❶ 述職報告怎麼寫
寫作思路及要點:以年終述職報告為題,圍繞這一整年的工作內容收獲展開詳細描寫(要包括自己做出的工作貢獻),接著表達自己的想法以及觀點。
正文:
尊敬的領導:
回首過去的一年,非常感謝醫院領導給我這個鍛煉的平台,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質與才能。回首過往,使我懂得了很多。
領導和同事對我的支持與關愛,令我感受到人間的溫情,在此我向院領導以及全體同事表示最衷心的感謝!正是有你們的協助才能使我在工作中更加的得心應手,在工作上,圍繞總務科的中心工作,對照相關標准,嚴以律己,較好的完成了各項工作任務。以下是我今年的述職報告。
一、管理方面
即將過去的一年,在院領導的正確領導與協助下,我們的工作著重於以病人為中心,為臨床服好務的工作目標上,緊緊圍繞重點開展工作,在緊張的工作之餘,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。
作為一個管理者,對下屬充分做到「察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長」,充分發揮員工們的主觀能動性及工作積極性,提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的新形象。
我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉技能外,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作責任。
在作風上,我能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂於助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,兢兢業業工作,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模範帶頭作用。
二、思想方面
一年來我始終堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,在思想上積極樹立熱愛國家熱愛醫院,醫院就是我的衣食父母,擁護領導的管理思想,堅信在醫院新的領導班子正確指導下,醫院一定會走出一條有自己特色的寬廣道路,為加快醫院的發展認真做好本職工作。
我能重視加強理論和業務知識的學習,不斷提高自身綜合素質。在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質水平。增強自己執行制度的自覺性和堅定性。
一是認真學習醫院下發的各種文件和規章制度,做好每一次院務會記錄,並把這些精神及時傳達到每位員工。
二是認真學習工作業務知識,重點學習各工種維修技術、管理知識。在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點,並結合自己在理論技術、管理知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進行學習,不斷提高自己的業務工作能力。
三、工作方面
一年來,我始終堅持努力工作,按時完成工作任務。嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記醫院各項規章制度,全心全意為醫院創造經濟效益和社會效益宗旨,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作:認真收集科里工作要求及信息,全面、准確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題。
總結工作經驗,及時向主管領導匯報,讓主管領導盡量能全面、准確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,合理安排時間,按時、按質、按量完成任務。
在日常工作中,認真聽取員工反映的問題,提出的要求和建議。同時,對員工要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好員工的思想工作,讓員工相信我們在為員工所想。
總的來說,一年來,本人在團隊管理方面考慮的較多,工作范圍廣、任務重、由於本人正確理解上級的工作部署,堅定執行醫院的各項制度,較好地發揮了生產管理和組織協調能力,充分調動了廣大員工的工作積極性,工作積極主動,不畏臟累,盡職盡責,較好地完成了醫院安排的各項工作任務。
我也認識到自己的不足之處,文化知識水平還比較低,隨著醫院的發展,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。
今後,我一定認真克服缺點,發揚成績,自覺把自己置於領導和員工的監督之下,更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高理論素質和各種工作技能,做一名合格的帶頭人,為全面建設醫院,發展醫院的目標作出自己的貢獻。
此致
敬禮!
