1. 國家電網的待遇怎麼樣
根據從來網路上收集的數據,與市場自上全行業相比,電力行業整體薪酬水平位於中位以上,2014年平均年薪在7-12萬,具體的收入還是要看各地的經濟發展水平、崗位情況。
2. 國家電網退休職工,一個月可以領多少錢呢
國家電網的退休工人,一個月可以領需要多少錢?眾所周知國家電網是一個相對性好一點的國有企業企業,與此同時它是屬於一個較大的行業壟斷企業。畢竟無論是住戶,或是工業用電量行為主體,都需要根據國家電網的售電去完成自已的購電,所以說有一定的壟斷性特性。那這樣的公司是以經濟收益上來講,是沒有任何難題。
3. 國家電網規定農電工最低工資標準是多少
各個地區的農電工最低工資標准不同,具體參照自己所在地的相關規定。
下面為安徽省各地區月最低工資標准
合肥市:市區720元,(每人每月,下同),東縣、肥西縣530元,長豐縣500元。
馬鞍山市: 市區720元,當塗縣580元。
淮北市:市區680元,濉溪縣530元。
淮南市: 田家庵區、大通區、謝家集區、八公山區680元,鳳台縣、潘集區、毛集試驗區530元。 蕪湖市:市區680元,蕪湖縣、繁昌縣、南陵縣530元。
銅陵市:市區680元,銅陵縣530元。 蚌埠市:市區630元,五河縣、懷遠縣、固鎮縣530元。
滁州市:市區630元,天長市、明光市和全椒縣、來安縣、鳳陽縣、定遠縣530元。
巢湖市:市區630元,含山縣、和縣、無為縣、廬江縣530元。
宣城市:市區630元,寧國市580元,廣德縣、涇縣、績溪縣、郎溪縣530元,旌德縣500元。
池州市:市區、九華山風景區630元,青陽縣、石台縣、東至縣530元。
安慶市:市區630元,懷寧縣、桐城市530元,樅陽縣、潛山縣、太湖縣、宿松縣、岳西縣、望江縣500元。
黃山市:屯溪區、黃山風景區630元,徽州區、黃山區和歙縣、休寧縣、黟縣、祁門縣530元。
亳州市:市區580元,蒙城縣、渦陽縣530元,利辛縣500元。
宿州市:市區580元,碭山縣、蕭縣、靈璧縣、泗縣500元。
阜陽市:市區580元,界首市、太和縣530元,潁上縣、臨泉縣、阜南縣500元。
六安市:市區580元,壽縣、霍山縣、霍邱縣、金寨縣、舒城縣和葉集試驗區500元。
(3)國家電網每月拿多少錢擴展閱讀:
一、農電工聘用條件
1、年齡限制在18-35歲,且具有中專以上文化程度。
2、所學專業為電力類專業。必須經過進網作業培訓並考試合格,持有《電工進網作業許可證》。
3、身體健康,無妨礙從事農電工作的病症和生理缺陷。思想端正、作風正派、品質優良、責任心強,能嚴格按章辦事,不徇私情,有為農村電力發展和農電服務的奉獻精神,並敢於同竊電和盜竊電力設施的行為作斗爭。
二、工資待遇
目前我國農電工工資待遇都很低,根據地區差異我國農電工工資待遇在400——2500元之間,農電工工資標准為當地物價管理行政部門按照當地農電業務量進行測算核定。
除工資外,部分農電服務公司依據經營情況和《公司法》等法律法規對持股的農電工進行分紅。
4. 河南商丘睢縣供電局正式上班人員每月能拿多少工資
河南商丘睢縣供電局正式上班人員每月平均拿14000元左右的工資。根據相關資料,河南商丘睢縣供電局裡的員工最高工資為60000元,最低工資為2200元。國家電網福利待遇有基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。當然,學歷不同,基本工資不同,基本工資=當地最低工資標准*學歷系數。除基本工資之外還會有各種補貼,例如高溫補貼等等,工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
5. 國家電網一般月薪多少
電網的薪資待遇會因工作地點有所差異,具體要看你的工作地點。
國家電網回福利待遇有基本工資答+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然,學歷不同,基本工資不同,基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
除基本工資之外還會有各種補貼,例如高溫補貼等等,工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
看完薪資待遇你還得看發展,這才是最重要的:
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起,達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層,
各學歷層次基層的工作年限規定如下(僅供參考):
1.博士:2 年
2.碩士:3 年
3.本科:5 年
4.專科:8 年
同時,國家電網實行職稱制,職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。
由此可見,電網對於初入社會的畢業生來說無疑是職業生涯上頗具優勢的一種選擇。
純手打,望採納,謝謝!
