❶ 国网录取结果什么时候出
根据往年的考情来看，国家电网面试结束后大概一周时间出面试成绩，然后陆续出录取通知，但是通知录取各个省份不一样。❷ 电力表扬信
在快速变化和不断变革的新时代，需要使用表扬信的场合越来越多，表扬信是侧重表扬被表扬者，表扬其做了什么好事，可以不是当事人自己写。你写表扬信时总是没有新意？下面是我整理的电力表扬信，仅供参考，希望能够帮助到大家。
xx电力公司：
你们电力公司的服务真是太到位，太让人感动了”近日，库伦旗日新花园负责人将一封表扬信送到库伦旗运维检修公司经理张文清的手中激动的说。
事件追溯：“日新花园工地没电了，所有用电设备和机械都停止了，你们快来看看吧”。 11月20日下午16点30分，库伦旗供电公司库伦镇运维检修中心电话急促的响起。接到报修电话后，该中心速派出抢修人员到现场查勘原因，经过仔细排查是日新花园建筑工地内的10kV高压电缆被机械设备严重划伤，导致电缆击穿。
16:40分，抢修大队队长孙波立即组织抢修器材、抢修人员赶往报修现场投入到抢修中。抢修现场地下环境复杂，各类管道、线路纵横交错，给抢修工作造成极大困难.
3个小时过去了，5个小时过去了……，此时室外温度零下15度，抢修队员们顾不上吃饭休息，饿了，吃几口面包;渴了，喝几口矿泉水，紧张而有序的抢修现场，吹奏起与故障和寒冷作战的集结号。
21日凌晨3点，经过抢修队员连续10个小时的艰苦奋战，终于将新敷设的80米高压电缆连接成功并安装一台电缆分界箱，夜已深，人们早已进入梦乡，现场的检修、运维人员虽也疲惫却毫无睡意，看着恢复正常的电力设备，涌上心头的是作为一个电力人的骄傲。
一直以来，国网库伦旗供电公司认真履行央企责任，积极推广“一个用户报修、一张服务工单、一支抢修队伍、一次达到现场、一次完成故障处理”的标准化抢修，同时悉心开展“精心服务工业园、倾心服务农牧民、热心服务旅游区、爱心服务进校园、悉心服务进社区”的“五心”实践活动，以实际行动赢得政地方府的认可、客户的好评和百姓的口碑。
xxx
xx年x月x日
XX电力有限公司：
XX年XX月XX日，右岸施工变电站正式开始动工，土建项目和机电项目全面拉开，值此新春佳节来临之际，我公司全体员工向几个月来艰苦奋战在XX水电站工程一线的建设者们表示衷心的感谢，祝你们身体健康、工作顺利、阖家幸福、万事如意！
XX年，贵公司承建的右岸施工变电站临着许多困难，由于变电站开工较晚，电站地处高原而导致的人员设备降效，这些困难都在贵公司的不懈努力和艰苦奋斗下被一一克服；XX年XX月很快已进入冬季施工，员工们远离家乡，在工作中吃苦耐劳，克服施工条件差、气候恶劣、工期紧、施工任务重等困难，贵公司团结一心不畏艰险，右岸变电站顺利完成开挖。
通过贵公司这几个月的不断努力，在过去的几个月的努力下贵公司基本完成了施工变电站土建项目目标和机电设备的到场目标，并且实现了玛尔挡水电站“零事故、零伤害”的安全管理目标，为水电站安全管理工作积累了丰富的经验。
这些成就的取得与贵公司的支持与努力是不可分割的。
XX年将是任务繁重的一年，希望贵公司能继续发扬“自强不息、勇于超越”的企业精神，确保XX年XX月XX日右岸施工变电站具备带电运行的目标。
祝愿在今后的工作中蒸蒸日上。
XXX
XXXX年XX月XX日
致天津蓝巢电力检修公司：
在浙江大唐乌沙山#4机组C级检修中，贵单位所属的锅炉二公司承担了炉侧的大部分检修任务。贵单位在谢波、杨春富等管理者的正确领导下克服了检修现场工期短、任务重的困难。特别是在锅炉仪表二次门更换的检修工作中，面对设计改造及异种钢焊接材质种类多（管道材质有316、P91、T91、12Cr1MoV、15CrMo、碳钢等，阀门材质F22、A105）的困难下，兼有连续阴雨天气的恶劣环境。在保证工期和安全零事故的基础上，阀门布置合理美观，263道焊口光谱复核无一错用焊材及焊口射线一次合格率达100%的佳绩，用优质的工程质量，精密的过程管理和良好的服务态度感动着监理和我们，赢得了我们的高度信任和广泛好评。
