⑴ 電力局內勤工作內容
內勤是一個公司的後勤支持部門,你的工作重心就是為了生產經營順利完成提供必要的保障工作。比如檔案管理、辦公用品管理、固定資產管理等。不過不同的公司要求各有差異。你可以參照你們公司的崗位描述,確定自己的職責。要做好內勤,關鍵就是認真、仔細、有耐心。其它的沒有很大約束要求
⑵ 大家說,國家電網的行政辦的,是做什麼工作啊為啥總出差啊
類似於後勤吧
⑶ 行政內勤的工作內容
行政內勤崗位職責:
1、負責處辦公室內勤的日常工作;
2、當好處長的參謀。協助處領導檢查督促各單位安全保衛工作情況;
3、草擬工作計劃和通知、 通報等文件,編寫安全保衛宣傳教育提綱,做好經驗總結和工作總結;
4、安排處務會議和全校性安全保衛工作會議,負責會議通知、會場安排等事務性工作,並做好會議記錄和文件材料歸檔工作;
5、認真做好全處的考勤工作,包括加班、校衛隊組織建設以及工資加班費等表格的製作,做好本處固定資產的管理工作;
6、協助處領導做好群眾來信來訪和接待工作以及國家安全部門要做的工作。
內勤的職責是協助科室領導處理日常事務工作,具有服務性、綜合性、事務性、隨機性、從屬性的特點。應該做到以下幾點:
1、凡事預則立,不預則廢。內勤人員必須勤想工作,勤想問題,增強預見性。要心細如絲,把工作涉及的方方面面的問題想全面、想具體、想清晰。
2、內勤工作面臨著大量具體事務,必須勤於動手。只有手勤,才能辦好事情,完成好任務。
3、看上級在抓什麼,下一步要有什麼新的部署;看領導在想什麼,准備安排什麼工作任務。看到這些,就可以做好今天,安排好明天,預備好後天,就會使內勤工作做到及時、主動、全面、准確、圓滿。
內勤人員--網路
⑷ 行政內勤是做什麼的具體工作是什麼
行政內勤在行政部經理的直接領導下, 完成公司行政、 後勤相關工作。不同公司、單位,行政內勤工作人員有不同工作安排。
一、行政內勤主要工作內容如下:
1、負責各部門的考勤管理, 收集各部門的考勤數據, 及時向行政部經理上報出勤情況。
2、負責統計、 計算計件員工的工資;
3、每日依據各車間上報的產量情況、 出勤情況, 計算計件員工工資, 經車間主任、 行政部經理審核後向員工公布;
4、每月月底統計每個計件員工的工資, 經行政部經理審核後報總經理批准;
5、負責協助行政部經理完成公司的行政管理工作;
6、辦理新員工入職手續並收錄好新員工入職的基本資料, 上報行政部經理建立員工檔案;
7、協助行政部經理辦理員工各種活動的安排、 發文、 協調、 組織等工作;
8、負責公司各類會議的會務准備、 組織工作;
9、負責管理公司辦公區域及公共區域的環境衛生工作;
10、協助公司處理來訪客人及客戶的接待工作;
11、負責公司各類文件的登記、 傳閱、 列印、 復印、 分發、 歸檔管理等工作;
12、在行政經理的領導下做好公司績效考核工作;
13、負責協助行政部經理完成公司的後勤管理工作;
14、協助行政部經理對食堂、 宿舍、 門衛(保安) 安排管理工作;
15、協助行政部經理對水電、 食堂、 宿舍、 辦公及安全衛生設施的維修管理工作;
16、負責每月宣傳欄內容更新;
17、完成行政部經理交辦的其它工作任務。
二、行政內勤 工作許可權如下:
1、對公司辦公室的環境衛生有監督權;
2、 對公司各類文件、 雜志、 報紙和辦公用品有使用監督、 管理權;
3、對水電、 食堂、 宿舍有監督管理權;
4、對公司全體員工的考勤有監督記錄權;
5、上級領導授予的其他許可權。
⑸ 行政內勤是做什麼的
行政內勤在行政部經理的直接領導下,
完成公司行政、
後勤相關工作。不同公司、單位,行政內勤工作人員有不同工作安排。
一、行政內勤主要工作內容如下:
1、負責各部門的考勤管理,
收集各部門的考勤數據,
及時向行政部經理上報出勤情況。
2、負責統計、
計算計件員工的工資;
3、每日依據各車間上報的產量情況、
出勤情況,
計算計件員工工資,
經車間主任、
行政部經理審核後向員工公布;
4、每月月底統計每個計件員工的工資,
經行政部經理審核後報總經理批准;
5、負責協助行政部經理完成公司的行政管理工作;
6、辦理新員工入職手續並收錄好新員工入職的基本資料,
上報行政部經理建立員工檔案;
7、協助行政部經理辦理員工各種活動的安排、
發文、
協調、
組織等工作;
8、負責公司各類會議的會務准備、
組織工作;
9、負責管理公司辦公區域及公共區域的環境衛生工作;
10、協助公司處理來訪客人及客戶的接待工作;
11、負責公司各類文件的登記、
傳閱、
列印、
復印、
分發、
歸檔管理等工作;
12、在行政經理的領導下做好公司績效考核工作;
13、負責協助行政部經理完成公司的後勤管理工作;
14、協助行政部經理對食堂、
宿舍、
門衛(保安)
安排管理工作;
15、協助行政部經理對水電、
食堂、
宿舍、
辦公及安全衛生設施的維修管理工作;
