国家电网是什么的小儿子

Ⅰ 国家电网杜宝增的儿子叫啥名字

杜海涛

Ⅱ 国家电网和南方电网是什么关系有什么区别

国家电网和南方电网都是负责电力的配送，他们两者者之间互无隶属关系，以前统一叫国家电力公司，国家电网，南方电网统一归国资委直管。

区别是国家电网与南方电网单单是在配送电力的负责区域不一样，国家电网负责华北地区，华中地区，华东地区，东北地区，西北地区的电力配送，南方电网负责华南地区的电力配送。

国家电网公司是以投资建设运营电网为核心业务，经营区域覆盖26个省(自治区、直辖市)，覆盖国土面积的88%，供电人口超过11亿。2012年公司名列《财富》世界企业500强第7位，是全球最大的公用事业企业。

中国南方电网有限责任公司(简称南方电网公司)，是根据国家电力体制改革方案,于2002年12月29日正式挂牌成立的特大型国有电网企业,经营范围覆盖广东，广西，云南，贵州，海南等南方五省。

(2)国家电网是什么的小儿子扩展阅读

国家电网有限公司成立于2002年12月29日，是根据《公司法》规定设立的中央直接管理的国有独资公司，是关系国民经济命脉和国家能源安全的特大型国有重点骨干企业。公司以投资建设运营电网为核心业务，承担着保障安全，经济，清洁，可持续电力供应的基本使命。

中国南方电网有限责任公司，于2002年12月29日正式挂牌成立并开始运作，公司供电区域为广东，广西，云南，贵州和海南。负责投资，建设和经营管理南方区域电网，经营相关的输配电业务，参与投资建设和经营相关的跨区域输变电和联网工程。

从事电力购销业务，负责电力交易与调度，从事国内外投融资业务，自主开展外贸流通经营国际合作，对外工程承包和对外劳务合作等业务。

参考资料网络--中国南方电网有限责任公司

网络--国家电网有限公司

Ⅲ 为什么说中国的电姓李

以前的电力部长，既是后来的总理、委员长，现在的电力集团公司董事长，也是他女儿、儿子，所以姓李。

Ⅳ 国家电网公司和中国南方电网有限责任公司有什么区别

国家电网公司以投资建设运营电网为核心业务，经营区域覆盖版26 个省、自治区、直辖权市，覆盖国土面积的88%以上。中国南方电网有限责任公司(简称南方电网公司)是根据国家电力体制改革方案,于 2002年12月29日正式挂牌成立的特大型国有电网企业,经营范围覆盖广东、广西、云南、贵州、海南等南方五省(区)。

Ⅳ 国网是什么

国网是国家电网简称

读音：

guó wǎng

词语解释

国家的法纪。《三国志·魏志·曹洪传》“﹝ 洪 ﹞乃得免官削爵土”裴松之注引 三国 魏鱼豢《魏略》：“老惛倍贪，触突国网，罪迫三千，不在赦宥，当就辜诛，弃诸市朝，犹蒙天恩，骨肉更生。” 南朝 梁任昉《齐竟陵文宣王行状》：“国网天宪，寘诸掌握。未尝鞠人於轻刑，锢人於重议。” 清黄遵宪《逐客篇》：“助以国网宽，日长土风恶。”

造句:

1、岁末年关,寒假将至,1月27日,国网稷山县供电公司组织青年志愿者在稷王小学开展了“安全用电进校园平安快乐过寒假”主题宣教活动。

2、针对此情况,国网五峰县供电公司的采花和五峰两个乡镇供电所组织4个夜采“明前茶”服务队,把临时电灯架到茶园里,方便茶农夜间抢摘“明前茶”。

3、8月14日凌晨,国网青岛供电公司各专业协同配合,快速消除35千伏南东甲线紧急缺陷,保证了电网供电安全。

4、近日,国网莱西市供电公司制定“二十四节气表”,实施管理诊断、创新磨合提升,做到当天工作当天完成,形成创新的经验及做法。

5、计算中心文献传递服务开放计算中心实验室的初步实践从理论上讲，每个学生都可以使用计算中心的计算机。计算中心就挨着图书馆，化学实验室在图书馆对面。由计算中心提供，与美国加州大学之馆际合作以人为本理念指导下的高校计算中心建设-国家实验研究院高速网路与计算中心，简称为国网中心。这个文件可能有更新版本，最新版本的位子在计算中心网页上找得到。公司在爱尔兰设有大型运营部门，而在亚特兰大，一个大型的计算中心最近刚刚完工。港大与山东省计算中心签署合作协议研发数鉴电脑鉴证软件

