國家電網四級聯動體系是指什麼

⑴ 國家電網四個服務是什麼

國家電網「四個服務」指：
1.服務黨和國家工作大局、
2.服務電版力客戶、
3.服務發電企業、權
4.服務社會發展。
具體內容：
1.在服務國家工作大局方面，推進新一輪農網改造升級工程，農村電網「卡脖子」、「低電壓」等問題得到治理；穩步推進農田機井通電工程，服務高標准良田建設。
2.在服務電力客戶方面，做好電力設施配套工程建設及管理工作，為項目按時投運創造有利條件。
3.在服務發電企業方面，公司建立完善的分布式電源並網服務體系，明確業務流程和各環節辦理時限，持續提高電源並網服務水平。
4.在服務經濟社會發展方面，公司圍繞航空港經濟綜合實驗區國際航空港物流中心、現代航空都市、中原經濟區核心增長極的功能定位，從遠景能源保障、飽和負荷密度目標網架、現代城市配網建設等多方面，高標准、高起點編制了航空港區電力專項規劃，著力建設與航空港區相匹配的國際一流電網，支撐航空港區加速發展。

⑵ 國家電網五級職員是什麼意思

五級職員是指事業單位正處級別今後叫「五級職員」。根據試行辦法及其實施意見內，事業單位容管理崗位分為10個等級，即一至十級職員崗位。

事業單位現行的部級正職、部級副職、廳級正職、廳級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員依次分別對應管理崗位一到十級職員崗位。

專業技術崗位分為13個等級，包括高級崗位、中級崗位和初級崗位，高級技師、技師、高級工、中級工、初級工，依次分別對應一至五級工勤技能崗位

擴展資料：

按照國家事業單位管理崗位分級規定，共分為10個等級。成都市事業單位管理崗位分為7個等級。根據成都市實際情況，在五級職員崗位中增設五級職員A崗位，事業單位現行的局級副職對應五級職員A崗位。

職員崗位一般應具有中專（中技、高中）以上學歷，其中，六級以上職員崗位一般應具有大學專科以上學歷，四級職員崗位一般應具有大學本科以上學歷。新招聘參加工作的管理人員應具有大學專科以上學歷。

⑶ 國家電網公司戰略路徑有哪些，推進公司戰略落地，需實施八大戰略工程，分別是什麼

020年5月，國家電網公司印發《國家電網戰略目標深化研究報告》，系統完善和闡述了國網戰略體系「四梁八柱」內涵：從企業共性、行業特性、國企屬性三個維度構建戰略目標指標體系，並圍繞促進戰略目標落地實施，提出了「八大戰略工程」，即：強根鑄魂工程、企業治理工程、電網升級工程、科技強企工程、精益管理工程、卓越服務工程、國際拓展工程、企業生態工程，同時明確配套了35項戰略舉措，形成了較為完善的公司戰略體系框架。

⑷ 國家電網公司「大建設」體系建設共分為幾個階段

（一）籌劃准備階段
1、成立組織機構階段（2011年12月5日前完成）
明確組織機構，建立工作機制。
2、學習領會階段（2011年12月15日前完成並貫徹始終）
加強方案學習，領會國網精神。
3、現狀分析階段（2011年12月22日前完成）
掌握管理現狀，開展差異分析。
4、編制方案階段（2011年12月26日前完成）
結合管理實際，編制實施方案。
5、審查批准階段（2012年1月7日前上報國網公司，2012年2月份通過省公司職代會討論完善方案）
履行審批程序，通過實施方案。
（二）組織實施階段
1、方案實施階段（2012年2月至2012年12月）
培訓宣貫到位，推進有序實施。
2、「大建設」體系試運行階段（2013年1月-7月）
3、分析改進階段（2013年8月-9月）
4、評價總結驗收申報階段（2013年10月）
評價總結工作經驗。
5、驗收階段（2013年12月）
6、改進提高階段（2014年）
推動持續改進，實現科學發展。

⑸ 國家電網四管住,一強化是指什麼

「四措一案」是國家電網公司為了確保工程施工、安全、質量和進度，規范施工內人員工作行為和工作程序，容通過組織措施、技術措施、安全措施、可靠性控制措施（四措），指定合理的施工組織方案（一案），保障工程安全有序開展的工作方法。
公司定位：全球能源革命的引領者 服務國計民生的先行者
公司使命：推動再電氣化 構建能源互聯網 以清潔和綠色方式滿足電力需求
公司宗旨：人民電業為人民

