A. 蘇州 博世
想進博世那個部門呀！是CC還是AE 這一段還在招人呀！趕快到園區人才市場投簡歷把？記住簡歷一定要盡心准備最好帶上求職信一封這樣會給你面試機會地
！這個公司是德企所以對面試很重視！希望對你有幫助！
B. 蘇州博世的真實待遇
同意1樓的說法。工資也不高2600左右。但確實很累。而且管理很垃圾。建議另找廠。鄙視那些不明博世真相瞎說的！
C. 蘇州博世汽車真的很垃圾，工資不高。。還拿不到多少前。。建議大家換個公司吧。。我進來就想出去了！
是的，博世AE部門的領班韋佳奇是最惡心的，八成是靠關系進去的，我們也是人，讓我們和畜生一樣的幹活，有時候還不給休息，甚至吃飯，這個世界惡心的人，我是老闆我肯定開掉他，不能讓他危害公司
D. 請問你對蘇州博世了解多少啊,我現在想進去,不知道具體怎麼辦,請指教13771704242(發個簡訊就行,謝謝您)
家電還是汽車?
請寫出應聘崗位、學歷、年齡。
E. 博世家電售後維修，很垃圾。不到5秒鍾打開一個蓋子處理了，收服務費120.其實電話能告訴用戶自己打開弄。
過保了嗎？沒過保是全免費的呀。
F. 博世壁掛爐售後上門費100元，合理么
超質保收上門費很正常的啊，一般博世的機子質保期是2年
G. 博世售後怎麼樣
一般汽車店的售後都是挺不錯的，你可以把你的一些問題和要求都跟他們講一下能滿足的話也會盡量滿足的。
H. 蘇州博世汽車
最低·250
I. 蘇州博世汽車怎麼樣
博世蘇州有一廠，二廠之分。一廠一般員工op，技術員，領班生產線員工12小時，每月限制加班36小時，1.5倍工資（休息天哪怕是周末），2倍工資（正常排班外來上班的時間），正常情況下是三餐（一般三餐總28標准），輪流吃飯，半個小時吃飯時間（這個你得練啊，像軍人一樣！），產線不能停。辦公室員（包括一些實驗室等）工8小時，一餐11標准。可以自己充錢買更貴、更合口味的高標准零點餐，多消費的需要自己買單。生產產線員工：（包括裝配線，SMT線）工作都挺累，工資來說並不表面看起來那麼高，說下SMT，底薪2550加200車貼+700績效（一般人是450-550，700是需要想像，沒有考到技能前的員工是沒有績效的），所以總體工資並不高（自己算），休息時間多，每個月工作平均17天左右。每個員工培訓之後都會發一個博世定製的安全頭盔上班路上用（路上留意會見到）。一年有好像10天年假，有醫療保險。可以選擇是否交公積金。平常節日沒有什麼福利（中秋節,竟然是委託餐廳每人兩個小月餅，寒酸得讓我驚訝）十三薪（第十三薪是按十二個月折算底薪的，也就是這一年你來工作六個月了，那麼就是半個底薪。）裝配線員工，這個工作中手是一般是不怎麼休息的！白班，是一個白衣的世界，領導（穿白衣服）幾乎都會在產線上轉悠（工作），這一點很佩服這些領導（也不容易，哪怕也是被他媽他的領導逼得，別的工廠我印象沒有這么深刻），領班扣績效的天堂，員工的地獄，進來就知道了！管理比台資稍好，扣績效是領班，線長（遇到好領導除外）很隨意的一個權利（起步五十），新來員工絕對會深有體會！稍微嚴重點月績效沒有，如果SMT方面錯料，報廢產品少，扣一個月績效，
二廠，3班倒，8小時，有廠車（好像），其餘不詳。進來期望太高，失望也不低！