㈠ 提成協議書怎麼寫
提成協議書內容包括當事人的名稱或者姓名和住所、標的、履行期限、地點和方式、違約責任、解決爭議的方法等。滿足沒有法定無效的情形就具有法律效力。滿足行為人具有相應的民事行為能力；意思表示真實；不違反法律、行政法規的強制性規定，不違背公序良俗視的生效要件即可生效。
【法律依據】
《中華人民共和國民法典》第一百四十三條
具備下列條件的民事法律行為有效：
（一）行為人具有相應的民事行為能力；
（二）意思表示真實；
（三）不違反法律、行政法規的強制性規定，不違背公序良俗。
第一百四十四條
無民事行為能力人實施的民事法律行為無效。
㈡ 銷售提成協議範本
銷售協議範本（你修改一下）合同編號：_________________ 甲方：xxxxxx貿易有限公司 乙方：________________________________ 甲乙雙方本著「真誠合作，共同發展」的原則，經友好協商，就甲方同意授權乙方作為本協議指定行政區域內的代理商事宜達成一致意見，並共同遵守履行。 一、 特許代理產品名稱 二、 特許代理區域： 省 市 縣（區） 三、 甲方向乙方供貨價格（附產品價格表） 四、 甲方對乙方的銷量要求： 乙方首批進貨量為 萬元，年銷售目標約定 萬元。乙方每季度至少從甲方購進產品 萬元，否則甲方不承擔本協議約定的義務， 並有權終止本協議。 五、 雙方權利及義務 1、甲方權利 （1）有核定市場零售價和指導乙方給核定區域內下級代理商供貨價的權利； （2）甲方有對乙方違反市場規范或損害甲方及甲方其它代理商權益行為的處置權利； （3）有收集乙方市場調查、廣告宣傳材料、銷售工作總結的權力； （4）指導促銷活動方案和召集必要的工作會議的權利； （5）有對乙方銷售業績和相關工作進行檢查、督促、考核、處罰的權利。 2、甲方義務 （1）為維護乙方區域代理權益，甲方不得以任何方式向乙方區域內的任何單位或個人提供乙方所代理權的產品； （2）保障向乙方提供合格產品及包裝，並按時發貨； （3）負責提供乙方正常銷售所需的相關文件； （4）每一個合作年度，乙方超額完成協議規定銷量總額要求時，甲方應給予乙方超額部分 的獎勵； （5）協助乙方對其銷售網路進行終端包裝和維護。 3、乙方權利 （1）享有本協議規定區域內所代理產品的獨家代理權利及要求甲方對此權力進行保護的權利； （2）享有甲方貨源緊俏時優先供貨的權利； （3）享有所代理產品改進意見反饋和新產品開發進度的知情權。 4、乙方義務 （1）全權維護甲方及甲方產品知識產權的合法權益； （2）負責本區域內甲方產品保護情況的調查和上報，協助甲方做好產品知識產權保護工作； （3）不得在本協議代理的區域外銷售產品，不得更換甲方包裝、商標或用其他廠商的產品換上甲方的商標或包裝進行出售； （4）負責代理區域內的通路建設，保證銷售點具有以下條件：設在相對繁華區域，交通便利，形象和檔次良好的商場，顯著位置，並素質較高的專櫃員； （5）在甲方指導下，做好代理區域內的促銷活動和市場推廣工作； （6）按甲方規定的市場指導零售價格制定代理區域內的零售價格，若價格上下幅度大於20％，須事先徵得甲方同意； （7）乙方聯系電話、地址變更，應及時通知甲方，如二個月內甲方無法按原聯系方式聯繫到乙方，而乙方又未通知甲方新的聯系方式，本協議自行作廢。 六、定貨及運輸約定 1、甲方在收到乙方訂貨單後，應及時向乙方發出確認訂貨通知，並在收到乙方相應貨款後按乙方指定地點發貨，運輸費用由乙方承擔。 2、本協議簽訂後，乙方應向甲方交納首批產品的定金 元，待乙方提貨時轉為貨款。 七、退換貨規定 乙方從甲方購貨後原則上不得要求退換貨，但若因甲方產品質量問題或因型號與訂貨單不符，乙方可自收貨日起15日內向甲方提出調換產品要求。但必須保證原產品完好、附件齊備、標簽和包裝不得損壞，運輸費用由乙方負責。 八、售後服務 1、售後服務原則上由乙方負責。 2、乙方所需售後服務的材料應以月訂單形式向甲方提出。 九、協議有效期 本協議自乙方執行第六條第（2）款之規定即自動生效，有效期壹年，至 年 月 日終止。若協議一方未履行協議條款，另一方有權終止本協議。 本協議未盡事宜，可根據雙方協商制定補充協議，其與本協議具有同等的法律效力。協商不成，由xx仲裁委員會仲裁。 本協議一式二份，甲乙雙方各執一份。 甲方： xxxx貿易有限公司（蓋章） 乙方： （蓋章） 甲方代表簽名： 乙方代表簽名： 簽定日期： 年 月 日 簽定日期： 年 月 日 開戶行： 地址： 帳號： 電話：
㈢ 賣買家電兩方怎樣寫合同協議書
將房子的產權過戶到另一個人，要辦理產權轉移手續。
㈣ 求產品銷售提成合同
1.。底薪加提成的，提成也要分開算《比如賣一萬3%超出一萬的50%》要控制出差費用
2.
