❶ 國網錄取結果什麼時候出
根據往年的考情來看，國家電網面試結束後大概一周時間出面試成績，然後陸續出錄取通知，但是通知錄取各個省份不一樣。❷ 電力表揚信
在快速變化和不斷變革的新時代，需要使用表揚信的場合越來越多，表揚信是側重表揚被表揚者，表揚其做了什麼好事，可以不是當事人自己寫。你寫表揚信時總是沒有新意？下面是我整理的電力表揚信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
xx電力公司：
你們電力公司的服務真是太到位，太讓人感動了」近日，庫倫旗日新花園負責人將一封表揚信送到庫倫旗運維檢修公司經理張文清的手中激動的說。
事件追溯：「日新花園工地沒電了，所有用電設備和機械都停止了，你們快來看看吧」。 11月20日下午16點30分，庫倫旗供電公司庫倫鎮運維檢修中心電話急促的響起。接到報修電話後，該中心速派出搶修人員到現場查勘原因，經過仔細排查是日新花園建築工地內的10kV高壓電纜被機械設備嚴重劃傷，導致電纜擊穿。
16:40分，搶修大隊隊長孫波立即組織搶修器材、搶修人員趕往報修現場投入到搶修中。搶修現場地下環境復雜，各類管道、線路縱橫交錯，給搶修工作造成極大困難.
3個小時過去了，5個小時過去了……，此時室外溫度零下15度，搶修隊員們顧不上吃飯休息，餓了，吃幾口麵包;渴了，喝幾口礦泉水，緊張而有序的搶修現場，吹奏起與故障和寒冷作戰的集結號。
21日凌晨3點，經過搶修隊員連續10個小時的艱苦奮戰，終於將新敷設的80米高壓電纜連接成功並安裝一台電纜分界箱，夜已深，人們早已進入夢鄉，現場的檢修、運維人員雖也疲憊卻毫無睡意，看著恢復正常的電力設備，湧上心頭的是作為一個電力人的驕傲。
一直以來，國網庫倫旗供電公司認真履行央企責任，積極推廣「一個用戶報修、一張服務工單、一支搶修隊伍、一次達到現場、一次完成故障處理」的標准化搶修，同時悉心開展「精心服務工業園、傾心服務農牧民、熱心服務旅遊區、愛心服務進校園、悉心服務進社區」的「五心」實踐活動，以實際行動贏得政地方府的認可、客戶的好評和百姓的口碑。
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xx年x月x日
XX電力有限公司：
XX年XX月XX日，右岸施工變電站正式開始動工，土建項目和機電項目全面拉開，值此新春佳節來臨之際，我公司全體員工向幾個月來艱苦奮戰在XX水電站工程一線的建設者們表示衷心的感謝，祝你們身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意！
XX年，貴公司承建的右岸施工變電站臨著許多困難，由於變電站開工較晚，電站地處高原而導致的人員設備降效，這些困難都在貴公司的不懈努力和艱苦奮斗下被一一克服；XX年XX月很快已進入冬季施工，員工們遠離家鄉，在工作中吃苦耐勞，克服施工條件差、氣候惡劣、工期緊、施工任務重等困難，貴公司團結一心不畏艱險，右岸變電站順利完成開挖。
通過貴公司這幾個月的不斷努力，在過去的幾個月的努力下貴公司基本完成了施工變電站土建項目目標和機電設備的到場目標，並且實現了瑪爾擋水電站「零事故、零傷害」的安全管理目標，為水電站安全管理工作積累了豐富的經驗。
這些成就的取得與貴公司的支持與努力是不可分割的。
XX年將是任務繁重的一年，希望貴公司能繼續發揚「自強不息、勇於超越」的企業精神，確保XX年XX月XX日右岸施工變電站具備帶電運行的目標。
祝願在今後的工作中蒸蒸日上。
XXX
XXXX年XX月XX日
致天津藍巢電力檢修公司：
在浙江大唐烏沙山#4機組C級檢修中，貴單位所屬的鍋爐二公司承擔了爐側的大部分檢修任務。貴單位在謝波、楊春富等管理者的正確領導下克服了檢修現場工期短、任務重的困難。特別是在鍋爐儀表二次門更換的檢修工作中，面對設計改造及異種鋼焊接材質種類多（管道材質有316、P91、T91、12Cr1MoV、15CrMo、碳鋼等，閥門材質F22、A105）的困難下，兼有連續陰雨天氣的惡劣環境。在保證工期和安全零事故的基礎上，閥門布置合理美觀，263道焊口光譜復核無一錯用焊材及焊口射線一次合格率達100%的佳績，用優質的工程質量，精密的過程管理和良好的服務態度感動著監理和我們，贏得了我們的高度信任和廣泛好評。
