㈠ 国家电网一般月薪多少
电网的薪资待遇会因工作地点有所差异,具体要看你的工作地点。
国家电网回福利待遇有基本工资答+补贴+奖金+社会保险+公积金+其他福利构成。
当然,学历不同,基本工资不同,基本工资=当地最低工资标准* 学历系数。
除基本工资之外还会有各种补贴,例如高温补贴等等,工资构成中,补贴和奖金视工作能力而定,收入颇丰在工资的整体构成中占比较大。福利方面国家电网也是严格按照国家规定最高标准为员工缴纳社会保险及住房公基金。
看完薪资待遇你还得看发展,这才是最重要的:
所有新入职员工前期均从基层技术岗位做起,达到一定年限后可通过“竞聘制”进入管理层,
各学历层次基层的工作年限规定如下(仅供参考):
1.博士:2 年
2.硕士:3 年
3.本科:5 年
4.专科:8 年
同时,国家电网实行职称制,职称的评定与学历和工作年限挂钩。
由此可见,电网对于初入社会的毕业生来说无疑是职业生涯上颇具优势的一种选择。
纯手打,望采纳,谢谢!
㈡ 国家电网的进!关于供电所岗位问题
首先,我要告诉你供电局在工作上管理非常正规,每个工种都有自己的职责,分工非常明了版。
其次权,好像没有装表接电这个工种,我们这有个共产党服务大队和你这个工作有点类似,就是当别人家用电出现问题时候请求你帮助。
在这里面工种非常多,有线路,抄表,营销,变电站值班,继电保护,变电设备检修,设计院,试验所等~~~~~
㈢ 国家电网公司凭什么能赚大钱
一家独大,况且是国企。这关系到国家安全方面,所以就算是不赚钱,国家也要大力扶持回。电就像答古代的盐一样,虽然不起眼,但是当今社会,绝对离不开它。还有,这是国家垄断,全民资产,而不是个人资产。所以这个垄断词在这里不是贬义。
㈣ 国家电网真的很好吗
同学你好
国家电网首先是国有企业,如果你有这方面的打算还是可以考虑的
国家电网的招聘流程分为网申-笔试面试-体检等,网申和笔试都会有专门的指导,笔试还有考试大纲,备考有方向
国家电网的福利待遇相对不错,基本工资都不是很高,一般有2k-3k,但是会有绩效工资,绩效与该省的效益有关,但是呢其实对于作为一个很大的国企,而且几乎是垄断性的企业,国家电网更多的不只是这些工资,更多的是一些补助,医疗保险补助,纳凉费,取暖补助,高温补贴等等一下福利发放给员工。五险一金都是按照国家的最高标准交的,包括社会保险8%,公积金12%。
国家电网晋升前景较好。工作积极一些,一年之后就可以申请助理工程师,助理工程师工作满4年后可以申报中级工程师,然后按照工作业绩的积分,逐年逐级向上申报。申报级别越高,业绩要求也会越高,比如发表论文情况、参与一些公司的科技创新项目、平时所获荣誉等。可以评为为高级工程师。
国家电网岗位分为技能岗位、技术岗位、管理岗位。毕业生刚到公司所分配的工作一般都属于技能岗位。本科生工作5年后(专科8年,研究生3年)才可以通过内部竞聘形式(笔试+面试)晋升为技术岗位。技术岗位工作1-3年后,有机会通过内部竞聘成为管理岗位。内部竞聘时,每个单位的人资部门根据本单位人员岗位的需求,定期在公司内部发布竞聘公告,符合条件的员工即可报名参加公司组织的笔试和面试。
希望对你有帮助
㈤ 国家电网的一个省级别的经济研究院咋样
经研院的待遇在整个省公司内部来看属于中上游,前景在于你何时在直属二级单位升职,也可以去省公司本部,但是那样升迁更难。省公司二级单位里最好的,没有之一。工作安全,不需要值班,有技术含量。不好就是竞争大。长远发展不如供电公司,但那是处级的事了。
国家电网有限公司成立于2002年12月29日,是根据《公司法》规定设立的中央直接管理的国有独资公司,是关系国民经济命脉和国家能源安全的特大型国有重点骨干企业。公司以投资、建设、运营电网为核心业务,承担着保障安全、经济、清洁、可持续电力供应的基本使命。
