❶ 聊城找工作招聘信息從哪裡能看到
在聊城招聘網上應該能找到，還有類似的像上啥班APP，專注於為基層崗位求職者提供真實、高效、有趣的信息、在這里你都能找到你想要的工作。。有什麼問題歡迎詢問，祝您工作順利、身體健康，
❷ 今年聊城還招聘社會公益崗嗎
2020年聊城市茌平區招聘城市社區工作者公告（70人）
根據《山東省社區工作者管理辦法》和《關於完善社區工作者薪酬體系的指導意見》要求，結合我區城市社區工作需要，決定面向社會公開招聘部分城市社區工作者，專門從事城市社區管理、服務工作，按照「公開、平等、競爭、擇優」的原則，通過公開報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進行招聘。現將有關事項公告如下：
一、招聘數量
面向社會公開招聘城市社區專職工作者70名。
二、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，貫徹執行黨的路線方針政策態度堅決，自覺遵守國家的法律、法規。
(二)政治素質好，責任心強，辦事公道，甘於奉獻，熱心為城市居民服務，具有良好的品行和職業道德，具備一定的組織、管理、溝通、協調能力。
(三)身體健康，能勝任城市社區工作崗位要求。
(四)茌平區生源或具有茌平區常住戶口(截止發布簡章之日)。
(五)年齡限定在1984年9月2日以後出生，持有社工證或當前正在從事城市社區工作的人員年齡放寬至1979年9月2日以後出生。
(六)具有大專及以上學歷，專業不限。
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❸ 2020年聊城市市屬事業單位招聘工作人員69人,什麼條件能報
根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《山東省事業單位公開招聘工作規程》(魯人社發〔2015〕6號)等規定，經研究同意，現將2020年聊城市市屬事業單位初級綜合類崗位公開招聘工作人員的有關事項公告如下:
一、應聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍(含具有中華人民共和國國籍的香港和澳門居民中的中國公民);
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;
(四)具有招聘崗位要求的專業或技能條件;
(五)年齡應在40周歲以下(1979年2月18日以後出生);
(六)具備招聘崗位所需的其他條件。
根據國家和省有關規定，由我省統一組織招募和選派的「三支一扶」計劃、「大學生志願服務西部計劃」等服務基層項目人員(以下簡稱服務基層項目人員)，服務滿2年且完成協議書(合同)規定的服務期限、考核合格後，3年內(指2016年、2017年、2018年招募和選派人員，其中，「三支一扶」計劃僅限2016年招募人員)報考的，以及在我市入伍的或聊城籍的退役大學生士兵，實行定向招聘。已享受優惠政策被錄用為公務員或聘用為事業單位工作人員的，不再適用該政策。
具有5年以上聊城市鄉鎮事業單位工作經歷人員可應聘符合條件的定向招聘崗位。「具有鄉鎮事業單位工作經歷人員」是指具有5年以上鄉鎮(街道辦事處)事業單位工作經歷的正式在編在崗人員。
我省高級技工學校(技師學院)全日制畢業生，畢業時取得高級工、預備技師職業資格的，可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業生應聘符合條件的崗位。
在職人員應聘須經所在單位或其主管部門同意。已與用人單位簽訂就業協議的2020年應屆畢業生，應聘前與簽約單位解除協議或經簽約單位同意，可以應聘。招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計，以2020年2月18日為截止日期。
(七)不能應聘的情形詳見應聘須知(附件2)。
❹ 聊城有招人事代理的嗎
行政大廳的工作人員好像大都是公務員身份，也有一些事業編的幹部或者工勤。
現在的招聘大都是人事代理，比如前兩天市公安局招聘的文職雇員和交警支隊的交通協管員等等
❺ 聊城有哪些工廠招人啊
開發區的紡織廠
❻ 大明重工為啥老是招聘
規模大。大明重工是大明重工有限公司，有在職員工近1000人，工廠員工2000人，設立有4個加工廠以及一個質檢廠，建設規模大，缺少技術工人，因此常年招聘。
❼ 聊城最近有事業單位招聘信息嗎
2020年聊城各縣市區事業單位「歸雁興聊」人才引進公告
查看各縣區公告匯總
（一）同級對口原則。按擬引進人才現工作單位行政層級、單位性質等，結合編制（崗位）空缺和本人意願，對口安排到開發區事業單位，鼓勵順向流動，控制逆向流動。結合開發區管委會體制機制改革，引進人才為公務員（參公）的，可擇優分配到管委會，執行聘任制，實行「單軌運行、檔案接續」，檔案內記錄的原職務、職級、工資等不再變動，接續記錄開發區聘任崗位職務的履歷、工資、考核、獎懲等情況。
（二）人崗相適原則。根據擬引進人才工作單位職能和性質，堅持職能相近、專業匹配、人事相宜原則，進行崗位安排。
（三）任職迴避原則。人才引進各環節及單位（崗位）安置應符合《事業單位人事管理迴避規定》（人社部規〔2019〕1號）。
（四）即時辦理原則。引進人才考察、體檢合格的，在10個工作日內，由引才單位或主管部門按照規定程序辦理完成人員調配等手續。配偶符合引進人才條件的，一並辦理隨調手續。對優秀領導幹部或高層次管理、技術骨幹，可按「一事一議」辦理。
引進人才願意受聘到企業的，保留事業身份5年；引進人才為公務員（參公）身份的，可根據引才單位主管部門行政編制空缺情況，優先調任公務員崗位。
❽ 聊城大明家用電器有限公司怎麼樣
簡介：聊城大明家用電器有限公司成立於2011年06月15日，主要經營范圍為家用電器、計算機版、製冷設備、通訊權設備及配件、五金交電、日用品、服裝鞋帽、辦公設備、傢具銷售等。
法定代表人：閆景貴
成立時間：2011-06-15
注冊資本：1060萬人民幣
工商注冊號：371500200018056
企業類型：有限責任公司(自然人獨資)
公司地址：聊城市東昌府區東昌東路8號興業組團臨街商住樓1層商業511室