南平国家电网怎么样

㈠ 国家电网各省公司的总体待遇情况

国家电网各省公司的总体待遇情况，需要说明的是，内容中有少部分数据由网络渠道获取，仅供参考。
一、东北(黑龙江、吉林、辽宁)
黑龙江电网:东三省是中国的老重工业基地，但从就业层面来说，东三省电网对其他地区毕业生的吸引力都不太强。黑龙江的地级市中，GDP排名靠前的是哈尔滨、大庆、齐齐哈尔，待遇据说在省内也是靠前的，在当地属于中上水平。齐齐哈尔市局，到手10w。
吉林电网:东三省电网待遇整体排名是:辽宁>吉林>黑龙江。据说吉林电网校园招聘很公平，学历够好就能上。待遇好的单位是长春局、经研院、电科院等。吉林市局算上公积金12-15w，县局与市局工资差距不大。
辽宁电网:辽宁电网的待遇虽然没有江浙、冀北山东那么高，但在东三省里是排第一的。尤其是大连，毕竟是港口著名的贸易城市，连续多年的售电量位于东北地区首位。省会沈阳以及一些省公司直属单位的待遇也不错。排名大概是:电科院>大连>沈阳>其他市。辽宁某个三线城市，市局到手13w。
二、华东(上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东)
上海电网:上海地理位置优越，有''魔都''之称，高等教育资源十分丰富。从2020-2021年上海电网的完整录用名单看，名校毕业生居多，海外院校毕业生也不少。根据2020年市南供电公司的录用情况统计，外省毕业生占比60%以上，因此上海电网的吸引力是不错的，但是房价确实高。据说浦东、市区等核心区的待遇在17-18w左右。
江苏电网:江苏、浙江、山东、冀北处于国家电网待遇第一档。江苏电网的待遇在国网27个省公司中基本是排第一的，这一点可以从江苏的经济水平、电网体量、年用电量等多方面得到验证。江苏省有13个地级市，苏南地区包括南京、苏州、无锡、常州、镇江5个地级市，苏北地区包括徐州、连云港、宿迁、淮安、盐城5个地级市，苏中地区包括扬州、泰州、南通3个地级市。苏州局有''天下第一局''之称，据说到手有25w及以上，当然竞争异常激烈。南京、无锡、常州等苏南市局的待遇紧随其后，苏中、苏北要弱一些，但整体上讲，江苏电网的吸引力是极强的。
浙江电网:待遇处于省网公司第一档，杭州局据说20w+，其他地市中，宁波、嘉兴、绍兴都很不错，且县局和市局的待遇差距很小，有的地方甚至县局更高。当然竞争也是很大的，纳槐轮太多人想去了。宁波，听说18。
安徽电网:安徽省位于华东腹地，经济发展水平较高，电网待遇自然不差。据说芜湖的待遇是最好的，转正一年到手18w左右。但是竞争最激烈的是合肥，毕竟省会局，到手16、17的样子。初步统计发现，合肥市局2020年录用的基本全部是985电气名校毕业生，省内合肥工业大学、安徽大学没有人进到合肥市局。而芜湖市局有3、4个是合工大毕业的。安徽县级市供电局，保守15w，15-20w的样子(注:应该是管理层)。庐江，只有10万，巢湖和肥西两个县城待遇代表不了安徽所有县城。
福建电网:福建电网待遇排在第二档，市局里竞争激烈的是厦门、福州、泉州，待遇好的是福厦泉漳。厦门是经济特区，地方太吸引人，能去厦门局的都是大神，省会福州也不必多说明轮。泉州到手14w左右;三明市局11-12w，南平好像不太高，沿海的县局待遇相对来说不错。福州市局很高，一个月一万多是正常的，县局分化很严重，闽清永泰平潭靠后。
江西电网:江西电网各地市待遇排名基本是和GDP呈正相关的。GDP排名前三的地市为:南昌、赣州、九江。省会局南昌，竞争激烈，市区2020年招的都是研究生，且985、211院校毕业生占到85%左右，洞信南昌大学的名额是最多的。九江、赣州市局的待遇都不错，九江到手14-15w，县局大概、9w的样子。上饶、吉安等收入在中等水平。
山东电网:因为山东省经济体量大，用电量和GDP一样，近几年都排着全国第三位，前二是广东和江苏。市级供电公司里，青岛、济南、烟台、潍坊、临沂等大局的效益都很好，当然竞争最激烈的是青岛局，但是20w，威海等靠后一点的市局到手13-14w左右。山东县局10-20之间，地区差别挺大。
三、华北(北京、天津、山西、河北、内蒙古)
北京电网:北京电网的收入不低，但相对于当地房价，吸引力就不那么强了。据说城区、昌平区、通州等供电公司都在20w左右。郊区基本在17-18w，本地毕业生居多。整体来看，北京电网的竞争不算大，毕竟清华毕业生2021一批进北京电网仅1人，华科、西安交大等电气强校毕业生，如果不是北京本地人，去北京电网的概率也不太大。北京有房那就另说，想想在城区供电公司天安门政治供电服务中心上班是一种怎样的体验。北京的待遇可能报少了。
天津电网:天津是我国四大直辖市之一，经济发达，电网待遇自然不错。市局到手在16-18w左右，武清区16-17w，蓟县比市局差两万左右。
山西电网:山西电网主要录用的是本省的毕业生，对外省学生吸引力不太足，甚至部分省内生源在外省读书的，毕业后不太愿意回山西工作。电网待遇上处于省网公司的第三档，太原局的竞争很激烈，当然待遇也是最好的。据说市局县局收入差异不大，运城局入职三年后大致拿到12w。一般市局差不多10w，好一点的12，山西差距不大。
