家电采购经理怎么做

⑴ 采购经理是做什么的采购经理的工作重点

一、、采购经理（procurement manager）是在那些企事业单位和非盈利机构中负责为组织采购物料，设备或服务的个体。

二、工作重点：

1、制定采购谈判的策略和方案并加以实施；

2、开发并提高采购与供应系统以及库存管理系统中的技术含量；

3、处理质量问题，包括建立质量的测评标准，设立目标，提供质量问题的解决方案；

4、同公司内部其它各功能部门建立并维持良好的关系，参与跨功能小组或多功能小组的活动；

5、对公司采购和供应管理的政策和程序进行有益的宣传并提出建设性的改良建议；

6、运用一些战术性的方法如供应商伙伴关系；策略联盟；供应链管理；供应商培训等建立良好的供应商关系；

7、收集产品和价格信息并与产品销售人员进行分享交谈，处理供应商的问讯，异议及要求；

8、实施对小供应商的开发和扶植工程

此外，采购经理的工作常常能够体现出采购部门对整个公司所起到的关键作用和真正价值所在。

(1)家电采购经理怎么做扩展阅读

制造业采购经理指数为49.4%全年制造业总体保持增长

据国家统计局网站消息，国家统计局服务业调查中心、中国物流与采购联合会31日发布的数据显示，2018年12月份，中国制造业采购经理指数（PMI）为49.4%，比上月回落0.6个百分点。2018年，制造业PMI均值为50.9%，表明全年制造业总体保持增长。

据国家统计局服务业调查中心高级统计师赵庆河介绍，近期受国际贸易摩擦加剧、全球经济增长放缓等多重因素影响，我国制造业发展环境稳中有变，2018年12月制造业PMI为49.4%，环比回落0.6个百分点，景气度有所减弱。

⑵ 如何做电器采购员

需要的电器产品必须达到的标准，以及重要指标的了解。
对相关产品厂商出产商品信息的捕捉。关键是了解所购电器主要用途与方法，然后根据实际需求选择。
采购的话，必须得多方采集信息。

一个优秀的采购员需要做到:
1、 市场部采购员必须坚持原则，每批货物采购决定前必须把该批货物的材质、价格、数量、杂质比例、结算方式、装车运输费、货主的详细资料等真实的情况向部门负责人汇报，不得有虚假成份，否则，
2、 购货与采样严重不符的
3、 采购员必须严格按照公司要求对价格进一步谈判，对质量标准含杂比例认真检验，以便部门负责人制定采购计划，把真实的情况向部门负责人汇报，不得有虚假成份，否则，
4、 采购员必须严格按照公司规定货物装车过磅后，按实际重量及单价计算货款总额，并通过银行一次性结清货款。如果采购员擅自向客户预付订金、货款，给公司造成损失的
5、 采购员必须按照公司规定，每次货物称重前必须先对对方的计量器具做好校验核对工作，必要时到第三方复磅，并索取磅单。如果货物重量误差超出规定范围，由责任人赔偿损失。
6、 特殊情况下，必需以现金形式结算货款时，付款前磅单必须由二人二次以上核对，无误后方可付款。并即时索取票椐。携带现金人员如出现丢失，由携带者本人在7天内赔偿。
7、 外出采购联系运输车辆时，必须索取司机的身份证、行车证、驾驶证、营运证、车主电话号码及车主当地二家以上固定电话，并按规定签订运输合同，否则
8、 货物押运人员必须高度认真负责，明确责任。原则上路途中的货物安全由货运单位或货运车辆承担。由于押运人员造成责任不明确，给公司造成损失的，由押运人员承担。
二、 保密责任
遵守公司有关保密规定，不能违背劳动合同，对公司的商业秘密和技术秘密负有保密义务
1、无论什么时间都不得将公司的技术秘密、设计程序、研究开发进度、生产工艺、制作方法等转让或泄露给第三方，否则、
2、无论何种原因离开公司后三年内，不得从事与公司生产同行业竞争的研究、开发和经营活动。否则、
3、无论什么时间都不得将公司的商业秘密，重大经营决策、规划、整体战略部署、管理决窍、客户名单、货源情报及产销政策等内容转让或泄露给第三方，否则、
4、采购员在工作中不得以任何形式搞不正当行为、不得以公司名义在外招摇撞骗和客户做私下交易。如果一经发现造成损失的，由本人承担，另给予处罚 元，重者除名。

