國家電網都有哪些崗位

① 國家電網工作崗位一覽表

國家電網工作崗位有：總辦公室、發展策劃部及建設部、發展策劃部及建設部、飢滾黨委組織人力資源部、財務資源部、黨群工作部、工會、團委、安全監察保衛部、安全監察保衛部、審計部及監察紀委辦公室、電力調度控制中心、運維檢修部、營銷部。

1、總辦公室（黨委辦公室）

主要負責部門綜合事務、會議事務、績效等工作負責公司發文管理公司值班、保密管理工作以及領導交辦檔案管理文書，公司法律事務，材料文字工作及信息報送，公司對外聯絡工作、會務管理工作、接待等工作。

② 電業局裡面的職位都有什麼

依次調度室,繼保班，信息中心,計量，試驗所，變電所（變電運行工區）， 變電檢修工區和線路工區.
1、調度室(地調)就是調度地區電網運行的單位,調度員首先要下變電站實
習幾個月,熟悉變電站運行方式,然後在調度室實習半年左右,期滿考試合格,可以任副職調度員.調度員的工作感覺比較乏味,整天都是電話,要倒班,上夜班是
很正常的,而且調度命令絕對不可以有錯.對於調度員和編制電網運行方式的方式室工作人員都要對電網結構繼保工作事故處理有相當的掌握,因為難度在於在事故
狀態下,他們是事故處理的指揮者.好處就是不累,不臟,平均上兩天休息四天,獎金高.
2、繼保班一般有好幾個,分管35kV/110kV/220kV
/500kV幾個電壓等級的變電站的保護工作,這個是新進大學生經常去的而且很有學問的地方.一個搞繼電保護的人,一般最少要三四年的實際工作經驗才能充
分熟悉掌握本局的保護工作,如果你一旦成為了繼保的技術骨幹,那你一定很吃香了,因為有些工作非你不可了.
3、信息中心,這也是近年來大量新生湧入的部門.因為現在供電局都有集控中心,都採用了能量管理系統(EMS),變電站大都實現了少人值守和無人值守,數據的採集設備的監控微機保護的實現,都離不開通訊.這個所年輕人特別多,多為計算機、通信專業畢業.
4、檢修試驗所:
這個所主要對一次設備進行檢修維護,定期進行試驗.設置有系統班(管主變互感器),開關班(管斷路器),高壓班和化驗班.修試所的人比較辛苦,工作環境充
滿油污,很多時候非常需要體力,所以基本上沒有女生.以前,修試所的地位比較高,因為他們對一次設備了如指掌,修試所出來的人幾乎勝任其他所有位置.但是
近年來修試所的地位有所下降(雖然工資獎金還是高),因為他們的工作尤其看重經驗,而技術難度不高,此外,隨著微機保護的普及和計算機通訊的應用,搞修試
的對二次迴路知道得就越來越少了.
5、送電工區: 就是對35kV~220kV輸電線路進行維護的,野外工作,很艱苦,注重經驗,沒很多技術。
6、變電所值班員:主管35kV以上變電站的運行.錢不少,但工作比較無聊,而且風險比較大,因為出事故的時候,基本上都可以從值班人員的身上找出一些責任來,所以被扣獎金的幾率是最高的.另外,據說這個所的人不大容易出頭.
7、計量所: 設有內校班(校電能表,不出差),現校班(出差到現場校表,大用戶的裝表工作),儀表 班(電壓表,電流表,溫度表,壓力表等各種儀表的維護校驗工作).這個所的工作比較輕松,而且相對最安全,風險也極小,當然,相應地,收入稍少.
機關
辦公室、工會、思想政治部（團委）、紀檢監察室、人力資源部、營銷部、生產技術部、發展策劃部、基本建設部、安全監察部、農電工作部、財務資產部、審計部、科技信息部、保衛部、產業管理中心、物流中心、新聞中心、法律事務中心、後勤中心、調控中心
生產部門
變電管理所、修試所、線路工區、檢修班、帶電作業班、繼保所
營銷部門
客戶服務中心、電能計量中心、電費管理中心
縣級供電局（公司）機構設置
辦公室、財務科、生產技術科、安全監察科、客戶服務中心、農電科、人力資源科、稽查科、調控中心、監控中心、營銷班組、生產班組、農電班組（供電所）

