Ⅰ 应聘4S店的汽车检测维修员需要什么条件
首先要有检测员证吧其他 就是需要看应聘单位的招工要求了，现在有一定能力的修理工修理厂都是很需要的
Ⅱ 面试4S店维修工,面试官一般会问什么问题(除了专业知识)，本人是2014年应届毕业生，汽检专业
其实很简单，就问你些专业的东西。然后可能顺带和你谈谈以后规划和待遇。但是请你忽略他所说的规划，记住他所说的待遇吧。另外，4S店的维修工，你可以先网上查下这牌子车质量如何，如果质量太差，你们维修工要累死的，工作强度和压力蛮大的。
应届生，一开始做维修工可能很累，但是比较锻炼人，希望您能成功。
Ⅲ 在4S店应聘上了汽车售后服务顾问，不知道去不去，以前没做过，看友友们如果是你怎么看待！！！
你应聘上的是什么品牌的 服务顾问的待遇看品牌来的 如果这个店开的时间久 进厂维修台专次多 那么你属的接待量就多 提成应该还是可以的 服务顾问发展前景还是很不错的 现在汽车保有量那么大 车子一旦销售出去 就和4S店售后打交道了 什么维修啊 保险续费等等业务多了去了 前景很好的
Ⅳ 现在的4s店招聘汽车维修工有什么要求
看你做哪一类的。如果是学员，倒没什么。如果你是汽修专业的就更好了。如果是直接做师傅那么要求你有几年经验。至于其他证书每个公司都有备用的，或者你到了公司也会安排你去培训考试。
Ⅳ 汽车4S店维修工作流程
快修有快修的流程
保养有保养的流程
钣金有钣金的流程
喷漆有喷漆的流程
一般修理有一般修理的流程
大修有大修的流程
洗车也有洗车流程
汽车售后维修是一个复杂的多功能多部门协作的系统,所以还 慢慢学习吧
Ⅵ 4S汽车维修招聘要求是什么
看4S店招聘的人才类型以及自己想从事的职业类别等，各个岗位均有不同标准要求或考核标准。如：
1、技术类型的（包括学徒），有与自己所从事维修类别相对应的技术等级证书，相关从业经验等。如机修、电工、钣喷或机电一体等。
2、管理类的，需要有一定文凭（如大专、本科等），一定的从业经验（管理类）。这个主要也是看企业的要求。
3、销售人员：有一定从业经验，沟通能力强，有团队协作精神等。此外也得看企业其他方面的相关要求。
4、财务类，相关职业证书、从业经验都会是作为入门的必须条件。
5、职业经理人。这是时下最流行的职业之一，基本统管企业的一切大小事务，包括人员的招聘、销售政策（或销售方案的制定），基本上整个企业的运营流程全部负责并管理，直接对总经理负责的一个职位，需要有一定的职业经历、相关职业证件等，相对来讲要求较高。具体也得依据企业的实际要过求。
6、后勤人员，如清洁、门卫、食堂（工作人员）等，这些职业的聘任虽然没有较严格的要求，但也得保证无不良社会行为或记录，勤奋，能吃苦等。
招聘的职业较多，各个职业均有不同的要求，主要看自己所要从事的职业类别，以及个人的一些相关从业经历、技能证明（或职业等级证书）等，再加上各企业（4S）对人才的其他方面要求。
Ⅶ 去4S店修车要有什么要求的怎么样进去工资待遇如何
如果你的选择是4S店修车的话，1，首先你要打印一份自已的简历，2简历要真实，比方你是某某专技校属比业的，3，应该还要有毕业证及资格等级证书。4要求和4S店的主管电话预约面试，要是你面试通过了他们会让你留下联系方式。5一般面试通过了他们会告诉你什么时侯去上班。学徒在4S店工资不会有多少，一般是800到1200之间。4S店基本上是供吃不供住，也就是说供吃800--1200之间供吃不供住。建议你，学徒么去一类和二类汽修厂比较好。车型多，学的东西也多。而且一类和二给你的工资和4S店的差不多因为你还是学徒，要是你是师傅工资就会高，般在4000以上，式保底加提成。4S店里的车型少，一般都是一两款车型就多到三款，技术单一，建议你到一类和二类汽修厂，修理厂里车型多，学到的技术比较全面多数都是供吃供住，对一个学徒来说是比较好的看你怎样选择。
Ⅷ 4s店招汽车维修工需要什么条件
一般会优先招学校毕业的，再就是有等级证书的【汽车有问题，问汽车大师。4S店专业技师，10分钟解决。】
Ⅸ 汽车维修专业去维修4s店应聘要会什么技术
看你做哪一类的。如果是学员，倒没什么。如果你是汽修专业的就更好了。如果是直接做师傅那么要求你有几年经验。至于其他证书每个公司都有备用的，或者你到了公司也会安排你去培训考试。
现在4s店缺大量技术人员