傢具銷售招聘

Ⅰ 傢具導購員招聘怎麼寫

×××公司是……來（企自業簡介）
根據經營需要，現面向社會誠聘英才：
一、招聘崗位：導購員。
二、招聘條件：
1、品行端正，身體健康，相貌端正，女性身高1.60米以上，男性身高1.70米以上。
2、能熟練使用普通話，語言表達流暢。
3、具有××以上學歷，有工作經驗者優先錄用。
三、待遇：
待遇優厚，薪金面議！
或：
經全面考核後擇優錄用，崗前安排基礎培訓和頂崗實習，頂崗實習期間發放生活補助，試用合格執行相應工作崗位的工資標准，月薪+……。
有意者請攜帶畢業證、身份證等有關證件及近期免冠1寸照片1張報名並面試。
報名地點：
聯系人：
聯系電話：

Ⅱ 家居顧問是銷售，天天招聘，一直招不上人，是為什麼

工資低，需要專業知識又多。
還要自己出去跑客戶。
接單又難。

Ⅲ 傢具公司應聘一般會提哪些問題

現在的傢具公司要分民用傢具和辦公傢具兩個大類！
如果是民用傢具，一般版的銷售都是以店鋪的形式出現權的，他們在招聘人員是比較注重在賣場的從業經驗，一般的問題：你做過傢具銷售的工作嗎？你曾經做過什麼工作？上一個工作你什麼時候離職的，為什麼？你了解傢具產品和傢具行業嗎？
如果是辦公傢具，辦公傢具既有做賣場銷售的，也有以業務銷售的銷售公司，他們在招聘人員時比較注重個人的銷售能力，崗位也是以銷售員為主，一般的問題：你了解辦公傢具嗎？你是否曾做過工程類或耐用類產品的銷售？你是否喜歡銷售這項職業？你對於自己幾年內有沒有規劃，規劃是什麼？你對自身能力的分析等等。
以上的回答希望對你能有幫助。

Ⅳ 傢具廠招聘

傢具廠是製造業，很多是要靠人工做的，所以目前傢具廠欠缺工人比較嚴重，如果你有這樣傢具技能，你要應試是很容易的

Ⅳ 傢具門市銷售的工資平均一個月是多少呢

你好！我們樂從這邊是1500元底薪，2%的提成，我們這里是中國傢具之都，主要都是批版發的！我們的銷售員一般權底薪+提成，每個月都有2500元左右！如果是旺季10月份開始，平均有5000多元一個月！放8-10天左右帶薪春節假期

Ⅵ 傢具設計招聘要求

現在傢具設計這一行業越來越吃香了，人們不僅到商場里去選購自己滿意的傢具，而且有些人還專門到傢具設計的廠家或者是公司，提出自己的關於傢具的要求，要求其設計出自己獨特的傢具。因此現在傢具行業的十分需要人才，各大傢具設計和製造的公司和廠商都紛紛擬定了關於傢具設計人才的招聘廣告，雖然各個廠家和公司擬定的找招聘內容可能各不相同，但是其基本的內容是一樣的。因此本文將對傢具設計招聘的基本內容做一個簡單的介紹，如果你以後也需要擬定一個招聘廣告的話，讓你能夠輕松搞定。

招聘傢具設計人才的第一個要求是，前來應聘的人才需要具備一定的傢具設計的經驗，一般是一年及其以上，當然這個工作經驗依照學歷的不同有不同的要求。而且要求前來應聘的人具有一定的畫畫、美術的基礎，這樣才能將自己的設計構想完整的呈現在紙張上。

招聘傢具設計人才的第二個要求是懂得相關的設計軟體，能夠流利的在電腦上進行操作。我們都知道，現在的許多工作都是在電腦上完成的，電腦上畫設計圖不僅畫起來比較方便快捷，而且修改也較為簡單。再加上電腦所畫的設計圖更加的規范和易於傳播。