Ⅵ 国家电网指的三种人是什么人

国家电网指的三种人是什么人

给你变电站的。变电站运行安全检查确认表巴中电业局安生部二○○四年十月八日一、安全管理序号 检查项目 检查情况 检查人 确认人 备注
1 “两票”管理
1．1 站内是否存放当年公布的“三种人”名单的文件
1．2 站内是否完好保存岩携有上一年的“两票”
1．3 是否坚持每月对“两票”合格率进行分析统计
1．4 抽查“两票”，对不合格票进行统计（对责任人员按规定进行处罚）
2 防误闭锁管理
2．1 是否制定防误装置使用的明确规定（包括解锁规定）
2．2 电气闭锁装置应有符合实际的图纸
2．3 解锁钥匙是否封存管理，并有使用记录
2．4 是否建立了防误装置的维修责任制
3 消防管理
3．1 是否定期检查消防器具的放置、完好情况
3．2 电缆隧道和夹层、端子箱等电缆孔是否用防火材料封堵
3．3 设备室或设备区是否堆放易燃、易爆物品
3．4 站内动火作业是否办理动火手续和采取了相应安全措施
3．5 消防通道是否畅通
3．6 蓄电池室、油罐室等防火、防爆场所照明、通风设备是否采用防爆型
3．7 运行人员是否掌握站内各种不同类型消防器材的使用方法
4 防汛管理
4．1 是否制定有防汛措施
4．2 是否备有防汛器材等
4．3 是否定期检查开关、瓦斯继电器等设备的防雨罩应扣好
4．4 是否定期检查端子箱、机构箱等室外设备箱门应关闭，密封良好
4．5 端子箱内防潮加热灯是否完好,是否定期检查箱内受潮情况
5 防小动物管理
5．1 各设备室门窗应完好严密，出入时应随手将门关好 序号 检查项目 检查情况 检查人 确认人 备注
5．2 设备室通往室外的电缆沟道应严密封堵，因施工拆动后是否及时堵好
5．3 各设备室不得存放食物，是否放有鼠药或捕鼠器械
5．4 各设备室出入门处应有防小动物隔板或措施 6 安全设施及标志规范化管理
6．1 站内安全标志和设备的标志是否齐全，并符合《电力生产企业安全设施规范手册》规定 6．2 设备构架的爬梯上应悬挂“禁止攀登，高压危险”标示牌，爬梯应有遮栏门
6．3 蓄电池室门上应有“禁止烟火”标志
6．4 停电工作使用的临时遮栏、围网、布幔和悬挂的标示牌应符合现场情况和安规要求
6．5 站内道路交通标志应符合交通法规要求
6．6 站内防止踏空、碰头、信中绊跤、阻塞等警示线是否符合规范
6．7 站内照明（含事故照明）是否符合现场的安全要求
6．8 站内栏杆、盖板是否齐全，符合现场安全要求
7 安全工器具管理
7．1 站内安全工器具是否齐备，是否建立台帐（型号、数量、试验周期等）
7．2 运行人员是否会正确使用和保管各类安全工器具
7．3 各种安全工器具是否有明显编号
7．4 绝缘杆、验电器、绝缘手套、绝缘靴等绝缘工器具是否已按安规规定周期试验，并贴有试验合格标志
7．5 各种安全工器具是否按安规规定周期进行检查，并贴有合格标志
7．6 接地线有无断股，护套是否完好，端部接触是否牢固，卡子有无松动，弹簧是否有效
7．7 接地线数量是否满足本站各电压等级需要，并对号存放
7．8 使用手持、移动电动工器具时是否在漏电保护器保护范围内
8 安全活动管理 8．1 站内安全活动是否坚持每周（轮值）不少于一次
8．2 安全活动是否认真填写记录（包括日期、主持人、参加人、学习讨论发言内容等），不得记录与安全生产无关的内容，不得事后补记
8．3 分管领导、变电专责、站长等是否按规定定期检查安全活动记录填写情况，对运行人员提出的建议和措施作出反馈，并签名 序号 检查项目 检查情况 检查人 确认人 备注
8．4 站内是否发生不安全情况，是否按事故调规学习、分析、统计、上报以及制定防范措施 二、运行管理1 值班制度