河北电网:河北电网待遇整体上和同省的冀北电网相比是差一些的。竞争最激烈的是省会石家庄局，当然待遇也是6个市局里最高的，大概12-13w。其次是保定、沧州、邯郸，最后是衡水、邢台。据说市局和县局工资差距较大，可能达到30-40%。雄安新区是河北省管辖的国家级新区，国网雄安新区供电公司是河北电网下辖的供电分公司之一，2020年雄安新区供电公司共录用高校毕业生8人，均为一批，学历均为研究生。
冀北电网:冀北电网以下单位是设在北京的，分别是:本部、电力调度控制中心、电力科学研究院、北京送变电公司、检修分公司、信息通信分公司、物资分公司、经济技术研究院、管理培训中心、综合服务中心。2020年冀北电网以上单位录用的全部是硕士研究生。冀北电网供电使命特殊，待遇在国网省公司里处于第一梯队。冀北电网在京单位全部解决北京户口问题，据说冀北电科院到手20w左右，在京单位收入都差不多。地市公司里，待遇排名大致是唐山、廊坊、秦皇岛、承德、张家口。
蒙东电网:待遇不算高，据说到手大概10w左右，比蒙西地电低。市局里竞争最激烈的是赤峰，其次是通辽。2021一批报考人数前三的是:赤峰供电公司、蒙东电力公司本部、通辽供电公司。蒙东电网员工表示，除了蒙东总部，赤峰，通辽，呼伦贝尔这几个地市局转刚正后到手能有10w以上，剩下的兴安盟以及这几个地市下属的大部分县局都到不了10w，尤其是兴安盟的外旗县，工资待遇是真的低，当然也有些旗县由于政策和当地售电量，他们的工资待遇和市局差距不是很大。
四、华中(河南、湖北、湖南)
河南电网:河南是人口大省，进电网的名额就那么多，报录比自然很高，竞争不小。省会郑州局要求本硕985，当然待遇也是最好的，13-15w。洛阳、许昌、开封、新乡也不错，大体上是用电量大的地方工资高。南阳，到手10w。南阳市局才10?应该是报少了。
湖北电网:湖北省内高校林立，电气名校也多，电网招聘不愁生源，因此湖北电网校招很多省份都是不去的。武汉局竞争异常激烈，甚至宜昌局双985也不稳。待遇分成三个档次:第一档电科院、经研院、武汉局;第二档宜昌和襄阳;第三档荆州、十堰、恩施和黄石。电科院18w，当然学历基本要博士;经研院、武汉市局14-16w;其他地市11-13w，区县8-10w。武汉，市公司有18，但是大部分是区公司。
湖南电网:湖南电网的待遇在12-15w左右，长沙市局的竞争十分激烈，校招要求本硕双985，毕竟省内的湖南大学，临省湖北的华中科技大学、武汉大学都是电气名校。除了长沙局，经研院、电科院、省调的待遇都不错。第二档是益阳、郴州、永州、衡阳等市局，娄底转正到手10w。
五、西南(四川、重庆市、西藏)
四川电网:四川省的总面积排在全国第五，各地市电网的竞争差异较大。省会成都是国家中心城市，地理位置优越，因此国网成都公司、天府新区公司的竞争很大，当然待遇据说也是最好的，成都局入职2-3年到手有15-17w左右。竞争排名为，T0:成都、天府T2:眉山、绵阳、乐山;T3:宜宾、南充、泸州、遂宁、德阳等，其他地级市难度不是太高。
重庆电网:重庆是我国面积最大的直辖市，有38个区县，不同地区的经济水平差异不小。重庆电网下设的供电公司里，有9个是直属局，即市区、市南、市北、北碚、璧山、永川、綦南、长寿、万州。其中市区、市南、市北、北碚供电公司竞争最激烈，待遇据说在12-14w左右，彭水等区县10w左右。对比其他国家中心城市，重庆的房价不算高，渝北、沙坪坝等核心区域不少楼盘的房价在1.3-1.8万/平，其他较偏远区县房价为5-8千/平(不完全统计)，因此在重庆电网工作，性价比是很高的，购房压力没那么大。
西藏电网:竞争不太强，从录用统计数据看，以西藏、四川、重庆等地的专科和普通本科院校学生为主，电气名校的学生不多。但是待遇据说在当地是中上水平，地市公司里拉萨最好，林芝、山南、日喀则、那曲也不错。西藏电科院2020一批共录用9名学生，分别毕业于西藏大学(2人)、四川农业大学、西藏大学农牧学院、兰州理工大学、长春工业大学、华北科技学院、湖北工业大学、山东理工大学。
六、西北(陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆)
陕西电网:陕西和湖北一样，名校众多。西安局的竞争异常激烈，估计能排到国网省会局前三。有一段子:''西安局如果放开招聘，可以从西安交通大学批发博士''。待遇上，据说西安局大概到手有18-20w，西咸新区10-12w左右。地市公司热度排名依次是西安、咸阳、西咸新区、渭南。华电本科，14年入职，到手15。
甘肃电网:甘肃电网的待遇在全国处于第三档。国网的待遇和本省的经济发展水平基本是呈正相关的。从院校录用情况也能分析出来，多数是甘肃本地毕业生进入了甘肃电网。兰州市局的待遇估计有11-13w，其他市局10w左右。
青海电网:青海电网的待遇在当地属于中上水平，据说西宁局每月工资、补贴加起来到手1w+，当然在省内也是竞争最激烈的，其次是海东局。2021一批报考人数前三的单位是:西宁、海东、海南。青海电网挺好 的，西宁要比天津、大连这种城市性价比高很多。
宁夏电网:宁夏位于西北内陆，且省内名校不多，无电气强校，因此进宁夏电网的竞争不算强。省会银川局待遇最好，据说有12-14w，招收本科生，且统一招聘时按照成绩选岗位，成绩高的先选。2021一批、二批统考招聘中，宁夏电网报名人数前三的单位都是:银川、吴忠、中卫。
新疆电网:待遇在当地属于中上水平，电科院、乌鲁木齐局的待遇不错，据说乌木鲁齐到手有10w左右。2020年新疆地级市的GDP排名中，乌鲁木齐遥遥领先，昌吉、阿克苏、伊犁、喀什分列2-5位。

