Ⅰ 企业年金退休后什么时候领取
1、企业抄年金是一种补充性养老金制度,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自主建立的补充养老保险制度。
2、企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中,企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划,又称为"企业退休金计划"或"职业养老金计划",并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。
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Ⅱ 2018年退休工人的企业年金是几月份发放
2018年宜兴企业职工养老金几月份发放?
Ⅲ 国企职工退休后企业年金怎样发放
企业年金制度。是职工参加基本养老保险基础上,由企业自行建立的养老金制度,有职工本人和企业缴费,到退休年龄时,可以一次性发放,也可以分月发给,发完为止,就是把你个人账户的年金发完了,就不再发放了。
Ⅳ 本人己退休4个月,企业年金什!么时候可以发放
一般在复退休后当月或次月便可领制取,看你企业的方案设定,不过现在因为14年财政出台103号文件,对于税收没有具体的实施细则出台,所以会导致暂时无法领取的状况,不过不会对你的利益造成太大影响,就是晚领取几个月。
Ⅳ 企业年金退休后是一次性给完还是每个月结的
说到养老金,相信大家都不陌生,但是提到企业年金,相信还有很多朋友都不太清楚,因为现在企业年金还不是那么普遍,只有部分福利待遇比较好的大型企业才有提供企业年金福利,那么什么是企业年金,退休后企业年金怎样返?
企业年金被成为养老保险的补充险种,它不属于社保范畴,所以是没有强制性的,单位及职工都可以自愿选择是否参加企业年金,以前我国并没有企业年金,这是2014年我国实行养老保险并轨制度后的产物,国家为了让事业单位职工不因养老保险并轨制度而影响到利益,从而建立了职业年金,职业年金是正对机关事业单位人员的,而企业年金则是正对企业职工的。企业及职工在依法参加基本养老保险的基础上,可以自行参加企业年金缴纳。企业年金是由单位给个人共同缴费的,单位和个人所缴纳的钱全部交给托管机构做投资理财,等到职工退休时,可以领取企业年金。
职工退休时,有两种领取企业年金的方法,大家可以根据自身情况选择其中一种,选定之后就不能在更改。
1、按月领取。职工办理完退休手续后,在按月领取养老金的同时,还可以按月领取企业年金,直到个人账户企业年金全部领取完毕为止,在这种情况下,退休人员就相当于多了一笔养老金,因此企业年金被称之为单位给职工提供的第二份养老金。
2、一次性用于购买商业保险。参加企业年金的职工,还可以选择一次将个人企业年金账户余额一次性用来购买商业养老保险产品,这样退休人员就可以按照商业保险条约规定相似保障了。
一般情况下,企业年金需要等到职工达退休年龄后才可以领取,但是以下两种情况,可以提前领取企业年金个人账户余额。
1、出国定居。如果企业年金缴存人出国定居,那么可以申请将个人企业年金账户资金一次性全部支取。
2、在职期间死亡,或者按月领取职业年金,个人账户余额还未领完就死亡的,其企业年金个人账户余额可以继承,继承人持相关证明资料可申请将被继承人的个人企业年金账户余额一次性全部支取。
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Ⅵ 企业年金退休后什么时候可以领取
职工退休,可从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金。
企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。
在实行现代社会保险制度的国家中,企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划,又称为“企业退休金计划”或“职业养老金计划”,并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。
(6)国家电网退休企业年金什么时候给扩展阅读:
《企业年金办法》对于企业年金的相关规定:
第十七条规定:企业缴费应当按照企业年金方案确定的比例和办法计入职工企业年金个人账户,职工个人缴费计入本人企业年金个人账户。
第十八条规定:企业应当合理确定本单位当期缴费计入职工企业年金个人账户的最高额与平均额的差距。企业当期缴费计入职工企业年金个人账户的最高额与平均额不得超过5倍。
第十九条规定:职工企业年金个人账户中个人缴费及其投资收益自始归属于职工个人。职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益,企业可以与职工一方约定其自始归属于职工个人。
第二十四条规定,符合下列条件之一的,可以领取企业年金:
(一)职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时,可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金,也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品,依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权。
(二)出国(境)定居人员的企业年金个人账户资金,可以根据本人要求一次性支付给本人。
(三)职工或者退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额可以继承。
第二十五条规定:未达到上述企业年金领取条件之一的,不得从企业年金个人账户中提前提取资金。
参考资料来源:网络-企业年金
参考资料来源:网络-企业年金办法
Ⅶ 企业年金什么时候返还
企业年金返还规定:
1、职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人帐户中一次或定期领取企业年金。
2、职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人帐户中提前提取资金。
3、出境定居人员的企业年金个人帐户资金,可根据本人要求一次性支付给本人。
注:
企业年金,即企业补充养老保险,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,依据国家政策和本企业经济状况建立的、旨在提高职工退休后生活水平、对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式。
企业年金被认为是养老保障的“第二支柱”。企业建立企业年金,不仅可以提升企业形象,增强对人才的吸引,也有利于社会的和谐稳定,达到良好的社会效应。
Ⅷ 企业年金什么时候领取
根据《企业年金试行办法》:
第十二条 职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人帐户中一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人帐户中提前提取资金。
出境定居人员的企业年金个人帐户资金,可根据本人要求一次性支付给本人。
第十三条 职工变动工作单位时,企业年金个人帐户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的,其企业年金个人帐户可由原管理机构继续管理。
第十四条 职工或退休人员死亡后,其企业年金个人帐户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。
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根据《企业年金试行办法》:
第十五条 建立企业年金的企业,应当确定企业年金受托人(以下简称受托人),受托管理企业年金。受托人可以是企业成立的企业年金理事会,也可以是符合国家规定的法人受托机构。
第十六条 企业年金理事会由企业和职工代表组成,也可以聘请企业以外的专业人员参加,其中职工代表应不少于三分之一。
第十七条 企业年金理事会除管理本企业的企业年金事务之外,不得从事其他任何形式的营业性活动。
第十八条 确定受托人应当签订书面合同。合同一方为企业,另一方为受托人。
第十九条 受托人可以委托具有资格的企业年金帐户管理机构作为帐户管理人,负责管理企业年金帐户;可以委托具有资格的投资运营机构作为投资管理人,负责企业年金基金的投资运营。
受托人应当选择具有资格的商业银行或专业托管机构作为托管人,负责托管企业年金基金。
受托人与帐户管理人、投资管理人和托管人确定委托关系,应当签订书面合同。
第二十条 企业年金基金必须与受托人、帐户管理人、投资管理人和托管人的自有资产或其他资产分开管理,不得挪作其他用途。