1．1 运行人员是否坚持按规定进行安规、运规考试
1．2 值班期间是否统一着装、配戴岗位标志
1．3 是否认真填写运行日志
1．4 抄表时间是否整点（±5分钟）
1．5 实行监盘制的变电站，正常情况下控制室应不少于二人滑枣山
1．6 220kV变电站值班连续时间是否超过48小时
1．7 操作联系、处理事故等，是否启用录音设备并正确使用调度术语
1．8 控制室各钟表计时系统，是否统一准确
2 交接班制度
2．1 接班人员是否坚持提前20分以上进场检查，正点交接完毕
2．2 交接班的内容是否符合现场运行管理规定，且亲自签名，不得打印
2．3 接班人员是否重点核对模拟图板与实际运行方式相符
2．4 接班人员是否重点核对保护压板位置与实际运行方式相符
2．5 接班人员是否重点了解设备缺陷、异常及当日负荷潮流等情况
2．6 接班后，班长是否根据当日天气、运行方式、工作情况、设备情况等，安排本班工作，做好事故预想
2．7 交接班是否开“班前会”和“班后会”
3 巡回检查制度
3．1 对各种巡视方式、路线、时间、次数、内容，站内是否有明确规定
3．2 运行人员是否都能按规定认真巡视到位，有无本班未发现的缺陷被接班人员发现
3．3 正常巡视（含交接班）、全面巡视、熄灯巡视和特殊巡视、异常巡视是否都有记录
3．4 每周是否坚持全面巡视一次（内容主要是对设备全面的外观检查，对缺陷有无发展作出鉴定，检查设备的薄弱环节，检查防火、防小动物、防误闭锁等有无漏洞，检查接地网及引线是否完好）
3．5 每周是否进行一次熄灯检查（内容是检查设备有无电晕、放电，接头有无发热现象） 序号 检查项目 检查情况 检查人 确认人 备注
3．6 雷雨、大风、冰雪、大雾、设备变动、新设备投入等，以及重要节假日、接到重要供电任务时，是否坚持特殊巡视
3．7 设备发生过负荷、发热，系统发生冲击、跳闸、接地，设备缺陷有发展等异常情况后，是否及时加强了对设备的异常巡视
4 变电站规程和规章制度
4．1 本站是否具备了下列国家、行业颁发的法规、规程；电业安全工作规程（发电厂和变电所电气部分、线路部分）；电业生产事故调查规程；电力变压器运行规程；高压断路器运行规程；电力电缆运行规程；电力系统用蓄电池直流电源装置运行与维护技术规程；电气事故处理规程；继电保护及安全自动装置运行管理规程；110kV-220kV电网继电保护与安全自动装置运行条例；电气设备预防性试验规程；电力系统电压和无功电力管理条例；电气装置安装工程施工及验收规范；安全生产工作规定；SF6电气设备运行、试验及检修人员安全防护细则（DL/T639-1997）（有SF6设备时）；以及调度规程；变电站现场运行规程
4．2 本站是否有下列制度：两票管理制度；设备巡回检查制度；交接班制度；设备定期试验轮换制度；防误闭锁装置管理制度；变电运行岗位责任制；运行分析制度；设备缺陷管理制度；变电站主设备定级标准；设备验收制度；运行维护工作制度；变电站安全保卫制度；变电站培训制度；事故处理制度
4．3 本站是否具备下列记录：运行日志；负荷记录；巡视检查记录；继电保护及自动装置检验记录；蓄电池记录；设备缺陷记录；避雷器动作检查记录；设备测温记录；解锁钥匙使用记录；设备试验记录；开关故障跳闸记录；收发讯机测试记录；安全活动记录；自动化设备检验记录；反事故演习记录；事故预想记录；培训记录；运行分析记录
4．4 各种记录要求用钢笔按格式填写，字迹工整、清晰、准确、无遗漏
4．5 使用微机运行管理系统的变电站，数据库中记录应定期检查并备份，值班记录应按值打印，按月装订 5 反事故措施管理
5．1 根据上级反措和安全性评价、检查等提出的整改意见，本站是否能及时落实