㈡ 南平电业局待遇如何如果被分到市局又是咋样的呢请知情人士指点一二，谢谢

我不是南平的，所有对那里的情况也不很了解，如果能进市局机关应该能不错，国家电网公司怎么也是世界500强的企业啊，要是发配到一线可能工作会苦点，电业局的工作不像很多人想的那么轻松，加班是家常便饭，要想工作做的好必须把人际关系处理好，如果问些具体的我还可以具体给你讲讲。

㈢ 国家电网待遇怎么样

国家电网福利待遇有基本工资+补贴+奖金+社会保险+公积金+其他福利构成。

当然，学历不内同，基本工容资不同，基本工资=当地最低工资标准* 学历系数。

一般二三线城市到手工资在3000-4000左右，一线城市7000左右

国家电网除了工资还有各种补贴，例如高温补贴等等，工资构成中，补贴和奖金视工作能力而定，收入颇丰在工资的整体构成中占比较大。福利方面国家电网也是严格按照国家规定最高标准为员工缴纳社会保险及住房公基金。

国家电网所有新入职员工前期均从基层技术岗位做起，达到一定年限后可通过“竞聘制”进入管理层，

㈣ 国家电网公司工作待遇怎么样

公司待遇还是不错的，它是属于国家电网下属公司，不是国网编制，以前是自己培训新员工，今年则所有国家电网下的新员工集中在一起培训。

2017年，国务院实施中央企业公司制改制工作，公司由全民所有制企业整体改制为国有独资公司，名称变更为“国家电网有限公司”。

2020年2月22日，为缓解企业经营压力，助力企业复工复产，国家发改委公布阶段性降低企业用电成本政策，预计将减免大工业和一般工商业企业电费约489亿元。2020年4月，入选国务院国资委“科改示范企业”名单。

历史沿革：

中国电力工业具有140年的历史。

1949年中华人民共和国成立后，电力工业管理体制历经多次变化，历经燃料工业部、电力工业部、水电部、能源部，到1993年成立电力工业部。

1997年，国家电力公司成立，与电力工业部实行两块牌子、一套班子运行。

2002年，国务院实施电力体制改革，决定在原国家电力公司部分企事业单位基础上组建国家电网公司，由中央管理。由国务院授权国家电网公司，作为原国家电力公司管理的电网资产出资人代表。