③ 電力局有什麼職位

電力局有什麼崗位
序號

機構及崗位名稱

一

公司高級管理層9人

1

總經理（不競聘崗位）

2

書記（不競聘崗位）

3

副總經理（不競聘崗位）

4

工會主席（不競聘崗位）

5

總工程師（不競聘崗位）

6

財務總監（不競塌衫聘崗位）

二

總經理工作部9人

1

主任

2

副主任

3

秘書

4

檔案管理員

5

計算機網路管理員

6

打字文印員

7

收發員

8

勤雜員

9

接待員

（一）

車隊16人

1

汽車隊隊長

2

班長兼安全員

3

汽車駕駛員

三

財務部13人

1

副主任

2

物資管理中心主任

3

物資出入庫專責

4

物資調撥員

5

合同管理員

6

助理會計師

7

會計員

8

出納員

9

采購員

10

倉庫保管員

四

人力資源管理部7人

1

主任

2

副主任

（兼考核組長、團委書記）

3

勞資管理員

4

職教管理員

5

勞動管理員

6

考核管理員

五

黨群工作部3人

1

主任（兼管企業文化）

2

紀檢監察員（不競聘崗位）

3

黨務、工會幹事

六

生產技術部10人

1

主任

2

副主任

3

基建管理專責

4

技術員

5

線路、變電管理兼安全員

6

兩率指標管理專職

7

綜合管理員

（一）

輸電線路班9人

1

班長

2

副班長兼安全員

3

線路管理工

（二）

變電檢修班8人

1

班長

2

副班長兼安全員

3

檢修工

（四）

電力調度控制中心11人

1

主任

2

繼電保護兼安全員

3

通信及自動化維護

4

調度正值班員

5

調度副值班員

（五）

設計室5人

1

主任

2

助理工程師

3

技術員

（六）

萬和35千伏變電站9人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（七）

雷湖35千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（八）

金州35千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（九）

羅白35千伏變電站4人

1

站長

2

變電運好槐行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（十）

板利35千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（十一）

新和35千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（十二）

新和僑區110千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（十三）

左僑110千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（十四）

馱盧35千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（十五）

左州35千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（十六）

馱柏35千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（十七）

瀨湍35千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（十八）

那隆35千伏變電站4人

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（十九）

中干35千伏變電站

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

（二十）

麗江110千伏變電站

1

站長

2

變電運行正值班員兼安全員

3

變電運行副值班員

七

營銷部12人

1

主任

2

副主任

3

線路管理助工兼安團襪腔全員

4

線路管理技術員

5

線損專責

6

電價管理員

7

系統管理助工

8

系統管理技術員

9

綜合統計管理員

（一）

電力客戶服務中心14人

1

主任

2

業擴報裝勘察員

3

收費員

4

復核員

5

......
供電局有哪些崗位
朋友你好，有營銷的，生產的（變電運行，生產管理等），有人事，財務，黨委，工會。祝你愉快！！！
電力公司有哪些崗位
有很多崗位，有調度、監控、運行、檢修、線路、配電、通訊、營銷等
電力局，都有什麼崗位，工資待遇如何 50分
各崗位配置很全，生產，計劃，工會，勞資，團委，用電。供電局有：變電，檢修，送電，實驗，計量，繼電，工資待遇都很好，具體要看崗位有用請採納。
電力局都招聘什麼崗位
電力局一般不招聘社會人員的

一般都是直接從各個名牌大學招聘優秀學生

如果你沒有關系的話，還是安心做好自己的工作吧

希望能幫上您，謝謝！
電力公司有哪些部門?
非常多的。

一般變電檢修，輸變電，運行部，調度室，送電部，營銷部耿還有一些監察部，工會，這些相對比較虛的部門了。

這個是主業部分，很多地區還有多種經營公司，那就更多了。酒店，物資公司，電纜公司，監理公司七七八八等等，非常多。還有億力集團這個最大的多經公司。
一般電業局有哪些崗位？
機關的部門很多，生產，計劃，工會，勞資，團委，用電。各部門很全。供電局，變電，檢修，送電，實驗，計量，繼電，各崗位配置很全
供電局什麼崗位最好
我是供電局的，我告訴你：供電部門的工種有：電力調度，變電工作，電力營業工作，用電管理工作，高低壓線路架設工作，行政工作（人事科，工會等），電力監察工作等等。電力營業工作主管電費收繳，電能計量（即電度表）管理工作，這個工作直接與用戶打交道，權利集中直接一些。而電力調度工作主管電能的有計劃分配工作，同樣有很大的權力。相對而言，這兩種崗位丁是不錯的。