述職人:xx
2020年xx月xx日
❷ 五金維修述職報告
2005年即將過去,我們作為物資管理職能部門,認真貫徹落實局、公司2005年經濟工作會議精神,結合年度物資工作重點,堅持「優質服務,高效節支」的工作方針,加強物資管理,保證物資供應,控製成本開支,較好地完成了公司下達的各項任務。現將一年來各方面工作情況總結如下:
一、 各類指標完成情況。
1、1-10月份累計入庫23080.03萬元,同比增加464.06萬元,增幅25.17%;
2、1-10月份累計出庫2268.84萬元,同比增加453.2萬元,增幅24.96%;
3、截止10月底,庫存為271.05萬元,同比增加20.83萬元,增幅8.32%;
4、1-10月份,累計燃料費用1150.80萬元,同比增加209.48萬元,增幅22.25%。
5、1-10月份累計專項消耗332.84萬元。同比增加201.96萬元,增幅為154.3%;其中篷墊、封車繩和捆勾繩174.37萬元,增加125.30萬元,增幅255%;大中修改造等項目158.47萬元,增加76.66萬元,增幅93.7%。
二、 各項工作開展情況
(一)物資供應工作
1、計劃執行情況。2005年1-10月份,各單位上報物資采購計劃579份,共4788項,臨時計劃約600項,計劃兌現率99.7%以上,沒有因采購不及時而延誤生產或購入偽劣產品給生產造成損失、出現事故等現象,確保了生產經營的順利進行。
2. 合同管理情況。簽訂物資采購合同不僅能夠明確供需雙方的權利和義務,而且有利於增強與供貨商相互之間的信譽,切實維護企業的利益,以法律的形式有效的發揮融資作用。為此,今年組織采購人員學習了《合同法》的有關規定,不斷提高采購人員的法律意識。全年,共簽訂采購合同42份,總標的額181.43萬元,完全履行了合同40份,總金額為170.9萬元,合同兌現率95.2%。月平均融資為214.7萬元,沒有發生經濟合同糾紛。
3、比質比價工作及供應情況。為了建設節約型港口,物資管理作為公司的基礎管理工作,由於直接關繫到公司成本和利潤,日益得到各管理層面的高度重視。加強采購管理,嚴格執行物資采購的比質比價制度,全面有效降低采購價格。我們在實施「貨比三家」比質比價采購原則的基礎上,用《物資詢價表》的書面形式來規范比質比價采購的監督力度和透明度,整頓進貨渠道,加大直購比例(今年資金狀況較好,直購比例有所增大,但是因金額較大的采購使用承兌,對直購和價格也有一定的制約作用)。全年共列出物資采購詢價表212份,總金額420.75萬元。其中進口配件詢價表55份,金額171.97萬元;國產配件詢價表60份,金額74.59萬元;電纜、鋼絲繩、潤滑油等詢價表93份,金額174.19萬元,進口配件的采購基本都採取了詢價表的形式。詢價表由使用單位簽上意見或提出要求,經技術部和有關領導審批後執行。以此加大比質比價采購監督力度,增加采購的透明度。例如:大連叉車門架總成兩套,煙台齊達配件經銷處報價26100元/套,大連叉車總廠報價30000元/套,報價高與低差價0.78萬元;6月份,采購三個φ600的門機制動輪,上海港機廠報價7800元/件,北方港機報價2200元/件,報價高與最低相差1.68萬元;6月份,采購門機用YCW3×120+1×35的電纜1000米,揚州市船用電纜廠報價213.00元/米,安徽華星電纜公司報價232.18元/米,報價高與低相差19180元;采購85Z裝載機起重泵等7項,徐州重工報價88850元,徐州川崎報價91750元,徐州匯笙報價103700元,報價高與低相差1.485萬元。由於有針對性的開展比質比價工作,取得了明顯成效,全年約節約采購資金52.34萬元。
4、做好重點物資的預控和供應工作。今年,在日常物資供應管理工作中,重點做好對裝卸生產有影響的物資進行預控,制定出最低庫存儲備量。
(1)作好重點裝卸機械的配件供應。今年公司吞吐量創歷史新高,突破1800萬噸,確保980裝載機、扒機、門機、挖掘機、灌包機等重點裝卸機械的完好率,尤為重要,提前作好配件的儲備工作,這是保證裝卸生產的關鍵,因為這些機械維修的零部件大多屬外地采購,尤其進口配件,進貨周期較長,所以根據各單位所提報的計劃,及時作好提前訂貨,採取最快捷的聯絡方式和運輸方式,保證配件的供應工作。
