① 杭州下沙哪個廠工資高，待遇好。我就是一個中專畢業。
下沙工資最高的廠應該屬富士康，自連跳事件以來它的工資就比別的廠高，不過比較嚴格。還有松下也算高的，不過就是比較累，另外，東芝也可以。還有矢琦，工資高住宿條件好，被子都給你准備的，但也比較累。另外像葯品化妝品，食品之類的廠都比較輕松工資不高的
② 杭州東芝怎麼樣
你問的有問題，杭州沒有「杭州東芝公司」，與東芝有關的有三個公司：
一是位於杭州下沙的東芝信息機器（杭州）有限公司，是東芝筆記本唯一海外生產基地，生產出來的筆記本大多出口，裡面的待遇、培訓、保險等一般，跟松下在下沙的生產廠差不多。
二是杭大路嘉華國際商務中心5樓的東芝電腦（上海）有限公司杭州辦事處，主要負責東芝筆記本在浙江地區的銷售。如果你在這個機構里做銷售，應該是不錯的，雖然工資不會很高，但能撈到外快，因為有經銷商求你幫忙的。
三是位於教工路的杭芝機電，是杭州和東芝合資建立的一家企業，裡面的情況我就不太清楚了。
③ 杭州下沙的東芝信息機器（杭州）有限公司里普工試用期的底薪多少啊過了試用期呢
底薪1600，現在東芝加班後，給我們調休我們的加班費都沒有啦！我在上月的通過錦陽人力了解東芝招操作工，花30元介紹費，東芝也有一些崗位常招人，操作工就是這樣（常招人得崗位很少人願意做，上崗前你也不知道你具體怎麼做，所以我們被中介忽悠了）招聘的時候寫上8小時有雙休，我到東芝（東芝在海關內）面試後就交了80元的體檢費，給我們簽合同的人力中介人，中介收80元以後就不管我們了，同時連一個80元收據都不寫，體檢單沒有，簽合同第二天我們要求去體檢的新區醫院有個做B超的醫生老頭很惡心，做B超時有幾個女同伴差點被揩油，中介負責簽合同那女的，說來醫院找我們都沒來，此後沒有見過這個負責人了，我們有什麼事情就只能找廠里的外包線長，前三天是安全培訓什麼都不幹，第四天當我在崗位的時候才知道東芝流水線操作工一分鍾三十秒要做7種工作流程，一般別的廠都是做1個工作，比如打螺絲就是打螺絲的不讓工人做別的，在東芝第一天上崗就是12小時加班了4個小時，此後都是天天加班，夜班夜宵30分鍾吃飯，中間每一個半小時休息5分鍾，線長說打鈴時候要上崗，就是說有4分鍾休息，那我上廁所時候，就要邊跑邊脫褲子到廁所，回來的時候可能還拉不幹凈，操作工基本不是8小時的工作時間，基本要加班，和中介簽合同，沒合同給我們，我感覺是被中介包租給東芝，打工的被勞動派遣最命苦啊，到廠看別人臉色，我們拿自己工資怎麼就這么難呢？想好再去廠里吧，至少提前了解一下這個廠常招人得崗位能不能去，合適自己的最重要，我們沒有充足的證據，也不知道找誰去拿這幾天工資，很多同伴都是被東芝強行要求在廠里繼續工作，中間干10天半月實在干不下去的人不要工資都走了，不是不想要，是根本拿不到·····中介沒有一個不和廠勾結的 ，一個人力量都不夠的，但是那麼多同伴為什麼都不團結起來，都是一走了之，都想的下一個廠會更好，其實一直都在惡循環，把命賣給別人你說值不值吧，
④ 我想知道杭州下沙泰爾茂公司怎麼樣關於工資福利，待遇，住宿情況，還有伙食方面的，是在產線上的作業員不
畢竟做醫療器械的呢，上班的環境肯定干凈，工資待遇比周邊工廠的要高一些，最專主要的優點是工廠包屬吃三餐以前是將近二十塊一餐的標准，現在不知道了，但是可以肯定的是比一般的工廠要好。包住宿，比一般的宿舍環境要好很多，一般招女孩子多一點，男孩子幾乎不招，工廠裡面很講究禮貌，所以待幾年出來了，應該可以脫胎換骨，人的禮貌方面肯定會很好。作業員工作還是比較輕松的（相對其他工廠來說），比進電子廠好一點，電子廠有淡旺季，所以到了淡季的時候班就少，工資就少，一般電子廠你辭職也不好辭，辭職回扣你一個月或者半個月工資，再加上電子廠裡面輻射比較大，沒有生孩子的美女們最好不要長時間去電子廠上班哦。。總的來說，我覺得泰爾茂還是很好的一個單位呢。
⑤ 杭州下沙東芝，怎麼樣，急～
東芝信息就是個垃圾，千萬別去，領導看你不順眼，就會控制加班。之後你不走也得走，同樣是兩班倒，兩個班別上的班天數都不一樣。
⑥ 杭州下沙有哪些廠比較好工資怎麼樣包吃住嗎
您好，很高興為您解答。
士蘭 西門子 神林電子 松下 東芝 怡得樂 都可以的 主要看運氣分配到那個部門
部門不同，待遇完全不同。
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