電力監察工作也很好，主管查處違章用電。總之，其實都不錯，只是相對而言而已，那就看你喜歡哪一種崗位了。你還是自己決定吧。
請問電力公司 什麼職位比較好？ 20分
生產、膽銷、調度、農電、財務……等等職能部室，還有好多其他的，至於崗位就太多太多了，本著干一行愛一行的態度，哪個崗位都是很好的。

④ 國家電網行政崗位具體都有什麼崗位

國家電網行政崗位具體有：黨政、辦公室、品牌辦、人力資源、財務、對外聯絡辦等。有以下工作：

培訓中心：負責公司員工培訓的專業機構，主要開展電力技術類、經營管理類、信息技術類、電力資質類培訓以及技能鑒定等工作，並承擔公司遠程培訓系統維護及各類競賽調考的組織工作。

送變電公司：主營高壓及超高壓輸變電工程建設。以送變電工程施工為主導，集設計、建築、安裝、調試、超高壓運行檢修、加工、大件運輸等於一體的多元化經濟實體。

變電檢修中心：主要負責公司各變電站一、二次設備的維護檢修工作、繼電保護及自動裝置的校驗工作、高壓及儀表試驗、油務化驗等工作，並承擔低壓、輔助設備的檢修工作。

相關信息

電網是高效快捷的能源輸送通道和優化配置平台，是能源電力可持續發展的關鍵環節，在現代能源供應體系中發揮著重要的樞紐作用，關系國家能源安全。2010年以來，國家電網規模增長近一倍，保障了經濟社會發展對能源電力的需求。

2017年，公司經營區全社會用電量5.0萬億千瓦時，最高用電負荷8.3億千瓦，裝機13.8億千瓦。截至2017年底，110（66）千伏及以上輸電線路長度98.7萬公里、變電（換流）容量43.3千億伏安。

以上內容參考：網路-國家電網有限公司

⑤ 國家電網里有哪些部門

問題一：國家電網公司內部下屬部門有哪些？如有財務部，人力資源部，還有哪 些？ 現在精簡了部門少了不少~重要的部門說一下吧！
總經理工作部、生產部、營銷部、政工叮、財務部、審計部、工會、人力資源部、農電本部、計劃部、基建部、科技部、紀檢委、後勤服務中心、新聞中心、培訓中心、信息中心。基本上重要的部門就這些了！
國家電網公司團隊為您解答，希望對您能有所幫助！

問題二：國家電網包括哪些單位 省市級的電廠，營業部門
國家電網考試全套歷年真題打包下載、最新版考試大綱下載、全套網路視頻課程加講義打包下載，50套全真模擬試卷打包下載等等復習資料，我去年就是看的這個資料考上了，我現在已經入職了。你自己可以參考下這些復習資料啊，61電力網 裡面有打包下載啊。

問題三：國家電網的下屬單位有哪些? 50分 在2000年開始的以「廠網分離」為標志的電力體制改革後，原國家電力公司中剝離出的電力傳輸、配電等電網業務由國家電網公司運行，國家電網管理5家區域電網公司，華北電網有限公司，華中電網有限公司，華東電網有限公司，西北電網有限公司，東北電網有限公司，各區域電網公司再管理各區域內省級電力公司，比如華東電網有限公司管理區域內江蘇省電力公司等。
再小點的就是發電廠，小火電。

問題四：國家電網除了維修部還有哪些部門 網省公司、直屬企業、職能部門（辦公廳（黨組辦公廳）、研究室、發展策劃部、財務資產部、安全監察質量部、生產技術部、經營銷售部、農村供電工作部、科學技術部（智能電網部）、基礎設施建設部、交流建設部、直流建設部、信息通信部、物資部（投招標管理中心）、產業發展部、對外聯絡部（品牌建設中心）、國際合作部、審計部、經濟法律部、人事董事部、人力資源部、體制改革辦公室、離退休幹部工作部、機關工作部（直屬機關工作委員會）、思想政治工作部（團委辦公室）、監察局（中國 *** 紀律檢查委員會駐國家電網公司紀律檢查組辦公室）、工會、國家電力調度控制中心、國家電網電力交易中心（中能電力工業燃料公司）和企業管理協會）。