隨著我大唐烏沙山4#機組C級檢修接近尾聲，我方工作人員和監理充分肯定了鍋爐二公司嚴謹、實乾的企業精神。貴公司員工專業、敬業、精益、協作、文明奉獻的藍巢員工行為特徵，具有上進心、學習力、責任感和領導力的職業素質，我方工程部領導和監理領導高度贊揚了藍巢人「有能力，可信賴」的企業形象。望鍋爐二公司繼續發揚這些優秀品質，開拓創新，志存高遠，為以後更好的合作繼續努力。
此致
敬禮！
浙江大唐烏沙山發電有限責任公司
日期：
國電南瑞科技股份有限公司：
電力市場交易運營系統是電網開展電力交易的平台，是實現更大范圍、更大規模、更高效率的資源優化配置的技術手段，是三級電力市場體系的技術保障。國網公司*年全面開展電力市場運營系統的建設，實現電力市場交易運營相關業務橫向集成、縱向貫通的目標，初步構建協調運作的三級電力市場運營系統技術體系。為實現這一目標，國網公司採取集中力量、重點突破的策略，遵循「統一規范、統一設計、統一開發、統一推廣」的思想，並明確*省電力公司和國網南京自動化研究院合作進行試點開發，經比對融合，形成標准版本在國網公司系統全面推廣。
南自院對該項目高度重視，曹榮章、嚴小文等領導集中精兵強將，周密安排、統籌部署，親自帶領隊伍到開發現場，到*省電力公司電力交易中心及調度中心、發展策劃部、營銷部、財務部和信通中心進行調研，詳細了解用戶需求，制定了調研報告、需求分析報告，共同完成國網公司統一的省級電力市場交易運營系統功能規范、省級電力市場交易運營系統概要設計、詳細設計等系列技術標准。作為國網公司電力市場系統建設工作組成員，曹榮章、楊爭林積極承擔重任，在國網公司電力市場技術體系建設和系統建設技術路線制定中，發揮了重要作用。在系統開發調試工作中，克服種種困難，努力工作。由於任務重，工期緊，為保證按期、優質完成系統建設，開發人員從5月份到*現場以來，放棄節假日休息，放棄和家人團聚的機會，每天加班加點、夜以繼日、勤勤懇懇、認真負責的工作。遇到問題關鍵時期，徹夜通宵研究解決技術難題，在較短時間內攻克了一個又一個難關，實現了一個又一個功能目標。
在*年5月的工程實施檢查、6月的功能評估和10月份的正式驗收中，均獲得國家電網公司專家組的高度評價，並在國網三級電力市場體系框架下，*省電力交易運營系統首家通過省級電力市場交易運營系統的投運驗收，圓滿地完成了一期試點開發任務。在此對參加過*項目工作的同志表示感謝，他們是：楊爭林、耿建、昌力、胡俊、李萍、王霄雁、宣艷、龍蘇岩、塗孟夫、邵平、丁坷、張驥、蘇運光、朱為民、鄭寬昀、張彤彤、方翔、王軍、王玉軍、沈利華、薛必克。尤其是昌力同志在動手術的前一天晚上11點還在醫院配合遠方調試；蘇運光同志將筆記本電腦拿到產房一邊照顧產婦一邊協助遠程調試、丁坷同志父親剛動完手術便奔赴工程現場；耿建、張驥、蘇運光的小孩出生尚未滿月便回到了工程現場；楊爭林、胡俊、李平、王霄雁、宣艷幾位年輕的爸爸媽媽把孩子交給父母，長期留在現場開發調試；鄭寬昀、龍蘇岩、塗孟夫、邵平等其他同志連續幾天加班到凌晨
三、四點，第二天一早又來到工程現場繼續工作。為不影響項目進度，龍蘇岩、塗孟夫、昌力、丁坷堅持帶病工作，直至順利通過項目測試評估。這些同志為國家電網公司三級電力市場技術體系建設付出了辛勤勞動和艱苦努力。在此我中心對這些同志表示衷心感謝。
*電網電力交易中心
*—11—12
葛洲壩電力有限公司：
年9月15日，右岸施工變電站正式開始動工，土建項目和機電項目全面拉開,值此新春佳節來臨之際，我公司全體員工向幾個月來艱苦奮戰在瑪爾擋水電站工程一線的建設者們表示衷心的感謝，祝你們身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意!
