❶ 电网营业厅是正式员工吗
不一定。电网营业厅隶属于所在地的供电局,电网营业厅的营业员有以下三种编制:正式编制,合同编制,大集体闭碰前编制。国家电网有限公司成立于2002年12月29日,是根据《公司法》规定设立吵简的中央轿清直接管理的国有独资公司。
❷ 供电局都是正式编制吗
不是都是正式编制。
只有供电局的正式工才有编制。想成为国网正式工只有两种方式,一种是应届毕业生统招,一种是社招。如果不是这两种方式,只能是国网的合同工,在福利待遇上都与正式工有一定的差别。
正式工与合同工的区别:
1、编制:合同工属于临时招聘性质的,不占用编制,单位对是否继续签约有绝对决定权;在编即上报人事局备案,占用编制名额,单位不能独自决定人员去留,需报人事局审批,即相当于说是过去的铁饭碗。
2、福利:合同工所享受的一切福利据合同中商定的条款确定,只要合同没变则待遇不变,受法律所约束;在编人员福利待遇由单位拟定后报人事局审批,遇政策调整可相应作出调整,一般包括“一金三险”,即住房公积金、养老保险,医疗保险,失业保险,具体交多少由国家规定。
3、工作时限:正式工一般签订的劳务合同规定工作年限较长,而合同工的工作年限较短。
综上所述,要成为供电局的正式编制就要签订劳动合同成为正式工,并不是所有供电局的工作人员都是正式编制。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》第二条
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
第三条
订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
❸ 供电局营业厅员工待遇怎么样嘛
供电局待遇确实好,五险一金高高地买上,周末双休,工作轻松,而且还有灰色收入可以拿。回
但是,营业厅员工就不答一样了,她们不属于正式编制,也就是说,她们是事业编制,所以待遇也就可想而知了。当然,光听别人说也不好,你要不直接去问问就好了,这样你也可以放心。
❹ 供电公司营业厅上班好么
好。根据BOSS直聘查询显示。
1、营业厅工作环境好。供电公司营业厅有独立的办公室,每天有人打扫,有空调,饮水机等基本设施,环境非常好。
2、福利待遇好。员工工资在5500元,每个节假日都有单独的礼品,有五险一金,能带薪休假,因此供电公司营业厅好。
❺ 供电局营业厅是外包还是编制
供电局营业厅属于编制。根据相关资料显示,供电局营业厅目前都是由相应的国家电网公司和南方电网公司经营的,不允许外包。供电局营业厅作为国有事业单位,尽管已经转变为企业,但仍然归国家所有,其正式员工属于编制基础。
❻ 供电局营业厅主要是干什么了
供电局营业厅是主要办理电力相关服务的机构,主要业务范围为以下几个方面:
1、用电查询
2、电费缴纳
3、业务办理,包括办电申请、故障报修、业务咨询
4、服务开通
《供电营业规则》
第十六条
任何单位或个人需新装用电或增加用电容量、变更用电都必须按本规则规定,事先到供电企业用电营业场所提出申请,办理手续。供电企业应在用电营业场所公告办理各项用电业务的程序、制度和收费标准。
(6)国家电网上街供电营业厅怎么样扩展阅读:
《供电营业规则》
第二十二条
有下列情况之一者,为变更用电。用户需变更用电时,应事先提出申请,并携带有关证明文件,到供电企业用电营业场所办理手续,变更供用电合同:
1、减少合同约定的用电容量(简称减容);
2、暂时停止全部或部分受电设备的用电(简称暂停);
3、临时更换大容量变压器(简称暂换);
4、迁移受电装置用电地址(简称迁址);
5、移动用电计量装置安装位置(简称移表);
6、暂时停止用电并拆表(简称暂拆);
7、改变用户的名称(简称更名或过户);
8、一户分列为两户及以上的用户(简称分户);
9、两户及以上用户合并为一户(简称并户);
10、合同到期终止用电(简称销户);
11、改变供电电压等级(简称改压);
12、改变用电类别(简称改类)
❼ 请问,国家电网供电局营业大厅里的窗口收费员工,是正式的吗待遇怎么样可以随时被辞退吗
有临时,有正式员工,临时工是可以随时被辞退的,但是正式员工就不行了