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2015昆明家居店营业员招聘

发布时间:2021-11-04 02:44:36

1. 我有几个店面,营业员5个,仓库几个,发货师傅1个,做家具生意的,我想问问大家我应该怎么管理我才可以

不用管是不可能的。主要是不用那么操心就行。
想管理好
1、财务管理
相信这是每个老板必须做的。
2、数据管理
每店选一个统计。直属你管辖,你可以抽空看他们的相关报表。
3、现场管理
定好工作职责,由负责人或店长进行管理
4、外出勤务管理
细化外勤的工作职责与外出时间登记出入管控。
5、绩效管理
提一部门资金与业绩、工作职责、日常考勤、数据管控、成本控制等挂钩进行有效的管理

2. 想要招聘营业员,应该去哪里找

在店门口张贴招聘启事!
有需要找工作的人,
会联系你的!

3. 和润家园招聘营业员

我可以吗?

4. 我想招聘营业员,但是效果不好怎么办

门前
招聘广告
及时更新就是了,不过现在招人确实很难,来的不符合条件,符合条件的往往不来。对于人员的要求适度放低些,有合适的人员再换就是了

5. 家具导购员招聘怎么写

×××公司是……来(企自业简介)
根据经营需要,现面向社会诚聘英才:
一、招聘岗位:导购员。
二、招聘条件:
1、品行端正,身体健康,相貌端正,女性身高1.60米以上,男性身高1.70米以上。
2、能熟练使用普通话,语言表达流畅。
3、具有××以上学历,有工作经验者优先录用。
三、待遇:
待遇优厚,薪金面议!
或:
经全面考核后择优录用,岗前安排基础培训和顶岗实习,顶岗实习期间发放生活补助,试用合格执行相应工作岗位的工资标准,月薪+……。
有意者请携带毕业证、身份证等有关证件及近期免冠1寸照片1张报名并面试。
报名地点:
联系人:
联系电话:

6. 家具店招人怎么写招聘

看你是找哪类人,是技术类,就要求有啥技术,是销售类的,就看看销售方面需要哪些要求,提出你的要求,有符合要求的来找你,就成了

7. 我想问下招聘营业员要怎么写

招聘(商场)营业员
工作性质: 全职 工作地点:XX
招聘人数:专XX人 薪资待遇:XXXX

职位描述:
1.协助商场经属理,保障门店营运工作的顺利开展;做好厂商的服务和沟通工作,定期对销售和经营信息进行采集与反馈;
2.商场内的经营管理、物业管理、营业员管理、保洁员管理、服务管理。

任职要求
性别要求: 不限 年龄要求: 不限
学历要求: 大专 工作年限: 1年以上
其他要求: XXXX
职位要求:
1.专科以上学历,有营业员经验或商场综合管理工作经验者优先;
2.工作细致认真,谨慎细心,责任心强,形象气质佳;
3.有极强的协调、沟通能力和谈判能力;
4.较强的观察力和应变能力,冷静,成熟,自信。逻辑思维清晰、成熟、稳重、乐观、积极;
5.高度的工作热情,良好的团队合作精神和事业进取心;
6.良好的纪律性、开拓创新精神,能承受较大的工作压力;
7.住在XXXX附近优先。

注:简历中请务必注明 (i)到职所需时间 (ii)期望工资

8. 家具门市销售的工资平均一个月是多少呢

你好!我们乐从这边是1500元底薪,2%的提成,我们这里是中国家具之都,主要都是批版发的!我们的销售员一般权底薪+提成,每个月都有2500元左右!如果是旺季10月份开始,平均有5000多元一个月!放8-10天左右带薪春节假期

9. 我想招聘营业员

我要招家具店营业员35岁以下、月3000-5000元家具店地址:温州红星美凯龙、慈湖店

10. 家具店招聘外跑销售员不拿保底工资怎么跑好

家具店招聘外跑销售员不拿保底工资怎么跑好?首先你要把自己的销售额度提上去,把您自己销售额都提高了,你可以在一个提的高,工资高

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