Ⅰ 汽車4s店售後經理都需要知道哪些數據啊請各位高人指點!!!急急急啊！
你賣什麼類型的車，對該車的各類參數都需要熟悉，例如排量，功率，扭矩
還有車的各種功能演示
以及掛牌流程，保險計算等等
還有好口才
Ⅱ 汽車查詢維修記錄有幾個方法得的數據准確嗎
汽車查詢維修記錄可以去正規的4s點，還有賣二手車的地方，得到的數據是准確的。
Ⅲ 售後應該進行哪些指標管理與數據分析
毛利率，顯示貴公司的產品差異率
銷售增長率與存貨增長率之比，反映公司把產品專銷售出去屬的能力和資金運用效率（沃爾瑪的一項非常重要的績效考察標准）
經營管理各項費用增長率與銷售收入增長率之比，反映公司是不是出現了成本失控（這個不可以忽略，成本管理多強調都不為過）
最後就是凈資產收益率了，反映資產的增值情況
這些計算雖然簡單，但是並不是每一個公司都能夠交出長期穩定的好成績
簡單的才不好做好，穩健就是競爭力！
祝貴公司逐步走向成功
Ⅳ 汽車4S店售後服務總監月末總結怎麼寫呢
本來是想幫你寫的，因經營狀況，人員 動態，技術管理，索賠管理，投訴處理，滿意度調查等方面需要你的實際數據，所以給你找了一些，你可以根據你的實際情況參考，加以修改。希望能幫到你
Ⅳ 4S店售後總監主要是做什麼工作的
我是車輛工程大四的學生，我也在自學ug，但我班上用CATIA的人比較多，這個軟體做內曲面比較好。
你想從容事汽車設計方面的工作的話，我覺得起碼要對汽車構造有一定的了解，對各個部件零件覆蓋件的作用要知道，你可以先去汽修廠或者企業實習或者參觀，對汽車各個方面有個感性的認識，回家再查資料來琢磨透！其實在路上看看汽車，也可以培養自己的能力，我就經常看看。
還有，軟體一定要學習好，以後到公司或企業很看重你的軟體操作熟練度，畢竟公司都希望你一去就能投入到正常的生產節奏中去。
你汽車電子的話，做感測器，CAN匯流排方面，ABS等，都很好啊，做好了，很有錢途的！
就這么多，還有問題可以問我。
Ⅵ 汽車維修服務總監主要做什麼工作做汽車維修服務總監所具備的條件是什麼
這個設計總監肯定是最風光的人，就跟其他的設計總監一樣，不管是服裝、汽車從一開始的初稿到細節的設計都要通過總監的，最後的審核當然也是總監來做。
Ⅶ 汽車4s店售後經理需要處理哪些數據，這些數據都是怎麼算出來的
這個每個公司都會有系統的，根據系統里操作就好啦，具體要看你需要什麼數據，還有你是售後的什麼經理，售後的經理包括服務經理·客戶經理·備件經理等等，根據各自的崗位來處理各自的數據信息！
Ⅷ 4S店的客服總監需要了解什麼
1、了解廠家的客服部門工作崗位要求，據此制定客戶滿意度提升目標，定專期總結客戶滿屬意度工作情況及改善要求；
2、本品牌的銷售流程，根據銷售流程完善環境氣氛以及服務流程（進店看車、洽談、訂車、簽合同、交車、回訪）；
3、了解售後服務流程，完善接車、報價、維修、交車的服務流程；
4、接收客戶投訴，分派部門處理，監督處理過程，需熟悉各個部門的工作流程。
Ⅸ 汽車4s店的售後總監是屬於什麼職業
你好，非常高興回答你的問題，四s店的售後總監主要是負責機電鈑金噴塗保險理賠以及售後的一個客服回訪包括庫房等一系列的工作，謝謝。
Ⅹ 怎麼才能做到汽車服務總監啊
如果是汽車公司的大區服務總監你就不要想了，學歷坎
4S店的話我是沒見過有設「服務總監」崗的
售後部門最大官是售後經理，這是可以從維修顧問升上來的，也可以從車間主任升上來
與此相近的CRM經理
看你是什麼樣的4S店了，個人的還是集團的，個人的話如果你干個四五年維修顧問可能給你弄個售後前台經理，再接著干看老闆什麼時候高興或者上一任出什麼錯了把你提成售後經理
如果是集團的就更沒准了，你們店的售後經理可能是從別的店轉來的
但是，是金子總會發光的
在4S店，刨去裙帶關系等等亂七八糟事，如果你想成為售後經理，你先要成為一名好的售後前台經理，好到足以蓋過技術黨車間主任的光環， 要成為好的售後前台經理先要成為好的服務顧問，那麼什麼是好的服務顧問呢？ 好的服務顧問要有維修經驗和銷售能力，並且細致耐心，少遭投訴，有好的人際關系，和銷售顧問和修理工，最重要的就是專業素質，對汽車維修的了解，其實先修一兩年車再轉服務顧問是條捷徑，但是修車時候就踏踏實實修車
每個公司都不一樣，你最好介紹介紹你們公司情況
年輕人有目標是好的，切記好高騖遠要腳踏實地