直接給業務員底價
讓他隨便賣
這是接近經銷商的政策，這種方案業務員干著有勁。
再就是這倆種混合了
總的來說就這些方案。。。。。
㈤ 怎樣寫收取提成協議
如果是全日制的工種，不合法。
根據《工資支付暫行規定》第七條 工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。
㈥ 業務提成協議書
1、搞清楚你是不是那個企業的員工。
2、如果是，那就是勞動合同下的勞動報酬分配，就直接叫業務提成協議即可，是勞動合同，受勞動法、勞動合同法等約束
3、如果不是，那就是你當中介，叫居間合同，在合同法里有專門一章介紹居間合同，你可以找來看看。
㈦ 求一份利潤提成協議書範本
正文
電話營銷人員工資待遇及提成協議範本
甲方：＿＿＿＿乙方：＿＿＿＿為了切實加強＿＿＿＿電話營銷員的管理，更進一步提高電話營銷員的工作積極性，結合本公司近來的管理經驗，經公司研究決定，特製定＿＿＿＿年度電話營銷人員工資待遇及提成協議如下：一、工資結構
基本工資＋提成＋福利獎金二、基本工資的計發
1．試用期
凡進入＿＿＿＿市場部的電話營銷人員試用期為一個月，公司包食宿，試用期基本工資為＿＿＿＿元／月，最低底限業績標准為＿＿＿＿元／月，試用期業績低於＿＿＿＿元者視為不合格，只發給基本工資的75％，即＿＿＿＿元，試用時間不過15天而中途主動離職者，沒有基本工資；試用時間超過15天而中途主動離職者，發給補助＿＿＿＿元。完成最低底限業績標准或以上者，發給全額基本工資，提成按規定比例核算。有業績特別優秀者，試用期工資以轉正後的標准予以結算，提成按規定比例核算。
2．試用期後
進入過度期，過度期為一個月，基本工資為＿＿＿＿元／月，公司包食宿。第一個月的最低底限任務為＿＿＿＿元，低於＿＿＿＿元以......
㈧ 家電銷售提成方案求教
1：利益來分成：按照年自終的營業額和你這個小賣場的總資產折算成股分，分紅入股，把你認定的優秀的員工變成小股東。但你要彗眼識金哦。
2：利潤分成：按照銷售的年利潤現金分紅或物質獎勵，員工多勞多得，上不封頂，提高員工素質和工作效率。
3：銷售提成：員工除了基本工資外，賣多少按照利潤比例提多少，實現日結或月結算。
4：賣場外銷售提成：組織員工場外促銷以及其他活動，增加員工提成比例，增加額外收入。
5：定量提成：凡是重大節假日，按量按質適當安排額外提成，提高員工積性，用以補償員工過低的工資收入，培養優秀的員工。
6：懲罰性提成：対於無培養可能的員工實行懲罰制度，按照過錯原則，等級式罰款直至開除。
7：以上方法有利有弊，根據實際情況，合理化安排。