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驻院维修部内勤主要干什么

发布时间:2022-02-23 17:42:44

Ⅰ 内勤是干什么的

工作内容:

一.协助领导草拟工作计划、总结和各类报告。

二.按要求汇总、统计、上报敌情、政情和治安情况。

三.及时准确统计有关数据,上报各种报表,做好日常考勤登记和出勤统计。

四.搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作。

五.做好资料、文档、印章管理和文印工作。

六.负责全处财务报帐,会同户籍管理员搞好分管工作及办公室日常接待、管理工作。

七.按月拟造临时工工资表,送领导审批后,及时发放。

八.完成领导交办的其他工作任务。

九.根据工作需要,如果调整工作岗位,则应履行相应岗位工作职责。

内勤是指部门内部的“勤务兵”,归属办公室工作,也就是说,除要干好自己的本职工作外,还要协助领导完成一些必要的工作,努力做好领导的参谋助手。

(1)驻院维修部内勤主要干什么扩展阅读

概念

很多人对此都表示怀疑,都认为,内勤就是整天坐在办公室里,抄抄写写,接接电话,统计数据之类的工作,没有什么实质性内容是一个晒不着、淋不到的舒心工作。统计数据、接接电话看起来是件简单的事,但其操作起来并不容易。

应该说,内勤工作是非技术型工作,内勤人员是一个单位的非技术型人才。内勤工作作为办公室工作中不可或缺的一部分,应当越来越受到企业领导的高度重视,要充分认识到内勤工作的重要性、艰巨性及其发挥的参谋助手作用。

参考资料

网络-内勤

Ⅱ 内勤主要做什么,具体的工作是什么

简单的说就是行政类和一些事务性工作 要求不高,有时候会很烦琐很辛苦
下面是一家公司的内勤人员职责 你可以看一下
1、对合同执行情况进行跟踪、督促,建立每个合同的《合同履行一览表》,编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报销售公司经理、销售经理,及通报给销售工程师。根据需要,合同执行情况可反馈给顾客。
2、编制年度及月度工作计划及资金回笼使用计划;汇总及总结各片区的年、月资金回笼及资金使用情况;督促业务员的资金回笼。监督其业务费用按规定使用
3、根据公司的营销政策建立核算总帐及明细帐目,按时登记明细帐目;
4、接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案。
5、依据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务,如出差费用的结算、报销、工资奖金的核算等工作。
6、每个月度对合同履行,资金回笼,业务费支出情况进行统计和上报;
7、 按合同要求给制造商做好衔接工作;
8、 根据合同编制应收帐款明细,并对应收帐款实施管理;
9、 协助业务人员回款;提供应收帐款及其相关信息;
10、 协助销售人员编写商务文档,编制投标文件。
11、按要求进行市场信息收集并每天提供信息简报,以邮件方式报销售公司经理
12、 完成领导交给的其他任务。

Ⅲ 内勤都是干什么的

协助领导草拟工作计划、总结和各类报告,按要求汇总、统计、上报敌情、政情和治安情况。及时准确统计有关数据,上报各种报表,做好日常考勤登记和出勤统计,搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作,做好资料、文档、印章管理和文印工作。负责全处财务报帐,会同户籍管理员搞好分管工作及办公室日常接待、管理工作,按月拟造临时工工资表,送领导审批后,及时发放,完成领导交办的其他工作任务。

Ⅳ 做一个内勤需要做什么工作

一、内勤简介
内勤是指部门内部的“勤务兵”,归属办公室工作,与“外勤”相对,它是领导的参谋,干部的后勤,有时也可与“后勤”混用。也就是说,除要干好自己的本职工作外,还要协助领导完成一些必要的工作,努力做好领导的参谋助手。