5．2 对现场反措执行不力的情况是否及时向有关部门反映
5．3 站内进行大型作业时，是否制定本站相应的反事故措施 序号 检查项目 检查情况 检查人 确认人 备注
5．4 本站所有运行人员是否经过模拟人的培训，掌握了触电急救及心肺复苏法
6 技术资料管理
6．1 本站是否具备下列图纸：一次主接线图；站用电主接线图；直流系统图；正常和事故照明图；继电保护、远动及自动装置原理和展开图；全站平、断面图；直埋电力电缆走向图；接地装置布置以及直击雷保护范围图；消防设施（或系统）布置图（或系统）；地下隐蔽工程竣工图；断路器、刀闸操作控制回路图；测量、信号、故障录波及监控系统回路、布置图；主设备保护配置图；控制系统结构图；直流保护配置图；空调系统图
6．2 本站是否具备下列指示图表：一次系统模拟图；设备评级表；站用电系统图；直流系统图；安全记录指示；单元（间隔）设备最大工作电流表；运行维护定期工作表；交直流保护配置一览表；设备检修试验周期一览表
6．3 是否做到每年检查、修订一次图纸、图表
6．4 设备异动或新、改、扩建后，相关图纸、图表是否予以及时相应地变更
三、设备管理
1 设备定期试验
1．1 是否坚持每班进行一次中央信号系统影音报警测试
1．2 是否按规定进行高频通道对试
1．3 是否按规定对蓄电池定期检查、维护、测试
1．4 是否按规定定期进行事故照明系统切换试验
1．5 是否按规定定期进行主变冷却装置投切试验
1．6 是否按规定定期进行站用电备自投切换试验
1．7 是否按规定定期进行微机闭锁装置闭锁关系及编码核对
1．8 是否按规定定期进行直流系统备用充电机启动试验
1．9 是否按规定定期进行消防系统检测
1．10 是否按规定定期进行各微机装置校时间
1．11 接地电组测试是否合格和接地网开挖检查是否按规定进行
2 设备定期轮换运行
2．1 是否按规定定期轮换备用与运行变压器
2．2 是否按规定定期轮换各组无功补偿装置 序号 检查项目 检查情况 检查人 确认人 备注
2．3 是否按规定定期轮换变压器冷却系统各组冷却器
3 主变
3．1 预防性试验是否完整、合格；预试是否超期
3．2 每次巡视是否检查主变上层油温，温度计及远方测温装置是否准确、齐备
3．3 油箱及其它部件是否存在局部过热，表面温度分布有无异常
3．4 套管引线接头处是否进行远红外测试
3．5 高压套管及储油柜的油面是否正常
3．6 冷却装置是否有两个独立电源，并能自动切换
3．7 呼吸器是否阻塞，油杯是否缺油，硅胶是否变色
3．8 套管及本体、散热器、储油柜等部件是否存在渗漏油现象
3．9 有载调压装置手动、自动、远方、就地是否均能正常调档
3．10 瓦斯继电器防雨罩是否完好
3．11 现场是否配置合格的瓦斯取气用具
3．12 值班员是否熟知取气方法
3．13 主变中性点是否按反措“双接地”
3．14 本体及附件是否存在缺陷
4 高压配电装置、母线及架构
4．1 电瓷外绝缘积污是否严重，是否有破损、爬电现象
4．2 各类引线接头是否存在过热情况
4．3 接头温度监视是否完整，是采用定期红外测温
4．4 水泥架构（含独立避雷针）有无严重龟裂、混凝土剥离脱离、钢筋外露等缺陷
4．5 钢架构及金具有无严重腐蚀
5 高压开关
5．1 是否超过规定检修周期（包括故障切断次数超限）
5．2 是否存在漏油、漏气（包括SF6气）等缺陷
5．3 国产户外开关是否采取了可靠的防雨进潮措施
5．4 充油式开关油色、油位是否正常 序号 检查项目 检查情况 检查人 确认人 备注
5．5 三相相序色标是否清晰、正确
5．6 机构箱内加热器、防潮灯是否完好
5．7 液压机构压力是否在正常范围内
