淘寶售後以什麼提成

㈠ 淘寶客服提成如何計算（高分）

我覺得看不同行業和種類吧，我是做服裝類的，底薪2000不管吃住
1銷售額個版人2%提成，個人退貨扣權4％。
2直接拍的1%均攤，月結，但是月底會把退貨減去。
3誰賣的自己把東單號進行登記，附加聊天內容並進行備案，方便處理退貨投訴等等。

㈡ 淘寶客服是多少的提成

這個就不一定的，每個公司給出的條件都是不一樣的。但是能夠肯定的是提成和當月的銷售額是成正比的。一般來說主要有兩種方式。第一種是按照當月店鋪銷售額的百分比來進行提成。另外一種就是按照當月店鋪的銷售數量來進行提成。

㈢ 做過淘寶客服的進來下啊提成是怎麼算的啦

淘寶客服的提成根據產品和銷量，還有店鋪大小來定提成的，每家都不一樣的內，這個沒有固定怎容么算的說法，完全是看老闆怎麼定，也有店鋪是沒提成，只有底薪的，客服這行業流動性是很大的，所以一般淘寶店提成都比較低的，最高也就百分之1-2，低的只有千分之2，當然對於銷量大的店鋪來說，就算千分之二，也不少了，總得來說客服月薪基本就在3000左右，在雙十一雙十二這種旺季的時候會稍微高點，當然也有淡季的時候，比如過年的2個月，基本就沒什麼生意了，所以提成基本是沒有的

㈣ 淘寶售後客服提成都是怎麼算的，有標准嗎

如果是店鋪的客服，那是要看這個店家是怎麼給的工資？如果是官方的客服的話，那麼時間他每一時期他的每個都不一樣

㈤ 淘寶客服跟售後的差別大嗎 為什麼工資差距有點大

淘寶售前和售後客服差別大，售前是負責跟進客戶下單，售後是下單後出了問題跟進解決的。一般售後客服的工資要比售前高，不過不會高很多。售後客服還有一個勸退的提成，包括處理中差評的提成。

售前客服的顧客往往都是來咨詢問題的，售後客服的顧客都是有麻煩來找事的。所以如果你脾氣不是特別好，或者心理承受能力不是特別好建議還是做售前客服，有利於身體健康。

淘寶客服的職責和工作內容

1、進行日常的線上客服咨詢工作；

2、熟悉產品，了解產品相關信息。對於產品的特徵、功能、注意事項等要做到了如指掌，這樣才能流利解答客戶提出的各種關於產品的信息；

3、負責收集、修改客戶信息，了解並分析客戶需求，規劃客戶服務方案；

4、做好客戶詢價疑問工作，引導客戶購買我們的產品

5、負責進行有效的客戶管理和溝通；

6、負責建立客戶服務團隊以及培訓客戶代表等相關人員；

7、定期或不定期進行客戶回訪，以檢查客戶關系維護的情況；

8、負責發展維護良好的客戶關系，處理好客戶投訴工作；

9、負責組織公司產品的售後服務工作；

10、記錄好每一天的工作日誌，記錄客戶提出的問題，並及時解決；

11、建立客戶檔案、質量跟蹤記錄等售後服務信息管理系統。

㈥ 淘寶客服 提成一般都是多少 怎麼算

這個要看本地客服的平均工資水平然後推算的。業績可以分基礎提成和服務分加成。

比如一專般平屬均工資是5000，然後您可以基礎工資給個2000，剩下的3000看業績 。店鋪的業績提成是促成金額的2%，這樣每個月促成金額100000就是2000這個基礎乘以服務分。

服務分的計算是基礎的工作完成情況，例如服務態度、響應時間、滿意度等等 。

(6)淘寶售後以什麼提成擴展閱讀：

淘寶客服的主要職責和注意事項：

1、主要是接待客戶（旺旺和電話或者QQ），一般小一點的店還得幫一下打包發貨等事，訪客量高的店的基本就是不停接客戶與客戶聊天。懂得控制情緒，以顧客滿意度100%作為一件開心的事情。

2、三心：平常心，細心，耐心 。

3、三個意識：服務意識，團隊意識，銷售意識。

參考資料：淘寶客服-網路

㈦ 淘寶客服靠什麼來提成

現在目前淘寶客服工作一般分售前客服和售後客服
售前客服提成主要來自銷售量*提成點*KPI
KPI：（關鍵績效指標（Key
Performance
Indicators，簡稱KPI））一般KPI的組成是1.平均回復時間
2
聊天記錄抽查質量檢查（質檢）3.其他，一般不同店鋪的不同的KPI的考核標准也是不同的，
提成點：一般店鋪會設置提成點，比如說千分之6，千分之3
，千分之5，相當於賣出1000元的店鋪銷量可以拿到6元，3元
，5元的提成，總而言之，淘寶客服賣的越多提成越高

㈧ 淘寶客服怎麼算提成的

每個公司提成方案都不一樣
有的淘寶客服根據接待完成金額提成
有的公司根據客服的促成單數來提成
所以還得根據所在的公司制度算提成

㈨ 天貓售後客服按月提成還是按日

按月提成。
這個要看本地客服的平均工資水平然後推算的。業績可以分基礎提成和服務分加成。比如一般平均工資是5000，然後您可以基礎工資給個2000，剩下的3000看業績。
這個要看本地客服的平均工資水平然後推算的。業績可以分基礎提成和服務分加成。

㈩ 淘寶客服的工資多少錢一個月

北京淘寶客抄服就業形勢分析：襲
招聘待遇，工資4500-5999佔比最多，達43%。經驗要求，3-5年工作經驗要求的佔比最多，達51%;學歷要求，大專學歷要求的佔比最多，達61%(數據僅供參考)。

總體來說，淘寶客服薪資分三種情形：

1. 底薪+提成+績效獎
底薪3500 ，上五險一金 ，上班時間自由 ，偶爾可在家工作。

2. 無底薪，出單按成交額的百分比提成
比如說，賣了10000元，提成1%的話就是淘寶客服提成100元。還有一種就是死的，出一單得多少錢，比如說，出一單，十塊，一個月出來500單，就是5000元。

3. 有底薪
跟第一點是一樣的，有底薪的提成肯定是提成點低很多。具體看你自己怎麼選，如果生意好，建議是無底薪的，這樣工資反而高。不過很少這樣的店鋪，基本都是底薪加提成的。

北京淘寶客服平均工資：￥4860/月，取自 4042 份樣本，較 2016 年，減少 2.3%。