㈠ 国家电网考上之后是怎么分配工作地方的是本地人回自己本地吗
先按你的志愿分配,其次,结合你的意愿,这个基本是把你放在基层。工作几年后,你可以申请调整。本地人回本地这种情况不多,一般异地,工作时间长了,可以调回去。
㈡ 国家电网考试网上报名程序到选择单位,选择第几志愿并提交之后就没有了吗没有选择职位和什么个人的代码
选择省公司和省公司直属单位即可,没有选择职位,因为职位是当自己被录用以后,去公司报道后再分配的
㈢ 国家电网岗位都包括哪些
国家电网公司主要抄有这袭几个岗位:变电检修,变电运检,城区配电,城区营销,电网调控运行,输电运输,乡镇及农村配电营业
一、变电检修
工作比较累,体力和脑力同时兼备,技术含量较高,很多公司的领导都是从这里走出去的
二、变电运检
需要值班,技术含量较低,接触到外面的人和事较少,升职机会小
三、城区配电
工作比较累,技术含量较高,工作时间不规律,多在户外工作,接触外界的机会多,发展的空间较大
四、城区营销
与白领相似,技术含量较低,主要与电脑打交道,人际关系较为复杂,个人上进心与升职息息相关
五、电网
工作量大,需要集中注意力,一般都在办公室内办公,升职的机会较大
六、输电运输
岗位上的要求技术含量第,相关可学习的技术含量高,出差较多,年轻人的升迁机会大,但是挑出部门比较困难
七、乡镇及农村配电营业
工作内容杂,技术含量不深但是涉及面广,升迁的机会较小
㈣ 国家电网的员工怎么分类的
供电局一般指国家电网各省市单位地级市供电公司。
农电局一般指国家电网各省市单位地级市/县级弄点公司,是由当地供电公司代管的,但部分地区已统一更名为”供电有限公司“。
它们两者之间单位性质不同、工作地区不同、资薪待遇不同。
农电工想要入职也需要参加国家电网的农电工考试,现在国网已经没有编制系统了,都是签合同的。
㈤ 国家电网怎么分配招收的新员工岗位
您好,长理职陪为您解答:
新员工的分配是按照您的第一志愿来分配的
你报的是市局 你的分数达到要求的话 就是您所期盼的岗位的 希望可以帮到你!
湖南长沙理工大学金盆岭校区第十五教学楼215、216办公室
㈥ 有知道电网二批进去以后,岗位是怎么安排的
一、电网志愿报考后,能知道自己的工作地点吗?
电网各省电力公司和直属单位发布招聘公告后,填报志愿时能看见自己选择的二级单位和三级单位的名称,二级单位为地市,三级单位为县级。国家电网面试过后公司会根据自己当时填报的志愿进行对口分配,这里建议大家填写志愿时同意调剂。
二、电网有没有户籍限制?
电网不限制户籍,可以报三个志愿,大部分单位都会优先录取第一志愿报考本公司的人。
三、电网本地人报考有优势吗?
结合已被录用同学所去的具体单位与他们的户籍,对比之后会发现:各个市局在安排人员时,优先安排本地人,其次是外地人。最好的区局、县局基本都是优先考虑本地人。即便外地人分数高,他都不一定能进最好的县局。这就提醒各位,要好好利用“本地人”这个隐形的“加分因素”。
四、报考2020电网工作,什么样的单位比较好?
这要看你是什么专业以及各个部门需求情况,但成都的竞争力也是相当大的,笔试之前必须做好充分的准备,否则也就是个陪考者的角色。
如果你学的是专业技术工作,大多数都会分配到基层单位,研究生以上可以考虑电科院等部门,目前电科院出差也比较多,而且工作压力还是比较大,但是能接触最先进的专业知识,就是大家所说的见过“大世面”的人。
如果进基层部门一般都会从最底层做起,除非经济类、财务类、人资类等特殊专业会留在区域部门,其他大多会分配到二级甚至三级供电公司、送电公司、运行调度、检修公司等各基层部门,也就是说需要出大力的。
㈦ 国家电网报考时只能选择报考单位,怎么没有具体的报考岗位
应该是考上之后之后再分岗位。
㈧ 国家电网公司岗位分类标准
国家电网公司包括6个分部,27家省电力公司、37家直属单位,这么多省公司和直属单位里面又包括很多分公司及部门
电力调控中心:负责管辖区域内电力调控、调度计划、运行方式、 水电及新能源、继电保护、调度自动化和电力通信等专业管理。
供电公司:负责管辖区域范围内党、政、军、机关、工农业生产、 各人商户及K民生活供电服务和全区的电网运维工作。
培训中心:负责公司员工培训的专业机构,主要开展电网技术基 础、电力技术类、经营管理类、信息技术类、电力资质类培训以及技 能鉴定等工作。
电力医院:电网公司的民疗中心和健康管理中心。
送变电公司:主营高压及超高压输变电工程建设。
变电检修中心:主要负责各变电站一、二次设备的维护检修工作、 继电保护及自动装置的校验工作等。
调度通信中心:主要负责公司的生产、检修调度、各类通信线路 和设备的运行维护、检修以及信息网络系统的管理工作。
直流运检中心、物流服务中心、超能电力有限公司、电力科学研究院、后勤服务中心、综合服务公司、置业公司、新能源公司。
㈨ 国家电网市公司的职位从上往下分别是什么
管理岗位:
顶层管版理:总经理、书权记(都是处级干部);副总经理、工会主席、纪检书记、副总师(副处级)。中层管理:市公司部室主任、各分公司经理、书记(都是科级干部);市公司副主任、各分公司副经理、分公司纪检书记、分公司工会主席(都是副科级)。
晋 升 岗 位 :
输电班组:负责所辖区域内输电线路的运维检修,如野外高压铁塔。
变电班组:负责所辖区域内各类变电站设备的运行维护。
配电班组:负责配电网的运行维护,即城市供电网运维,10千伏线路的运维检修,如电线杆、小区配电箱运维检修。
营销班组:负责电费回收以及用户扩展、报修服务、电费收缴等针对客户的工作。小到居民,大到工厂、民营电力企业。
历史沿革
中国电力工业具有140年的历史。
1949年中华人民共和国成立后,电力工业管理体制历经多次变化,历经燃料工业部、电力工业部、水电部、能源部,到1993年成立电力工业部。
1997年,国家电力公司成立,与电力工业部实行两块牌子、一套班子运行。
㈩ 国家电网都涉及哪些岗位
电网包括这么几个岗位:变电检修,变电运检,城区配电,城区营销,电专网调控运行,输电运输,乡属镇及农村配电营业。
(一)变电检修
工作累,同时卖体力和脑力,一半时间户外工作,技术含量高,公司领导最多出自此处。
(五)电网调控运行
基本在办公室(天天穿衬衫或西装),工作责任重大,工作时间内需集中精力,升迁机会相对大(如果想去省公司这里有一点机会),需三班倒,得习惯值夜班。