5．8 SF6气体压力是否在正常范围内
5．9 弹簧储能机构储能是否正常、指示是否正确
5．10 气动机构空气压力是否在正常范围内
5．11 气动机构是否按规定定期排水
5．12 本站所有运行人员是否都学会（或利用设备检修机会）紧急手动打跳各种类型开关
6 互感器、耦合电容器、避雷器和套管
6．1 预防性试验是否超期
6．2 油色、油位是否正常
6．3 雷雨后是否及时检查避雷器动作情况，并做好记录
6．4 是否存在渗漏油的情况
6．5 瓷件有无损伤
7 阻波器
7．1 导线有无断股、接头是否发热
7．2 安装是否牢固
7．3 是否搭挂异物
7．4 架构有无变形
8 设备防误装置
8．1 户外10kV及以上开关、刀闸（包括临时接地线的接地桩）等设备，是否实现了“四防”（不含防止误入带电间隔），是否保持长期正常运行
8．2 户内高压开关、刀闸（包括临时接地线的接地桩）、网门等设备，是否实现了“五防”，是否保持长期正常运行
8．3 闭锁装置的电源是否为专用的，与继保用的直流电源分开的电源，
8．4 本站闭锁装置是否存在缺陷，消缺是否及时，有无定期维护
8．5 一次模拟图板是否完善，是否与实际运行方式相符
8．6 解锁钥匙是否严格按规定管理 序号 检查项目 检查情况 检查人 确认人 备注
9 无功补偿设备
9．1 是否按规定对无功补偿及调压装置进行投切
9．2 监测点电压合格率是否满足调度下达的电压曲线要求
9．3 停电检修时，是否对电容器进行逐相放电
9．4 电容器是否有渗漏和鼓肚现象
9．5 电抗器器身温度、燥声是否超过设计值
10 站用电系统
10．1 本站站用变（或站用电源）是否为两台（或两路），且能自动切换
10．2 是否坚持按规定定期进行备用电源自动投入装置试验
10．3 站用电屏后，各路负荷名称标志是否清晰、清楚，空气开关或熔断器搭配是否正确
10．4 经改、扩建的变电站，站用变容量、电缆截面是否进行满足最大负荷要求的校验
11 直流系统
11．1 直流系统对地绝缘状况是否良好
11．2 绝缘监察装置和电压监察装置是否正常投入，并按规定周期定期检查
11．3 充电装置运行工况是否良好，是否存在严重缺陷
11．4 蓄电池的端电压是否正常，并按规定测量、检查
11．5 是否定期进行核对性放电或全容量放电
11．6 蓄电池室的通风、采暖设备是否良好，防火、防爆、防震措施是否符合规定
11．7 直流系统各级熔断器或空气小开关的动作整定值是否有专人管理；是否定期核对；是否满足选择性动作要求
11．8 站内是否备有足够数量、规格齐全的熔断器或熔件的备件，并定点存放，标示清晰
11．9 事故照明以及自动切换装置是否定期进行切换试验
11．10 直流屏后各路负荷名称是否清楚、清晰
12 继电保护
12．1 保护及自动装置新投入或定值改变后，运行人员是否及时和当值调度核对该装置全部定值，正确无误后方可投入
12．2 保护及自动装置屏前后屏眉要有保护专业统一规范名称
12．3 两套保护共用一块屏时，在屏前和屏后（屏内）两套保护之间是否划出了清楚的分隔线 序号 检查项目 检查情况 检查人 确认人 备注
12．4 保护室的空调是否按运行设备管理
12．5 保护及自动装置动作或告警后，运行人员是否准确记录了控制屏光字牌、保护屏信号，并及时向调度及有关部门汇报
12．6 停运的保护及自动装置屏是否有“已停运”标志
13 设备缺陷闭环管理制度是否严格规范执行
13．1 判断是否准确，分类是否准确，限制措施是否合理
13．2 是否及时准确向有关人员汇报
13．3 消缺安全措施完善，严格执行“两票”制度，不与事故处理混淆
13．4 严格进行消缺验收，督促做好相关记录，遗留问题进入下一循环