(2)燃油是裝卸機械的正常運行的「血液」,如果燃油或潤滑油供應不及時或出問題,對裝卸生產造成極大的影響。所以確保燃油供應是物資供應工作中的重中之重。今年3月下旬開始,燃油市場供應緊張,燃油價格持續攀升,供貨方利潤降低,采購燃油必須使用現金付款,不收承兌匯票,給我們燃油采購工作造成了很大的困難。在公司領導協調下,我們多次登門協商、溝通和做工作,終於解決了燃油采購方面的款項問題,使供應方同意收取五大銀行的部分承兌匯票,並且每月可以欠40萬元的油款,與供應方達成長期供需協議,為公司生產用油提供了有利保證。在公司領導的幫助下我們從邊防購進300噸柴油,平均每噸省230元,這樣可節約6.9萬元。
(二)物資管理工作
1、物資采購工作。認真貫徹局《設備采購管理辦法》和公司比價采購規定,抓好物資采購的比質比價管理。不僅是帶好隊伍,確保港口生產和發展的順利保證。更重要的目的是全面降低公司運營成本,使物資管理工作成為現代企業「第三利潤源泉」,發揮企業增收節資的作用,以制度約束采購行為,按規定程序管理物資的流通過程,採取多種措施進行有效的監督和制約。進一步實施「陽光采購」工程,物資采購實行上網公示,做到了信息公開、透明,方便使用單位查詢,有利於上下部門及單位的監督,加強了物資采購質量,避免了三無產品和偽劣假冒產品的流入,保證了安全生產的順利進行。
2、最大限度壓縮采購成本。04年以來,全國性的原材料漲價,尤其是鋼材、化工及燃潤料漲價,直接帶動了與我們生產密切相關的鋼絲繩、配件、化工、橡膠和五金等物資價格的上漲,增加了公司的生產成本的支出。在這種情況下,我們密切關注國際和國內政治經濟形式,積極挖掘內部潛力,千方百計降低成本,提出六點措施:一是加強業務員主人翁意識教育,提高業務水平;二是深入、全面、系統的及時掌握、了解市場信息,充分考慮港口生產和發展的需求和資金等因素,盡量使采購物資的價格符合市場價格變動的規律,防止不法商販的亂漲價,壓縮價格,減少開支,降低成本;三是抓好源頭采購,減少中間環節,選擇質量好有信譽、供貨及時、價格合理的供貨商;四是充分利用庫存冗餘和廢舊物資;五是合理采購、控制儲備各類物資的數量,加強核銷管理工作;六是深入基層調查研究,加強信息交流和溝通,增強理解,最大限度的壓縮成本開支。今年為了降低材料費用公司採取以舊電瓶換新電瓶的辦法。機械公司以舊電瓶換新電瓶,以150塊舊電瓶換新電瓶53塊,價值24682.50元,計節約成本開支。
3、進一步提高物資管理現代化。A、使用微機最大限度的為管理服務,不斷提高工作效率,從年初我們就開始著手為脫離手工記帳做前期准備,對1--6月份微機庫存帳與手工帳進行核對,掌握和分析差錯情況,找有關人員匯總存在的問題,為完善和擴充物資管理軟體提供資料和數據,為年底前取消手工記帳做准備工作。B 二.三號加油站使用電子加油機,進一步提高了對汽、柴油的出入量的控制管理,杜絕了管理上的一些漏洞 ,減少了燃油不必要的損耗,真實的反映了港內主要單位生產及部分行政車輛用油情
4為了避免和降低各種風險,提高經營管理效率,利用清產核資之時申報撤消港灣物資公司和特種油經銷處有效的保證了經營管理和財務管理的有效和安全性。
(三)、倉儲管理工作。
1、認真組織職工學習貫徹執行《安全生產法》和《山東省安全監督管理規定》,並且結合公司「安全月」活動的要求,組織職工進行了相關安全法律法規的培訓和考試,結合加油站和倉庫等安全重點部位的特點,進行綜合自查,對查出的問題,提出整改措施,將結果予以通報,並納入考核。先後清理了一號油庫和三角地油罐區的雜草,對三個油庫的避雷設施和儲油罐的透氣孔、電力配電箱接地線和倉庫的漏雨情況進行了檢查和整治,更換了到期的消防 器材,為公司安全生產提供了可靠保證。
2、堅持每月倉儲例行檢查制度,通過對倉儲基礎工作的檢查,增強倉儲人員的管理意識,促進了庫容、庫貌及物資管理水平的不斷提高。為了盤活庫存物資,對倉庫的冗餘物資進行了清理和清點,將庫存物資分類建帳,列出明細,以便基層單位查詢使用。今年4月小車班領取了沖洗機1台。鐵路公司領用注油機1台,大型砂輪機1台,12#槽鋼62M。門機大隊領用了兩台180的電動液壓推桿制動器,CBF-140E齒輪泵2台,以及調劑使用了部分承,總價值約1.8萬元。
3、壓縮庫存,減少資金佔用。一是按局布署,繼續搞好核留物資庫存工作。全年使用核留庫存物資0.64萬元,核留庫存由2002年5月的61.2萬元減少到目前的37.8萬元。二是加大對帳外物資和積壓物資的調劑使用,結合局開展的核留庫存工作,做到先利用庫存,再采購,在匯總平衡物資計劃時嚴格控制,對庫存查實,能利用冗餘和帳外物資的,堅決不準采購,加強內部材料互相調配,做到物盡其用。1-10月調劑使用帳外物資8.09萬元。三是做好對部分帳內已無使用價值的物資的報廢工作,已減少資金的佔用,7月初,借今年清產核資將挑選出的43.1萬元配件和物資申請報廢處理。
