㈠ 重慶商社，新世紀，蘇寧，國美賣家電的員工，工資大概多少賣出一件家電，提成大概多少
看你做兼職促銷還是那種正式員工了，正式員工有福利，但是工資經常還沒有促銷拿得多。而且關鍵要看你在這些地方賣什麼東西了。我媽媽就在商社促銷風扇，錢就不怎麼多，但是聽她說那些賣空調和電視機的這次就拿了7000，有時候還10000+。我表妹在新世紀賣熱水器，一個月扣除費用頂多就1000.
㈡ 家電在淘寶上找賣家代售，要給賣家多少提成
家電在淘寶上找抄賣家代襲售，要給賣家多少提成？這個是要協商的，保證自身利潤的情況下，尋找合適的代售商家。家電在淘寶上找賣家代售，要給賣家多少提成？這個是要協商的，保證自身利潤的情況下，尋找合適的代售商家。家電在淘寶上找賣家代售，要給賣家多少提成？這個是要協商的，保證自身利潤的情況下，尋找合適的代售商家。家電在淘寶上找賣家代售，要給賣家多少提成？這個是要協商的，保證自身利潤的情況下，尋找合適的代售商家。家電在淘寶上找賣家代售，要給賣家多少提成？這個是要協商的，保證自身利潤的情況下，尋找合適的代售商家。家電在淘寶上找賣家代售，要給賣家多少提成？這個是要協商的，保證自身利潤的情況下，尋找合適的代售商家。家電在淘寶上找賣家代售，要給賣家多少提成？這個是要協商的，保證自身利潤的情況下，尋找合適的代售商家。家電在淘寶上找賣家代售，要給賣家多少提成？這個是要協商的，保證自身利潤的情況下，尋找合適的代售商家。家電在淘寶上找賣家代售，要給賣家多少提成？這個是要協商的，保證自身利潤的情況下，尋找合適的代售商家。家電在淘寶上找賣家代售，要給賣家多少提成？這個是要協商的，保證自身利潤的情況下，尋找合適的代售商家。
㈢ 請問在淮南華聯商廈賣家電,一個月工資能開多少加提成…
本人在華聯賣過的，家電分大家電，小家電，黑電，白電等等。。。一般基本工資不是很高，多在五六百左右，要想開高工資主要看你所賣的品牌，一般來講黑電即電視機要比白電即冰洗，空調等提成要高，小家電因為價格低，提成也相對較高，還有很重要的一點，就要看你的營銷手段了，這決定了你的提成，建議你可以去嘗試一下
㈣ 我想賣家電賺錢嗎
要看你店鋪周圍的競爭情況如何了 家電的生產廠家眾多 而經銷商更是多 家電的市場份額大多被蘇寧和國美佔據多數 而從消費者分析來看 他們更願意跑到品牌眾多的商場挑選 除非你的報價非常有競爭力或者針對附近的消費者情況挑選針對性的品牌 家電產品壽命很長 所以購買頻率很低 購買者一般以搬新家為需求點 新開盤樓盤附近是個不錯的位置 大型商場的商鋪也是個不錯的位置 特別強調 空調與風扇銷量隨季節影響很大
㈤ 一般賣家電的營業員的提成是多少
啊？你那現在沒復有底薪的嗎？制
我覺得他們說的那些都不是事兒，問題不是在於怎麼提，而是在於給誰提，
我說的對不？
同樣是兩個人都上班，進門的顧客就一個，這就是誰接待的門題，設級到自己的利益，誰都想先接待，那另一個人就覺得不平衡。
你可以想一下，如果你在原有的提成上稍加一點，然後把她們接的單子合計，平均提成，那她們的利益就是捆在一起的，
事先說清楚，誰表現的好，還會有獎金，這樣就不會存在消極的一面。
如果這樣不能有好的結果，反而使員工更消極的話，那就不是你的問題了，而是員工對待工作的態度問題了！
㈥ 做電氣銷售提成有多少
小公司是來低底薪高提成，大公司自是高底薪低提成。大企業，高底薪低提成，收入穩定，但門檻高。中企業，中底薪中提成，適合有經驗有能力學歷不高的人。小企業，低底薪，高提成，入門容易，生存難。我有一個客戶是上市公司，銷售是沒有提成的，只有業績指標，按指標實現程度領取年終獎，若實現的話，獎金是非常可觀的。
你這類產品，估計一般行業是1~3%,需要看你這個行業的平均水平已經你企業的產品利潤以及銷售周期及產品競爭力等因素。從你提這樣的問題來看，估計企業規模不大，產品競爭力有限，可以給較高的提成，這樣才能吸引到優秀的銷售人才為你工作。因為上規模的企業早就應該建立了一套較為完善的銷售人員考核制度。
㈦ 家電業務員提成一般是百分之多少怎嗎提
朋友,不知道你說的業務是指廠家的業務,還是只代理商/經銷商業務,這兩種是有區別的.品牌大點的工資可以轉正四五千(我所知道的是美的產品的廠家業務),不過費用自己在4\5千塊裡面扣的.而且只有轉正才有那麼多錢.
做好的話年薪十萬不是問題,不過起花銷大,可能費用都差不多要5\6萬了.大白電比較好做點.工資也比較高.地區不同收入不盡相同，廠家的高些，代理商低些，
㈧ 賣家電的賺不賺錢
家電的利潤還是很可觀的 不過要在賣得出去的前提下 目前家電市場產品更新較快 市場行情變化太快 如果賣的過慢或者沒賣出去 是很難賺到錢的 如果你眼光超前運氣很好 可以去試試 望採納！！
㈨ 有誰知道在鄉鎮賣家電純利潤大概多少
說不定，大小電一起算的話，大概有9%左右，但前提是賣場夠大，銷量才跟得上