2017国家电网招聘考试一批是什么人

2017国家电网招聘第一批招聘一般在10月底开始进行，这批次主要招聘电工类专业学生。
“电工类”专业具体包括：电气工程、电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、输电线路工程、高电压与绝缘技术、电机与电器、电工理论与新技术、电力电子与电力传动、继电保护、供用电技术等专业等(均指主修专业，不包含第二学位)。

国家电网所属人是谁？

国家电网，是一家央企，属国资委管辖。
它的所属人，是中华人民共和国。

国家电网“三纵三横”是什么

三纵三横，指的是发展特高压，以使得国家电网的资源配置能力在全国范围内大大增强，即锡盟—南京、蒙西—长沙。此外，还将开工淮南—上海、靖边—连云港特高压交流工程和溪洛渡—浙西、哈密—河南特高压直流工程。

国家电网是什么

是指管理国家电网的那个部门。具体的，就是个地方的电力局（或电业局、供电局）、中试、中调等。
各发电厂往电网上送电，用户又从电网上取电。这样就有了电力的调度管理、电网安全运行等问题。国家电网就是管这个的。

北京国家电网待遇，北京国家电网的人进！

各个岗位有所不同，我们都是挣岗位工资的从看大门的6岗，供电局营业的7岗，继电保护的9岗，班长11岗，主任是16岗。因为不知道你你是什么专业的所有不好说年薪会是多少。如果你大学本科毕业刚参加工作年薪不会少于10万。年薪的主要有岗位工资和奖金，奖金都是有系数的，岗位越高系数也就越高。从事的工作技术含量越高岗位也就越高。我东北电院毕业的上班十来年了，副科级同学中算是快的了，一年也就10多万。至于什么时候能80万就要看你多久能当局长了~当了局长别忘了提拔我一下哦~~只能告诉你国家电网待遇不错！希望我的回答能对您有所帮助！

国家电网四个服务是什么，国家电网四个服务内涵

四个服务”指“服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务发电企业、服务社会发展”。

国家电网标识 国家电网标志

做国家电网标识可以去问下启明标识

国家电网的一特四大指的是什么

“所谓‘一特四大’是指发展特高压电网，以促进大煤电、大水电、大核电、大型可再生能源基地的集约化开发，加快空中能源通道建设，形成大规模‘西电东送’、‘北电南送’的能源配置格局。”

唐朝皇室最惨三种人，分别是什么人

1、就像崇祯说过“莫要生在帝王家”。
2、唐朝宗室间对皇权的争夺也很激烈。这些从玄武门开始。
3、这里要属唐玄宗的儿子为最，因为他有30多个儿子。
4、这里还是有戏说的意味。

Ⅶ 电网公司和国电投公司有什么关系

2002年电力改革厂网分家之前，电力行业(包括发、输、配、售、设计、建设等)都只被一个单位——国家电力公司所垄断。
2002年厂网分离改革后，成立了：
电监会(政府部门，现已整合至国家能源局
两大电网：国家电网、南方电网
五大发电集团：华能、大唐、华电、国电、国家电投;(2017年8月28日，国电与神华合并为国家能源投资集团)
四家辅业集团：中国电力工程顾问集团(下属六大区域设计院)、中国水电工程顾问有限公司、中国水利水电建设集团公司、中国葛洲坝集团公司。
此外，将电力三产剥离了出来。此次改革主要完成了厂网分离，发电企业的部分市场化，竞价上网，部分主辅分离。
由于改革不彻底和各方利益的博弈，在2010年、2011年继续深化改革。重组了电网的省设计院、中国电力工程顾问集团公司、中国水电顾问工程集团公司和电力建设工程公司，形成了中国电力建设集团公司(中电建)和中国能源建设集团有限公司(中能建)两大央企。
同时在发电企业的市场化竞争的过程中，在五大发电集团的基础上，形成了：国投电力、国华电力、华润电力、中广核这四小豪门。以及一些地方能源巨头，比如：山东鲁能、浙江浙能、上海申能、广东粤能、北京京能等“地方割据”。
这样一来，中国就形成了：两大国网、中电建、中能建、发电集团(五大+四小+地方)的格局。
值得注意的是：中国电力科学研究院在两次改革中一直没有从电网分离开，一开始属于电力局、国家电力公司，改革后也一直属于电网，电科院就是电网的“亲儿子”单位。