問題五：電力系統包括些什麼單位？ 1、電力系統包括電貳和電廠。
2、電力公司屬於電網（國家電網、南方電網）的。
3、電業局和變電公司是屬於電力公司，電業局就是供電局，變電公司也就是變電站。
4、製造哪些部件的廠就不屬於電力公司了。
5、一般是變電公司待遇更好但工作環境稍差，工作較累，電業局的待遇也不錯，工作環境也較好，工作也輕松。但製造電力運輸需要的部件的廠可能就差些了。

問題六：國家電網有什麼崗位 調度 運行 修試 輸電 客服 大用戶 計量

問題七：國家電網直屬單位有那幾個 國家電網的直屬單位有國家電網國際發展有限公司、山東魯能集團有限公司、國家電網公司運行分公司、國家電網新源控股有限公司、國家電網能源開發有限公司、國家電網信息通信有限公司、國家電網公司直流建設分公司、國家電網公司交流建設分公司、中國電力科學研究院、國家電網電力科學研究院、國家電網北京經濟技術研究院、國家電網能源研究院、中國電力技術裝備有限公司、平高集團有限公司、許繼集團有限公司、國家電網智能電網研究院、英大傳媒投資集團有限公司、中興電力實業發展有限公司、國家電網公司高級培訓中心、國家電網技術學院、 中國安能建設總公司、英大國際控股集團有限公司、中國電力財務有限公司、英大泰和財產保險股份有限公司、英大泰和人壽保險股份有限公司、英大國際信託有限責任公司、英大證券有限責任公司、長安保險經紀有限公司和英大期貨經紀有限公司。

問題八：國家電網技經部是什麼部門? 有這個部門嗎？如果有的話應該是搞招投標的費用測算，成本控制等！

問題九：國家電網有哪些基層單位？ 舉個例子，國家電網公司-華中電網公司-湖北省電力公司，然後省電海公司下面就是各個平級單位了，比如電業局，輸變電工程公司等等 ,電業局又分了很多等級，比如市局，縣局，等等

⑥ 國家電網市公司的職位從上往下分別是什麼

管理崗位：

頂層管版理：總經理、書權記（都是處級幹部）；副總經理、工會主席、紀檢書記、副總師（副處級）。中層管理：市公司部室主任、各分公司經理、書記（都是科級幹部）；市公司副主任、各分公司副經理、分公司紀檢書記、分公司工會主席（都是副科級）。