4、做好倉儲管理,盤活庫存資金。今年上半年對燃料站從2004年6月—2005年6月期間的柴油進行盤點,共盤盈燃油43噸,金額217761.84元。經公司批准已作帳處理。防止出現紕漏。
原特種油經銷處庫存的潤滑油10.795萬元。經申批報廢處理,05年對外出售74公斤,金額達3620元。公司內部領用334公斤,價值2017.47元,盤活和節省了資金。並將擱置在露天存放的桶裝潤滑油搬進庫房存放,防止潤滑油的加快變質。
(四)、清欠工作。
我們繼續做好原特油和燃料站外欠款的清欠工作,2005年1-10月清回1.8萬元現金,累計清欠99.39萬元。
三、個人的思想和學習情況:
通過開展保持共產黨員先進性教育活動,對自己近年來的思想情況、工作情況進行了全面系統的總結。在認真學習提高認識的基礎上,查找了自身存在的問題和不足,並進行了深刻的原因分析,切實加以整改,不斷,提高黨性覺悟,以身作則,努力發揮黨員的先進模範帶頭作用。
1、加強政治理論學習,努力提高學習的自覺性,努力創建學習型團隊,形成「在工作中學習,在學習中工作」的有效機制。在自己帶頭學習的基礎上,增強自身學習的自覺性,不斷的學習黨的理論、政治法律及專業知識,逐步加深對黨的認識,增強了黨性觀念,堅定了理想信念,為保持黨員先進性奠定了思想基礎。
2、通過教育活動增強了宗旨觀念,強化了為基層、為職工服務的宗旨,經常深入到基層單位,聽取使用單位對配件、價格、質量、供貨期限以及服務態度的意見和建議,把使用單位的願望和要求作為我們工作的目標,制定可行的計劃措施,盡最大努力把物資供應工作做好。
3、認真做好與職工群眾的思想交流,把握職工思想動態。
在改革進一步深化,矛盾較突出的情況下,認真落實公司思想交流工作的組織與實施,化解矛盾,解決問題,溝通思想,這是我們干好各項工作的保證,是我們的職責。重視職工的意見和建議,關心職工的工作、生活情況,積極幫助職工解決力所能及的事情。
四、存在的問題:
1、政治學習和業務學習抓的不緊,政治素質和業務素質有待提高,要在今後的工作中,自覺的加強理論、政策及相關業務知識以及新知識、新理論的學習,進一步解放思想,轉變觀點,克服因循守舊的思想,跟上新形式下的發展需要,作到與時俱進。
2、缺乏銳意進取的創新意識。工作方式方法沿用傳統的較多,在實際工作中缺乏管理創新、制度創新、方法創新。
3、對國家宏觀調控政策缺乏前瞻性,因此對市場價格的波動規律不能提前掌握。
4、對重點裝卸機械設備配件及重要物資的供應保障有待進一步健全和完善。
四、今後工作打算
1、加強業務人員政治、業務知識的學習培訓,進一步提高業務人員的綜合素質。
2、建立長效的激勵約束機制。在市場經濟條件下,物資公司作為一個敏感的部門,為了避免發生問題,從保護職工的角度出發,除了加強日常教育外, 還要建立一種機制,我們現有的崗位績效考核辦法對業務人員的日常工作考核起到了一定的積極作用,在此基礎上還要進一步完善。
3、及時了解掌握國家宏觀政策和相應的法律法規,加強市場調研,摸索市場價格的波動規律。
4、節省成本費用,除了加大比質比價力度外,更重要的是從源頭上降低采購價格,不斷研究政策理論,關注國際國內經濟形勢,隨時掌握國家宏觀政策調控所引起的市場經濟變化,及早掌握物資價格波動規律,要有預見性,比如在燃油漲價前足量儲備,相應就會節約大量的費用開支。
5、加強與基層單位的溝通,領導班子、業務員、保管員都要與基層建立信息溝通渠道。加大信息收集面,從不同層面了解配件的質量、供貨期、使用年限等,以質量為前提,強化服務意識,以降低成本為目的,保證生產經營所需物資的供應工作。
6、加強安全管理,落實安全責任,保證重點部位不出問題。加油站是物資公司的重點防範部位,規章制度和操作規程要抓好落實,對加油工要進行有針對性的安全培訓,進一步提高職工的安全意識;對安全工作要進行例行檢查,發現安全隱患及時整改,對安全工作決不能存僥幸心理,要落實責任一抓到底。
7、逐步建立健全物資供應保障制度,保證生產經營物資的供應工作。
凡事預則立,不預則廢。港口是特殊行業,對重點設備、高大設備、重點物資、應急物資要逐步建立物資供應保障制度,審批、采購、供應程序流暢,對特殊配件的供貨廠商要作到心中有數,提前作好配件供應的應急預案,保證重點設備配件、應急物資、短缺物資的供應工作。