年，貴公司承建的右岸施工變電站臨著許多困難，由於變電站開工較晚,電站地處高原而導致的人員設備降效，這些困難都在貴公司的不懈努力和艱苦奮斗下被一一克服;年11月很快已進入冬季施工,員工們遠離家鄉，在工作中吃苦耐勞，克服施工條件差、氣候惡劣、工期緊、施工任務重等困難，貴公司團結一心不畏艱險，右岸變電站順利完成開挖。
通過貴公司這幾個月的不斷努力，在過去的幾個月的努力下貴公司基本完成了施工變電站土建項目目標和機電設備的到場目標，並且實現了瑪爾擋水電站「零事故、零傷害」的安全管理目標，為水電站安全管理工作積累了豐富的經驗。
這些成就的取得與貴公司的支持與努力是不可分割的。
年將是任務繁重的一年，希望貴公司能繼續發揚「自強不息、勇於超越」的'企業精神，確保年4月15日
右岸施工變電站具備帶電運行的目標。
祝願在今後的工作中蒸蒸日上。
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xx年x月x日
「因受大雨襲擊，造成我村三個自然村斷電，龍南供電營業所的搶修同志每天要步行30多里路才能到達目的地，每天天蒙蒙亮就開始工作，天黑才收工回家，看到他們工作這么辛苦，我們深受感動，我村委代表全體村民真誠地向你們表示感謝，你們辛苦了……」近日，龍泉電力局收到安仁鎮黃桶村村委會一封飽含真情的感謝信。
事情發生在7月22日，龍泉遭受了百年一遇的特大洪水，龍泉市安仁鎮黃桶村是受災村之一。該村由於山路崎嶇，村民平時外出只能步行。在得知受災村的災情後，龍南供電營業所在第一時間抽調骨幹人員立即組織前往搶修受損線路。天空剛吐出魚肚白，搶修人員就背著搶修器具、材料順著坑坑窪窪的山路走上30多里路到達村裡，此時，大家忘記了身上那套早已濕透的藍色工作服，顧不上喝一口水就投入到搶修工作中。烈日下，他們挖坑，挑瓷瓶，抬水泥桿，上桿操作……這一干就是十幾個小時，為了能讓村民們早日用上舒心電，龍南供電營業所的每一個搶修人員把所有的精力和時間都用在了搶修工作上，經過連續5天的搶修，村民們家中的燈亮了。
這一封給電力工人的感謝信中數次提到了村民對搶修人員的感激之情，正是龍南供電營業所這種一切為了萬家燈火的服務精神，得到了百姓的交口稱贊。群眾的眼睛可以見證：他們用一個星期的時間，改變了龍南鄉南坑村273戶村民走家竄戶沒有路燈，只能靠手電筒照明的歷史;他們為了龍南鄉上田村菇農能夠及時採摘加工夏菇，挨家挨戶為菇農檢查香菇設備;他們為了江浙第一高峰境內的爐嶴村開發農家樂，冒著風雨架設低壓線路，安裝路燈30餘盞……
xx電力公司：
我們是居住在湖南重災區郴州市北湖區人民西路22號(原紡織器材廠)家屬區的退休人員和下崗職工，從今年元月25日下雪以來，遇到了五十年不遇的嚴寒冰凍天氣，居區停電停水長達十幾天，天寒地凍，入夜即全城一片漆黑，人人躲在屋子裡，收不到任何資訊，好像重新回到五十年代生活，更何況新春佳節即將到來，我們多麼期望能夠早日來電來水，讓我們能夠收聽到黨中央的聲音，大年三十晚全家能夠在燈光下吃一頓年夜飯，一起觀看春節聯歡晚會，但是嚴峻的現實擺在眼前，似乎我們的期望只是個不可能實現的夢想。