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二、内勤概念

很多人对此都表示怀疑,都认为,内勤就是整天坐在办公室里,抄抄写写,接接电话,统计数据之类的工作,没有什么实质性内容是一个晒不着、淋不到的舒心工作。统计数据、接接电话看起来是件简单的事,但其操作起来并不容易。应该说,内勤工作是非技术型工作,内勤人员是一个单位的非技术型人才。内勤工作作为办公室工作中不可或缺的一部分,应当越来越受到企业领导的高度重视,要充分认识到内勤工作的重要性、艰巨性及其发挥的参谋助手作用。
所谓保险公司的内勤实际是相对于诸代理人(外勤)而言的内部服务工作:收单统计、培训考勤、宣传资料的准备与提供、日常事物的组织与安排、新人注册管理、销号手续的实施、代理人业绩上墙、部门逐月计划完成情况、各项奖罚制度的落实等等还包括部门经理安排的各项工作以及业务人员的日常琐事都属于内勤的工作范围。
三、内勤工作内容
1.协助领导草拟工作计划、总结和各类报告。
2.按要求汇总、统计、上报敌情、政情和治安情况。
3.及时准确统计有关数据,上报各种报表,做好日常考勤登记和出勤统计。
4.搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作。
5.做好资料、文档、印章管理和文印工作。
6.负责全处财务报帐,会同户籍管理员搞好分管工作及办公室日常接待、管理工作。
7.按月拟造临时工工资表,送领导审批后,及时发放。
8.完成领导交办的其他工作任务。
9.根据工作需要,如果调整工作岗位,则应履行相应岗位工作职责。

Ⅳ 内勤主要负责什么工作

内勤岗位抄职责

1、深入各科室了解工作袭进展情况,及时收集治安和政治动向,并进行综合分析,提出意见和建议,供处领导研究讨论时参考。
2、协助处理草拟工作计划、总结、请示报告、简报、月报等文件,并负责审稿、打印、校对、分发文件等工作。
3、负责各科室的材料收集、整理、保管、立卷、归档等一系列文书管理工作,并运用电脑进行日常管理工作。
4、负责催办收集保卫处布置的各种统计报表及会议精神,做好汇总及时上报处领导和上级有关部门。
5、负责做好外调、群众来信来访的处理工作。
6、协助处领导做好处内技术装备的保管工作,以及清理各种收款项目,及时上交财务部门。
7、负责校保卫处召开的工作会议通知,并做好会议记录,编写好保卫工作大事记。
8、保持与市、区、公安、司法的执法部门的业务联系,沟通与兄弟院校的信息交流。

Ⅵ 内勤职责具体是什么

内勤工作职责

一、 负责全处各种文件通知等的收发登记并及时归档管理。
二、负责全院科研成果档案管理,并于每年终向各部门提供一份全院科研成果清单。
三、负责全处的考勤记录。
四、负责全处各种津贴的领取和发放。
五、协助处领导开展对目标责任制落实情况的督促、检查;监督检查各办公室环境卫生。
六、落实《保密法》有关规定,按规定做好保密工作。
七、作好政治学习、处务会记录;撰写科研处月大事记。
八、负责教职工外出参加各类学术交流会的登记造册以及会议综述的收集,并向全院教职工提供上述交流会的会议综述咨询、查阅、查考服务。
九、负责向有关部门报送有关的数据、材料。
十、负责学术委员会档案管理工作。
十一、完成院、处领导安排的其它工作。

内勤职责

一、负责起草大队工作计划、总结及会议材料等;负责各类会议的准备工作。

二、负责做好大队的预算、报帐等工作。

三、负责协调各部门之间的关系,检查、督促各部门落实大队各项工作任务和内务管理制度情况,保证政令畅通。

四、负责固定资产、办公、劳保用品的购置、发放、管理工作。

五、负责宣传报道和信息上报工作。

六、完成上级赋予的其他任务。

Ⅶ 谁知道驻外内勤是干什么的

就是服务性岗位。比如,某公司在北京有驻办,需要有人处理一些日常(包括或根本就是清洁、杂务类)工作。很多是临时性岗位,有的也通过中介招聘。只要可以胜任打扫卫生、跑腿等事物性工作就能够上岗。

答案补充:视地区以及驻办的级别、规模而定。北京地区大都在600~800元。当然,也有高一些的,但具体工作和福利(比如餐饮)等可能有所不同。

Ⅷ 医院后勤工作主要工作是干什么的

医院后勤部门工作有许多工种,不同类别工作内容是不一样的。

一、维修工工作职责

1.在医院与后勤保障部的领导下,做好医院的水设施、环境设施,后勤机械设备的维修保障工作,保证使医院有一个良好的工作环境。

2.加强对本职工作的巡视,仔细检查设备情况,发现故障及时修理或报修。

3.对医院各部门提出的设施、设备的报修,及时复修。重大、紧急维修五分钟内到达现场,一般维修15分钟到达现场,一般维修2小时内完成,重大、疑难维修3天内完成,要保证质量,同一项目在两周内无维修。

