⑴ 平安保险售后理赔专员的工作怎么样
平安保险售后理赔专员的工作主要是负责收集客户的理赔申请资料,核对申请资料,审核申请资料,提供客户理赔咨询,维护客户关系,协助客户进行理赔等工作。
平安保险售后理赔专员的工作具有很强的责任感,要求有良好的服务意识,能够提供优质的售后服务,具备良好的沟通能力,较强的语言表达能力,较强的解决问题能力。
⑵ 中国平安保险公司售后服务部客服主管、客户服务管理都是从事什么工作;刚开始是做什么的待遇如何
要求:25岁-45岁,高中以上学历,女士优先。
工作内容:1,协助平安客户交纳续期保费;
2,帮助客户办理理赔、领款手续;
3,向客户推荐新的保险产品;
4,(主管)管理团队。
待遇:1,试用期(3-6个月)内,有训练津贴分为400元,600元及800元;
团体意外保险3万元,团体定期保险3万元。
2,转正后,按照所定岗位不同领取岗位津贴最低120元,最高2000元。
团体意外保险3万元,团体定期保险3万元,团体意外医疗保险2000
元,团体住院医疗4万元。展业达成津贴,超额奖金,年度奖金。
3,主管,按照不同级别领取职务津贴。
总之,待遇颇丰。没有人忽悠你,关键看你如何来看待人生。
如果想详细询问可打电话0431-85851306(9:00--16:00)罗女士
⑶ 保险售后服务这种工作的工资待遇如何我这里有家平安保险招的售后底薪才不过700,感觉太低了些
不知道你是那里的,我是南阳的,在家带孩子,被卖保险的人给忽悠进公司的,业务员有两条路发展:一个是自己卖保险,另一条是发展人力,就是不断拉人头进来,也就是他们所说的:自己卖保险是零售,资源总有用尽的时候,而拉人头则是搞批发,因为每个人背后都有几个亲戚的,而卖保险往往从熟悉的人开始。所以一开始他们会给你培训,主要是请在保险公司做的时间久的,收入高的人来展示他们的工资,从工资上吸引你,但是工资都是虚高的,因为为了维护客户关系,他们经常会买礼品送客户,平时探望客户也需要买礼品,车马费用,电话费用都是自费的,没人给你报销,(送你礼品其实是找一个见你的理由,然后再推销保险给你,而且做单的时候,比如一个4000元的单子按照百分之二十或者是三十提成的话,一部分为了促单,吸引客户,他会用来买礼品送给客户,剩余部分公司还有乱七八糟的扣款,所以不要相信他们所说的工资有多高,都是"虚高”明白吗?其次他们会告诉你这里招聘内勤,当然也有平安公司招聘内勤的时候,但是多数都是业务员为了增员在报纸上打的广告,有些直接写上:每天工作两个小时,月薪两千元,招聘岗位:信用卡销售员,办公室文员,经理助理,业务人员,客户服务。叫法不一样,如果你打过去电话,他就要求你面试,然后告诉你这些职位都要从基层干起,先来做保险业务员。再说说他们标榜的每天工作两个小时:从一进公司,你就会明白,每天两个小时都是扯淡。基本上你第一月除了周末都要去学习,要考代理人资格证书,这个需要花费一个星期的时间,然后这个还需要你交报考费用,如果你考过完之后,公司给你签订代理人合同,同时还需要你缴纳伍佰元的押金。从培训中心回来之后,你会被自己的推荐人领回自己所属的部门,这个时候你就要每天开早会了,早会的内容就是通报本月各部门的业绩,有多少人交单了,多少人没有交单了,谁谁交了大单子了,谁谁今天见客户了,客户怎么拒绝他了,他有怎么应对了。然后就开始演练话术,模拟各种客户拒绝后,业务员该如何应对的话术。接着跳舞,喊口号什么的,鼓舞大家的士气,然后10点钟就结束了,如果按照这个确实是两个小时,但是这个结束完之后还有内容,新员工需要留下来培训,培训内容大多意思是:看看某人做保险发财了,收入很高,某某从前是个卖猪肉了,你看她现在像个卖猪肉的吗?保险很好很好!谁谁买了保险,人死了,赔了一大笔钱,谁谁死了,没买保险,家人日子过得多艰难,有很多小故事,连哄带吓的。又让你看很多车祸视频,让你每天都在想,妈呀,我要买个保险,不然死了怎么办?在那种氛围里感觉自己不买保险,就对不起家人!天天都是死去活来的故事,比如哪个大城市公交车失火了,死了多少人等等,我们每天自己看,回家说给身边的人。