總之,一年來,自己能夠帶領班子成員認真貫徹執行公司及公司黨委的各項決議、方針政策,做到政令暢通,率先垂範,自覺的用嚴明的紀律性,高度的法律意識及社會公德來約束自己的言行,盡職盡責履行好經理的職責。
述職人:
二OO五年十一月二日
❸ 誰能幫我寫一份班組長述職報告(寫一下思路也成)我是做設備維護維修工作的!!謝謝
班組長述職報告
一、切實履行本崗職責,力爭做一名合格的職工
班組長是車間領導與班組職工之間聯系的橋梁,是班組職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。我時刻感受到肩上那份沉甸甸的責任。作為一名班組長,我真正關心本班職工的根本利益,真正相信和依靠本班職工,全心全意為本班職工服務。在平時的工作期間,我認真聽取上級工作指令,仔細領會上級文件精神。本班職工關心車間的發展,願意為車間的發展積極獻言獻策,我就不遺餘力的反映本班職工的心聲,確保了班組人員與車間領導及時溝通,問題不藏在心裡。
二、存在的缺點與不足
作為一名年輕的職工,由於參加工作時間不長,經驗不足,在工作中,在執行本崗職責時都存在很多的不足。首先是業務水平的不高,平時由於放鬆的對自己的要求,忙於工作,疏於學習。專業知識掌握不夠扎實,管理知識缺乏,加上實踐經驗少,造成工作中經常出現疏漏。其次是自身素質有待進一步提高,沒能充分發揮一名班組長的作用,傳達精神多,反映職工意見少;學習文件多,對車間發展獻言獻策少。
三、今後努力方向
1、加強專業知識的學習,提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經驗教訓,提高自己處理和解決問題的能力。
2、要多學習專業以外方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質。
3、要認真學習方針、政策,緊緊團結在車間的周圍,認真領會車間的文件精神,為車間的發展出一份力。牢固樹立全心全意為班組職工服務的思想,廣泛收集班組職工意見,代表班組職工的心聲,爭取做一名合格的班組長
❹ 制葯設備維修工述職報告怎樣寫!拜託各位大神
就是總結一下,你在過去的一年都取得了怎樣的成績,學到了什麼東西,看到自己哪裡的不足,有什麼是要發揚下去的,什麼是要改正的.再就是展望一下未來,給自己定個目標. 個人述職報告標題 個人述職述職報告的標題,常見的寫法有三種: 文種式標題,只寫《個人述職報告》。 公文式標題,姓名+時限+事由+文種名稱,如《××19××至19××試聘期述職報告》、《20××年至20××年任商業局長職務的述職報告》。 文章式標題用正題,或正副題配合,如《××年個人述職報告》、《思想政治工作要結合經濟工作一起抓——××造紙廠廠長王××的述職報告》。 個人述職報告抬頭 書面述職報告的抬頭,寫主送單位名稱「如××黨委」、「××組織部」或「××人事處」等。 口述述職報告的抬頭,寫對聽者的稱謂如「各位代表」、「各位委員」、「各位同志」,或「各位領導,同志們」。 個人述職報告正文 個人述職報告的正文,由開頭、主體、結尾三部分組成: 開頭,又叫引語,一般交代任職的自然情況,包括何時任何職,變動情況及背景;崗位職責和考核期內的目標任務情況及個人認識;對自己工作盡職的整體估價,確定述職范圍和基調。這部分要寫得簡明扼要,給聽者予一個大體印象。 主體,是述職報告的中心內容,主要寫實績、做法、經驗、體會或教訓、問題,要強調寫好以下幾個方面:對黨和國家的路線方針政策、法紀和指示的貫徹執行情況;對上級交辦事項的完成情況;對分管工作任務完成的情況;在工作中出了哪些主意,採取了哪些措施,作出哪些決策,解決了哪些實際問題,糾正了哪些偏差,做了哪些實際工作,取得了哪些業績;個人的思想作風、職業道德,廉潔從政和關心群眾等情況;寫出存在的主要問題,並分析問題產生的原因,提出今後改進的意見和措施。這部分,要寫得具體、充實、有理有據、條理清楚。由於這部分內容涉及面廣,量多,所以宜分條列項寫出。「條」、「項」要注意內在邏輯關系安排好。 結尾一般寫結束語。用「以上報告,請審閱」、「以上報告,請審查」、「特此報告,請審查」、「以上報告,請領導、同志們批評指正」等作結。 述職報告的落款 述職報告落款,寫上述職人姓名和述職日期或成文日期。署名可放在標題之下,也可以放文尾。 個人述職報告寫作要求與技巧 標准要清楚。