⑶ 家电采购员工作职责

1.供应商谈判

2.向工厂争取资源

3.卖场督导

4.负责销售,管理柜长和促销员

5.各种券,税票等事物的处理

6.卖场展位等的设计

7.维护厂商关系

8.流程各个厂家不一样,但是采购的本质是一样的,而且你进的是家电连锁还是家电生产企业不完全一样的,相对来讲家电连锁的采购流程稍简单些

9.可以肯定的是,整体采购的流程基本一样,不同行业不同特点而已

⑷ 怎么做好采购经理

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（1）高级采购师职业资格证书（高级技师）等同于高级工程师，作为优秀技能人才证明，可以参加政府举办的高新人才评定，享受政府补助津贴。如开发区优秀人才测评等。
（2）高级采购师职业资格证书在申请调转户籍时是必须的条件之一，如落户深圳市户籍，办理北京户籍及各地区绿卡。
（3）高级采购师职业资格证书在国企和民营企业中享受高工工资补助，补助标准：200-500元之间
（4）高级采购师职业资格证书每月涨退休金200-500元，另外可获免税政府津贴、
（5）高级采购师职业资格证书是有人保部颁发的，也是外企、合资企业评定个人能力的资格证书，等级越高待遇也不同。它还是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。
证书实行统一编号，全国通用，终身有效。其可作为招聘录用、考核晋升、岗位续聘、职称评定、加薪、调工调户的重要参考依据。

⑸ 我刚做家电采购，想问一下应该做些什么，掌握什么。 望有经验的前辈指点。 非常感谢！！

一、价格，家电的采购的价格很重要，如果是一线品牌，像西门子、格力、美回的、海尔，等他们全省标准供答价都是统一的，那就在扣点上做文章了，一般在6--12个点，如果是在苏宁、五星、国美这样的卖场，扣点一般都是总部谈的大盘，那就在入店费用，和平时费用上做文章了。
二、操作方式：代销，代销分为供价代销和卖价代销，商品的产权属于供应商的，卖完和你商场结算，。经销，经销对于一线品牌的操作较为简单，但对于二三线品牌来操作，很麻烦，这个要求你对每个品牌的市场定位要清楚，知道他们大概有多少个点的空间，你能获取多少？
三、促销活动（费用），这个也很重要，如果每个供货商对你都支持的话，那你生意就很好做，学会要费用，这个过程包括费用怎么使用也很重要的，这个具体你自己去领会，说出会挨骂的，呵呵，
四、结算体系，供货商既要关心销售，又要关心结算是否及时，供货商讲究资金的周转率，如果在你的门店销售好，但是结算慢的话，同样对你的门店热情度也不高，
五、客情关系，和供货商的建立良好的战略关系，至少保持良好的沟通。
六、采购人员自身能力的提高，采购人员不就要有良好的语言驾驭能力，而且自身的素质修养也很重要。

⑹ 如何成为一个合格的采购经理人

要想成为一个优秀的采购职业经理人，首先要先成为合格的采购员!
1.确保商品采购供应：随时了解各商品部的商品销售状况，为商品采购供应作准备。
2.拟定商品采购计划：按期(一般以半个月或一个月为一周期)制定商品采购计划，包括重点商品的选择、商品价格、数量、供应商的选择等。
3.具体采购：包括采价、议价、与供货商协商条件、商品引进及配送等。
4.商品业务管理：包括检查各商品部销售情况，发现畅销和滞销商品，处理滞销商品，整理存货、盘点等。
5.协助商品销售：制定商品促销计划，制定销售特价商品的计划，市场行销调查，了解消费者动态及竞争对手促销措施和经营策略，等等。
6.服务人员的培训：协助培训服务员，让服务员了解商品性能、特点等，掌握一定的商品知识，促进商品销售。
与此同时还必须具备以下方面：
1.丰富的商品知识。
2.与其他部门的沟通能力。
3.熟悉企业的经营状况和销售情况。
4.且有较强的讨价还价的谈判能力。
5.具有吃苦耐劳的敬业精神。
6.身体素质良好，外表精明干练。
7.有较强的判断和决策能力。
做到以上这些方面，你才能成功的向采购职业经理人的道路迈进!