相关信息
电网是高效快捷的能源输送通道和优化配置平台,是能源电力可持续发展的关键环节,在现代能源供应体系中发挥着重要的枢纽作用,关系国家能源安全。2010年以来,国家电网规模增长近一倍,保障了经济社会发展对能源电力的需求。
2017年,公司经营区全社会用电量5.0万亿千瓦时,最高用电负荷8.3亿千瓦,装机13.8亿千瓦。截至2017年底,110(66)千伏及以上输电线路长度98.7万公里、变电(换流)容量43.3千亿伏安。
㈥ 国家电网待遇怎么样
比起下属单位,北京的如华北电网,北京电力,电科院,电建院,经济技术研究回院。电网总部的答收入无疑是最好的,但只是对刚毕业的学生而言。新人一年所有福利加上约20w。
㈦ 如何进去国家电网
不知道你是什么专业,不过现在的电网公司基本都是满额,每年招收大学生也是基本内定了的。没有门路的即便进了电网公司,也可能是到下面的小变电所搞运行和检修。现在看一些有关电器设备方面书,大学生缺这些
㈧ 你们进国家电网是怎样的发展路线,校招进了国家电网以后员工们是怎样的发展路线
我来回答吧!不过我首先得说下,我不是在电力系统工作的,可我出生于电力系统家庭,非常了解里面的事
第一:通过校招进入国家电网的童鞋,恭喜你,你是属于国家电网编制内的正式员工,十年寒窗的你终于赢来人生第一次小胜利,从你报考的岗位,开始笔试、面试后就开始定岗!当然没什么关系的话一般都是相对艰苦的岗位,守变电啊什么的...这个根据你的专业岗位和公司具体安排来做绝对,很可能哪里确认或者一个插曲你就又换一个也未必。
第二:提干问题!你知道国家电网在国家的地位和优势了吧,完完全全、彻彻底底的垄断,因为涉及到国家安全战略,他没办法不垄断,好的,那既然这样,我可以明白的告诉你,就算随便从哪里找来一白痴做总经理都不会亏损,它的先天条件决定它地位。至于说到提干,还是按照:关系>学历>能力,现在研究生一大把,总的来说还是关系和学历~人生有各种机缘,这个完全靠自己把握~不好一慨而论。
第三:人事部告诉你的那些路线直接就是狗屁,我告诉你想在国企混,进来的学历—在单位上认识的人(跟对人很重要,比学历重要)—个人在工作中能力—广大的人脉(包括政府、其他能源企业),这个你可以细细琢磨,反正他的规划到时候就是,叫你考试你就看书考试,叫你培训你就乖乖培训!
第四:我朋友基本都在电网,可都是南方电网,但我估计性质都差不多~能进去就算不错了,当官的还没听说过....都在自己的岗位上混混日子。
第五:电网电力系统每年分两批招人,统称外招,对于各类高校找来的学生不一定都是系统内的子女,但在定岗时研究生6岗、本科4岗、专科2岗,每岗就差一两百而已,差距不大~~还有内招,也就是对于电力系统内部职工子女只要是2本都能直接进来系统内~还有各种关系大户也会在内招中。
基本就这么多,你的问题很多、很复杂所以说的有点乱,具体哪里不懂再问,如有帮助,请采纳
㈨ 国家电网上班怎么样
国家电网上班工资大概在4000-8000之间。
国家电网的福利待遇好,也是传统观念中的“铁饭碗”工作内稳容定。但工作量大,会很累。国家电网正式工工资不是能平均的,一般新人正式工,都是从最基层做起,不同的岗位工资水准不同,而且不同的学历也影响你的工资水平。
每年考国家电网的人很多,而且现在多数是应届生才能考进国网,近几年国家电网的校园招聘愈演愈烈。
(9)国家电网圣水路怎么样扩展阅读:
国家电网除了工资还有各种补贴,例如高温补贴等等,工资构成中,补贴和奖金视工作能力而定,收入颇丰在工资的整体构成中占比较大。福利方面国家电网也是严格按照国家规定最高标准为员工缴纳社会保险及住房公基金。
国家电网所有新入职员工前期均从基层技术岗位做起,达到一定年限后可通过“竞聘制”进入管理层,