随着我大唐乌沙山4#机组C级检修接近尾声，我方工作人员和监理充分肯定了锅炉二公司严谨、实干的企业精神。贵公司员工专业、敬业、精益、协作、文明奉献的蓝巢员工行为特征，具有上进心、学习力、责任感和领导力的职业素质，我方工程部领导和监理领导高度赞扬了蓝巢人“有能力，可信赖”的企业形象。望锅炉二公司继续发扬这些优秀品质，开拓创新，志存高远，为以后更好的合作继续努力。
此致
敬礼！
浙江大唐乌沙山发电有限责任公司
日期：
国电南瑞科技股份有限公司：
电力市场交易运营系统是电网开展电力交易的平台，是实现更大范围、更大规模、更高效率的资源优化配置的技术手段，是三级电力市场体系的技术保障。国网公司*年全面开展电力市场运营系统的建设，实现电力市场交易运营相关业务横向集成、纵向贯通的目标，初步构建协调运作的三级电力市场运营系统技术体系。为实现这一目标，国网公司采取集中力量、重点突破的策略，遵循“统一规范、统一设计、统一开发、统一推广”的思想，并明确*省电力公司和国网南京自动化研究院合作进行试点开发，经比对融合，形成标准版本在国网公司系统全面推广。
南自院对该项目高度重视，曹荣章、严小文等领导集中精兵强将，周密安排、统筹部署，亲自带领队伍到开发现场，到*省电力公司电力交易中心及调度中心、发展策划部、营销部、财务部和信通中心进行调研，详细了解用户需求，制定了调研报告、需求分析报告，共同完成国网公司统一的省级电力市场交易运营系统功能规范、省级电力市场交易运营系统概要设计、详细设计等系列技术标准。作为国网公司电力市场系统建设工作组成员，曹荣章、杨争林积极承担重任，在国网公司电力市场技术体系建设和系统建设技术路线制定中，发挥了重要作用。在系统开发调试工作中，克服种种困难，努力工作。由于任务重，工期紧，为保证按期、优质完成系统建设，开发人员从5月份到*现场以来，放弃节假日休息，放弃和家人团聚的机会，每天加班加点、夜以继日、勤勤恳恳、认真负责的工作。遇到问题关键时期，彻夜通宵研究解决技术难题，在较短时间内攻克了一个又一个难关，实现了一个又一个功能目标。
在*年5月的工程实施检查、6月的功能评估和10月份的正式验收中，均获得国家电网公司专家组的高度评价，并在国网三级电力市场体系框架下，*省电力交易运营系统首家通过省级电力市场交易运营系统的投运验收，圆满地完成了一期试点开发任务。在此对参加过*项目工作的同志表示感谢，他们是：杨争林、耿建、昌力、胡俊、李萍、王霄雁、宣艳、龙苏岩、涂孟夫、邵平、丁坷、张骥、苏运光、朱为民、郑宽昀、张彤彤、方翔、王军、王玉军、沈利华、薛必克。尤其是昌力同志在动手术的前一天晚上11点还在医院配合远方调试；苏运光同志将笔记本电脑拿到产房一边照顾产妇一边协助远程调试、丁坷同志父亲刚动完手术便奔赴工程现场；耿建、张骥、苏运光的小孩出生尚未满月便回到了工程现场；杨争林、胡俊、李平、王霄雁、宣艳几位年轻的爸爸妈妈把孩子交给父母，长期留在现场开发调试；郑宽昀、龙苏岩、涂孟夫、邵平等其他同志连续几天加班到凌晨
三、四点，第二天一早又来到工程现场继续工作。为不影响项目进度，龙苏岩、涂孟夫、昌力、丁坷坚持带病工作，直至顺利通过项目测试评估。这些同志为国家电网公司三级电力市场技术体系建设付出了辛勤劳动和艰苦努力。在此我中心对这些同志表示衷心感谢。
*电网电力交易中心
*—11—12
葛洲坝电力有限公司：
年9月15日，右岸施工变电站正式开始动工，土建项目和机电项目全面拉开,值此新春佳节来临之际，我公司全体员工向几个月来艰苦奋战在玛尔挡水电站工程一线的建设者们表示衷心的感谢，祝你们身体健康、工作顺利、阖家幸福、万事如意!
