① 电器研发工程师主要是干什么的它的就业前景如何
电器研发工程师正成为又一热门职业,因为每个人都离开不开电器,没有电器,就没有生活水平的提高,可见电器市场的巨大。电器研发工程师主要是负责电器产品的开发与设计,包括电器产品的模具设计、生产图纸的绘制以及新产品的样机生产,电器产品加工工艺的的改进和编制,电器产品的检验标准的编制。电器产品研发、设计,其中涵盖电器产品模具设计、绘制生产图纸及产品样机生产,电器产品加工工艺优化及电器产品检验标准制定的技术人员。
电器研发工程师的岗位职责有: 1. 负责电器产品研发、设计(其中涵盖电器产品模具设计、绘制生产图纸及产品样机生产); 2. 负责电器产品加工工艺优化; 3. 负责电器产品检验标准制定。 任职要求有: 1. 熟悉并掌握电器设计,具备一定的电子电路设计能力; 2. 熟悉模具类产品加工、生产过程; 3. 所需专业背景为电器设计或机械制造专业相关专业。
② 您好,我真诚想问您家电院进去以后,工资待遇怎么样,有没有正式与临时工之分,谢谢 期待您的答复,谢谢
文职工资税前两千多,年总收入两万出头。文职工资5年内基本不涨。没有房补,没有宿舍,公积金第一年没有,第二年开始有,按最低标准上,每天一个优惠盒饭(自己负担4元饭费)。
③ 苏州三星电子(家电)的待遇怎么样,里面是不是还有个研究开发部门,那边的情况怎么样呢
外面把三星说的天上有地上无。三星就一个底薪稍微偏中上。其他什么都没有,普工一专个月1500到属2000之间(税后)班长2200到2800左右。只有4.5个月旺季可以加班,能发2500左右。其他时间只有基本工资扣税后的那点钱。我干了半年,一直都没加班,每个月发1400元,我傲不住了,还是开除了三星。你能看到我的留言是你的运气,选择大于奋斗啊?自己看吧。我都介绍的比较详细。有什么还想问的给我留言就好了, 我会准时回复给你。
④ 小家电结构工程师的工资怎么样空调的制冷工程师和冰箱的制冷工程师薪资有差别吗
要根据个人的能力和工作经验,在不同的地区,工资待遇不一样,有三年经验以上大概在5000左右。制冷工程师不同行业待遇会有些差异的,因为产品的设计和结构不一样,相应的技术要求不一样。
⑤ 高分请教:在美的生活电器事业部做技术研发待遇怎样公司会配电脑吗如果配是配怎样的谢谢
生活电器事业部下有一个事业分部和三个产品公司,各产品公司的产品开发待遇基本是差不多的(看你的技术能力工资会有区别,一般4K~8K都有),公司会配有电脑,配置是比较高的,现在多是联想和惠普品牌机(研发专用)
⑥ 中国家用电器研究院待遇!!!
很后悔当时选择中国家用电器研究院,希望我的经历能给师弟师妹前车之鉴。
因为家电院的工作没有技术含量,再找工作起薪不高,因为相当于没有经验。
我是08年毕业,北京名校本科,外地户口。想找个带户口的工作。第一次去家电院面试的时候5位院领导在场,很正式。当时只图个事业编制和户口。报到那天才告知,签6年的协议(协议内容对个人非常的不利,都是义务,没有权利。辞职赔偿第一年3万,第二年4万,第三年5万,四至六年6万。实习期一年,协议上没有待遇)当时问人事待遇,什么都不说(岗位不定,工资也不说)。入职后才知道第一年实习工资本科1600;硕士1800。(没有奖金,只给上四险,没有公积金)。工作内容非常单调、重复,没有技术含量,但工作量非常大,经常加班。当时期待第二年高薪,结果只涨了600,这就是转正工资2200,其余收入接近0,年薪乘以13,无其他福利。第三年工资没涨,持续加班,曾经创造了4个月不休一天的记录。第四年果断辞职,辞职流程走得好比二万五千里长征(此处省略1000个字),那份协议具有法律效力,一个家族砸锅卖铁凑了6万,交给单位,人事处长最后给一句:本来就想找你们这样老实、家里又穷、还想要北京户口的学生过来,
知道你们这样的交不起赔偿金(当时听了眼泪哗哗的
,有种被骗的感觉,就是个阴谋)。
⑦ 海尔研发中心的研究生工资待遇怎么样
海尔要好点。
实习期间工资:
研究生:2000元/月
本科生:1500元/月
专科生:1000元/月
福利待遇:五险一金,住房补贴,上下班公交车,大学生公寓免费提供住宿10个月。实习期一年,转正后工资:研发中心:6000-8000(本)
在海尔转正后不再按照学历拿工资,而是根据岗位拿工资,所以有可能研究生,本科生,专科生拿一样的工资.完全根据能力来.不过来的大学生很大部分都分到开发部,市场部和海外推部门.都比较好,薪水都比较高,可以让大家过的很舒服.但是总是有一小部分不幸的学生被分到事业部搞生产管理方面的工作.工资一般.压力也很大,很忙.被领导骂是经常的.毕竟搞生产管理的领导都是在海尔工作过的老员工.学历比较低,素质差了点.呵呵.希望想来海尔的做好心里准备.不过总体来说来应届生来海尔还是很不错的.很能锻炼人.签约3年.从海尔出去发展也比较好.一般都能找到更高薪水的工作
⑧ 格力电器(珠海)的工资问题
标准化工程师,采购业务类、家电研发类工资应该是其中工资最低的;
质量管理类、生产管理类是一般进工厂的;
技术研发类、工艺工程类、专利工程师、项目管理类、测试工程师、技术支持类有看头。
工厂的工资加班多也有比办公室白领拿得多的时候,办公室人员是按级别系数拿工资的。
⑨ 电器研发工程师需要具备哪些能力这份工作的薪资待遇如何
都说工程师这个职业,吃不饱不饿其实不然。如果你掌握了以下技巧,你也可以吃得很好,甚至养活自己。工程师的一般薪酬结构是:基本工资年终奖、项目奖、专利奖,以及公司的一些福利或补贴,如油费补贴、电话费补贴、车补等。这些福利或补贴因公司而异,一般金额不多,直接忽略。来看看:底薪年终奖、项目奖、专利奖。
如果发明专利获得美国,日本、欧洲,授权,单个专利的补贴金额将达到10万元,具体金额以当地专利激励办法为准。上述地方政府对企业的补贴中,至少有70%应支付给专利申请人。即使这样,如果你每年申请几项专利,你的收入也是非常可观的。以上是作为工程师提高收入的好方法!如果你做得好,它会比你的固定工资多得多。你得到这些奖励了吗?你能吃得好吗?欢迎交流!
⑩ 请问小硕毕业三年了在青岛海信做研发的工资大概是多少呢
新毕业的研究生基础工资在5000,三年后大约8000,待遇很可观的。