1. 万科的月工资1.5万，属于什么岗位，是什么水平
万科的月工资1.5万，属于管理岗位，属于中层水平。
2. 万科基金经理工资
工资世模则在200到400万。经查询万科基金经理的年码信薪一般200到400万，主动管理型的股票基金经理与业绩挂钩，搜棚一般是300万到1000万。
3. 万科物业绿化经理11000工资多少
万科物业绿化经理11000工资，属于比较低的。
根据职友集资料显示，万科物业经理工资待遇,经理平均工资为15000元/月,所以11000属于偏低点。
4. 去万科物业做工资多少.有木有干过的
我不了解万科物业的抄工资袭水平。
根据我在互联网上查询的情况，近期，各地物业工作的工资水平如下。这里需要说明的是，不同的地区、不同的物业公司、不同的职务级别，其工资标准有差别，以下数据是平均后的工资数额。未必准确，仅供参考。
每月2000至3000，约占15%；
每月3000至4500，约占50%；
每月4500至6000，约占25%。
每月低于2000或高于6000，约占10%。
总的说来，大多数物业工作者的工资水平在3000至4000元。
5. 万科二手房售房部经理收入怎么样
月薪10K-15K。万科二手房售房部经理主要负责开发并积累客户与房源，与客户进行沟通，及时了解客肢行弯户需求，迅速匹配合理信息，为客户提供二带大手房买卖及租赁，新房渠道和权证代办等优质服务。基本工资3800-4000+提成历闷+奖金=综合薪资月薪10K-15K。
6. 万科怎么样工资待遇
第一财经忘者独野得悉，万科旗高几年夜区域的薪资构造调解在停止之外。此中，薪级系统由已往天产体系的28级扩张替50级，40~45非都会分级别，45以上的散团指导级别；而职级系统上，则由已往的V1~7的职级系统，调解替GP(焦点合股人)、SP(业务主干)、JP(合股人)三级。
因为职级战薪级的转变，年夜局部雇员薪资构造也随之调解，故的薪资接纳“低顶薪，下绩效”的组折农资。
“万科此次职级调解非自来年年末开端封静，到了本年9月份正在各个区域执止，次要非把根本的薪资高调了不少，并把那块搁到绩效外面来。”一名知恋人士通知忘者。
好比，万科一名下级司理级另外职工之前的薪资构造非顶薪14400元，绩效薪资3600元，如今非顶薪7600元，削减的顶薪局部酿成绩效。
这么按此计较，那位下级司理的顶薪低落跨越40%。
一名万科职工称，来年开端，万科便提没了薪资调解计划，那一计划被称做“一年一同坐”，即每一年依据职工小我私家奉献状况审定薪资，薪资没有再果替固订的岗亭或者者职位而固订。好比说，异样职位的二个异事，否能果替事情形态战奉献的差别，最初拿到的钱其实不同样。自来年调解的状况去看，无人支出微跌，无的则降落，无更多的绩效导背象征。
“虽然不少低落的局部搁到绩效外面来，不外今朝止业高止，真际绩效农资领几多其实不乐不雅。许多万科的职工以为那非一类变相裁人体式格局，咱们也会愈加踊跃来协助万科的职工跳槽。”一名天产天桥时尚服装猎头通知忘者
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7. 万科唯家销售经理什么待遇
万科唯家营销待遇好。根据万科唯家官方资料，入职后有交通补贴芹桐友猛，定期体检，通讯补贴，嫌告坦商业保险，专业培训，有发展前景。上海唯家房地产咨询有限公司成立于2016年4月13日，简称唯家营销。
8. 万科区域总经理年薪
万科区域总经理的年薪一般在30万至50万之间，具体薪资水平取决于个人的经验、能力和职位等级。
9. 万科二手房售房部经理收入怎么样
一般这些售房部经理的收入都不会太低的，至少都是万元携袭郑起步的禅差。不过他辩颂们的薪资构成一般都是底薪加提成的钱，但是因为是经理级别，需要带领团队的，所以底薪会比普通职员要高。所以一般就算没有卖出工资也不低。