这就是所谓的培训,首先让你相信保险,这是第一步,第二步就是让你告诉亲戚朋友,让他们也去买,然后告诉你做保险就应该从亲戚朋友下手,这样自己才不会遭到拒绝和打击才能慢慢存活,不要先开发陌生市场,因为陌生人只会打击你,如果你相信了这样的话,你就会热情的向亲戚朋友推销保险,因为那时连你自己都相信没了保险这日子是没法过!而你就像个红苹果,当保险公司榨干了你的资源,你就被抛弃了,没有一点用处,你的工号很快就会被公司清掉,失去在平安做保险的资格,你刚进公司时,因为你是个红苹果,你会发现所有人都对你很热情,然而当你是个榨干的苹果时,你再来看看你的推荐人对你是什么态度。她恨不得把你踢走,因为你持续不能交单,就会影响公司对她的考核。每个月公司都会统筹活动率,比如你下面拉了四个人头,月初四人都交单,活动率就是百分百,主管都有奖金,如果活动率过低,主管是被罚的。另外所谓的底薪是两千元也是瞎扯淡:初入公司的头三个月,公司支持高底薪,如果你的提成能达到3600元,注意啊是“提成”,才能拿到2000元底薪,如果你第一月只是交了一个两千元的单子那么你只能拿到700元的底薪,如果你的提成在800-1800的话能拿到900的底薪。他是阶梯性底薪,一定要清楚这一点哦!两外公司发公司也是很有意思的,比如说你第一月交了两千的单子,提成是400元,公司扣掉百分之二十下个月20号发放,再扣掉百分之20存在第7个月发放,所以如果你干了几天火几个月就走了的话你被扣的工资是回不来的。如果你只是交单子,而又不来出勤的话,每个月要扣掉500元,所以如果你以为这是个每天需要工作两个小时底薪又能拿2000的好工作那就大错特错了。算了,累了,不说了。
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⑷ 徐州平安保险公司 售后专员待遇怎样
一般,一般的保险公司都是宴拆责任底薪加提成,售后专员一般都是负责该公司的孤晌祥枣儿保单,但具体公司具体分工略有不同
我是在中国人寿银行保险部的,主要宴衡负责满期客户的维护及其二次开发,有兴趣的开一加入我们团队,期待你的加入~
⑸ 平安保险的售后服务工作工资
售后服务包括保单保全变更、理赔服务、续期收费等等。
一般工资是3000元左专右,主要是根据你所在的城市系属数有关,如果是北京、上海这样的城市工资就会高,最少也得5000元左右,但是在小地方就不行。
学历是公司的统一要求,如果你不符合基本的工资要求是无法入司的,当时非常高的研究生学历也不会来保险公司做售后服务的,这也是和各保险公司的要求不同。有很多售后服务的岗位是需要专业的,如核赔是需要法律或医学专业的人员,方便也客户沟通解释一些重要事项。
⑹ 中国平安保险工作怎么样售后服务有没有底薪是按业绩来算的吗
您好!保险行业发展势头还是很不错的,我目前就在中国平安售后服务部,底薪是有责任底薪,需要卖出去保险以后才可以拿到底薪。工资是按照业绩折算来发放的
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⑺ 保险售后客服这个工作怎么样
太平洋保险售服务工作也非常到位的,平安售后的工作很好,薪资待遇高。
负责主城区老客户服务包含保费催缴,配喊续收保全变更,保单整理。一般要看是什么部门的,其实,人寿保险公司主要的组成就是业务员。也就是俗称的外勤,除此之外还有内勤。
比如说客服中心的客服人员,以及各个组训,讲师等都属于内勤。然后哪怕是跑业务,也还有团险部门,银行保险部门,待遇都很好。
保险艰辛
相对于个险的业务艰辛,团险跟银行保险因为有部门的依托。所以还是比较好多的,只是提成低了一点。没有熟悉保险常识,没有专业知识是不行的。还得有保险工作经历,这个工作要求比较高,具体售后服务岗位种类很多滑渣都不一样。
比如收费,理赔,调查,清算,接待,司机,打印,审单,出单,维修,这些基本都是售后服务的基本工作。要了解得认识做保培让野险的,业务员招聘的话,八成是跑保险。如果是公司人力资源部招聘,有严格的面试流程可以试试,不过比较累,要到处跑,收入还是很可观的。