⑺ #采购经理#做采购经理需要具备那些条件

1、人品正直。
2、对自己采购的东西必须了解透彻（国标，行业标准等）。
3、对市场上采购对象的供应商，了解透彻，并对供应商管理打分。
4、对物流也要了解（下订单，运输，什么时候到等）
5、费用的结算管理。
6、总结。 来自职Q用户：用户5937281
采购经理必须具备采购的三十二条采购原则。 来自职Q用户：赵国华

⑻ 采购经理主要工作内容是什么

采购经理的工作内容：

1．分派采购人员及助理的日常工作。

2．负责次要原料或物料的采购。

3．协助采购人员与供应商谈判价格、付款方式、交货日期等。

4．采购进度的跟踪。

5．保险、公证、索赔的督导。

6．审核一般物料采购案。

7．市场调查。

8．供应商的考核。

职责：

一、主持采购部全面工作,并执行公司采购战略、方针以及制度。

二、领导采购部按部门职责及时完成采购任务,保证生产运营的正常运行。

三、制定并维护本部门相关制度,并监督执行。

四、掌握公司所需各类产品的性能要求等信息,及时调查市场行情,监督采购工作做到货比三家,降低采购成本。

五、参与供应商的选择、考察、认证、考核工作,建立完整的供应商管理体系,定期更新合格供应商名录。

六、指导、监督或参与重大原辅材料或大型成套设备的采购业务洽谈及招标工作。

七、负责本部门人力资源管理工作,负责员工的引进、辞退、培训、岗位设置、职责、绩效考核,等日常管理工作。

八、在部门经理例会上,定期汇报采购落实结果。

九、定期参加周例会,向公司领导汇报采购部工作,提交采购周、月的计划或报告。

十、负责和协助本部门与财务部、仓储、生产部等部门及领导的协调沟通工作。

十一、督促采购人员在从事采购作业过程中,遵纪守法,不索贿受贿,与供应商保持廉洁良好的关系,建立平等互利的供需环境。

十二、负责采购部报销、请款、价格、合同以及其他类文件的审核。

(8)家电采购经理怎么做扩展阅读

资格认证

注册职业采购专员(CPP)&注册职业采购经理(CPPM)认证

唯一由国家人力资源和社会保障部认可,纳入国家职业资格体系统一管理的国际采购经理证书

知识经济背景下，中国企业核心竞争力的下一次提升，在于国际化采购和供应链管理的发展。采购市场国际化，采购人才国际化是大势所趋，中国采购业急需深谙国际规则、又具本土操作实务的采购高级管理人才。

参考资料网络——采购经理

⑼ 请问各位前辈作为家具类公司的采购助理需要注意些什么，怎么做才能配合采购经理进行高效的采购管理呢，谢

朋友，由于你问的比较粗线条，比较笼统，也不好回答，而且，贵公司是厂家，还是代理，范围太广，我也粗略回答你的问题，希望能领悟：
作为采购助理：1，熟悉原材料厂家，跟公司熟络的以及你自己觉得在行业里有名气的，各方面都可以运作的厂家；
2，熟悉原材料以及价格明细，厂家底价，隐性费用额度比例；
3，熟悉，厂家货期，发货；
4，人，跟你打交道这些人，你一定要知道他们和你的互惠关系。
回答的很少，也是你提问有限，如果你上司也就是采购经理是比较双赢的人，那么建议你能配合他，从而你也得到比较少的隐性好处，如果你上司跟你之间没有深入沟通，也比较死板，那么你就在明细管理，以及各种厂家认知上能配合他就行了。

⑽ 如何做一个优秀的采购经理

你好！
要想成为一个优秀的采购职业经理人，首先要先成为合格的采购员！
1.确保商品采购供应：随时了解各商品部的商品销售状况，为商品采购供应作准备。
2.拟定商品采购计划：按期(一般以半个月或一个月为一周期)制定商品采购计划，包括重点商品的选择、商品价格、数量、供应商的选择等。
3.具体采购：包括采价、议价、与供货商协商条件、商品引进及配送等。
4.商品业务管理：包括检查各商品部销售情况，发现畅销和滞销商品，处理滞销商品，整理存货、盘点等。
5.协助商品销售：制定商品促销计划，制定销售特价商品的计划，市场行销调查，了解消费者动态及竞争对手促销措施和经营策略，等等。
6.服务人员的培训：协助培训服务员，让服务员了解商品性能、特点等，掌握一定的商品知识，促进商品销售。
与此同时还必须具备以下方面：
1.丰富的商品知识。
2.与其他部门的沟通能力。
3.熟悉企业的经营状况和销售情况。
4.且有较强的讨价还价的谈判能力。
5.具有吃苦耐劳的敬业精神。
6.身体素质良好，外表精明干练。
7.有较强的判断和决策能力。
做到以上这些方面，你才能成功的向采购职业经理人的道路迈进！