天津國家電網員工待遇怎麼樣

『壹』 國家電網正式員工現在工資待遇怎麼樣呀

國家電網優勢

（1）.正式編制

考生通過國家電網所有的考試，就可以成為正式編制員工。不僅內享受容優越的福利待遇，而

且擁有良好的發展空間。

（2）.職業選擇相對較多

國家電網每年的招聘單位和招聘人數較多，招聘崗位分布較廣，對於不同專業的畢業生來

說，在國家電網都能找到相對應的職位需求。

（3）.其他優勢

A、不容易因為外在環境的變化，例如經濟風暴，大幅度裁員。

B、國家電網酬勞穩定上升，部分考核機制，還是以「年資」為主，成果為輔。

C、國家電網年資不因為內部調動，甚至企業間調動，而影響個人年資。

D、國家電網對於「守法」的概念，遠遠強過私營企業；因為國家電網員工的權益相對被

保護得更好。

E、國家電網更多的服務於計劃，工作相對壓力比私營企業小。

『貳』 天津國家電網合同工和正式工待遇區別有多大

天津國家電網合同工和正式工待遇區別如下：

1、待遇不完全一樣：特別是涉及到社保、年終獎等之類的，合同工的工資是用人部門內部經費發放，正式工的工資是由國家財政保障。

2、招聘方式不一樣：正式工是通過公務員考試或事業單位考試分配、轉業分配等方式進入；合同工是通過單位人事部門自行發布招聘進入。

3、工作內容不完全一樣：相對而言，正式工的工作較為專業化，合同工的工作較為普遍化。

4、晉升難度不一樣：正式工可以通過內部晉升機制晉升，合同工需要先成為正式工後才有晉升。相對而言正式工更容易晉升。

相關信息

正式職工與非正式職工對立，與用人單位簽訂長期勞動合同，即勞動合同制職工，享受國家規定的工資福利待遇。正式工屬於一種國家的人員編制，承擔相應的工作責任，受勞動法保護，用人單位不得隨意辭退，即使辭退也有相應的賠償。另外有編制的是國家正式職工，比如公務員，事業單位行政編制，國企的正式員工等等。

在勞動法及勞動合同法頒布實施後，指與用工單位簽訂勞動合同，從而與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的各種用工形式、各種用工期限的勞動者，包括企業的管理人員、技術人員和工人以及外籍員工等全體人員。

『叄』 國家電網正式員工工資多少

電網的薪資待遇會因工作地點有所差異，具體要看你的工作地點。內
國家電網福利待遇有容基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然，學歷不同，基本工資不同，基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
除基本工資之外還會有各種補貼，例如高溫補貼等等，工資構成中，補貼和獎金視工作能力而定，收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
看完薪資待遇你還得看發展，這才是最重要的：
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起，達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層，
各學歷層次基層的工作年限規定如下(僅供參考)：
1.博士：2 年
2.碩士：3 年
3.本科：5 年
4.專科：8 年
同時，國家電網實行職稱制，職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。
由此可見，電網對於初入社會的畢業生來說無疑是職業生涯上頗具優勢的一種選擇。
純手打，望採納，謝謝！

『肆』 天津電力公司待遇怎麼樣

有人沒學歷年薪也得幾萬，沒人再高的學歷薪水也不會高

『伍』 天津電力公司待遇到底如何！！（正式工）

我有個朋友在電力公司，第一年實習才幾百塊錢，第二年以後就4000左右，待遇很好的。不過，一般有關系有人的可以發展比較好，沒有關系的只能是平時混混日子，不過，很穩定的單位，恭喜LZ,工作很好。

『陸』 天津電力局普通員工待遇

如果分到五縣，前3年幾百塊（不同區縣政策有差異，但是都差不多），我老婆曾經一月70多拿了一年多（扣四分之三創優）。3年後定崗定級多點了，2000多，以後慢慢漲，幹部編制到9年滿了，基本收入在每月5000，如果能到副科級別每月工資1萬以上，其它非常高。
普通職工其它收入看區縣局政策了。
如果分到濱海，開始工資也不太高，2000左右，幾年後一般職工在7000。