4.提高服务质量,在下部门的修理或安装新项目中,耐心解答,热情服务。工作完毕后,及时清理场地,保持环境卫生。

5.勤俭节约。在维修时要做到可修理的零配件要及时修复,更换零配件要执行以旧换新制度。

6.值班人员要坚守岗位,接待、处理日常维修事务,并做好值班记录。

二、空调工工作职责

1.负责医院的中央空调、中心供氧的安装(部件)与维修,保证空调正常工作。

2.严格执行相关的管理制度,定期与不定期地检查制冷(暖)设备的进出口压力与温度,温控器的正常与否、氟利昂的数量、冷却塔的好坏,并做好相关的记录。

3.在组长的领导下,巡查管道畅通,制冷(暖)效果,切实搞好服务工作。

4.空调修理时,一般故障十分钟到现场解决,紧急故障五分钟到现场解决,并采取相应的急救措施,一般故障两小时内排除,重大疑难问题三天内排除。

5.值班人员坚守岗位,接待、处理日常事务,并做好相关记录。

6.勤俭节约,在修理时要做到:可修理的零部件决不调换,更换的零部件执行以旧换新制度。

7.施工现场修理,做到完工场地清,原样恢复好,保持工作场所清洁卫生。

三、污水处理工职责

1.在后勤保障部主任的领导下,负责全院的污水处理工作。

2.坚守工作岗位,严格执行安全操作规程。注意掌握药液配比浓度,认真观察机器运转情况,保证机器正常运转。

3.认真做好机器的日常保养和检修。并制订计划,定期检修。

4.做好日处理污水工作记录,月上报工作。

5.搞好机房内外清洁卫生工作。

四、电工工作职责

1.严格遵守院纪院规,树立为临床第一线服务的思想,做到主动、热情、周到的服务。

2.严格遵守上级部门有关安全用电规定,做到无证不操作,杜绝一切事故发生。

3.负责全院供电、供水、供气及其相关设施以及动力设备的维修和保养。

4.熟悉全院供电线路及各病区的线路分布情况和各路配电板的作用。

5.接到供电部门停电通知后,立即报告院办及主管科室,妥善做好备用电的分配工作,停电后自发电五分钟内发送到位,并配备专业人员值班,及时做好送电工作。

6.坚守岗位,严格执行电工安全操作规程,节约使用材料,做好增收节支、节源、节流工作。

7.因电流及设备故障引起短路时,接到通知5分钟内到达现场进行紧急维修,并申报事故原因。

8.实行24小时值班制,配合院内行政值班人员,发现故障及时处理,并做好记录。

9.保持配电房、发电房的清洁卫生。

五、电梯工工作职责

1.电梯驾驶员要严格执行操作常规和管理制度。

2.电梯由专职驾驶员操作,他人不得擅自开动及让他人代开。

3.热情为乘客服务,高峰时站立服务,到层报站,规范服务,不得与乘客争吵。不准脱岗、游岗、窜岗。

4.做好电梯内卫生工作,保持清洁整齐。

5.做好上、下班交接工作。如有机件故障,应及时向后勤保障部汇报,并暂停使用,以策安全。

Ⅸ 内勤人员主要干什么呢

内勤人员主要工作内容:

一、负责处办公室内勤的日常工作。

二、当好处长的参谋。协助处领导检查督促各单位安全保卫工作情况。

三、草拟工作计划和通知、 通报等文件,编写安全保卫宣传教育提纲,做好经验总结和工作总结。?

四、安排处务会议和全校性安全保卫工作会议,负责会议通知、会场安排等事务性工作,并做好会议记录和文件材料归档工作。?

五、建立健全保卫工作档案,负责本处材料打印文件的收发、传阅、催办,随时收集及编写信息材料,为全处各项工作提供资料;按照上级规定,定期做好统计和报表工作。?

六、认真做好全处的考勤工作,包括加班、校卫队组织建设以及工资加班费等表格的制作,做好本处固定资产的管理工作。?

七、协助处领导做好群众来信来访和接待工作以及国家安全部门要做的工作。

八、做好处领导交办的其他工作。

拓展资料

内勤的业务能力

1、拓展能力;2、分析问题能力;3、人际交往能力。

内勤工作是一门艺术,要做好内勤工作,首先要具备作为内勤的一些基本素质,如语言表达能力、文电处理能力、会务接待能力等,注意处理好一些工作上的矛盾。

内勤工作没有盲区,只要领导工作有可能涉及的领域,内勤就必须积极配合、认真完成领导所交办的各项工作。

有点类似于文秘的性质。

参考资料:内勤人员_网络

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