京東物流送家電配送多少錢一個月

㈠ 京東的派送員派送一個快遞多少錢

標准一單是1.5元。

京東的派送員月工資大部分分布在在4000-5000元這個檔，少部分配送員的內工資七八千，實際工資還是容需要看地區，自營的大件有專門的大件組送，作為京東的配送員工資不錯，並且公司給予的福利也不錯，但是配送員的工作相對較累。工資的構成主要是底薪加提成，可以收三方商家的件。

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京東的派送員的具體職責：

1、送貨員必須遵守國家法律、法規、遵守公司章程,遵守公司各項管理制度及各 規定、決定。

2、接到倉庫送貨通知售息，送貨員要及時按倉庫出據的票據提貨、送貨。3、在出庫提貨前，送貨員要檢查貨物數量正確性，開具票據，並在票據上註明簽 字。散貨不得拉回，散貨必須入筐；如散貨拉回，當事人自已裝卸。

4、送貨人員可以在票據上註明提貨物品的提貨實際情況提貨再送貨。 5、按票據填寫送貨日期、時間、地址，提貨當日必須辦理入庫手續。

㈡ 京東快遞一般一個月工資多少

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京東快遞員一個月收入多少？說出來你可能不信

京東快遞一直以來以服務體系最完善、態度好而被人們所熟知，而京東商城創始人、董事局主席兼首席執行官劉強東也曾經在一次對外演講中說道，京東快遞員是目前所有快遞中平均收入最高、且福利的最好的。

而且據說他們的工資一個月都能拿到8000以上，這讓我們普通人真是羨慕不已，但事實上真的是這樣嗎？小編為此做了大量的市調，原來真實情況並不像網上傳的那麼簡單！

快遞員送貨/圖片來源網路

我們先來算一筆賬，首先，我們都知道，快遞員的工資一般都是由2個部分組成，一個是基本工資，一個是績效工資，也就是送單獎勵，在快遞業內的行情一般是送一個快遞價格在1.5元到3.5元之間，也就是說要達到一個月收入8000元，那麼除開基本工資1800到2000左右，一個月大概要送3000個單子，也就是說每天必須送一百個左右的快遞，那麼一天下來送100個快遞到底是啥概念？

快遞員送貨/圖片來源網路

舉個簡單的例子，如果平均5分鍾完成1個快件的派送，那麼100個快遞就需要8.3個小時，而且每個快件不可能5分鍾就能送達，所以快遞員每天的工作時間一般在10個小時左右，這樣的工作強度一般人是很難堅持下來的。

但是，京東會給快遞員們一些其他快遞所沒有的福利，比如工作滿一年，下一年的每個月就都會增加幾百塊的工資，而且企業還會幫員工購買商業保險，相信這樣的福利制度相信很少有企業能夠做到。

快遞員送貨/圖片來源網路

雖然快遞員這份工作工資待遇是不挺錯的，但事實上也算是一份「苦力活兒」，因為快遞員基本上不會有周末休息的時間，所以每個行業都不容易，有得必有失，對此咱們也就沒啥好羨慕的了。
讀者朋友們，如果一個月給你8000，但是全年無休，你會答應做這樣的工作嗎？

㈢ 安徽六安送京東家電快遞員一個月能有多少工資

安徽六安送京東家電快遞員一個月能有6000工資。根據查詢相關招聘網站公開信息顯示，安徽六安送京東家電的京東配送員，工資組成為，固薪5000元每月加全勤500元每月加崗位補貼500元，即6000元每月。

㈣ 京東送家電一個月能掙多少錢

京東送家電一個月能掙五千左右。

配送服務

211限時達

211限時達：當日上午11：00前提交的現貨訂單（部分城市為上午10點前），以訂單出庫完成揀貨時間點開始計算，當日送達；夜裡11：00前提交的現貨訂單（以訂單出庫後完成揀貨時間點開始計算），次日15：00前送達。截至2013年12月31日，211限時達已覆蓋全國40座城市。

次日達

次日達服務：在一定時間點之前提交的現貨訂單（以訂單出庫後完成揀貨的時間點開始計算），將於次日送達。除211限時達服務外，京東次日達服務還覆蓋全國248座城市。

極速達

極速達配送服務是為用戶提供的一項個性化付費增值服務，如用戶選擇極速達配送服務，需通過在線支付方式全額成功付款或貨到付款方式成功提交訂單後。

並勾選極速達服務後，京東會在服務時間內，3小時將商品送至您所留地址的一項服務。極速達業務覆蓋在北京、上海、廣州、成都、武漢、沈陽六個城市。

㈤ 京東快遞工資待遇怎麼樣大概一月有多少工資

月薪：底薪1000+飯補400+話補100+星級配送(100-500)+計件1.5一單如果當天的快遞送不出去，第二天派費減少，第三天送沒有派費(一般每天80單左右，單量和旺季淡季促銷路區公司發展規模有關)+重量提成+取件3元一單，五險一金，大概5000以上。流程非常嚴格，一定要熟悉流程，嚴格執行流程，否則要麼滾蛋，要麼倒貼錢，押金3000。早起卸貨早晚打卡，貨很大很重，很貴，手機，電腦，家電洗衣機，油煙機，電飯煲，糧油，需要電動三輪送貨比較合適，丟了壞了要賠償，不要有投訴，差評。卸貨很累。正常是18.打卡下班，貨多的話靠自己什麼時間送完咯。100單有3單可以送不出去。再投要低，妥投率一定要高，關系考核。一單多件很多隻算一件的錢。入職前先做京東眾包要1000押金3塊一單，單量多不多看公司願不願給。很有有空的路區或者新的路區，表現好就可以入職，時間不懂要多久。休息沒見過他們休息，請假，會有快遞員幫你送。很苦逼的，收件人特別煩。叫你送貨上門就更加苦逼了，去做了你就懂了，規矩特別多，把數據做好！

