A. 为什么国家电网待遇那么好。
1、国家电网属于老牌国有行业；
2、缺乏竞争，一旦引入第三方，像电信业放开之后，用户选择的空间更大，服务也随之提升，费用也有相应的下降；
3、并不是所有电网职工收入都高，还要分地域和工种的；
B. 国家电网真的很好吗
同学你好
国家电网首先是国有企业，如果你有这方面的打算还是可以考虑的
国家电网的招聘流程分为网申-笔试面试-体检等，网申和笔试都会有专门的指导，笔试还有考试大纲，备考有方向
国家电网的福利待遇相对不错，基本工资都不是很高，一般有2k-3k，但是会有绩效工资，绩效与该省的效益有关，但是呢其实对于作为一个很大的国企，而且几乎是垄断性的企业，国家电网更多的不只是这些工资，更多的是一些补助，医疗保险补助，纳凉费，取暖补助，高温补贴等等一下福利发放给员工。五险一金都是按照国家的最高标准交的，包括社会保险8%，公积金12%。
国家电网晋升前景较好。工作积极一些，一年之后就可以申请助理工程师，助理工程师工作满4年后可以申报中级工程师，然后按照工作业绩的积分，逐年逐级向上申报。申报级别越高，业绩要求也会越高，比如发表论文情况、参与一些公司的科技创新项目、平时所获荣誉等。可以评为为高级工程师。
国家电网岗位分为技能岗位、技术岗位、管理岗位。毕业生刚到公司所分配的工作一般都属于技能岗位。本科生工作5年后(专科8年，研究生3年)才可以通过内部竞聘形式(笔试+面试)晋升为技术岗位。技术岗位工作1-3年后，有机会通过内部竞聘成为管理岗位。内部竞聘时，每个单位的人资部门根据本单位人员岗位的需求，定期在公司内部发布竞聘公告，符合条件的员工即可报名参加公司组织的笔试和面试。
希望对你有帮助
C. 水电都很重要，但为什么国家电网待遇比自来水公司好
国家电网在国内几乎无人不晓，可以这么说，在国家电网面前，自来水公司，还有回中石油、答中石化、中海油，再或者腾讯、阿里、网络，都不算什么。年年收入超万亿，一个国家电网顶20个腾讯
咱们用一个数据就能体现国家电网有多牛气冲天，其供电服务超过11亿人口，微信用户也就3亿左右，今日头条这么火，用户也不过3.1亿，中移动的用户也在两三亿左右国家电网收入超万亿，净赚接近四百亿。同期，中移动收入约为3407亿元，也就相当于国家电网三分之一;腾讯收入为458亿元，也就相当于国家电网的1/20。国家电网的全年收入，相当于整个北京市半年的GDP。
主营业务为电力销售的国家电网，主要的收入来源就是卖电，这个想必所有中国人都知道，因为咱们谁都离不开电。
国家电网从五大发电企业买电，然后通过大大小小的输电网和高压电将电传输到家家户户，卖给老百姓，国家电网从中赚取差价。
D. 国家电网为什么这么有钱
实质上他们是二道贩子，电厂发出的电他们外卖，当然赚钱了。
E. 为什么国家电网好多都是985.211毕业的，是因为工资待遇高，前途发展很好吗
作为国企中的龙自头，世界500强第二的企业自然不错！
1.基本工资：基本工资各省各地有差异，一般在省会城市的话基本工资会高一点。
2.绩效工资：绩效工资具体与本省份各供电分公司效益挂钩。
3.各项补助：医疗保险补助，纳凉费，取暖补助，高温补贴等。
4.五险一金：社会保险，8% 公积金，12%。
5.隐含福利：各地区有差异，各时期也有差异，医疗补助，节日福利，年终奖。
国家电网公司其它优势：
①不容易因为外在环境的变化，例如经济风暴，大幅度裁员。
②国家电网酬劳稳定上升，部分考核机制，还是以“年资”为主，成果为辅。
③国家电网年资不因为内部调动，甚至企业间调动，而影响个人年资。
④国家电网对于“守法”的概念，远远强过私营企业，国家电网员工的权益相对被保护得更好。
⑤国家电网更多的服务于计划，工作相对压力比私营企业小。
2019年国网二批在2月底发布招聘公告，2020国网河南省电力公司招聘公告预计会在2019年11月出公告，把握好时间哦~
F. 为什么说国家电网的质量很优秀
国家电网的主要质量主要是电压和频率。电网的周波（频率）是其中最重要的参数，而且是不能通过变压器来调节的。
G. 国家电网 为什么要提高服务意识
因为国家电网是调配电力的部门。
他们直接为百姓提供必不可少的电力。
而且会回直接接触寻常百姓。答
所以他们服务意识的提升，有助于企业的好感度增强。
还可以给千家万户送去微笑。面对服务+、互联网+等的大趋势。
有必要提升服务质量，加强服务意识。
H. 国家电网为什么大而强
大概是因为垄断吧
I. 为什么都说国家电网是一个好公司
我从不认为国家电网是一家好公司！暴利，垄断，霸道，电表箱里的断回路器坏了，要百姓自行答处理，打电话过去客服，居然无耻的说，电表以后的都属于老百姓自己解决，就这样一个垄断暴利央企，没半点社会责任，暴利去哪了，谁给它垄断的权利。
J. 为什么好多同学考国家电网，很有前途吗
首先国家电网是世界排名第二，中国第一的国企。国家电网有限公司成立于2002年12月29日，是根据《公司法》规定设立的中央直接管理的国有独资公司，是关系国民经济命脉和国家能源安全的特大型国有重点骨干企业。公司以投资建设运营电网为核心业务，承担着保障安全、经济、清洁、可持续电力供应的基本使命。公司经营区域覆盖26个省(自治区、直辖市)，覆盖国土面积的88%以上，供电服务人口超过11亿人。公司注册资本8295亿元，资产总额38088.3亿元，稳健运营在菲律宾、巴西、葡萄牙、澳大利亚、意大利、希腊、中国香港等国家和地区的资产。公司连续13年获评中央企业业绩考核A级企业，2016~2017年蝉联《财富》世界500强第2位、中国500强企业第1位，是全球最大的公用事业企业。
国家电网薪资待遇高，福利好，并且还有作为国企正式工稳定并且发展前景好
国家电网校园招聘每年招聘两批，第一批下半年11月份左右。第二批在次年3月份左右。
国家电网笔试内容比例为综合知识(占比20%)+专业知识(占比80%)。
其中综合知识为：行测+电气能源与战略+企业文化+形式与政策。
专业知识：电工类，通信类，金融类，财会类，计算机类，机械动力类，环化材料类，土木建筑类，自动控制类，法学类，管理科学,工程类，经济学类，人力资源类。根据你所报考的专业考相应的专业知识。