年，贵公司承建的右岸施工变电站临着许多困难，由于变电站开工较晚,电站地处高原而导致的人员设备降效，这些困难都在贵公司的不懈努力和艰苦奋斗下被一一克服;年11月很快已进入冬季施工,员工们远离家乡，在工作中吃苦耐劳，克服施工条件差、气候恶劣、工期紧、施工任务重等困难，贵公司团结一心不畏艰险，右岸变电站顺利完成开挖。
通过贵公司这几个月的不断努力，在过去的几个月的努力下贵公司基本完成了施工变电站土建项目目标和机电设备的到场目标，并且实现了玛尔挡水电站“零事故、零伤害”的安全管理目标，为水电站安全管理工作积累了丰富的经验。
这些成就的取得与贵公司的支持与努力是不可分割的。
年将是任务繁重的一年，希望贵公司能继续发扬“自强不息、勇于超越”的'企业精神，确保年4月15日
右岸施工变电站具备带电运行的目标。
祝愿在今后的工作中蒸蒸日上。
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xx年x月x日
“因受大雨袭击，造成我村三个自然村断电，龙南供电营业所的抢修同志每天要步行30多里路才能到达目的地，每天天蒙蒙亮就开始工作，天黑才收工回家，看到他们工作这么辛苦，我们深受感动，我村委代表全体村民真诚地向你们表示感谢，你们辛苦了……”近日，龙泉电力局收到安仁镇黄桶村村委会一封饱含真情的感谢信。
事情发生在7月22日，龙泉遭受了百年一遇的特大洪水，龙泉市安仁镇黄桶村是受灾村之一。该村由于山路崎岖，村民平时外出只能步行。在得知受灾村的灾情后，龙南供电营业所在第一时间抽调骨干人员立即组织前往抢修受损线路。天空刚吐出鱼肚白，抢修人员就背着抢修器具、材料顺着坑坑洼洼的山路走上30多里路到达村里，此时，大家忘记了身上那套早已湿透的蓝色工作服，顾不上喝一口水就投入到抢修工作中。烈日下，他们挖坑，挑瓷瓶，抬水泥杆，上杆操作……这一干就是十几个小时，为了能让村民们早日用上舒心电，龙南供电营业所的每一个抢修人员把所有的精力和时间都用在了抢修工作上，经过连续5天的抢修，村民们家中的灯亮了。
这一封给电力工人的感谢信中数次提到了村民对抢修人员的感激之情，正是龙南供电营业所这种一切为了万家灯火的服务精神，得到了百姓的交口称赞。群众的眼睛可以见证：他们用一个星期的时间，改变了龙南乡南坑村273户村民走家窜户没有路灯，只能靠手电筒照明的历史;他们为了龙南乡上田村菇农能够及时采摘加工夏菇，挨家挨户为菇农检查香菇设备;他们为了江浙第一高峰境内的炉岙村开发农家乐，冒着风雨架设低压线路，安装路灯30余盏……
xx电力公司：
我们是居住在湖南重灾区郴州市北湖区人民西路22号(原纺织器材厂)家属区的退休人员和下岗职工，从今年元月25日下雪以来，遇到了五十年不遇的严寒冰冻天气，居区停电停水长达十几天，天寒地冻，入夜即全城一片漆黑，人人躲在屋子里，收不到任何资讯，好像重新回到五十年代生活，更何况新春佳节即将到来，我们多么期望能够早日来电来水，让我们能够收听到党中央的声音，大年三十晚全家能够在灯光下吃一顿年夜饭，一起观看春节联欢晚会，但是严峻的现实摆在眼前，似乎我们的期望只是个不可能实现的梦想。
