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国家电网怎么这么多外包公司

发布时间:2022-05-22 02:51:52

❶ 国家电网外包公司员工,被派到供电公司工作,每天比较闲,很迷茫,

外包的就说明你跟供电公司没有关系 你只是帮他们干活而已 没有前途的 我一个朋友在里面带了回十答二年 工资还是3000出头 而且他还不是一个闲差 一天忙到晚 在里面处处被看不起 除了工资其他福利一点也没有

❷ 国家电网负责并购其他企业的有自己的部门吗还是完全外包给投行四大和咨询

国家电网有专门负责海外并购的一个香港公司,并非外包给投行和四大或咨询公司。如果他们严肃考虑一个海外并购项目,则会考虑聘请投行、四大或咨询公司什么的参与并协助其判断并完成并购项目

❸ 在国家电网上班,但合同是和国家电网下属的第三方签的,这样的话待遇怎么样有奖金么

知道什么叫第三方吗? 好听点 劳务派遣,其实就是外包队,没有任何奖金 分红 ,劳保只有 手套 跟每年一身工作服,工资比机关的临时工要多点,毕竟干的活累。

❹ 国家电网一般什么工程会外包

从现在层面来看,国网什么业务都可以外包,但调度和变电运维是不可能外包的。

如果要去调度,地调最好在变电运维站呆过一两年,在你对变电站设备结构,网络都有个初步了解后,再去调度心里会很有底。

去配网调度也是在配网工作1.2年再去,配网开闭所巨多,为了提高供电可靠性,很多开闭所都是环网。停电时配调要考虑很多方式,环网,反送的问题,我就遇过两次,一来单位就分到配调,没在配网呆过。


国家电网的外包公司有:运维中心,检修公司和表计计量公司等。

目前很多电力局(尤其是发达地区)的这些较累较危险的项目有一部分会外包给劳务公司,但外包的项目不需要你验收,线路不需要你巡视运维,城市地下电缆不需要你遁地维修,荒郊野外的大型变电站不需要你值班,变电站一次二次设备不需要你检修?还有各种带电作业。

需要,国网有半年的培训,培训期间的专业技能很有用!但你之前在大学用四年或者六年的学到的各种专业知识,99%用不到(看岗位,有些岗位90%用不到,但有些岗位99.99%用不到)。

❺ 国家电网项目和外包公司的问题

这个问题其实很容易想清楚,外包收入低,国家电网自己做收入高。所以,国家电网很多项目外包了,只有自己的核心项目才自己做。

❻ 国家电网外包公司改变原来的外包公司劳务派遣人员会被清退吗

会被清退,工作属于劳动派遣性质,属于国家电网的一个劳务外包公司。

❼ 2013年7月1日新劳动法实行以后对国家电网大量劳务派遣工产生什么影响会转正吗

新法实行以后,国家电网大量劳务派遣工会被解除派遣合同,转为劳务外包来规避风险。
根据《劳务派遣暂行规定》第四条 用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量,使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。
劳务外包和劳务派遣的区别:
1.适用的法律不同。劳务派遣适用劳动合同法,劳务外包适用合同法。
2.劳务承包单位可以是个人,也可以是法人或其他实体。(不建议发包给个人,实际中个人外包往往会被判为劳动关系)

劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法规定的依照公司法的有关规定设立、注册资本不得少于五十万元的法人实体;劳动者完成的工作都是企业的业务或职能活动。

3.劳动者管理的责任主体不同。这是两者最主要的区别。

发包企业对劳务承包单位的员工不进行直接管理,其工作组织形式和工作时间安排由劳务承包单位自己安排确定;

劳务派遣单位的员工必须按照用工单位确定的工作组织形式和工作时间安排进行劳动。

4.劳务外包一般按照事先确定的劳务单价根据劳务承包单位完成的工作量结算,其合同标的一般是“事”;

劳务派遣一般是按照派遣的时间和费用标准,根据约定派遣的人数结算费用,其合同标的一般是“人”。

5.违法的后果不同。

劳务发包单位对劳务承担单位的员工不承担任何责任。劳务外包适用合同法,违约人除承担合同约定的违约责任外,适用民事赔偿责任。

劳务派遣中,给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位按劳动合同法承担连带赔偿责任。

❽ 国家电网 营业厅 外包了吗

国家电网公司属于政府部门,部分员工可以进行国企外包。属于临时工,工资可以参考当地政府部门的临时工待遇。


❾ 国家电网出现“离职浪潮”,好不容易挤进国企,大学生们为何不珍惜机会

主要是因为大学生们在入职之后,由于社会上的岗位相对饱和,在一些偏远的地区或者是小的供电所才有人才缺口,所以大学生被录取之后很有可能会分配到这些地区,工资待遇很不乐观。这也是为什么很多大学生会出现离职的浪潮,宁愿离开国企。

1、岗位不好

其实对于进入国企基本上很多大学生都是非常向往的,因为进入国企就代表着有一份非常稳定的工作,同时也能够去获得一份安稳的生活。但是由于现在国家电网社会上的岗位相对饱和,只有在一些偏远的地区或者是小的供电所才有人才的缺口,因此很多大学生被录取之后很有可能会被分配到这些地方,而一旦被分配到这些地方之后,工资待遇以及自己的工作环境就不会那么的好,所以这也就是为什么很多大学生宁愿离开,也不愿意继续待下去的原因。

综上所述,其实并不是大学生不珍惜这样的机会,而是因为分配的岗位实现理想的,所以很多大学生难以坚持下去。

❿ 国家电网的外包怎么样

国家电网的外包不错,质量很好,完成度也很高。

国家电网的外包要看具体外包是哪些工种了,如果是室外的机电抢修工作,那就相对好进,因为这个工作风险较大。一般人很不愿意去的。

国家电网的发展:

家电网经营区域2019年全社会用电量达到5.69万亿千瓦时,比2015年增长30%。2020年10月,国家电网27个省级电网供电区域用电量年内首次同比增速全部转正,全力助推中国经济克服疫情影响企稳复苏。这是推动经济高质量发展的5年。回想“十三五”开局之年,我国国内生产总值突破70万亿元大关。

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