Ⅷ 小区地下室国家电网是什么

国家电网公司(State Grid)，简称国家电网、国网，成立于2002年(壬午年)12月29日纯派，是经过国务院同意进行国家授权投资的机构和国家控股公司的试点单位。公司作为关系国家能源安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业，以建设和运营电网为核心业务，承担着保障更安全、更经济、更清洁、可持续的电力供应的基本使命，经营区域覆盖全国26个省(自治区、直辖市)，覆盖国土面积的88%，供电人口超过11亿人，公司员工总量超过186万人。公司在菲律宾、巴西、葡萄牙、澳大利亚等国家和地区开展业务。连续三年，公司名列《财富》世界企业500强第7位，是全球最大的公用事业企业。 公司实行总经理负责制，总经理是公司的法定代表人。

国家电网公司是中国最大的电力企业，前身为包括全国电网和所有发电厂的“国家电力公司”。在2000年开始的以“厂网分离”为标志的电力体制改革后，原国家电力公司中剥离出的电力传输、配电等电网业务由国家电网公司运行，而各发电厂被划归分属五大“发电集团”(大唐、中电投、国电、华电、华能)运行。2011年，按照国资委的“主辅分离”方案，将国家电网公司、南方电网公司省级（区域）电网企业所属勘测设计、火电施工渗猛、水电施工、修造企业等辅业单位成建制剥离，与四家中央电力设计施工企业重组为两家新公司。今国家电网和南方电网在河北、吉林、上海、福建、江西等14个省区、市公司所属辅业单位和中国水利水电建设集团、中国水电工程顾问集团重新组建为中国电力建设集团有限公司做喊贺。国家电网、南方电网在北京、天津、山西等15个省区、市公司所属辅业单位和中国葛洲坝集团、中国电力工程顾问集团重组为中国能源建设集团。