大年三十那天下午，这个不可能实现的梦想却成真了。在党中央的关怀下，在温家宝两度亲临郴州指挥抗灾抢险下，河南省平顶山市供电公司支援灾区的电力抢险队技术人员：张保稳、李永生、张小兵、刘卫东、李钦等十多位抢险人员，为了能让我们在大年三十晚上过上一个祥和喜庆的年夜，不顾天寒地冻，雨雪交加，千里冰封的恶劣天气，带着发电机组，从几千多公里远的河南省赶到郴州，来到我们居住的小区，在零下几度的温度下，忘我的工作，从早到晚，连饭都顾不上吃，一直忙碌到晚上，将小区发电机组全部安装完毕，得以顺利供电。
在通电的那一瞬间，小区的居民都欢呼起来，小区的所有家庭在灯光下，感受着这些春节为了给我们来来光明而无法回家团聚的工作人员带给我们的特殊温暖，当我们在餐桌上吃着热气腾腾的年饭时，他们还在严寒中守护着供电设施的运行，累了困了就在抢险车里打个盹，饿了就泡碗方便面，我们小区的热心居民被感动了，纷纷你家出米，我家出肉，他家出菜，自发组织起来为这些可爱的人做了顿年饭，让河南来的同志们能感受到我们真诚的谢意。
河南供电抢险救灾人员们的这种白求恩式的无私奉献和大无畏的精神，给我们灾区人民留下了难以忘却的印象，他们的精神是我们永远学习的榜样，在此，我们困难企业的退休人员和下岗职工们衷心地感谢党中央国务院，感谢河南省人民政府，平顶山市人民政府，平顶山市供电公司，还有张保稳、李永生、张小兵、刘卫东、李钦等同志，你们为灾区人民所做地一切，我们无法用语言表达我们地感谢!你们辛苦了!!!
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xx年x月x日
致xx电力公司：
贵单位委派的项目经理李辉、张昊、关明辉三位同志在我公司承建的宁夏马斯特能源有限公司风电桩基项目及宁夏哈纳斯能源有限公司风电基础项目施工中，大家远离家乡，在工作中吃苦耐劳，克服了施工条件差、气候恶劣、工期紧、施工任务重等困难，热情服务总是想施工单位所想，急施工单位所急，优秀的专业素质和过硬技术水平对我单位保质、保量如期的完成工程建设给予了很大的支持和帮助。三月初，麻黄山第一个风场——马斯特一期准备开工，李辉、关明辉等人不畏严寒，多次到现场踏勘道路，特别是在变电站强夯进场前，为了保证我方强夯设备顺利进入施工现场，李总一行不辞辛劳亲自到施工现场检查道路情况，后又多次督促道路施工方加快道路施工，这对我方强夯设备如期进场提供了保障。在强夯施工过程中，由于麻黄山天气恶劣，风大、沙尘大，地质条件相对复杂，李总一行经常深入现场，了解情况，为我方施工提供了一些很好的建议。地质条件复杂，导致桩基施工难度加大，速度缓慢，对整个项目的施工进度也产生了巨大影响。在此情况下，李总一行及时找到各相关单位，积极配合我方改进，尤其是在五月十九日晚上九点李总带领关、张等人到我项目部开会讨论现场桩基砼浇筑缓慢及与拌和站配合问题，22：30分epcm等人到现场检查施工情况，提出建议，23：30分再次回到我项目部商量解决办法，特别对施工工艺提出了很好的建议，凌晨12：40分才拖着疲惫的身体返回了管理公司。
承台浇筑已进行到了第三级，浇筑过程中基础环偏差严重，此时正置管理公司李总一行山上巡查，发现问题后，管理公司技术员同我方技术员当即在施工现场研究对策，保证了整个承台的施工质量。
黄山突下暴雨，暴雨持续了四个小时，大水冲毁了仅有的两条前往施工现场的道路，当时正在山上施工的项目部技术人员也被困在了山上，两岸对望中间一条河沟阻挡无法通过，山上的19#、21#、23#基坑被洪水浸泡，形势十分严峻，项目部的抽水泵根本无法送到山上。暴雨仍然下个不停，我公司项目部职工看在眼里急在心里，万般无奈大家只好挽起裤腿站在洪水中一个传一个硬是将抽水泵送到了施工现场。此时管理公司李总一行也
