A. 顧客滿意度包含什麼
要建立一組科學來的顧客滿意程度的自評價指標,首先要研究顧客的需求結構。經對顧客作大量調查分析,顧客需求的基本結構大致有以下幾個方面: 1.品質需求:包括性能、適用性、使用壽命、可靠性、安全性、經濟性和美學(外觀)等; 2.功能需求:包括主導功能、輔助功能和兼容功能等; 3.外延需求:包括服務需求和心理及文化需求等; 4.價格需求:包括價位、價質比、價格彈性等。 影響顧客滿意度的因素:
1)產品;
產品質量、顏色、款式、功能是否能滿足顧客個性化需求.
2)銷售活動。
商業信息是否及時傳遞給顧客.包括新貨上市、減價、促銷打折 等;
產品專員的服務態度是否良好,能否耐心細致地為顧客提供優質服務;
產品專員是否具備專業的產品知識能為顧客提供問題解答。
3)增值及售後服務;
產品有沒有質量保證,是否能按照服務承諾及時快速地處理顧客投訴, 並得到圓滿的解決。
B. 如何提高汽車售後服務客戶滿意度
注重企業文化建設與員工素質培養:a 做好內涵企業文化的宣傳,積極維護企業文化 b 提高售後服務工作人員的整體素質,加深品牌在消費者心目中的印象,樹立顧客對品牌的信任
C. 如何做好售後服務,讓大客戶持續滿意
[經典回顧]
企業和客戶之間交易的是產品,但享受的確是企業的服務。不少企業都知道,企業80%的利潤是由20%的客戶創造的,而這些為數極少的客戶中就有我們口中所說的大客戶,完善的售後服務讓他們滿意,提升他們的忠誠度,才能留住這些大客戶,成為忠誠的合作夥伴。
一個企業的形象不僅是靠質優的產品,還靠著客戶對售後服務的滿意後良好的口碑宣傳。產品只是個實物,但是服務卻是無形的。在售後服務的質量方面,售後人員都承擔著使命和責任。銷售人員是把客戶領進店裡,做好了產品的銷售,但是售後卻是承擔了以後所有的銷售。
售後服務是最後一次營銷的結束,也是再營銷的開始,它是一個漫長的過程。在這個過程中,大家都要有這樣一個意識,盡最大努力去完成產品售出時候履行的承諾。如果承諾沒有完成,很抱歉,客戶沒有達到自己想要的期望,他對你的產品就失去了興趣,不再光顧。所以售後服務的好壞往往也決定了企業的信譽,做好了售後服務,才能讓大客戶持續的滿意。
[案例分析]
劉明大學畢業,工作幾年後,就和同學創業開了一家廣告公司,規模不小。他們一直都和一家電子公司聯系緊密,為他們做了不少的業務。雙方往來頻繁,算是這家公司的大客戶了。他們打算團購進幾台印刷設備,得知這家公司也有後,就取近買了兩台。
在運作了一個月後,印錄機壞了,出現了問題。印錄機莫名的出現死機,不運作,劉明就讓人趕緊修理了,沒想到修好後,過了段時間又出現新的毛病了。只好聯系了該公司的售後。
劉明:「您好,我的印錄機不久前在你們那兒買的,現在出問題了。」
售後:您放心,沒事兒的。您講講出現怎樣的問題,我們會幫您解決的。
劉明說了一通後,問題:「大概什麼時候能修好,我們需要用。」
售後:「一個星期就好了,到時候會給您通知,請您放心。」
在劉明的苦苦等待下,兩個星期後,印錄機回來了。但是劉明心裡還是惱火,說好的一個星期,都半個月了,工作因為這個耽誤了不少,很快劉明笑了,並且還很感動。這家的售後又是怎麼做的呢?