晉 升 崗 位 ：

輸電班組：負責所轄區域內輸電線路的運維檢修，如野外高壓鐵塔。

變電班組：負責所轄區域內各類變電站設備的運行維護。

配電班組：負責配電網的運行維護，即城市供電網運維，10千伏線路的運維檢修，如電線桿、小區配電箱運維檢修。

營銷班組：負責電費回收以及用戶擴展、報修服務、電費收繳等針對客戶的工作。小到居民，大到工廠、民營電力企業。

歷史沿革

中國電力工業具有140年的歷史。

1949年中華人民共和國成立後，電力工業管理體制歷經多次變化，歷經燃料工業部、電力工業部、水電部、能源部，到1993年成立電力工業部。

1997年，國家電力公司成立，與電力工業部實行兩塊牌子、一套班子運行。

⑦ 國家電網每個部門都是做什麼工作的

首先， 國家電網有很多的部門，總共包括6個分部，27家省電力公司，37家直屬單位。這么多省公司和直屬單位裡面又包括很多分公司和及部門，各部門究竟是負責什麼工作的?
電力調度中心：負責管轄區域內電力調控、調度計劃、運行方式、水電及新能源、繼電保護、調度自動化和電力通信等專業管理;參與制定二次系統規劃等。
供電公司：負責管轄區域范圍內黨、政、軍、機關、工農業生產、各大商戶及居民生活供電服務和全區的電網運維工作。
培訓中心：負責公司員工培訓的專業機構，主要開展電力技術類、經營管理類、信息技術類、電力資質類培訓以及技能鑒定等工作，並承擔公司遠程培訓系統維護及各類競賽調考的組織工作。
電力醫院：電網公司的醫療中心和健康管理中心。
送變電公司：主營高壓及超高壓輸變電工程建設。以送變電工程施工為主導，集設計、建築、安裝、調試、超高壓運行檢修、加工、大件運輸等於一體的多元化經濟實體。
變電檢修中心：主要負責公司各變電站一、二次設備的維護檢修工作、繼電保護及自動裝置的校驗工作、高壓及儀表試驗、油務化驗等工作，並承擔低壓、輔助設備的檢修工作。
調度通信中心：主要負責公司的生產、檢修調度、各類通信線路和設備的運行維護、檢修以及信息網路系統的管理工作。
直流運檢中心：主要負責公司換流站的運維管理工作。
物流服務中心：主要從事公司物資供應協調、接收檢驗、儲存保管、消耗領用等工作，配合做好物資采購、供應、應急物資管理和廢舊物資處置等工作。
超能電力有限公司：主要從事輸變電設備的基建、技改工作以及汽車運輸、物流、物業管理、餐飲服務等工作。
電力科學研究院：集電力生產、試驗、研究、基建調試於一體的知識技術密集型企業。
後勤服務中心：服務於電力職工生活、公司生產辦公的後勤服務機構，主要承擔電力公司的物業管理服務工作。
綜合服務公司：負責社會保險、住房公積金賬號的申報、建賬、核對、轉移 、銷戶，社會保險、補充醫療保險和住房公積金資金的入，支，存等具體業務;負責綜合服務分公司及代管、受託單位的財務管理工作;負責人才交流平台的建設與管理，主業外借人員的勞動關系管理;開展主題傳播及對內對外宣傳工作，負責在國家電網公司及電力行業層面媒體的日常宣傳等事務。
新能源公司：負責管轄地區新能源資源的獲取，並購，報批核准、項目建設和經營管理工作。

⑧ 國家電網都干什麼工作

(1)變電檢修

分為主變專業，開關專業，試驗專業，保護專業。主變就是做線圈類設備的一次檢修，開關是做開關類設備的一次檢修，這兩個都是戶外工作風吹日曬，需要體力、手藝、協調民工的能力，半夜搶修也要去，有時候活很臟，比較辛苦。試驗就是做油化、電氣、儀表等方面的試驗工作，工作相對輕松，出工較少。保護專業是一般概念上基層技術含金量較高的崗位，負責變電站二次系統的消缺和檢修，工作基本是室內的，環境較好，但加班多，出工多，也比較辛苦，一般崗級高錢多，工作需要腦子。

(2)變電運行(運維)

就是守變電站的工人，一般干一天活休息兩天，不同地區和電壓等級天數不定。工作時，吃住睡都在變電站 ，半夜可以睡覺，但有事情(譬如某站信號報警了)需要立刻去查看。平時主要負責倒閘，巡視，許可檢修，電子和紙質材料整理和搞衛生配鑰匙等打雜工作。工作相對輕松，但非常繁瑣冗雜，屬於乾的活沒啥技術含量、但面非常廣、啥都懂一些，至於深度看個人。

(3)配電運檢

這個比較雜，單論生產班組主要有電纜班、線路班、搶修班等，班組乾的活顧名思義。配電的工程基本都外包，平時工程主要是施工隊干，派幾個人監督驗收。工作比較輕松，但崗級低錢少技術含量低。

(4)營銷

有業擴的，有裝表的，有計量的，算電費的，有查偷電的等等，總體與客戶打交道機會多，技術含量低，除低壓裝表接線一類，總體幹活偏文職（電腦上操作系統流程、辦公軟體一類），單從賺錢和生活的角度，性價比相對較高。其中尤其是用電監察，各種關系戶大佬養老的好去處啊。

(5)輸電運檢

負責輸電網各鐵塔和架空線的運行檢修工作。工作環境極其惡劣，風吹日曬、登高、野獸毒蛇啥的，需要體力，很辛苦，部分工作外包，現在流行干無人機巡線，各種競賽，從賺錢角度性價比低。

(6)鄉鎮和農村供電所

基本都是農電工去的，乾的活和區級配電營銷的分中心差不多。

(7)調控中心

負責電網調度和控制，分為監控班、調度班、運方、自動化等，監盤要倒班，調令不能有錯，工作壓力大，但崗級高，技術含量高。相當於整個電網的大腦，現在人才積壓，大供已經不要應屆生了，主要從運行等崗位調人上來。