要圍繞崗位職責和工作目標來講述自己的工作,尤其要體現出個人的作用,不能寫成工作總結。 內容要客觀。必須實事求是、客觀實在、全面准確。既要講成績,又要講失誤;既要講優點,又要講不足;既不能誇大成績,也不能迴避問題。只有客觀陳述履行職務的情況,才能有助於上級機關和所屬單位群眾對自身工作作出全面、准確、客觀的評價。 重點要突出。抓住帶有影響性、全局性的主要工作,對有創造性、開拓性的特色工作重點著筆,力求詳盡具體,對日常性、一般性、事務性工作表述要盡量簡潔,略作介紹即可。 個性要鮮明o不同的崗位,有著不同的職責要求,即使是相同的崗位,也由於述職者個人的個性差異,其工作方法、工作業績也不相同。因此,述職報告要突出個性特點,展示述職者個人風格和魄力,切忌千人一面。 語言要莊重。行文語言要朴實,評價要中肯,措詞要嚴謹,語氣要謙恭,盡量以陳述為主,也可寫一些工作的感想和啟示,但不得描寫、抒情,更不能使用誇張的語言。
❺ 設備維修小組述職報告,誰幫我寫一下,必有重謝。
述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。報告是向上級機關陳述事項的上行文,屬於行政公文中議案、報告和請示三個上行文之一。
述職報告的外在結構是格式化的,包括標題、稱謂、正文和署名四部分。
(一)標題。
1.單行標題:「述職報告」或者「在……(上)的述職報告」。
2.雙行標題:正題寫主題,或者寫述職報告類型。
(二)稱謂。稱謂是報告者對聽眾的稱呼。稱謂要根據會議性質及聽眾對象而定。「各位領導、代表」。稱謂放在標題之下正文的開頭,有時根據需要在正文中間適當穿插使用。稱謂一般採用提行的寫法。要用「謝謝大家」等禮貌語言。如一篇在教職工代表大會上述職報告的稱謂:「尊敬的各位領導、來賓,全體教職工代表,全校教職工同志們」。
(三)正文。述職報告的寫法依據報告的場合和對象而定,一般來說採用總結式寫法,共分四部分。
1.基本情況。履行職責的基本情況,用平直、概括、簡短。用最精練的文字,概括地交待,如主要情況、時間、地點、背景、事件經過等。
(1)工作過程。
(2)內容概括(成績、經驗為主)。可以將總結出來的規律性的認識、主要的經驗或教訓、主要的成績或存在的問題用簡短概括的文字寫出來。
(3)主題認識。
2.成績經驗。自此以下包括問題教訓和今後計劃共三部分,要分出層次來分析證明主題,這才能條理分明。
❻ 機電維修中心主任述職報告怎麼寫
各位領導、同事大家好:
我自2011年2月份入職於本公司,任生產管理中心設備部機修一職,現已有一年半左右的時間,在此期間,在公司領導耐心指導、同事的大力配合之下,使我在較短的時間內適應了公司環境並熟練的掌握的機修技能,能在此崗位上獨立處理設備故障。
下面將我在此期間的工作、學習方面的情況進行簡要匯報:
1、工作職務:
機修的主要工作職責除了日常的設備維護與保養、焊接工作以外,在設備發生故障時,能夠快速、准確有條理的對其進行排除,確保設備的正常使用,保障生產計劃能夠順利完成。
2、工作完成情況:
自入公司以來,我嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度,不遲到、不
早退,謙虛好學;與同事領導搞好團結工作,不做不利於團結的事情,不說不利於團結的話。
來公司這段時間,已較熟悉設備的結構性能、技術規范和有關的操作規范,判斷能力強,在自身的努力下,不斷學習專業技術,已得到了全面的提升,工作中從不違章作業,對他人違章作業亦能做到制止,對於發生的故障,能夠做到隨傳隨到,也能起到帶頭作用,在維修完畢後,能夠及時清理維修現場,正因為本人的努力,工作能力得到了所有同事及領導的肯定。來公司這段時間,已與同事完成了幾項較大的設備整改工作,包括現在正在技改的軋針四號,也有我的參與。
除此之外,領導臨時安排的其他工作也能及時完成。
3、存在問題與工作展望:
這一年多來,圍繞自身的工作職責做了一定的努力,也取得了一定的成績,但是因為年輕,有些見識仍不夠,我將在今後的工作中更加虛心向老師傅們學習,讓自身技術得到更進一步的提高,以便於更好的開展工作。
❼ 五金模具維修述職報告
1、闡述模具維修的重要性(品質保證、確保生產計劃、提高工效、降低成本、安全生產等)
2、自己在該崗位的業績和作用、工作理念(重點是為一線員工的服務意識)等
3、存在的問題點和工作中的不足
4、今後的工作計劃(針對問題點的改進、合理化建議等)
❽ 企業維修電工述職報告,急急急!!謝謝!