大年三十那天下午，這個不可能實現的夢想卻成真了。在黨中央的關懷下，在溫家寶兩度親臨郴州指揮抗災搶險下，河南省平頂山市供電公司支援災區的電力搶險隊技術人員：張保穩、李永生、張小兵、劉衛東、李欽等十多位搶險人員，為了能讓我們在大年三十晚上過上一個祥和喜慶的年夜，不顧天寒地凍，雨雪交加，千里冰封的惡劣天氣，帶著發電機組，從幾千多公里遠的河南省趕到郴州，來到我們居住的小區，在零下幾度的溫度下，忘我的工作，從早到晚，連飯都顧不上吃，一直忙碌到晚上，將小區發電機組全部安裝完畢，得以順利供電。
在通電的那一瞬間，小區的居民都歡呼起來，小區的所有家庭在燈光下，感受著這些春節為了給我們來來光明而無法回家團聚的工作人員帶給我們的特殊溫暖，當我們在餐桌上吃著熱氣騰騰的年飯時，他們還在嚴寒中守護著供電設施的運行，累了困了就在搶險車里打個盹，餓了就泡碗方便麵，我們小區的熱心居民被感動了，紛紛你家出米，我家出肉，他家出菜，自發組織起來為這些可愛的人做了頓年飯，讓河南來的同志們能感受到我們真誠的謝意。
河南供電搶險救災人員們的這種白求恩式的無私奉獻和大無畏的精神，給我們災區人民留下了難以忘卻的印象，他們的精神是我們永遠學習的榜樣，在此，我們困難企業的退休人員和下崗職工們衷心地感謝黨中央國務院，感謝河南省人民政府，平頂山市人民政府，平頂山市供電公司，還有張保穩、李永生、張小兵、劉衛東、李欽等同志，你們為災區人民所做地一切，我們無法用語言表達我們地感謝!你們辛苦了!!!
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xx年x月x日
致xx電力公司：
貴單位委派的項目經理李輝、張昊、關明輝三位同志在我公司承建的寧夏馬斯特能源有限公司風電樁基項目及寧夏哈納斯能源有限公司風電基礎項目施工中，大家遠離家鄉，在工作中吃苦耐勞，克服了施工條件差、氣候惡劣、工期緊、施工任務重等困難，熱情服務總是想施工單位所想，急施工單位所急，優秀的專業素質和過硬技術水平對我單位保質、保量如期的完成工程建設給予了很大的支持和幫助。三月初，麻黃山第一個風場——馬斯特一期准備開工，李輝、關明輝等人不畏嚴寒，多次到現場踏勘道路，特別是在變電站強夯進場前，為了保證我方強夯設備順利進入施工現場，李總一行不辭辛勞親自到施工現場檢查道路情況，後又多次督促道路施工方加快道路施工，這對我方強夯設備如期進場提供了保障。在強夯施工過程中，由於麻黃山天氣惡劣，風大、沙塵大，地質條件相對復雜，李總一行經常深入現場，了解情況，為我方施工提供了一些很好的建議。地質條件復雜，導致樁基施工難度加大，速度緩慢，對整個項目的施工進度也產生了巨大影響。在此情況下，李總一行及時找到各相關單位，積極配合我方改進，尤其是在五月十九日晚上九點李總帶領關、張等人到我項目部開會討論現場樁基砼澆築緩慢及與拌和站配合問題，22：30分epcm等人到現場檢查施工情況，提出建議，23：30分再次回到我項目部商量解決辦法，特別對施工工藝提出了很好的建議，凌晨12：40分才拖著疲憊的身體返回了管理公司。
承台澆築已進行到了第三級，澆築過程中基礎環偏差嚴重，此時正置管理公司李總一行山上巡查，發現問題後，管理公司技術員同我方技術員當即在施工現場研究對策，保證了整個承台的施工質量。
黃山突下暴雨，暴雨持續了四個小時，大水沖毀了僅有的兩條前往施工現場的道路，當時正在山上施工的項目部技術人員也被困在了山上，兩岸對望中間一條河溝阻擋無法通過，山上的19#、21#、23#基坑被洪水浸泡，形勢十分嚴峻，項目部的抽水泵根本無法送到山上。暴雨仍然下個不停，我公司項目部職工看在眼裡急在心裡，萬般無奈大家只好挽起褲腿站在洪水中一個傳一個硬是將抽水泵送到了施工現場。此時管理公司李總一行也
