合肥路虎售后员工资多少钱

㈠ 路虎4s店销售顾问一个月能拿到多少薪酬

我所熟知的，一般都会拿到一万左右，加上公司扣的各种福利，下来差不多8000到万吧，一个朋友做的是店长，了解过他们销售的薪资水平，希望能够帮到您。

㈡ 奇瑞捷豹路虎普工资有多少

这些不是根据牌子来的，是根据厂在什么城市，那个城市的人均收入或基本工资而定的

㈢ 4S店 汽车销售大概一个月工资多少

几千元左右。S店里的销售员基本都是底薪加提成的工资体系的，当然了，其中还有奖金。从底薪方面来说，不同的4S店有不同的标准，而且差别还是很大的。在一些比较高档的4S店，销售员或许能拿到一千以上的底薪，要是你在某一个月恰好业绩不好的话，至少还能勉强地“活下去”。

汽车销售技巧

了解顾客的背景，包括：顾客的购车经历、顾客的决策行为类型。若顾客已有购车经历，那他在购车方面会有自己的一套见解，而且会对先前的车子有哪些不满的地方，会对新车有苛刻的要求。

而顾客的决策行为类型，选择判断顾客是否有购买的权利，或者说购买权利的比重的多少。了解清楚之后，方能进行下一步的谈判。

㈣ 4S店的保险专员工资应该是多少

地区不一样，工资待遇不一样。
保险部是售后部下属的一个部门。
如果正规的4S保险部最高的职位是主管级，因为他归售后经理管。
我这边是三级城市，所以保险专员的工资在2000元左右。
其实保险经验不同与4S的专员经验。
坦白点说现在的工资最多只能是对的起你自己
如果你有意向在4S发展，那么以后如果做到了主管
灰色收入会比较多，
看你自己了，年轻的话发展是第一啦，希望你早日名成利就。

㈤ 合肥业务员工资一般都多少呀，底薪通常是多少，出差怎么算呀 通常多少钱呀 谢了

底薪一般是1200到1500，提成另外计算的。

㈥ 捷豹路虎4S店修车的有前途吗，工资待遇怎么样啊，有上升的空间吗

1. 既然你上网络来问，说明你会利用网络解决问题，那么，请你网络下“捷豹路专虎属”了解下它；

2. 了解下捷豹路虎的车，维修一次有多贵？若是行业利润高，那么老板给人才的工资不会底；

3. 汽车维修是技术活，挣钱不会很多，你要找踏实安稳过日子的，应该不错，这个要结合你的条件，若你条件看，可以忽略，或你家条件好，看上他的人品，你家可以投资汽车维修，他有技术，这样你们以后的日子会越来越红火；当然，你若想过舒服的享受型生活，他不适合你。

4. 4S店的维修工作，最大的前途就是自己开个汽车美容维修店，除此没有什么上升空间。

㈦ 汽车4S店维修接待（售后接待）的基本工资是多少，提成是怎么计算的比如东风日产的4S店，求助。

其实就是前台SA，也叫前台服务接待或者接车顾问
你这个问题有点奇怪，看来你对这行业不熟悉，薪酬的计算方法并不是厂家规定的，而是企业自己规定，所以每个4S店的计算方案都不一样，而且和企业发展有关，3年2头改工资方案是很正常的事情，其实方案的计算是怎么来的并不重要，重要的是拿到手的有多少钱，其他只是一套计算公式而已，所以你问的问题；没人能给你一个标准答案，因为他根本没有标准，不要去钻牛角尖，钻到最后是铁墙，你只需要知道一个月做下来能大概拿到多少钱即可，如果别人和你说大概能拿到2000-6000元那么6000的机会是渺茫的，2000的机会是很有可能的，所以收入应该在2500-4000元之间。

㈧ 汽车销售员一般月薪是多少

汽车4S店销售顾问月工资方案设计有千万种，核心思想：多劳多得，优胜劣汰。试用期1-3个月不等，并且试用期内一般没有提成，转正后才有提成。提成一般按当月实际交车（不是订单）进行计算，提成有多种，比如实销数量、溢价提成、个贷按揭提成、精品提成、保险提成等，1台车提成200-3000元不等。好卖的车提成少，比如有五菱4S店一台车提成200元；难卖车的车提成高，比如有传闻林肯、英菲尼迪等一台最高提成8000元的。曾经见过一个最牛的销售员当月交车19台，月薪3.1万。但更多是屌丝销售员，月均销售2-5太，一年平均月工资3000-6000元左右，也就是打份工而已。
以下销售顾问工资方案供参考。
销售顾问月工资= 底薪1000+绩效工资800*KPI+提成+其它奖罚+工龄工资。具体提成方案分车辆台阶提成、车险提成、精品提成、车贷提成。
1.具体车型提成如表（台阶为销售价格对应提成，每月参考销售价格报表）：
2.以上提成作为整体导向，如有库存较大、自有车、工厂政策调整、急需消化库存等则单独做政策；
3.保险提成：满足销售价台阶三价格以上的，商业险按100元/台提成；
4.精品提成：按销售精品毛利的25%计提成；不达台阶三无精品销售提成；
5.销售给保有客户的精品正常提成（保有客户指已开销售发票的客户）；
5.大客户提成：提成一单一议；
6.金融提成：三方金融（如上汽通用、福瑞德等）统一按350元/台给予提成，GPS提成150元，汽车厂家金融高额方案提成500元；厂家金融免息方案提成（经销商不贴息）200元，如需经销商贴息，则无提成；
7. 其他奖励或新增车型：单独出具方案；
8.月度绩效KPI，根据每月工作重点设置2-3项目，如试乘试驾率、邀约到店率、潜客登记率、培训合格率等。

㈨ 捷豹路虎维修工资高吗

维修工资不高，和其它的车一样

㈩ 汽车4s店售后前台接待工资多少一个月

具体工资要需与公司详谈。
前台接待是在销售部门，面对的客户是还没有买车的，前台接待的任内务，大部分是做容好客户刚刚到店以后得接待指引，记录客户的信息，再就是帮助销售顾问做端茶倒水之类的事，要求高一点的，还要做一些展厅数据的统计等工作。

岗位职责：
⒈服从接待处经理、主任之工作安排。
⒉异常特殊事情必须向上级汇报