1. 国家电网派遣员工50岁可以办理退休吗
摘要 派遣人员跟其他劳动者一样，执行国家规定的退休年龄：男60，女工人50岁，女干部55岁。从事特殊工种的可以提前5年。(
2. 国家电网是干到多少岁退休
目前国家规定退休年龄为：男60岁，女50岁，女干部55岁
3. 国家电网部级男干部退休年龄多少，什么级别会是65退休
副部级65岁退休。
4. 国家电网公司河南省公司为什么让55发的强迫退休
摘要 你好，这是不合法的，可以跟公司协商一下，不能的话采取法律渠道。
5. 国家干部多少岁退休年龄
目前我国对于职工的退休年龄具体规定主要有以下几类：一是对于男干部退休年龄是60周岁，对于女干部退休年龄是55周岁，同时副处级以上或者副高以上职称的女干部退休年龄可以延长到60周岁。另外，对于企业男职工的退休年龄是60周岁，女企业职工退休年龄是50周岁
6. 干部多少岁退休
【法律分析】
男年满六十周岁，女年满五十五周岁1、国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁。2、法定退休年龄是指公民在工作达到一定年限后，应当退出劳动关系或者工作关系。
1、中央、国家机关部长、副部长，省、自治区、直辖市党委书记、省政府省长、副省长，以及省、自治区、直辖市纪律检查委员会和法院、检察院主要负责人，正职一般不超过65周岁，副职一般不超过60周岁；担任厅局长一级的干部，一般不超过60周岁；其他干部男年满60周岁，女年满55周岁。
2、身体不能坚持正常工作的，经批准可提前离休退休。确因工作需要，身体又能坚持正常工作的，经任免机关批准，可适当推迟离休退休。依据法律和有关规定经选举任职的省、自治区、直辖市人大常委会正副主任、委员，政协正副主席、常委，在任届末满时达到离休退休年龄，一般可待任届期满后，再按有关规定办理离休退休手续。
3、干部本人自愿提出申请，存在下列情形之一，经任免机关批准，可以提前退休：距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；工作年限满三十年的；其他情形。
【法律依据】
《中华人民共和国公务员法》 第九十三条 公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：（一）工作年限满三十年的；（二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；（三）符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。
7. 国家电网工作,1992年中专毕业,是干部身份,多大年龄退休
目前国家规定退休年龄为：男60岁，女50岁，女干部55岁。
拓展资料：一、总工程师、总经济师、总会计师、总经理助理，部门主任(局长)、副主任(副局长)以及机关党委副书记、纪委书记，副局级纪检(监察)员的任职年龄不超过60周岁。
少数确因工作需要，身体健康，本人愿意，经国家电力公司党组批准，免职后，可暂缓办理退(离)休手续，推荐到学协会担任职务或安排到直属公司工作。
其中，安排到直属公司的，不任实职，有高级专业技术职称的可延长到65周岁办理退(离)休手续。
二、处级及以下人员，男年满60周岁，女年满55周岁，均应免去领导职务，同时办理退(离)休手续。
确因工作需要，身体健康，本人愿意，可以返聘，但须占所在部门的编制，返聘的期限为1－2年，由人事劳动局按年度进行审批
8. 国家电网退休年龄规定
法律分析：男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
9. 国网公司退休年龄是多少
1、国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
10. 国家电网强制退二有要求吗
摘要 机关事业单位领导距离退休年龄不足5年，主动退居二线，这在以前是不成文的规定。也就是说，在党政机关的领导职位上，或者事业单位管理岗位上，男满55周岁、女满50周岁，就要提前离岗。其主要原因，就是领导职数和管理岗位限制，和干部年轻化的双重作用。老领导退下来，把职位让给年轻人，更有利于职能的发挥。