⑹ 國家電網三級業務支撐體系是什麼

摘要 你好，支撐體系分為三級：第一級為主輔分離方案，第二級為區域電網方案，第三級為輸配分開方案，分別代表電網體制改革低、中、高三個不同的水平。

⑺ 國家電網安全生產四個體系

國家電網安全生產的體系架構包括電網基礎體系、技術支撐體系、智能應用體回系和標准規范體系四答個部分。
電網基礎體系是電網系統的物質載體，是實現「堅強」的重要基礎；技術支撐體系是指先進的通信、信息、控制等應用技術，是實現「智能」的基礎；智能應用體系是保障電網安全、經濟、高效運行，最大效率地利用能源和社會資源，為用戶提供增值服務的具體體現；標准規范體系是指技術、管理方面的標准、規范，以及試驗、認證、評估體系，是建設堅強智能電網的制度保障。

⑻ 電力系統各個單位的職能是什麼（國家電網，省電力局，市電力局） 一般的的新建維護更新工作怎麼劃分的

中國電網分為國家電網公司和南方電網公司（廣東、廣西、雲南、貴州、海南5省）兩塊內區域
是以建設和運容營電網為核心業務，承擔著保障電力供應的安全、經濟、清潔、可持續的基本使命
省市電力局都是國家電網公司和南方電網公司的下屬企業，管理轄區內的電網運行和建設；中間又會有華東電網公司、華北電網公司、西北電網公司、華中電網公司、東北電網公司（現在改稱為區域事業部），並不是按照電壓等級劃分，而是根據地域管轄，也就是你說的區域進行劃分，有些地區最高252kV，而有些地區可以有550kV,800kV等；
每個電網公司下面會有運行（運行、維護、技改）、基建（新建或改造的建設和物資）、調度、安全等部門負責

五大體系：大營銷體系；大規劃體系；大檢修體系；大運行體系；大建設體系；
是指圍繞規劃、建設、運行、檢修、營銷這五個電網核心業務環節，以集約化、扁平化、專業化為方向，以統一信息平台、統一管理標准、統一支撐服務為保障，按照效率優先、目標導向、實事求是、安全穩定的原則，變革組織架構、創新管理模式、優化業務流程，形成科學高效的管理體系，全面提升公司運營效率和發展能力。

⑼ 國家電網分包四統一是什麼

1、價值觀統一。把國家電網公司基本價值理念體系作為全廠統一的價值觀，用統一的價值觀指導全廠各項工作，貫徹到全廠各單位各部門，落實到生產經營管理的各個環節，融入到企業工作的各個方面；

2、管理標准統一。全面推進管理標准化建設，通過ERP、SG186等管理平台，實現與國家電網公司標准管理體系的對接，實現全廠各項工作的標准化管理；

3、發展目標統一。把國家電網公司的戰略發展目標作為全廠上下統一的目標，各單位各部門在各項工作中圍繞統一的目標開展工作，全面推行目標管理，上下同心，目標同向，行動同步，責任同擔；

4、品牌戰略統一。全廠上下實施統一的「國家電網」品牌戰略，開展統一的「國家電網」品牌建設，塑造統一的「國家電網」品牌形象。

(9)國家電網四級聯動體系是指什麼擴展閱讀：

國網科右前旗供電公司貫徹四統一的建設要求：

為進一步強化企業員工對國企基本價值理念的認知度，鞏固班組一線員工對實施企業文化建設活動的自覺性和主動性，促進「電網堅強、服務優質、群眾滿意」 的原動力思想建設，幾年來，國網科右前旗供電公司相繼開展了「企業文化擲地有聲」主題實踐系列活動，通過企業文化知識和先進模範事跡，讓員工對企業文化有了新的認識，促使公司全體幹部職工的人生價值觀得到了大幅度提升。

該公司通過多種形式在全體員工中不斷強化對「國網」的敬業理念，樹立「我是國網供電人」榮譽意識。公司在深刻領會企業文化「四統一」建設要求的基礎上，結合公司工作實際，在安全生產、優質服務、反腐倡廉和執行力等四個方面，對國家電網公司的基本價值觀進行了深化和詮釋，提升了科右前旗供電公司「國家電網」品牌建設的美譽度。（吳慶傑 運麗萍）