是着急万分，亲自前往现场指挥，及时地配合我方解决了施工过程中的一些困难和问题。项目施工期间，epcm李辉经理一行三人经常不辞辛劳亲临现场检查，指导工作，对此，宁夏伊斯兰地质工程集团表示衷心的感谢。
通过麻黄山几个风电项目的建设，把宁夏伊斯兰地质工程集团与华北电力设计院工程有限公司紧密地连接在了一起，彼此结下了兄弟般深厚的情意。今后我们将继续加强与贵公司的合作，促进双方共同发展。
此致
敬礼！
国电南瑞科技股份有限公司：
电力市场交易运营系统是电网开展电力交易的平台，是实现更大范围、更大规模、更高效率的资源优化配置的技术手段，是三级电力市场体系的技术保障。国网公司xxxx年全面开展电力市场运营系统的建设，实现电力市场交易运营相关业务横向集成、纵向贯通的目标，初步构建协调运作的三级电力市场运营系统技术体系。为实现这一目标，国网公司采取集中力量、重点突破的策略，遵循“统一规范、统一设计、统一开发、统一推广”的思想，并明确省电力公司和国网南京自动化研究院合作进行试点开发，经比对融合，形成标准版本在国网公司系统全面推广。
南自院对该项目高度重视，曹荣章、严小文等领导集中精兵强将，周密安排、统筹部署，亲自带领队伍到开发现场，到x省电力公司电力交易中心及调度中心、发展策划部、营销部、财务部和信通中心进行调研，详细了解用户需求，制定了调研报告、需求分析报告，共同完成国网公司统一的省级电力市场交易运营系统功能规范、省级电力市场交易运营系统概要设计、详细设计等系列技术标准。作为国网公司电力市场系统建设工作组成员，曹荣章、杨争林积极承担重任，在国网公司电力市场技术体系建设和系统建设技术路线制定中，发挥了重要作用。在系统开发调试工作中，克服种种困难，努力工作。由于任务重，工期紧，为保证按期、优质完成系统建设，开发人员从5月份到x现场以来，放弃节假日休息，放弃和家人团聚的机会，每天加班加点、夜以继日、勤勤恳恳、认真负责的工作。遇到问题关键时期，彻夜通宵研究解决技术难题，在较短时间内攻克了一个又一个难关，实现了一个又一个功能目标。
在xxxx年5月的工程实施检查、6月的功能评估和10月份的正式验收中，均获得国家电网公司专家组的高度评价，并在国网三级电力市场体系框架下，x省电力交易运营系统首家通过省级电力市场交易运营系统的投运验收，圆满地完成了一期试点开发任务。在此对参加过xxxx项目工作的同志表示感谢，他们是：杨争林、耿建、昌力、胡俊、李萍、王霄雁、宣艳、龙苏岩、涂孟夫、邵平、丁坷、张骥、苏运光、朱为民、郑宽昀、张彤彤、方翔、王军、王玉军、沈利华、薛必克。尤其是昌力同志在动手术的前一天晚上11点还在医院配合远方调试;苏运光同志将笔记本电脑拿到产房一边照顾产妇一边协助远程调试、丁坷同志父亲刚动完手术便奔赴工程现场;耿建、张骥、苏运光的小孩出生尚未满月便回到了工程现场;杨争林、胡俊、李平、王霄雁、宣艳几位年轻的爸爸妈妈把孩子交给父母，长期留在现场开发调试;郑宽昀、龙苏岩、涂孟夫、邵平等其他同志连续几天加班到凌晨三、四点，第二天一早又来到工程现场继续工作。为不影响项目进度，龙苏岩、涂孟夫、昌力、丁坷坚持带病工作，直至顺利通过项目测试评估。这些同志为国家电网公司三级电力市场技术体系建设付出了辛勤劳动和艰苦努力。在此我中心对这些同志表示衷心感谢。
电网电力交易中心