6. 供電局一個月工資多少
供電公司一個月有工資在5817元/月、據分析數據統計,供電公司年終獎平均7857元。
電公司是指將電能通過輸配電裝置安全、可靠、連續、合格的銷售給廣大電力客戶,滿足廣大客戶經濟建設和生活用電的需要。由供電局或電業局改制為供電公司,要將行政管理職能移交經貿委。
大學畢業生一般是在3000以上的工資,福利非常不錯。是一個穩定的工作環境。
電業局是指1998年進行農村電網改造前,國內約有2400多個縣級供電局和企業負責農村電力輸送,當時資產大致歸屬中,三分之一由上級電網公司對供電局和供電企業進行直接管理,稱為直管直供縣;三分之一由供電局或企業自行經營,稱為躉售縣;另有三分之一完全由企業自己發電自己供電,稱為自管自供縣。
直管直供縣的配電網(110千伏以下的電網)主要是中央企業資產,但也有部分地方資產和集體資產;在躉售縣和自管自供縣中,配電網資產則主要屬於地方,也有少量資產為農民集資上劃和企業投入。
7. 鄉鎮的國家電網待遇怎麼樣
1、一般二三線城市到手工資在3000-4000左右,一線城市7000左右吧,具體是哪個數只有拿電網工資的回人才有答發言權,別只盯著國家電網的工資,國家電網除了工資還有各種補貼,例如高溫補貼等等,工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
2、國家電網薪酬結構中既含有技能工資、崗位工資,又含有績效報酬和集體激勵機制,是由基本工資、年功工資、各項補貼、獎金、應扣款項五部分組成。
8. 國家電網平均工資一般是多少
地區不同,實習期從半年到一年不等,實習期工資也不一樣,期間工資一般為當地的平均工資,大多數為3000-4500元/月。
國家電網的基本工資並沒有想像中的那麼多,但是獎金會有很多。下面為大家列出國家電網的工資組成部分。
1、工資
基本工資+月度績效工資+年度績效工資+輔助工資+年終獎
2、福利
節日補貼:元旦、春節、五一、端午、中秋、國慶等國家法定節假日會有節日補貼
法定福利:享受國家的五險一金
帶薪休假:帶薪年假、帶薪病假、職工療養
政策性福利:防暑費、防寒費、獨生子女費等
特色福利:工作餐、困難補助
年終獎:轉正滿一年基本可得10萬以上
以上就是國家電網待遇基本的情況,不同單位給予員工的福利也會不同。當然除基本工資之外還會有各種補貼,例如高溫補貼等等。
工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公積金。
(8)國家電網每月拿多少錢擴展閱讀:
影響國家電網待遇的因素有:
(1)學歷不同基本工資會不同
(2)不同地區有差異
(3)不同的崗位有差異
(4)試用期與轉正之後的差異
(5)工齡差異
我在國家電網做高電轉普電,要上夜班之前是14000,現在的月入8000,獎金多了些。在某市局,員工工資基本在4500左右,有一半人學歷是碩士及以上。
工資大概就這么多。但是每月的獎金什麼的加起來肯定是比基本工資高得多,因為獎金一個月不止一次。國家電網某區局營業廳營銷工作,降薪後每年約25萬年薪。
具體收入由以上框架結構組成,具體的薪資待遇各個省市分公司是不同的,差異根據省市發達程度不盡相同,但在各個城市的企業裡面,電網的待遇一定是名列前茅的,甚至超過三桶油,縣級的平均水平也就比市級少差不多一千多這樣的水平。
具體根據實際情況而定,剛入職第一年的新員工,每個月的工資確實比較少,但是過了第一年就都基本正常了,各省的電力公司及其下屬的供電局,待遇也是不錯的,至少本地中上水平,相對的一線員工壓力也不小。