⑴ 請問,國家電網供電局西安營業大廳里的窗口收費員工,是臨時工待遇怎麼樣
這種都是承包出去的,都是外派的合同,工簽的話待遇差距很大的。看是哪個勞務合同,哪個勞務公司,基本上待遇應該相對當地來說還算是可以的。
⑵ 國家電網正式員工工資多少
電網的薪資待遇會因工作地點有所差異,具體要看你的工作地點。內
國家電網福利待遇有容基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然,學歷不同,基本工資不同,基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
除基本工資之外還會有各種補貼,例如高溫補貼等等,工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
看完薪資待遇你還得看發展,這才是最重要的:
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起,達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層,
各學歷層次基層的工作年限規定如下(僅供參考):
1.博士:2 年
2.碩士:3 年
3.本科:5 年
4.專科:8 年
同時,國家電網實行職稱制,職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。
由此可見,電網對於初入社會的畢業生來說無疑是職業生涯上頗具優勢的一種選擇。
純手打,望採納,謝謝!
⑶ 國家電網在西安有哪些下屬公司,這些公司里哪個待遇相對較好些,希望高人能介紹詳細寫,十分感謝!
西北電網、陝西電力的總部都西安,還有西安供電局(下面又有各個區的供電局)。
待遇好的當然是級別比較高的,比如網省公司和西安供電局,不過去供電局都要在基層工作4-5年,努力工作才會有發展。
⑷ 國家電網平均工資一般是多少
地區不同,實習期從半年到一年不等,實習期工資也不一樣,期間工資一般為當地的平均工資,大多數為3000-4500元/月。
國家電網的基本工資並沒有想像中的那麼多,但是獎金會有很多。下面為大家列出國家電網的工資組成部分。
1、工資
基本工資+月度績效工資+年度績效工資+輔助工資+年終獎
2、福利
節日補貼:元旦、春節、五一、端午、中秋、國慶等國家法定節假日會有節日補貼
法定福利:享受國家的五險一金
帶薪休假:帶薪年假、帶薪病假、職工療養
政策性福利:防暑費、防寒費、獨生子女費等
特色福利:工作餐、困難補助
年終獎:轉正滿一年基本可得10萬以上
以上就是國家電網待遇基本的情況,不同單位給予員工的福利也會不同。當然除基本工資之外還會有各種補貼,例如高溫補貼等等。
工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公積金。
(4)西安國家電網待遇怎麼樣擴展閱讀:
影響國家電網待遇的因素有:
(1)學歷不同基本工資會不同
(2)不同地區有差異
(3)不同的崗位有差異
(4)試用期與轉正之後的差異
(5)工齡差異
我在國家電網做高電轉普電,要上夜班之前是14000,現在的月入8000,獎金多了些。在某市局,員工工資基本在4500左右,有一半人學歷是碩士及以上。
工資大概就這么多。但是每月的獎金什麼的加起來肯定是比基本工資高得多,因為獎金一個月不止一次。國家電網某區局營業廳營銷工作,降薪後每年約25萬年薪。
具體收入由以上框架結構組成,具體的薪資待遇各個省市分公司是不同的,差異根據省市發達程度不盡相同,但在各個城市的企業裡面,電網的待遇一定是名列前茅的,甚至超過三桶油,縣級的平均水平也就比市級少差不多一千多這樣的水平。
具體根據實際情況而定,剛入職第一年的新員工,每個月的工資確實比較少,但是過了第一年就都基本正常了,各省的電力公司及其下屬的供電局,待遇也是不錯的,至少本地中上水平,相對的一線員工壓力也不小。
⑸ 國家電網正式員工現在工資待遇怎麼樣呀
國家電網優勢
(1).正式編制
考生通過國家電網所有的考試,就可以成為正式編制員工。不僅內享受容優越的福利待遇,而
且擁有良好的發展空間。
(2).職業選擇相對較多
國家電網每年的招聘單位和招聘人數較多,招聘崗位分布較廣,對於不同專業的畢業生來
說,在國家電網都能找到相對應的職位需求。
(3).其他優勢
A、不容易因為外在環境的變化,例如經濟風暴,大幅度裁員。
B、國家電網酬勞穩定上升,部分考核機制,還是以「年資」為主,成果為輔。
C、國家電網年資不因為內部調動,甚至企業間調動,而影響個人年資。
D、國家電網對於「守法」的概念,遠遠強過私營企業;因為國家電網員工的權益相對被
保護得更好。
E、國家電網更多的服務於計劃,工作相對壓力比私營企業小。
⑹ 國家電網陝西省電力公司縣級單位待遇怎麼樣
對於西安市來說,也就是社會平均工資吧。但營銷口是最好的,原因你懂得
⑺ 有哪位知道西安國家電網的待遇
這個問題不好回答。
國家電網公司在西安的單位有:西北電網有限公司、陝西省電力公司、西安供電公司(原西安供電公司是陝西省電力公司的下述單位,從2009年起由國家電網公司直接管理),各個單位的待遇有相當大的差別。不知道你具體想知道哪一家的。
⑻ 國家電網一般月薪多少
電網的薪資待遇會因工作地點有所差異,具體要看你的工作地點。
國家電網回福利待遇有基本工資答+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然,學歷不同,基本工資不同,基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
除基本工資之外還會有各種補貼,例如高溫補貼等等,工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
看完薪資待遇你還得看發展,這才是最重要的:
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起,達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層,
各學歷層次基層的工作年限規定如下(僅供參考):
1.博士:2 年
2.碩士:3 年
3.本科:5 年
4.專科:8 年
同時,國家電網實行職稱制,職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。
由此可見,電網對於初入社會的畢業生來說無疑是職業生涯上頗具優勢的一種選擇。
純手打,望採納,謝謝!