A. 售后技术工程师的薪资行情
售后技术工程师月薪较低,刚入行时可能只有2500元~3500元,之后会根据具体的工作情况有所增长。有时候售后技术工程师需要常常出差,也会有一定的补贴。总体来说,售后技术工程师月薪范围在3500-8000元左右。经验丰富的资深售后技术工程师月薪可以达到15000~20000元左右 。
B. 国外资深工程师月薪多少
以美国为例,在20-30万美金/年薪;
再举一组数据,国内资深工程师的年薪平均30万美元,而国内的资深工程师每年3万美金;
为此,曾有分析师说道:从此一项来看,在未来的10-20年内中国的中高端制造业的 在人力资源方面还有相当大的红利;
不同的行业还有所不同差异,国内最高的是金融行业,10年的资深金融工程师普遍年薪在30-50万,而其他的工程师如油气行业,一般制造业,水泥建材等只有10万左右人民币。
C. 北京外资企业中的售后工程师工资和待遇都有多少
在北京外交企灶中的售后工程师的工资在一般在3000元以上,并且购买三金的,好一点的可以达到5000-8000元一个月.
D. 同方威视技术股份有限公司海外维护工程师的工资待遇如何
同方威视技术股份有限公司海外维护工程师18---25万, 不太可能, 里面做工程师的年薪大部分在12-15万 出国虽然有津贴补助 也没那么多吧.
E. 中联重科海外售后服务工程师待遇多少
一般也要看业绩的,一般都在五千以上。
F. 海外售后服务工程师
一年3套往返机票、年休假等额外回报。而且,选择技服有极大可能会被外派。华为专的薪酬文化是属工资+年终奖+分红,其中、离家补助、伙食补助,除了以上都可享有的三类外,还有艰苦补助,又以年终奖和股票分红为真正有诱惑力的地方。
而在海外,具体的就要你自己去衡量了。
华为的价值观是“以客户为中心”,因此在华为,客户的声音和需求是被认为最需要关注的,技服人员就是直接面向客户的一线,这样也就直接导致了薪资向与客户打交道的一线人员倾斜。
但是可以告诉你一些华为薪资构成情况无法直接告诉你谁高谁低,毕竟针对性太强了,而这些额外补助能满足绝大部分员工在海外生活得相当好。这也是为什么外派几年的员工回国后可以轻易考虑买房并赢取白富美的原因
G. 同方威视技术股份有限公司海外维护工程师的工资待遇如何
同方威视技术股份有限公司海外维护工程师18---25万,
不太可能,
里面做工程师的年薪大部分在12-15万
出国虽然有津贴补助
也没那么多吧.
H. 三一重工海外售后服务工程师待遇如何
兄弟,海外复售后服务辛苦不辛苦,制也要看分到哪个国家,各个国家的情况都不相同的,你要考虑风俗习惯的问题,安全的问题,健康的问题,交流的问题等等,很复杂的。比如你在非洲,就得考虑艾滋病、疟疾的健康问题。很多非洲国家经常发生抢劫,或者战乱,这是安全问题。中东地区信伊斯兰教,你就得注意不能吃猪肉,喝酒,不能偷拍当地的女人,这是风俗习惯问题。
假期的话一般是按当地来的,当地过节或者双休放假你就放假,当然一年你也可以回家两次,有的可以回家三次。
回国休假的时间是按你出国的时间长短来决定的,好像是在国外呆一个月可以在国内休四天。
希望有帮助!
I. ups售后工程师有前景吗
做UPS不间断电源的要求很高,不止会安装还要懂电力知识,安装包括UPS,蓄电池,精密空调,楼宇自动,动环等,前提是你不怕吃苦,技术含量高的不会装,可以慢慢来,我们公司UPS工程师8000块钱一个月,加班300一天,坐标苏州。
J. 我想知道,在外企里,5年工作经验的售前售后工程师,其月薪及年薪大约是多少
我是美国外企,出差一天200补助。
不同公司情况不同。
我们是电信行业,售前售后工程师月薪6K左右。福利待遇看看保险、学习培训、住房补贴之类吧。现在也没什么特别的福利。