市局好像開始就挺好，然後定級快。

『柒』 國家電網正式員工的待遇怎麼樣呢

您好，具體的待遇
長理 直 陪 國家電網 考試
國家電網福利待遇有基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然，學歷不同，基本工資不同，基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
除基本工資之外還會有各種補貼，例如高溫補貼等等，工資構成中，補貼和獎金視工作能力而定，收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。

其次是應屆生進入國家電網以後的未來發展問題
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起，達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層，
各學歷層次基層的工作年限規定如下（僅供參考）：
1.博士：2 年
2.碩士：3 年
3.本科：5 年
4.專科：8 年
同時，國家電網實行職稱制，職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。
由此可見，國企對於初入社會的畢業生來說無疑是職業生涯上頗具優勢的一種選擇。不過隨著當前求職壓力的不斷增大，沒有及時做好清晰的職業規劃和充分的求職准備是很難在畢業之時收獲一份令人滿意的職業的。中公·國企為應屆畢業生提供詳細的備考咨詢時，也提醒大三甚至大二的考生們：面對國企這樣競爭激烈的崗位，未雨綢繆、厲兵秣馬是取得勝利的重要一步！

『捌』 天津電力公司的待遇到底怎麼樣啊

降薪不至於，就是年終獎金還有平時的獎金少了很多，一年普通職員也就5，6萬收入。是這個水平。公積金沒降，是取消了補充公積金有這回事。

『玖』 國家電網工作怎麼樣福利待遇如何

基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
以河南北部的一個地級市為例，國網正式員工，如果負責的是變電、運檢之類的，工作在5年左右，本科學歷，一年下來在13、14萬上下，如果是中層，待遇會更好！
在青海，一個正式員工年薪十幾萬也是有的，剛參加工作的大學生和老員工的工資差不多不到三千，但獎金高，加上單位報銷的車費，伙食費，加班費，醫療保障等等，年薪十二三萬是沒問題的。
(9)天津國家電網員工待遇怎麼樣擴展閱讀
2016年國家電網總共招了2萬多人，總不能說這2萬多人都是靠關系、背景進去的吧?而且，國網的筆試分值占總分值的65%，只要你好好學習備考，考上的機會還是很大的。
考考生只要通過所有考試，就可以成為正式編制員工，不僅享受優越的福利待遇(比如住房公積金，餐補，過節發購物卡或現金，年終獎幾萬)，而且擁有良好的發展空間。根據小編從網路上收集的數據，與市場上全行業相比，電力行業整體薪酬水平位於中位以上，2014年平均年薪在7-12萬，具體的收入還是要看各地的經濟發展水平、崗位情況

『拾』 天津電力公司正式員工待遇現在到底如何每年拿到手有多少錢它下面哪個單位待遇最好呢望高人指點

你說的有點泛泛
電力公司下屬有直屬供電局，還有控股公司，還有第三產業的多經公司
但是不管是哪種單位，只要你能以 編制內（正式員工）的身份進去，那就千萬別猶豫去吧孩子，什麼都會有的
如果不是編制內身份，最好別進，==於廉價勞動力，你會很痛苦的。
川渝地區 高級別的電力公司可以拿20-30萬，低一個級別的地市級供電局一年可以拿15萬吧
其實你工資並不高我們這邊也就1000多，其他錢多，你懂的

我已經說了 供電局就是電力公司下屬 單位 應該是直屬局，帶管局（控股公司）一般不叫供電局，叫xxx有限責任公司

你說的哪個待遇好我就不太清楚了，我不是天津的，你就那麼有把握每個供電局都可以進么，現在進供電局比登天都還難，登天起碼有飛機票賣，進供電局估計就和2012的傳票一樣難買。
如果你不是那種隨便哪個局都可以進的，你就別問那麼多了，有供電局要你，如果是正式身份，你就進去吧

別太挑，人家那單位吃香得很