㈤ 国家电网怎么样

国家电网很好。
国家电网是，中央直接管理的国有独资公司，注册资本8295亿元，以投资建设运营电网为核心业务，是关系国家能源安全和国民经济命脉的特大型国有重点骨干企业。
电网的职能是投资建设运营电网为核心业务，也就是说我们所用的电及相关电网设施都是电网公司所负责，他们还承担着保障安全、经济、清洁、可持续电力供应的基本使命。
国家电网经营区域覆盖我国26个省（自治区、直辖市），供电范围占国土面积的88%，供电人口超过11亿。2021年，公司在《财富》世界500强中排名第2位。近20多年来，国家电网持续创造全球特大型电网最长安全纪录，建成多项特高压输电工程，成为世界上输电能力最强、新能源并网规模最大的电网，专利拥有量连续10年位列央企第一。公司投资运营菲律宾、巴西、葡萄牙、澳大利亚、意大利、希腊、阿曼、智利和中国香港等9个国家和地区的骨干能源网，连续17年获得国务院国资委业绩考核A级，连续9年获得标准普尔、穆迪、惠誉三大国际评级机构国家主权级信用评级。
国家电网的福利待遇好，也是传统观念中的“铁饭碗”工作稳定。但工作量大，会很累。国家电网正式工工资不是能平均的，一般新人正式工，都是从最基层做起，不同的岗位工资水准不同，而且不同的学历也影响工资水平。
国家电网除了工资还有各种补贴，例如高温补贴等等，工资构成中，补贴和奖金视工作能力而定，收入颇丰在工资的整体构成中占比较大。福利方面国家电网也是严格按照国家规定最高标准为员工缴纳社会保险及住房公基金。
【法律依据】
《中华人民共和国电力法》
第二十五条 供电企业在批准的供电营业区内向用户供电。
供电营业区的划分，应当考虑电网的结构和供电合理性等因素。一个供电营业区内只设立一个供电营业机构。
省、自治区、直辖市范围内的供电营业区的设立、变更，由供电企业提出申请，经省、自治区、直辖市人民政府电力管理部门会同同级有关部门审查批准后，由省、自治区、直辖市人民政府电力管理部门发给《供电营业许可证》。跨省、自治区、直辖市的供电营业区的设立、变更，由国务院电力管理部门审查批准并发给《供电营业许可证》。

㈥ 国家电网工作怎么样福利待遇如何

工作比较稳定，福利待遇好。
在电网工作过的小伙伴都知道，能够进入国家电网基本都能按时下班，加班的可能性很小。不管是陪伴父母左右还是过自己的小日子，都是相当不错的选择。电网工作福利待遇极好，工资包括基本工资、绩效工资、年终奖、六险二金、隐含福利和各种补助！
据说安徽省实习期一般为6个月，工资水平差不多在4000-5000，成为正式员工之后，工资差不多在1w左右，而且这些还是非技术岗，技术岗位工资会更高。当然这也只是听说的，薪资还要以实际下发的为准啊~总之就是只有你想不到，没有单位工资发不到，薪水福利相当好！
综上，福利待遇好，工作稳定又体面，职业前景好，又是世界500强，确实是应届毕业生们就业的好选择。

㈦ 国家电网真的很好吗

同学你好

国家电网首先是国有企业，如果你有这方面的打算还是可以考虑的

国家电网的招聘流程分为网申-笔试面试-体检等，网申和笔试都会有专门的指导，笔试还有考试大纲，备考有方向

国家电网的福利待遇相对不错，基本工资都不是很高，一般有2k-3k，但是会有绩效工资，绩效与该省的效益有关，但是呢其实对于作为一个很大的国企，而且几乎是垄断性的企业，国家电网更多的不只是这些工资，更多的是一些补助，医疗保险补助，纳凉费，取暖补助，高温补贴等等一下福利发放给员工。五险一金都是按照国家的最高标准交的，包括社会保险8%，公积金12%。

国家电网晋升前景较好。工作积极一些，一年之后就可以申请助理工程师，助理工程师工作满4年后可以申报中级工程师，然后按照工作业绩的积分，逐年逐级向上申报。申报级别越高，业绩要求也会越高，比如发表论文情况、参与一些公司的科技创新项目、平时所获荣誉等。可以评为为高级工程师。

国家电网岗位分为技能岗位、技术岗位、管理岗位。毕业生刚到公司所分配的工作一般都属于技能岗位。本科生工作5年后(专科8年，研究生3年)才可以通过内部竞聘形式(笔试+面试)晋升为技术岗位。技术岗位工作1-3年后，有机会通过内部竞聘成为管理岗位。内部竞聘时，每个单位的人资部门根据本单位人员岗位的需求，定期在公司内部发布竞聘公告，符合条件的员工即可报名参加公司组织的笔试和面试。

希望对你有帮助