是著急萬分，親自前往現場指揮，及時地配合我方解決了施工過程中的一些困難和問題。項目施工期間，epcm李輝經理一行三人經常不辭辛勞親臨現場檢查，指導工作，對此，寧夏伊斯蘭地質工程集團表示衷心的感謝。
通過麻黃山幾個風電項目的建設，把寧夏伊斯蘭地質工程集團與華北電力設計院工程有限公司緊密地連接在了一起，彼此結下了兄弟般深厚的情意。今後我們將繼續加強與貴公司的合作，促進雙方共同發展。
此致
敬禮！
國電南瑞科技股份有限公司：
電力市場交易運營系統是電網開展電力交易的平台，是實現更大范圍、更大規模、更高效率的資源優化配置的技術手段，是三級電力市場體系的技術保障。國網公司xxxx年全面開展電力市場運營系統的建設，實現電力市場交易運營相關業務橫向集成、縱向貫通的目標，初步構建協調運作的三級電力市場運營系統技術體系。為實現這一目標，國網公司採取集中力量、重點突破的策略，遵循「統一規范、統一設計、統一開發、統一推廣」的思想，並明確省電力公司和國網南京自動化研究院合作進行試點開發，經比對融合，形成標准版本在國網公司系統全面推廣。
南自院對該項目高度重視，曹榮章、嚴小文等領導集中精兵強將，周密安排、統籌部署，親自帶領隊伍到開發現場，到x省電力公司電力交易中心及調度中心、發展策劃部、營銷部、財務部和信通中心進行調研，詳細了解用戶需求，制定了調研報告、需求分析報告，共同完成國網公司統一的省級電力市場交易運營系統功能規范、省級電力市場交易運營系統概要設計、詳細設計等系列技術標准。作為國網公司電力市場系統建設工作組成員，曹榮章、楊爭林積極承擔重任，在國網公司電力市場技術體系建設和系統建設技術路線制定中，發揮了重要作用。在系統開發調試工作中，克服種種困難，努力工作。由於任務重，工期緊，為保證按期、優質完成系統建設，開發人員從5月份到x現場以來，放棄節假日休息，放棄和家人團聚的機會，每天加班加點、夜以繼日、勤勤懇懇、認真負責的工作。遇到問題關鍵時期，徹夜通宵研究解決技術難題，在較短時間內攻克了一個又一個難關，實現了一個又一個功能目標。
在xxxx年5月的工程實施檢查、6月的功能評估和10月份的正式驗收中，均獲得國家電網公司專家組的高度評價，並在國網三級電力市場體系框架下，x省電力交易運營系統首家通過省級電力市場交易運營系統的投運驗收，圓滿地完成了一期試點開發任務。在此對參加過xxxx項目工作的同志表示感謝，他們是：楊爭林、耿建、昌力、胡俊、李萍、王霄雁、宣艷、龍蘇岩、塗孟夫、邵平、丁坷、張驥、蘇運光、朱為民、鄭寬昀、張彤彤、方翔、王軍、王玉軍、沈利華、薛必克。尤其是昌力同志在動手術的前一天晚上11點還在醫院配合遠方調試;蘇運光同志將筆記本電腦拿到產房一邊照顧產婦一邊協助遠程調試、丁坷同志父親剛動完手術便奔赴工程現場;耿建、張驥、蘇運光的小孩出生尚未滿月便回到了工程現場;楊爭林、胡俊、李平、王霄雁、宣艷幾位年輕的爸爸媽媽把孩子交給父母，長期留在現場開發調試;鄭寬昀、龍蘇岩、塗孟夫、邵平等其他同志連續幾天加班到凌晨三、四點，第二天一早又來到工程現場繼續工作。為不影響項目進度，龍蘇岩、塗孟夫、昌力、丁坷堅持帶病工作，直至順利通過項目測試評估。這些同志為國家電網公司三級電力市場技術體系建設付出了辛勤勞動和艱苦努力。在此我中心對這些同志表示衷心感謝。
