在国企干售后怎么样

⑴ 电气售后工程师怎么样

电气售后方面待遇还是不错的，行业内很多的业务都是需要售后的，但是在售后这个专岗位属来说的话会比较辛苦，平时出差的情况会比较多，有家有孩子的还是不建议，想在这个行业长待的还是比较有发展的，出差去接触到的实操技巧可以很快的去学习到，对自己的提升来说的话非常有利，望采纳~谢谢。

⑵ 在国企工作是一种怎么样的体验

在外人眼中，国企上班，跟公务员没什么区别，只是编制不同，福利好，待遇好，工作还比较清闲。虽然可能没有一夜暴富的可能，但是胜在稳定，这也是现在大部分人所期望的吧，当然了，如果你志比天高的话，那么国企或许并不适合你。

⑶ 年轻人千万不要去什么国企上班

现在很多人找工作还是喜欢进国企，认为是铁饭碗，殊不知这个饭碗有多不好端！1、如果你没有关系干不上好活，在国企里大学生当工人，没文凭的坐办公室是很正常的事。2、在国企，得有讨领导喜欢的本事，让领导‘赏识’你，这样你就算工作没什么能力，也能爬上去。3、如果你有能力还要防止别有用心的人拉帮结伙挤兑你，通常有能力的人都有点清高，不屑于搞手段，凭本事吃饭，但这么想的结果就是你会被人整。4、我一向认为国家政策是好的，但执行起来就走了形变了样！例如减人提效，你给我减人我就不给你提效，玩着干耍着干，工资奖金照发，最后你还得给我加人。再例如奖金的二次分配，里面的猫腻太多了，不一一细说了，没提高工作的积极性，别的积极性倒都出来了，国企改革给某些人提供了假公济私，以权谋私的机会。在网上看见一个帖子深有同感：
国企工资是低的，私企工资是高的。
国企以前节日发礼品，私企现在节日发礼品。
国企总爱养庸才，私企总爱留人才。
国企人际关系很重要，私企工作凭业绩。
国企办事走后门，私企办事开着门。
国企规章制度多，落实少；私企制度少，落实多
国企搞比赛时多，私企讲竞争时多
国企盼休节假日，私企常年休假少
国企犯错官照当，私企犯错就下岗
国企到点就回家，私企早晚过点也办事。

⑷ 在国企干销售好不好(重工业)有前途没谢谢

怎么没前来途呢，行行出源状元，除非你不喜欢这个行业，哪一行永远需要优秀的人，不在这个企业，还可以上别的企业，自己平常要多学习，多实践，无论走到哪都行。你今天问这个问题，说明你爱思考，要求上进，送你一句话共勉，无论做什么事，机遇总垂青有准备头脑的人。

⑸ 售后服务在国企还是上市公司上班好

我认为在上市公司上班比较好。上市公司运作的非常正规。也能学到很多东西。

⑹ 在国企工作真的那么好吗

国企的工作稳定，工资相对来说有保障，这是比较吸引人的，而且福利待遇都很好。此外，大型的国企可以学到很多东西的。

⑺ 在国企做销售~怎么样呢

在国企里面做销售应该比私营个人企业正规一点，你可能不用担心提成能不能拿。

⑻ 本人今年30岁，放弃国企底薪工作，想去干美的净水机安装售后，不知道选择这一行业怎样待遇可好有没

哪个挣钱多
就干那个

⑼ 在国企干了两年了，目前工资4000，值不值得干下去

现在工作压力这么大，国企工作对于以后的个人发展如何进行?
1、工作稳定
其实除了公务员之外，国企也是一个铁饭碗，不容易因为外在环境的变化，例如经济风暴，大幅度裁员。所以进入国企之后基本就有了保障。
2、时间充足
除去新入职员工要干的杂活比较多不谈，大家都不会很忙，自己有很多时间可以安排。而且基本上不存在双休加班的情况，工作比较轻松。
3、酬劳稳定上升
国企工资一般比较高，以国家电网为例，一般大学毕业生刚工作就可以拿到5000+的工资，而且国有企业不部分的考核机制，还是以“年资”为主，成果为辅，更注重工龄的价值。福利待遇比较好，五险一金，节假日还有补贴。
在市里、镇上、县里都有国企单位，只要符合招聘条件都能考进去。工作方便离家近。在国企工作基本上班时间早9晚4，工作压力小。上班不会觉得痛苦，经常有愉快的心情。只要每个月花钱有详细的规划，一年下来加上公积金还是能稳稳地攒下一笔钱，几年下来还能付房子首付。综上，真的生活质量高，开销小。
国企的薪资组成是一个很完善的系统，大致分为一下几个方面：工资+保险+公积金+培训+节假日福利等。虽然说每个国企的工资情况可能会不一样，但是国企正式工的工资比公务员要高。而且，越是大型的国企福利待遇越好。国企由于其体制属性，给职工缴纳的社保、公积金都会按照最高规格进行，这就是国企真正的最好的福利待遇。