招聘傢具設計人才的第三個要求是其能夠有良好的經濟頭腦，能夠快速的掌握成本預算的方式，能夠在成本預算的范圍內設計出最好的傢具產品。

招聘傢具設計人才的最後一個要求是能夠有良好的口頭表達能力和良好的想像、創意能力，以及對工作有一定的熱情。傢具的設計師不僅能夠設計出優秀的作品，而且還能用生動和有創意的語言來介紹該設計，能夠完美的詮釋自己所創作的意義，達到和顧客深入溝通的目的。對工作有熱情，才能保持積極的態度，才能全身心的投入到傢具設計的工作之中。

以上就是招聘傢具設計人才的基本內容，雖然可能還有其他的附加條件，但是本文所提到的幾個要求是傢具設計招聘最主要的幾個內容。如果你符合本文所講的這幾個條件的話，再有傢具設計招聘的時候，千萬不要錯過了，相信你一定可以在傢具設計這個行業里越走越好的。

Ⅶ 傢具行業的招聘旺季是什麼時候啊都有哪些比較好的招聘網站

年初，6月，9月，這幾個是最好的，年初人流大，9月屬於傢具旺季可以有很好的銷量留著導購，

Ⅷ 傢具招聘簡章怎麼寫

招工啟事

本傢具城現因 生產經營 需要，招聘以下人員:

1．招XX，要求：（男或女）版，高中以上文化，有敬業權精神，能吃苦耐勞，身體素質好。

2．招XX工人，要求：男，初中以上文化，有敬業精神，能吃苦耐勞，身體素質好。熟練工優先。
工資面議。

聯系電話：xxxxxx

地址：xxxxxxx

大概就是這樣，根據你的需要，變化一下就行了。

Ⅸ 傢具專賣店招聘營業員的條件是什麼呢

1、形象氣質佳，有親和力，有較強的服務意識。2、室內裝潢、藝術設計、視覺傳達、傢具陳列、展示設計等相關設計類專業，或具備有2年以上高檔商品零售工作經驗，英語能力好者優先考慮。崗位職責：1、相信了解各種顧客的類型與個性，並針對其特點營造出和諧友善的購物氛圍。2、通過收集信息和建立友誼，來抓住每一次銷售產品和服務的機會。3、負責進行電話聯系和入戶家居設計，以及在店內對展示產品進行介紹。4、運用銷售技巧發展和維護現有客戶群，確保最大比例的回頭客和顧客滿意度。5、在完善對現有顧客的服務與溝通的同時，通過顧客推薦其他潛在客戶，從而形成和擴大具有忠誠度的客戶群。6、遵照經理制定的規章制度，維護店面的整潔

Ⅹ 紅星美凱龍招聘 工作怎麼樣

工資還行，-5000元，看你的能力定。

紅星的自營店和合作店工資是不一樣的，紅星地方不一樣工資也不同。

紅星福利很好，一個普通工人的住房公積金都有三百多一個月，休假可以存休有年假，當了優秀員工還可以出國拿大獎。

(10)傢具銷售招聘擴展閱讀：

紅星美凱龍家居集團股份有限公司是「紅星美凱龍」家居裝飾及傢具商場的運營者和管理者。主要通過經營和管理自營商場和委管商場，為「紅星美凱龍」家居裝飾及傢具商場的商戶、消費者和合作方提供全面服務，是國內經營面積最大、商場數量最多以及地域覆蓋面最廣闊的全國性家居裝飾及傢具商場運營商。

2015年6月26日，紅星美凱龍於香港聯合交易所主板掛牌上市（股票簡稱為「紅星美凱龍」，股票代碼：01528）。2018年1月17日，紅星美凱龍於上海證券交易所主板掛牌上市（股票簡稱：美凱龍，股票代碼：601828）。至此，紅星美凱龍正式成為中國家居零售A+H第一股，通過匠心和創新，紅星美凱龍不斷重新定義和引領行業。

與此同時，紅星美凱龍還致力於追求中國家居業的美學發展。公司始終以「提升消費者居家生活品位」為己任，對每個家庭的居家環保負責任，為消費者提供更好、更專業的服務，引導消費者了解家居文化。持續鞏固「紅星美凱龍」品牌在消費者心目中的家居生活專家地位，以建成中國最領先的、最專業的「家居裝飾及傢具行業全渠道平台商」為企業的發展目標。