㈥ 京東快遞員工資一般是多少錢一個月啊

一個月工資5000-8000看個人業績。

京東快遞屬於自營，快遞員不需要收件，工資一般是底薪加派件提成。2017年，南京京東快遞員的平均薪水7000元左右，同時還繳納「五險一金」。電商大佬劉強東也公開表示，京東的快遞小哥收入比同行高50%。

網上傳出不少快遞小哥「月入過萬」。「月入過萬」的快遞小哥負責派送和攬件的片區肯定是「極好的」。快遞小哥的收入來源主要是攬件費，單件攬件費大約可提成2元，而派件費提成才1元。如果一位快遞小哥負責的片區內，有很多電商企業，可以批量收貨，那麼這位快遞小哥收入高。

而對於快遞小哥來說，「較差的片區」一般是老小區，業務量比較少並且分散，快遞的物品也雜，並且老小區往往沒有電梯，碰到一些大件快遞時上下樓會非常辛苦。更麻煩的是，這類片區投訴風險還比較大，快遞員要經常擔心公司制定的各種制度罰款。

京東商城的快遞員工作內容有：

一、負責區域內取件、派件工作，確保客戶及時無誤收、發貨件及貨款的及時返回；保證時間絕對不耽誤。

二、嚴格執行業務操作流程，准時送達物品，指導客戶填寫相關資料，並及時取回，不耽誤客戶的時間。

三、 按計劃及要求拜訪客戶，並填報經銷商拜訪跟蹤表與終端拜訪表，總結用戶對快遞的看法。

四、客戶的維護，客戶咨詢的處理和意見的反饋，更好的為用戶服務。

快遞的遞送缺少不了快遞員這個職業，他們一直默默無聞的為用戶送快遞，應該得到人們的尊重。快遞員指的是使用快遞專用工具、設備和應用軟體系統，從事國內、國際及港澳台地區的快件攬收、分揀、封發、轉運、投送、信息錄入、查詢、市場開發、疑難快件處理等工作的人員。

以上內容參考：網路-京東快遞

㈦ 京東小哥送一台冰箱多少工錢

京東送家電一個月能掙五千左右。配送服務 211限時達

㈧ 請問下在京東送快遞，帶車一個月能拿多少錢

一萬左右。

京東快遞是京東物流的服務之一。京東擁有中國電商領域規模最大的物流基礎設施，擁有中小件、大件、冷藏冷凍倉配一體化物流設施。

據2019年4月新浪財經報道顯示，京東將取消旗下快遞員的底薪，另外將攬件業務將計入績效，直接影響快遞員工資收入。此外，京東物流快遞員的公積金繳存系數也將從12%降至7%。

從事9年電子商務行業，有豐富的物流配送經驗；專業的安全監控體系和貨物擺放規則；高效的5小時逆向上門取件服務；對商家開放快遞系統平台，方便商家訂單監控和賬目核對；2000坐席的客戶呼叫中心隨時為商家提供咨詢服務。

京東物流在成本控制領先於競爭對手阿里巴巴的菜鳥網路：一方面，京東倉庫圈地成本很低，例如不久前他們與河南鄭州的簽約，會將結算、稅收都留在河南，並創造就業條件，所以能夠以一個十分優惠的價格拿到土地。

另一方面，無論京東還是阿里巴巴，大型物流倉庫都會用以租售，但淘寶和天貓的大量小型商戶是完全用不上如此規模的庫存空間的，雖然京東也會遇到類似問題，但他們的自營業務能夠直接使用這些空間。

㈨ 京東快遞員每個月工資多少是怎麼計算的

京東快遞員每個月具體不詳，不過普遍5000-8000元，少數上萬。

快遞員收入差異，是根據所在的城市、快遞員區域以及他的客戶決定的。比如是在某一個大城市，即使是同一個快遞公司（因為有些可以加盟快遞公司），每個快遞員的收入（底薪、提成）都是有差別的，甚至相差很大。

快遞員工資由四部分構成

據了解，快遞員工資構成主要包括「底薪、送貨提成、收件提成、其他福利補貼」4個部分。

底薪從幾百元到上千元不等，一般底薪高提成少，而底薪低或無底薪則提成會多一點。快遞員每送一件快遞，都能得到少許提成。

一般有底薪送一件提成0.5元左右，無底薪1元左右。快遞員每收一件客戶下的單，一般能拿到運費10%的提成，按照15元運費計算，每件的提成是1.5元。此外，某些福利較好的快遞公司每月還有數百元的電話費和油費補貼。

行業現狀

據有關數據顯示，在歐美發達國家，物流業是社會運轉的重要服務業之一，其管理者中92%具有學士學位，41%具有碩士學位。在我國，具有相關物流資格的約有1.7萬人，其中具有高級物流師職業資格僅有292人。

面對每年3萬~4萬的人才需求，我國物流人才呈現600萬左右的巨大缺口。2020年7月21日，在人社部發布2020年第二季度全國招聘求職100個短缺職業中，排行第2名。

2021年3月22日，中國郵政快遞報社發布的《2020年全國快遞員基層從業現狀及從業滿意度調查報告》顯示，超五成快遞員月收入不超過5000元，月收入超過1萬元的僅佔1.3%。超四成快遞員每日派件量在100件以下，八成快遞員每日派件量不超過200件。

以上內容參考：網路-快遞員