Ⅸ 国网子弟报考国家电网还有优势吗

（一）国家电网招人特点
根据中公的数据统计结合网络信息，得出以下解读，如有错漏，敬请原谅。

1、国外、港澳台高校优势不明显，电力还是本土的好
在所统计的27家省市电网公司中只有12个省市公司招收了国外、港澳台高校的学生，这些省市分别为辽宁、山西、湖北、福建、冀北、天津、重庆、陕西、宁夏、黑龙江、北京、上海。且对于该类学生，大部分省市招收人数不到10人。其中，该类学生在北京和天津的优势相对明显。
所以如果想要进国家电网这个单位的话，出国求学似乎不太是个明智的决定。毕竟，敢问当今世界有哪个国家的电力系统可以像中国这样有如此优势？不论是从跨度、电压等级、电网复杂程度来说。
2、“电力黄埔”仍是华北电力
在2015年的数据中，27家省市电网公司中分别只对部分的高校伸出橄榄枝。而华北电力大学是唯一在所有27家电网公司均有招收名额的学校。紧跟之后的是东北电力大学和三峡大学，分别有21家和15家电网公司对这两所学校进行招收毕业生。
在招收的总人数看，华北电力大学以1491人的数量傲居第一，接下来的分别是东北电力大学844人、南京工程学院427人和三峡大学359人。
这所坐落于德胜门外和永定大街旁的大学依然放射着它长久的魅力。
3、相对第二批，211、985名校在第一批招生中具优势
从2015年第一批招收数量来看，华北电力大学（211）1170人的数量位居第一，接下来的高校分别是东北电力大学、福州大学（211）、三峡大学、上海电力学院、重庆大学（985、211）、武汉大学（985、211）、四川大学（985、211）、华中科技大学（985、211）、山东大学（985、211）。在此10所高校中，共有7所211高校、5所985高校。
从第二批招收数量来看，南京工程学院359人位列第一、接下来的高校分别是郑州电力高等专科学校、华北电力大学（211）、东北电力大学、三峡大学（含科技学院）、兰州理工大学、河海大学（211）、三峡大学、上海电力学院、辽宁工程学院。在此10所高校中，有2所211高校，甚至在前20所高校中，也只有3所211学校。
4、省市招生来源主要来自省内高校，“亲儿子”和“亲女儿”有优待
省市招生最多的学校均来自本省内的学校。比如河南省2015年总招生834人，其中位列前三的学校分别为郑州电力高等专科学校（357人）、河南理工大学（62人）、郑州大学（57人），均为河南本省院校。
虽然浙江大学和天津大学这两所金灿灿的名校雄踞浙、津地带，但是华北电力大学似乎更令浙江电网以及天津电网着迷。
好友之间总是戏称南京工程学院、郑州电力高等专科学院、福州大学等等院校为“亲女儿“、”亲儿子“。南京工程学院、郑州电力高等专科学校、福州大学的学生几乎只有本省电网公司接受其生源，但是前两者在国网第二批招生中人数庞大，后者在国网第一批招生中人数超三峡大学，位居第三。如此等等的”亲儿子“和”亲女儿“确实有照顾，这是有战略意义的吧。
5、985甚至C9工科名校生源少，就职地域分布窄，竞争没有想象中的那么针锋相对
在电力行业中，说起工科名校就会提到西安交通大学、清华大学、浙江大学、哈尔滨工业大学、上海交通大学等等。这些炙手可热的名校在国家电网的招聘中竞争强劲，比如某省会供电局在某院校的招聘中只要清华大学的学生，这令四座嘘唏不已。不过毕竟名校光环和名校优势必有其存在的合理性，否则要高考干嘛。
不过，这些红得发紫的香饽饽毕竟属少。2015年招生情况中，清华大学第一批37人，第二批2人，分布的省市均为京、沪、苏等；浙江大学第一批83人，第二批20人，均分布浙、沪两地；上海交通大学第一批44人，第二批2人，全部签约上海电力公司。

Ⅹ 鲁能和国家电网是什么关系

简单来说，鲁能的控股方是山东电力，山东电力是国家电网下属的一个公司。

这个复杂的产权关系是一个完美的从国有大企业的垄断地位中获取个人利益的好局，就像股份公司与母公司的资产注入一样，当国有企业“山东电力”的某个投资很有潜力时，“鲁能集团”就会从“山东电力”的“山东电力鑫源控股”手中接过收益权。

当民营企业“鲁能集团”投资失误时——比如2005年鲁能集团投资金马失手——山东电力的强大金融实力就会出面护航。

在山东电力强大金融实力的支撑、和国家电网公司“电力公司剥离非主营业务”的政策支持下，注册资本仅32亿的鲁能集团目前资产达700余亿，净资产140亿，控制着三家上市公司，资产规模已超过山东电力，成为山东第一大企业。

(10)国家电网是什么的小儿子扩展阅读

企业理念

坚持发扬;鲁能精神：自我加压的负责精神、精诚团结的团队精神、顽强拚搏的奉献精神、追求卓越的创新精神。

坚持先进的发展战略、正确的操作思路、有效到位的操作措施。

坚持效益第一、品牌至尚、以人为本的指导方针。

坚持把管理作为两个文明建设的最佳结合点。

坚持三重方针：慎重投入、注重产出、任重发展。

坚持两改两重组两加强（改革所有制、改造机制、重组产业、重组资产、加强融资、加强营销），推进三制（所有制、体制、机制）联动改革。

坚持求三实，戒三表：力求实干、实用、实效，力戒表面、表层、表演。

坚持以效益论英雄，以结果定成败。

坚持是公鸡就要打鸣，是母鸡就要下蛋，是公司就要赚钱。

坚持两干：一要干事、二要干净。