1、調控運行值班

可能很多電網人都不知道「調控」兩字的由來，當年推行三集五大，將變電站監控業務合並到調度機構，原本的調度中心一下子變成了「調控」中心，值班員分為調度員和監控員兩種，調度員就是負責電網調度和運行控制；監控員主要監控變電站，其實就是以前在變電站值班的那幫人現在合並到調度室值班了。在值班時，監控員受調度員管理，在縣調層面，大多數情況下，副值干監控員的活，他受主值指揮。眾所周知，調控中心責任重大，是最不能手抖的崗位，一個調度令發出去，就意味著一份責任，一份風險。值班期間是24小時呆在值班室里，當夜裡遇到緊急跳閘等情況，基本上很難睡的安穩。這份工作需要倒班，很多時候上一休二，但依然阻止不了這份工作帶來的生物作息混亂，高血壓大概是男值班員跑不掉的坎。

2、運維

大致分為自動化運維、變電運維、換流站運維，其中自動化運維負責對生產、營銷等數據整理維護；變電運維工作是核心運維工作，負責變電設備運行維護、倒閘操作、事故處理、設備巡視，一般我們稱之為「操作隊」，這個工種和調控值班工作是打交道最多的，調控發出變電站的操作令，需要變電運維人員去執行。而換流站運維是對換流站的施工、運行維護。

3、變電檢修

要注意與變電運維相區分，變電檢修主要就是負責變電站站內設備的檢修維護，不過現在一些大設備出現問題，都是廠家來修的，比如變壓器內部故障時，廠家會主動來修，一方面也是考慮到技術保密問題，另一方面這也是保修的義務所在。所以電網的變電檢修大多數時候也只是負責一些小故障處理。

4、輸電運檢

負責對所管轄區域輸電線路進行運維檢修，現如今市局管轄的輸電網一般是220kV(可能有些地區會是110或者500kV)以下，10kV以上電壓等級的線路，而縣局的輸電運檢班一般也就管好轄區內35kV的輸電線路即可，至於縣里35kV以上的輸電線路，那是市局代管的。省檢修公司負責管轄比市局更高的電壓等級線路。日常主要工作是巡線和檢修，春檢、秋檢時比較忙）。外行人可能不知道，輸電線路出現故障更多與鳥害、樹障有關，所以輸電運檢班外出工作時，需要爬山、爬鐵塔、砍樹、掏鳥窩，當然必要時還有電視屏幕上出現的「空中漫步」和帶電作業。

5、配電運檢

對架空配電線路以及各配電設備的測量、操作、巡視、檢修等，因為居民生活就是與配電設備打交道，所以配電設備出現故障從而導致停電的幾率更大，於是這個崗位工作時間極不規律，加班太正常，早上五點操作、半夜三點搶修都可能出現。因為接觸面廣，這個崗位也是最容易與私企電類崗位相通的，可以說，成為一名出色的配電運檢人，走遍天下，跳出體制，也會有碗飯。

6、信息通信運檢

大致分為網路控制、信息運檢和通信運檢，通信運檢主要是負責變電站通信設備維護，光纜維護，公司通信機房維護，工作強度的話忙一時閑一時，運維施工忙的時候天天往變電站跑。信息運檢就是負責公司里所有電腦網路維護，電視電話會議，路由器、交換機配置，內外網接入。此外，在大部分公司，還有個調度自動化專責，專門為調度服務的，當然在有些公司，這個崗位直接劃給了調控中心。

⑨ 國家電網崗位都包括哪些

國家電網公司主要抄有這襲幾個崗位：變電檢修，變電運檢，城區配電，城區營銷，電網調控運行，輸電運輸，鄉鎮及農村配電營業

一、變電檢修

工作比較累，體力和腦力同時兼備，技術含量較高，很多公司的領導都是從這里走出去的

二、變電運檢

需要值班，技術含量較低，接觸到外面的人和事較少，升職機會小

三、城區配電

工作比較累，技術含量較高，工作時間不規律，多在戶外工作，接觸外界的機會多，發展的空間較大

四、城區營銷

與白領相似，技術含量較低，主要與電腦打交道，人際關系較為復雜，個人上進心與升職息息相關

五、電網

工作量大，需要集中注意力，一般都在辦公室內辦公，升職的機會較大

六、輸電運輸

崗位上的要求技術含量第，相關可學習的技術含量高，出差較多，年輕人的升遷機會大，但是挑出部門比較困難

七、鄉鎮及農村配電營業

工作內容雜，技術含量不深但是涉及面廣，升遷的機會較小