售後:「您好,對不起,耽誤了你的時間,因為缺少一個重要的配件,我們把印錄機送回了廠里,耽誤了一些時間。因為我們對您的承諾沒有實現,你可以撥打某個電話去投訴我們,在這里再次向你表示我們真誠的歉意。」
劉明聽後心裡也不是特火了,連說:「沒事兒。」
劉明在用印錄機的時候發現自己的油墨被填滿了,當時他記得空了而且裝油墨的容器漏,有個裂隙,因為沒來的換就壞了,沒想到廠家把它給修好了,還填滿了,看樣子是換了個新的,心裡自然高興。
過了兩天,售後方又打來電話,問他現在使用怎樣,有沒有再出現類似的問題,並且告訴他由於耽誤了對方的工作,公司方面會予以補償,而且派了員工來上門指導正確的使用方法。就這樣的留住了劉明這個大客戶。
原來是由於員工使用不當造成的,還以為是他們的產品質量不好,心裡後悔,沒想到自己的合作夥伴欺騙自己。誤解清楚後,劉明很欣慰,同時也佩服對方的售後服務。
到現在劉明還一直都和這家公司保持著友好的往來,因為他相信售後做得好的公司,即使產品真的有問題,還是可以諒解的。
這家公司這樣做是因為他們明白售後的重要性,在售後服務的過程中進一步的來了解客戶的需求,聯絡和客戶的感情,保持和客戶親密的往來。
售後人員就像一個深入客戶的線人,抓住這個機會,盡可能的去解決客戶的難題通過這次的服務為公司帶來更多的有關信息。在知道自己的產品出現問題後,售後並沒有急著推卸責任,或是態度生硬,盡可能的去緩解客戶心中的不滿和憤怒,解決客戶的問題,來留住大客戶。
劉明看到自己印錄機其他毛病也被修好後,心裡當然感動,不是因為給自己省去了費用,是被這個公司的認真和完善的售後服務打動了。
[巧手點金]
俗話說:良好的開端等於成功的一半,售後人員就得繼續努力,做好服務,走向成功。
售後人員在為大客戶解決問題的過程中,增進了客戶之間的感情,給客戶留下一個好印象。大客戶注重的更多的是產品的附加值,不然是不會在上面投資,浪費時間的。所以售後就要讓這些大客戶們看到公司給與的要遠遠大與他們期望的。
那售後要怎樣做,才能讓大客戶滿意,進而持續的合作呢?這其中是有技巧的
首先,主次有別,同等對待。在服務的過程里,不僅要抓住關鍵人物,還要尊重大客戶那裡的每個人。在你做完服務後,要等到客戶負責人的認可後,才能離開,但是也不要只顧負責人,因為客戶那裡的每個人都很重要。其他人的意見你要聽取,表示接受,其他人也是有望成為新的客戶的。
其次,明確症結,學會靈活。做服務之前,切忌聽清楚,客戶說的問題所在,有效的提高效率,你不是一個客戶,還有很多客戶也在等你。不要說太絕對的話,世上沒有絕對的事情,客戶問你怎樣,會不會沒有問題,你可以說:「一般是沒有問題的」,「可以做」,「有問題的話,我們會及時給您提供服務」,「正常來講應該是這樣的」之類的話。
最後,注意儀表,准備充足。你做服務也是在為公司宣傳,不僅是代表你自己了,代表著公司的形象,所以,舉止衣著要盡量得體,給客戶留下好的印象。另外,上門服務的時候,工具准備好,不要忘記了東西,來回奔跑,會讓客戶覺得沒效率。
總之,要記得售後服務是在做另外一輪的銷售,是上一輪銷售的延伸,你的服務影響著客戶是否滿意。在這個過程中,完善的服務會增進你和大客戶間的感情,緊密你們的關系,大客戶會更加得信任你,你們之間的合作才會持續性發展。
D. 售後如何做才能提高客戶滿意度
【圖文】抄如何提高售後服務顧客滿意度-服務顧問篇講義_網路文庫:
https://wenku..com/view/156d05e0c77da26924c5b00f.html
E. 顧客滿意度的標準是什麼
顧客滿意度評定準則
本評定準則根據企業標准《質量手冊》的要求制定,由市場部編制《顧客滿意度調查表》並組織實施。
1 顧客滿意度指標
顧客滿意度包括產品特性和服務特性的下列14項指標:
1) 外觀質量;
2) 包裝質量;
3) 穩定性;
4) 安全性;
5) 易操作性;
6) 易維修性;
7) 技術咨詢及資料提供;
8) 產品交付及時性;
9) 安裝調試服務態度;
10) 配件提供;
11) 配件質量;
12) 售後服務及時性;
13) 售後服務質量;
14) 培訓提供;
2 顧客滿意度分級
顧客滿意度分級為5級:
1) 很滿意;
2) 滿意;
3) 一般;
4) 不滿意;
5) 很不滿意。
3 顧客滿意度的測評
3.1 顧客滿意度的權重值
級度 很滿意 滿意 一般 不滿意 很不滿意
分值X 100 80 60 40 20
若顧客在《顧客滿意度調查表》「評價結果」欄中對某項指標表示「滿意」或「一般」,而在「顧客意見和建議」欄中有顧客對該項指標提出的意見和建議時,則該指標的評價結果視為用戶不滿意,按不滿意分值計。
3.2 每項指標的加權分值