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❸ 供电企业《员工守则》的具体内容是什么
jiajia_chong说的很对，我已顶了。
一、遵纪守法，尊荣弃耻，争做文明员工。
二、忠诚企业，奉献社会，共塑国网品牌。
三、爱岗敬业，令行禁止，切实履行职责。
四、团结协作，勤奋学习，勇于开拓创新。
五、以人为本，落实责任，确保安全生产。
六、弘扬宗旨，信守承诺，深化优质服务。
七、勤俭节约，精细管理，提高效率效益。
八、努力超越，追求卓越，建设一流公司。
这是国家电网公司提出的《员工守则》，国家电网公司在全国26个省都有省公司（除广东、广西、福建、贵州、云南，这五省归属南方电网公司），各省公司共同遵守国家电网公司提出的《员工守则》，除此之外还有《供电服务“十项承诺”》、《员工服务“十个不准”》等：
❹ 国家电网员工奖惩规定留用察看多少年
为进一步规范员工管理，加强队伍建设，激发广大员工工作的积极性和创造性，国家电网公司制定了《国家电网公司员工奖惩规定》（国家电网人资〔2013〕1069号，以下简称《规定》）。《规定》共分五章、二十五条，明确了适用范围和职责分工，明确了表彰奖励行为和惩处行为，明确了惩处方式、标准以及程序。公司制定统一的员工奖惩规定，对于规范员工行为、建设一流员工队伍、促进公司科学发展具有非常重要的意义，是培育“诚信、责任、创新、奉献”核心价值观，大力弘扬“努力超越、追求卓越”企业精神，加快建设“一强三优”现代公司、创建“两个一流”的重要保证。
l 《规定》的法律依据是什么？
答：《规定》制定严格依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等国家相关法律法规，在纪律处分种类划分、经济处罚标准和处罚程序上符合国家法律法规要求。
l 《规定》与现行相关奖惩管理办法的兼容性如何？
答：《规定》的制定坚持统筹兼顾原则，涵盖了公司落实中央八项规定实施细则相关内容，统筹考虑了公司《安全工作奖惩规定》、《保密工作奖惩办法》、《科学技术进步奖励办法》、《表彰奖励管理办法》等现有专项奖惩制度和各单位员工奖惩办法，包括劳动纪律、工作纪律、廉洁从业、舆情稳定等方面内容。
l 《规定》的适用范围是什么？
答：《规定》适用于公司总部、分部及公司所属全资和控股企业依法直接建立劳动关系的员工。代管企业参照执行。
l 员工奖惩的原则是什么？
答：员工奖惩遵循“依法合规、奖惩分明、公平公正”的原则。奖励坚持精神奖励和物质奖励相结合，惩处坚持惩罚和教育相结合。更好地发挥员工奖惩的激励、教育和警示作用，引导激励员工积极向上、健康发展。
l 哪些行为表现可给予奖励？
笿：一是在企业安全生产、电网建设、优质服务、经营管理等方面作出突出贡献的；二是在管理、技术、生产等方面取得重大创新成果或显著成绩的；三是在技能竞赛、劳动竞赛、知识竞赛中成绩优异的；四是保护公共财产，防止事故或事故、灾害抢险有功，使国家和企业利益免受重大损失的；五是忠于职守、甘于奉献、廉洁奉公，事迹突出的；六是制止、预防违规违纪行为，对维护正常生产秩序和工作秩序有突出贡献的；七是见义勇为、制止不法行为、维护社会和谐稳定等方面，事迹突出的。
l 公司对员工的奖励形式包括哪些？
答：对员工的奖励包括通报表扬、表彰并授予荣誉称号和物质奖励。通报表扬以精神奖励为主，一般不进行物质奖励。对获得表彰奖励的员工，给予一定的物质奖励。