你好,述職報告
各位領導、工友們你們好,全體員工在公司領導的正確領導和指引下,通過全體員工的共同努力,取得了比較不錯的成績,在這里,我代表維修班,感謝各位領導對維修班給予的大力支持和幫助。
我作為維修班的班長,在這一年來我認真履行自己的各項職責,緊密圍繞在公司領導班子的周圍,帶領全班員工以安全生產為重點,圓滿完成領導交給的各項生產目標任務,實現了職工隊伍穩定,全年無安全生產事故的目標。同時提出了「兩個全新」,即以全新的思維方式快速轉變觀念,適應企業的發展的內在要求,以全新的工作態度積極工作,推動全廠的進步,建立全新的高尚人際關系,創造合心、和氣、合力的工作環境和良好的集體形象和「三個治理」即治理設備、治理環境、治理人的工作思路,拉開了維修車間治理年、落實年、管理年的序幕。也為下一年度的工作打下了更堅實的基礎,使下年度的工作能在大家的努力下更好的完成,保證設備的正常運行,保證車間安全生產。
下面我將這一年來的工作情況及思想狀況作如下述職:
一、 思想方面
這一年來,我牢固樹立企業文化理念。對自己高標准、嚴要求,嚴格執行公司、車間的規定,從不計較個人得失,以集體利益為重,為了盡
網路文庫新客戶端 海量文檔免費下
1/4
快修復設備,保障生產,主動放棄一些節假日的休息,加班工作。為公司的發展貢獻一份自己的力量
二、 工作方面
維修車間的職責是對全廠設備進行維修、保養,保障全廠設備長久、高效、穩定的運行,為公司的正常生產提供強有力的支持。設備是現代化企業生產的物質技術基礎,設備性能狀況直接關繫到生產任務的完成和經濟效益的提高。我作為一個設備維修工作人員,一年來,一直把提高設備的完好率和利用率,作為公司改善和提高企業經濟效益、降低生產成本的主要途徑。
1、進行設備的定期檢查有極其重要的作用。嚴格執查、維護保養制度,提高設備完好率和利用率。對傳動設備來說,維護保養可以延長設備的使用壽命,提高設備工作效率,增強安全性。
2、加強設備診斷工作,針對設備狀況,預測設備可靠性,對可能出現的設備故障的部位、原因、程度進行識別和評價,並確定故障的修復方法,努力使檢修工作成為以可靠性為中心的維修,保障設備的安全穩定運行。
3、加強管理人員和員工的安全教育學習,切實、認真搞好現場排查工作,再忙不忘安全,制訂了「人帶人,人幫人,責任到人,處理到人」的制度,認真填寫操作票,動火證,做好防護措施到位,在工作中確認、反確認的落實工作。
4、檢修技能安全培訓,從業務技能和生產安全入手,在班內積極開展技能知識、安全生產的培訓,提高了員工規范作業行為意識和
2/4
安全生產知識水平,同時也加強了員工的專業技能知識,了解設備知識,提高設備維修質量和效率,保證設備正常運行。
5、除了平時設備的維修和維護保養工作,我們還積極配合生產部門對現場生產設備進行改進和設備自製,例如為提高氮氣純度,對主控樓氮氣管線的改造;為提高溶劑油的合格率,在溶劑油罐區增加冷凝器等等,為生產部門順利生產提供了有力的保障。
三、學習方面
隨著二十一世紀知識經濟時代的到來,隨著科學技術的發展,越來越多的新技術、新產品被廣泛地應用,不學習,安於現狀的人最終將會被時代所淘汰。作為一名專業技術人員,今年以來,我加緊了對專業知識的學習,對車間生產區域內的一些設備的性能、基本狀況、基本結構進行了解,掌握其工作原理,提高了工作效率。
四、狠抓安全、杜絕安全生產事故