14項指標的總分值為100,根據各項指標對顧客滿意影響的重要程度,各指標的加權分值見下表:
項 目 加權
分值
(P) 項 目 加權
分值
(P)
外觀質量 5 產品交付的及時性 7
包裝質量 8 安裝調試服務態度 8
穩定性 8 配件提供 8
安全性 10 配件質量 7
易操作性 7 售後服務及時性 7
易維修性 7 售後服務質量 7
技術咨詢及資料提供 6 培訓提供 5
3.3 顧客滿意度的計算方法
顧客滿意度a = ∑各級滿意度*每項指標的加權分值P*顧客滿意度的權重值X/單項滿分值*100%
其中:
單項滿分值=∑各級滿意度*每項指標的加權分值P*100
4 顧客滿意度測評的實施細則
(1)《顧客滿意度調查表》調查工作每年不少於一次,調查或征詢對象主要是近三年使用我公司產品的顧客,每次測評的顧客數不少於3家。
(2)每年度的顧客滿意測評於當年12月上旬以前完成。
(3)每年度內若有顧客以其它方式反映我公司在產品質量、售後服務等項工作中的意見時,市場部對其進行調查分析,確定後納入測評范圍。
(4)每年度顧客滿意度的測評結果上報質管部。
編 制:
審 核:
批 准:
F. 客戶滿意度包含哪些方面
(1)理念滿意:企業經營理念帶給顧客的滿意狀態。 (2)行為滿意:企業運行狀態帶給顧客的專滿意度屬。 (3)視聽滿意:企業可視性、可聽性帶給顧客滿意狀態。 (4)產品滿意:企業產品帶給顧客滿足狀態。 (5)服務滿意:企業服務帶給顧客滿意狀態。
G. 客戶滿意度與客戶滿意率有區別嗎
客戶滿意度與客戶滿意率有區別簡單的來說滿意率是百分比來計算,滿意度是按分值來計算。
客戶滿意度(Consumer Satisfaction),也叫客戶滿意指數。是對服務性行業的顧客滿意度調查系統的簡稱,是一個相對的概念,是客戶期望值與客戶體驗的匹配程度。換言之,就是客戶通過對一種產品可感知的效果與其期望值相比較後得出的指數。
客戶滿意率是服務行業專用術語,即所服務的客戶對提供的服務滿意度的對比分析,多用於電信、銀行、物業等服務行業。
比如小區中的業主對本小區的物業公司的服務的滿意情況就可以用客戶滿意率來描述,客戶滿意率一般用百分比來描述,比如現在物業公司要求客戶滿意率達到95%以上才為合格;現在客戶滿意率已經成為服務行業通用的一項關鍵業績指標!
(7)售後服務顧客滿意度擴展閱讀:
影響因素:
顧客滿意是一個人通過對一個產品的可感知的效果(或結果)與他的期望值相比較後,所形成的愉悅或失望的感覺狀態。消費者的滿意或不滿意的感覺及其程度受到以下四個方面因素影響:
1、產品和服務讓渡價值的高低
消費者對產品或服務的滿意會受到產品或服務的讓渡價值高低的重大影響。如果消費者得到的讓渡價值高於他的期望值,他就傾向於滿意,差額越大越滿意;反之,如果消費者得到的讓渡價值低於他的期望值,他就傾向於不滿意,差額越大就越不滿意。
2、消費者的情感
消費者的情感同樣可以影響其對產品和服務的滿意的感知。這些情感可能是穩定的,事先存在的,比如情緒狀態和對生活的態度等。非常愉快的時刻、健康的身心和積極的思考方式,都會對所體驗的服務的感覺有正面的影響。
反之,當消費者正處在一種惡劣和情緒當中,消沉的情感將被他帶入對服務的反應,並導致他對任何小小的問題都不放過或感覺失望。
消費過程本身引起的一些特定情感也會影響消費者對服務的滿意。例如,中高檔轎車的銷售過程中,消費者在看車、試車和與銷售代表溝通過程中所表現出來對成功事業、較高的地位或是較好的生活水平的滿足感,是一種正向的情感。這種正向情感是銷售成功的潤滑劑。
3、對服務成功或失敗的歸因
這里的服務包括與有形產品結合的售前、售中和售後服務。歸因是指一個事件感覺上原因。當消費者被一種結果而震驚時,他們總是試圖尋找原因,而他們對原因的評定能夠影響其滿意度。例如,一輛車雖然修復,但是沒有能在消費者期望的時間內修好,消費者認為的原因是什麼將會影響到他的滿意度。
4、對平等或公正的感知
消費者的滿意還會受到對平等或公正的感知的影響。消費者會問自己:我與其他的消費者相比是不是被平等對待了?別的消費者得到比我的更好的待遇、更合理的價格、更優質的服務了嗎?我為這項服務或產品花的錢合理嗎?以我所花費的金錢和精力,我所得到的比人家多還是少?
公正的感覺是消費者對產品和服務滿意感知的中心。(注意同樣的道理適用於內部員工滿意)例如,在1992年,西爾斯汽車中心受到來自44個州的受騙消費者的指控,因為該汽車中心對他們的汽車進行了不必要的維修。
由於西爾斯雇員的報酬來自於維修車輛的數量,這就導致了對消費者收取了實際上並不必要的費用。西爾斯公司為平息控訴而花費的2700萬美元以及其他額外的商業損失,皆是因為其消費者對所遭受的不公正待遇的強烈不滿。