自动化售后工程师待遇怎么样

A. 请问一下苏州科瑞自动化技术有限公司怎么样，即将面试售后服务工程师，工作地点在上海，不知道公司薪资

一般底薪是2500 加班基数比2500略低 管住的 吃的话一月500的餐补 五险一金 年终奖 年底双薪 其他全无！

B. 苏州迈为售后工程师怎么样

待遇好。
调试工程师工资水平在8K-10K，享受双休和法定节假日，员工待遇好，主要负责厂内外设备调试工作，负责对客户端工程师的技能培训，负责客户端设备维修及验收前的售后服务。
苏州迈为科技股份有限公司(以下简称“迈为股份”)于2010年9月成立，是一家集机械设计、电气研制、软件开发、精密制造于一体的高端装备制造商，公司面向太阳能光伏、显示、半导体三大行业，研发、制造、销售智能化高端装备，主要产品包括全自动太阳能电池丝网印刷生产线、异质结高效电池制造整体解决方案、OLED柔性屏激光切割设备、Mini/MicroLED晶圆设备、半导体晶圆封装设备等。

C. waters售后工程师待遇

好。
1、薪资高。工资待遇基本月薪+年终奖金，预计年薪12万元。
2、福利待遇好。提供员工午餐，周末双休。

D. 售后技术工程师需要具备哪些能力这份工作的薪资待遇如何

首先售后工程师是值得肯定的，这个工作确实也是一个很好的差事，因为我之前就是做这个售后工程师，但是还是最终选择留在公司，不在外出，那么是什么原因呢？ 首先售后工程师是基于销售研发维修为一体的工作，需要学习了解的比较多，比如说我之前是做一个仪器的售后工程师，首先我要了解这个仪器的用途用法以及工作原理，甚至还要了解这台仪器的价格，与其他品牌竞争的优势。

大部分同事前辈都是做了销售，首先销售工资要比售后工资是要高一点，而且销售是有业绩提成，因为像这种仪器，某一个公司一旦开始购买你的仪器，他有可能会一直保持这个联系，所以这种销售做起来也是比较简单，不需要去开拓很多新的市场，只要保持住老客户之间的关系就可以了。 上面就是我根据自己的自身经历分享的一些做售后工程师的经验，如果有一些想要甚至在路上的同行们，建议还是坚持下来，这是一条很好的发展道路，前提公司背景不错。

E. 自动化维护工程师，的发展前途如何，薪水怎样啊

光搞维护没前途，可以在搞维护的同时利用职务之便做一些改造项目内，升级项目。容这样你就会接触到更多的知识，同时你还有更多的经验去联系编程和其他技术知识。时机成熟，就转管理，有空余时间就考点证。
金融，管理，质量体系知识必须要掌握，预防维护的整体思路要明白，同时要懂得 项目管理。

如果你本科毕业，5年以后跳第一次槽，基本可以8000-10000了。如果是做设计5年，那么15000不是问题。

刚毕业不要看工资，要看学习的环境和机会。