一年來我們始終把安全生產作為重點工作,時刻提醒員工注意安全,讓每一名員工熟悉車間環境固有危險因素,在工作中避免因自己的錯誤操作而帶來安全隱患。定期對車間安全設施進行檢查,發現問題及時整改,確保安全防護設施的完善。平時工作中,不斷加強設備安全操作的監督檢查工作,把安全事故扼殺在搖籃之中。通過以上工作的開展,職工的安全意識、自我防範意識和能力得到普遍提高,實現了設備事故,輕傷、重傷事故為零。
在今後的工作中,我將通過以下幾方面來提高自己
1、加強專業知識的學習,提高本職工作的能力,在工作中不斷
3/4
積累經驗教訓,提高自己處理和解決問題的能力。 2、 加強對員工思想狀態的了解, 在管理中做到公平公正的同時, 對有特殊情況的員工給予照顧,把維修班打造成一個大家庭,增強員 工的歸屬感。 3、在檢修工作中,堅持「降本增效」的原則,以「最低的成本、 最優的質量,取得最大的效益」為宗旨,抓管理、降能耗、增效益, 增強了檢修人員的主人翁意識,大家以廠為家,立足本崗,在節能降 耗上挖潛革新,做到能修的不換、能利用的不廢棄、能自己乾的不外 委,時時處處注意節約。 總之,在即將過去的中,維修班通過全體員工的共同努 力,在公司和部門領導的正確領導下,取得了一些成績,但是我不會 自滿,在今後的工作中,我會繼續努力,力求讓維修班為公司創造更 大的價值!
你好,上述由網路分享,回答完畢,請採納謝謝.
❾ 維修工程師述職報告怎麼寫
述職報告 尊敬的主任評委、評委: 我叫××,男,1969年8月出生回,××縣人,中共黨員。答1990年大學專科畢業於湖南城建高等專科學校城市給排水專業;200*年大學本科畢業於哈爾濱理工大學城市給排水專業;1997年9月任工程師;國家注冊監理工程師、一級建造師,現任湖南省××縣城鄉規劃勘測建築設計室工程師,身體健康。在17年專業工作生涯中積累了一些業績建樹、鍛煉提高了工作能力,現將我在任工程師職務期間的學習和工作匯報如下: 一、政治品德和思想表現 任職期間,我緊緊圍繞在黨的基層組織周圍,認真學習黨的路線方針政策,深刻領會,堅決貫徹執行,與黨中央保持高度一致。結合黨的不同……
❿ 設備維修工述職報告
述職報告可以說是工作報告中的總結性報告。報告是向上級機關陳述事項的上行文,屬於行政公文中議案、報告和請示三個上行文之一。
述職報告的外在結構是格式化的,包括標題、稱謂、正文和署名四部分。
(一)標題。
1.單行標題:「述職報告」或者「在……(上)的述職報告」。
2.雙行標題:正題寫主題,或者寫述職報告類型。
(二)稱謂。稱謂是報告者對聽眾的稱呼。稱謂要根據會議性質及聽眾對象而定。「各位領導、代表」。稱謂放在標題之下正文的開頭,有時根據需要在正文中間適當穿插使用。稱謂一般採用提行的寫法。要用「謝謝大家」等禮貌語言。如一篇在教職工代表大會上述職報告的稱謂:「尊敬的各位領導、來賓,全體教職工代表,全校教職工同志們」。
(三)正文。述職報告的寫法依據報告的場合和對象而定,一般來說採用總結式寫法,共分四部分。
1.基本情況。履行職責的基本情況,用平直、概括、簡短。用最精練的文字,概括地交待,如主要情況、時間、地點、背景、事件經過等。
(1)工作過程。
(2)內容概括(成績、經驗為主)。可以將總結出來的規律性的認識、主要的經驗或教訓、主要的成績或存在的問題用簡短概括的文字寫出來。
(3)主題認識。
2.成績經驗。自此以下包括問題教訓和今後計劃共三部分,要分出層次來分析證明主題,這才能條理分明。