㈠ 恆大地產售後服務專員工作怎麼樣發展如何
類似於物業人員，做售後服務的免不了和一些無理取鬧的人扯皮，不過恆大是個大公司，應該還不錯
㈡ 恆大地產接待員的工作內容是干什麼好不好乾 待遇如何對應聘者有何要求
首先不知道你是准備去恆大那個城市的地區公司？接待員崗位應該准確稱之為行政管理員，因為恆大的日常接待工作很多，包括政府領導的、集團領導的等，等級不同接待標准不同；不是非常好乾，因為這個屬於伺候人的活，只有領導（包括自己領導和接待對象中的領導）不滿意就會被罵，同時工作時間沒保障，要做好隨時加班甚至徹夜不能回的准備；待遇一般，還是得看再哪個城市把，應該在3-4仟左右。恆大招聘的硬性條件就是正規本科學歷以上，同行業經驗2-3年吧。總之，要做好時間、工作壓力、處理好人際關系等各方面准備再選擇吧。
㈢ 恆大地產的員工或者去恆大地產面試人事專員的麻煩進一下，請教幾個問題。
去吧，去吧
你沒問題的，具體為什麼你進去就知道了。
因為現在缺人。工資的話至少6000+
㈣ 售後電話專員好嗎只要職責是什麼_
只要能承受挨罵。這工作就沒問題
㈤ 房地產客服專員是做什麼的
房地產客服專員崗位職責：
（1）在正常的工作范圍內，為顧客解決一切合理的關於產內品的咨詢及售後服務容。
（2）負責為客戶辦理按揭貸款事項。
（3）負責提醒日常客戶貸款交納工作。
（4）負責商品房合同備案登記。
（5）負責辦理房地產證等證件。
（6）參加竣工驗收和交接，從客戶的角度提出問題供有關部門參考。
（7）負責物業管理服務質量的監督檢查並組織客戶滿意度調查；
（8）科學的客觀的反映顧客在產品咨詢、銷售以及售後服務中產生的問題及意見，並提出整改意見。
（9）做好本部門員工的培訓，不斷提高部門員工業務素質。
（10）公司領導交辦的其他事宜。
㈥ 恆大地產駐地專員一職怎麼樣
恆大這個崗位待遇還不錯的，社會招聘的看你是否畢業超過3年從事地產物業相關工內作，有的話工資容6000起，不到3年4500起，如果沒有從事過地產物業相關工作但被錄用的是4000起。有5險1金，駐地提供食宿。發展空間不大，但薪資算比較可以的。
㈦ 售後客服專員的工作職責
負責客戶投訴的接收和組織解決
職責與工作任務：
職
責
一 職責表述：協助運作支持部經理制定部門年度工作規劃
工作
任務 協助運作支持部經理制定本部門年度工作規劃
職
責
二 職責表述：負責組織處理客戶質量投訴、零配件供應等售後服務工作
工作
任務 負責組織分析處理客戶投訴、退換貨要求、零配件供應要求等，提出處理方案
負責組織協調處理方案的實施
建立售後服務檔案，並進行總結分析
職
責
三 職責表述： 聯絡客戶，獲取反饋
工作
任務 根據需要，對客戶舉行各種形式的回訪和調查，以獲取客戶的直接反饋
協助進行市場調查
職責四 職責表述：完成運作支持部經理交辦的其他工作任務
權力：
收集市場相關信息、資料、文件的權力
客戶投訴處理方案的提議權
工作協作關系：
內部協調關系 銷售部、技術開發部、供應管理部、財務部、行政部等
外部協調關系 客戶、經銷商
任職資格：
教育水平 大學專科以上
專業 外貿、管理或其他相關專業
培訓經歷 客戶服務、法律知識、公共關系培訓
經驗 3年以上工作經驗，1年以上本行業供應管理或售後服務經歷
知識 掌握營銷和銷售管理相關知識，了解行業技術、財務管理、法律等知識
技能技巧 熟練使用自動化辦公軟體，具備基本的網路知識，具備熟練的英語應用能力
個人素質 具有一定的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、客戶服務能力
其它：
使用工具/設備 計算機、一般辦公設備（電話、傳真機、列印機、Internet/Intranet網路）
工作環境 辦公場所
工作時間特徵 正常工作時間，偶而需要加班
所需記錄文檔 通知、簡報、匯報文件或報告、總結等
考核指標：
資料整理規范性、投訴處理時效、客戶滿意度、客戶索賠金額下降程度、重要任務完成情況
考勤、服從安排、遵守制度
判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、客戶服務能力、專業知識及技能
㈧ 恆大地產售後專員是做什麼工作的
恆大集團在中抄國地產行業排第襲幾？
在中國房地產TOP10研究組發布的報告中，廣州恆大集團因位列「2006中國房地產百強企業綜合實力TOP10」第七位而備受關注，據悉，TOP10研究組是根據2005年中國房地產企業各項指標（規模性指標、成長性指標、盈利性指標、社會責任感指標），對恆大集團作出了「通過與各大知名品牌建立戰略供應聯盟，強化成本控制，提高企業收益」評定。
㈨ 恆大地產售後客服待遇
每個區域的薪資待遇都是不同的，這個要根據所在地的薪資為准，可能還會包含提成、獎金等等。這部分收入需要根據實際情況來定的！
㈩ 房地產客服專員是做什麼的
房地產客服專員崗位職責：
（1）在正常的工作范圍內，為顧客解決一切合理的關於產品的咨詢及售後服務。
（2）負責為客戶辦理按揭貸款事項。
（3）負責提醒日常客戶貸款交納工作。
（4）負責商品房合同備案登記。
（5）負責辦理房地產證等證件。
（6）參加竣工驗收和交接，從客戶的角度提出問題供有關部門參考。
（7）負責物業管理服務質量的監督檢查並組織客戶滿意度調查；
（8）科學的客觀的反映顧客在產品咨詢、銷售以及售後服務中產生的問題及意見，並提出整改意見。
（9）做好本部門員工的培訓，不斷提高部門員工業務素質。
（10）公司領導交辦的其他事宜。