16、負責每月宣傳欄內容更新;
17、完成行政部經理交辦的其它工作任務。
二、行政內勤
工作許可權如下:
1、對公司辦公室的環境衛生有監督權;
2、
對公司各類文件、
雜志、
報紙和辦公用品有使用監督、
管理權;
3、對水電、
食堂、
宿舍有監督管理權;
4、對公司全體員工的考勤有監督記錄權;
5、上級領導授予的其他許可權。
⑹ 行政內勤的主要工作是什麼
政事務性工作及部門內部日常事務工作的人員。① 協助上級制定行政、總務及安全管理工作發展規劃和計劃;
② 協助審核、修訂行政管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理;
③ 協助高級管理人員進行財產、內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務;
④ 考核和指導行政部工作人員的工作並給予業務指導;
⑤ 協助承辦公司相關法律事務;
⑥ 參與公司經營事務的管理和執行工作;
⑦ 會務安排。
⑺ 國家電網辦公室文職是做什麼的
摘要 您好,您的問題我已經看到了,正在整理答案,請稍等一會兒哦~
⑻ 過來人告訴你,國家電網各個崗位是做什麼的
工作累,同時賣體力和腦力,一半時間戶外工作,技術含量高,公司領導最多出自運檢。
如果是指變電站運行人員,就是相對清閑,相對枯燥,升職機會小,要值班(上一休二,上二休四之類的),技術含量低,工作地點大多偏遠,接觸面小。
工作比較累,技術含量相對高,工作時間不規律(加班太正常,早上五點操作,半夜一點搶修什麼的,有時候也會上班時間閑閑的),一半時間戶外工作,接觸面廣,發展空間大。
接近白領的工作性質,工作環境好(大多辦公室,少戶外,妹子多),技術含量低,面對電腦多,人際關系相對復雜,想上進的加班多,混日子的也多。
基本在辦公室(天天穿襯衫或西裝),工作責任重大,工作時間內需集中精力,升遷機會相對大(如果想去省公司這里有一點機會),需三班倒,得習慣值夜班。
一周出差三四天,崗位上要求的技術含量低,相關可學習的技術含量高,不出差時喝茶聊天看書做科研寫論文泡妹子隨你,出差時爬山爬鐵塔砍樹掏(塔上的)鳥窩,爬山還是背設備爬的,接觸面不廣,年輕人在本部門升遷機會相對大,跳出部門比較難。
氣氛活潑,工作內容雜,技術含量不深但廣,升遷機會小。
——玖石國網
⑼ 想進國家電網都有哪些工作崗位
剛進去都是操作工,就是電力輸送;當你進去業務熟練了,還有銷售崗、職能崗(行政)、研發崗等等都可以選擇,看你的興趣所在。
⑽ 國家電網每個部門都是做什麼工作的
首先, 國家電網有很多的部門,總共包括6個分部,27家省電力公司,37家直屬單位。這么多省公司和直屬單位裡面又包括很多分公司和及部門,各部門究竟是負責什麼工作的?
電力調度中心:負責管轄區域內電力調控、調度計劃、運行方式、水電及新能源、繼電保護、調度自動化和電力通信等專業管理;參與制定二次系統規劃等。
供電公司:負責管轄區域范圍內黨、政、軍、機關、工農業生產、各大商戶及居民生活供電服務和全區的電網運維工作。
培訓中心:負責公司員工培訓的專業機構,主要開展電力技術類、經營管理類、信息技術類、電力資質類培訓以及技能鑒定等工作,並承擔公司遠程培訓系統維護及各類競賽調考的組織工作。
電力醫院:電網公司的醫療中心和健康管理中心。
送變電公司:主營高壓及超高壓輸變電工程建設。以送變電工程施工為主導,集設計、建築、安裝、調試、超高壓運行檢修、加工、大件運輸等於一體的多元化經濟實體。
變電檢修中心:主要負責公司各變電站一、二次設備的維護檢修工作、繼電保護及自動裝置的校驗工作、高壓及儀表試驗、油務化驗等工作,並承擔低壓、輔助設備的檢修工作。
調度通信中心:主要負責公司的生產、檢修調度、各類通信線路和設備的運行維護、檢修以及信息網路系統的管理工作。
直流運檢中心:主要負責公司換流站的運維管理工作。
物流服務中心:主要從事公司物資供應協調、接收檢驗、儲存保管、消耗領用等工作,配合做好物資采購、供應、應急物資管理和廢舊物資處置等工作。
超能電力有限公司:主要從事輸變電設備的基建、技改工作以及汽車運輸、物流、物業管理、餐飲服務等工作。
電力科學研究院:集電力生產、試驗、研究、基建調試於一體的知識技術密集型企業。
後勤服務中心:服務於電力職工生活、公司生產辦公的後勤服務機構,主要承擔電力公司的物業管理服務工作。
綜合服務公司:負責社會保險、住房公積金賬號的申報、建賬、核對、轉移 、銷戶,社會保險、補充醫療保險和住房公積金資金的入,支,存等具體業務;負責綜合服務分公司及代管、受託單位的財務管理工作;負責人才交流平台的建設與管理,主業外借人員的勞動關系管理;開展主題傳播及對內對外宣傳工作,負責在國家電網公司及電力行業層面媒體的日常宣傳等事務。
新能源公司:負責管轄地區新能源資源的獲取,並購,報批核准、項目建設和經營管理工作。