電網電力交易中心
xxxx-11-12
❸ 供電企業《員工守則》的具體內容是什麼
jiajia_chong說的很對，我已頂了。
一、遵紀守法，尊榮棄恥，爭做文明員工。
二、忠誠企業，奉獻社會，共塑國網品牌。
三、愛崗敬業，令行禁止，切實履行職責。
四、團結協作，勤奮學習，勇於開拓創新。
五、以人為本，落實責任，確保安全生產。
六、弘揚宗旨，信守承諾，深化優質服務。
七、勤儉節約，精細管理，提高效率效益。
八、努力超越，追求卓越，建設一流公司。
這是國家電網公司提出的《員工守則》，國家電網公司在全國26個省都有省公司（除廣東、廣西、福建、貴州、雲南，這五省歸屬南方電網公司），各省公司共同遵守國家電網公司提出的《員工守則》，除此之外還有《供電服務「十項承諾」》、《員工服務「十個不準」》等：
❹ 國家電網員工獎懲規定留用察看多少年
為進一步規范員工管理，加強隊伍建設，激發廣大員工工作的積極性和創造性，國家電網公司制定了《國家電網公司員工獎懲規定》（國家電網人資〔2013〕1069號，以下簡稱《規定》）。《規定》共分五章、二十五條，明確了適用范圍和職責分工，明確了表彰獎勵行為和懲處行為，明確了懲處方式、標准以及程序。公司制定統一的員工獎懲規定，對於規范員工行為、建設一流員工隊伍、促進公司科學發展具有非常重要的意義，是培育「誠信、責任、創新、奉獻」核心價值觀，大力弘揚「努力超越、追求卓越」企業精神，加快建設「一強三優」現代公司、創建「兩個一流」的重要保證。
l 《規定》的法律依據是什麼？
答：《規定》制定嚴格依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等國家相關法律法規，在紀律處分種類劃分、經濟處罰標准和處罰程序上符合國家法律法規要求。
l 《規定》與現行相關獎懲管理辦法的兼容性如何？
答：《規定》的制定堅持統籌兼顧原則，涵蓋了公司落實中央八項規定實施細則相關內容，統籌考慮了公司《安全工作獎懲規定》、《保密工作獎懲辦法》、《科學技術進步獎勵辦法》、《表彰獎勵管理辦法》等現有專項獎懲制度和各單位員工獎懲辦法，包括勞動紀律、工作紀律、廉潔從業、輿情穩定等方面內容。
l 《規定》的適用范圍是什麼？
答：《規定》適用於公司總部、分部及公司所屬全資和控股企業依法直接建立勞動關系的員工。代管企業參照執行。
l 員工獎懲的原則是什麼？
答：員工獎懲遵循「依法合規、獎懲分明、公平公正」的原則。獎勵堅持精神獎勵和物質獎勵相結合，懲處堅持懲罰和教育相結合。更好地發揮員工獎懲的激勵、教育和警示作用，引導激勵員工積極向上、健康發展。
l 哪些行為表現可給予獎勵？
笿：一是在企業安全生產、電網建設、優質服務、經營管理等方面作出突出貢獻的；二是在管理、技術、生產等方面取得重大創新成果或顯著成績的；三是在技能競賽、勞動競賽、知識競賽中成績優異的；四是保護公共財產，防止事故或事故、災害搶險有功，使國家和企業利益免受重大損失的；五是忠於職守、甘於奉獻、廉潔奉公，事跡突出的；六是制止、預防違規違紀行為，對維護正常生產秩序和工作秩序有突出貢獻的；七是見義勇為、制止不法行為、維護社會和諧穩定等方面，事跡突出的。
l 公司對員工的獎勵形式包括哪些？
答：對員工的獎勵包括通報表揚、表彰並授予榮譽稱號和物質獎勵。通報表揚以精神獎勵為主，一般不進行物質獎勵。對獲得表彰獎勵的員工，給予一定的物質獎勵。