1. 售后人员工资核算怎么做都需要什么程序
看你工资多少了，想不想缴税正常做工资就行
先计提工资
发时再借应付职工薪酬
贷
现金
数额多少就看你怎么想了
2. 汽车4S店售后服务人员的工资提成怎么开的！
这个要针对车辆维修的工时定位和当地售后人员的工资水平，才能计算出回合理的抽成比率。其实答就是根据当地维修人员的普遍工资水平来制定的，举例说吧，你当地组长工资为3000每月，中工1500每月，中下工600每月来算，组里面的工资就是4100元每月。低档车的话一般每组每月的工时费是1万左右。这种情况下一般是五五分，即组里拿5000，组里这5000的分配为5000减掉基本工资4100剩余900为抽成。组长工资为3000+900*0.5=3450，中工1500+900*0.3=1770，中下工600+900*0.2=780
假如是高档车的话以为工时费一般比较高，所以与组里的抽层比率又会下调，我就有见过23%，还有16%的。总的来说还是要看当地售后人员的整体工资水平和工时费的定位，才能制定出合理的抽成方案。只是有一点，抽层低了可以往上加，如果定高了，估计就不好降下来
3. 在中国人寿保险股份有限公司做售后服务人员有基本工资或底薪吗
你是哪里的,一个地方一个标准,是有基本工资的
4. 劳动法中有没有售后服务工作人员的休息和加班薪酬规定的
售后服务工作人员同样也是劳动者，其与用人单位之间的劳动关系同样受劳动法的调整。因此，劳动法中关于劳动者休息和加班工资的规定，当然适用于售后服务工作人员。
回答你补充提问：
当然是违法的，劳动法对劳动者休假和加班工资是有规定的，只不过好多单位（特别是私企）利用自己的强势地位，不遵守法律规定而已。有时即便是普遍存在的现象也不一定就是合法的。
5. 软件开发企业售后服务人员工资入什么科目
一.软件来开发企业的软件研发人源员的工资应该计入生产成本还是管理费用.
应该记入生产成本。
二.所得税法规定的筹建期是指批准成立至生产经营时,这里的生产经营日是指营业执照企业设立日还是企业实际生产经营日.
《中华人民共和国企业所得税暂行条例实施细则》第三十四条规定,企业在筹建期发生的开办费，应从开始生产、经营月份的次月起，在不短于5年的期限内分期扣除。前款所说的筹建期，是指从企业被批准筹建之日起至开始生产、经营(包括试生产、试营业)之日的期间。
6. 淘宝售后工资怎么算
这个按提成不好算吧，没有看过说是按提成算的。
7. 维修人员工资计入什么科目
1、如题所述，应结合维修业务所服务领域而判断确切的会计处理；
2、在实际工作当中，除特殊情形外，企业内提供维修服务一般归属于企业后勤管理服务性质，维修人员工资应计入管理费用科目核算；当企业销售产品后提供产品三包期内售后服务的（维修服务），该劳务支出则计入销售费用科目处理；
3、以上仅供参考，请予结合实际情况再做判断。
8. 售后服务薪水一般大概工资是多少
这得看做什么产品的售后服务了，据我所知，在汽车方面做售后还不错的。以内前我在容4S店做过，那里的售后经理都有8K，服务经理都有差不多5K.。。做售后SA也不错的，那就看你的能力。
总之，不是每个行业都一样，也没有一个在每行都好的职位
9. 售后服务人员工资计入销售费用吗
没错。售后服务人员的工资及其费用，都在“销售费用”科目核算。理由很清楚:售后服务不属于管理，而是属于销售环节的后续。
10. .商品售后服务人员的工资计入“销售费用”还是“管理费用”
与销售的有关的费用，包括售后服务费用，都记入营业费用。