富士施乐售后工程师怎么样

㈠ 富士施乐售后工程师（上海）待遇怎么样啊

加班小时富士来施乐自58%不加班 ，25%加班5-10小时 ，8%加班3小时内 ，8%加班超过20小时
公积金97%的人反馈说有住房公积金 ，2%的说没有
工作天数87%的人每周工作5天，6%的人每周工作5.5天 ，6%的人每周工作6天
社保97%的人反馈说有社保，2%的说有商业保险

㈡ 做售后服务工程师有前途吗

售后服务在现在的营销中的地位愈来愈重要，因为现在销售除了产品的专品牌、质量外，属拼的就是售后服务，所以售后服务工程师的就业前景应该是不错的。
做售后服务工作首先要有吃苦的准备、挨骂的准备，因为用户的设备需要维修的时候往往着急，态度在很多时候都不十分友好，没有思想上的准备，你会很恼火，很气愤，就有可能会被激怒，从而影响企业的形象。

售后服务工程师职位要求：
· 大学本科以上学历，理工科机电、计量及相关专业毕业优先；
· 有1年以上测量机或计量仪器及机电类设备安装、使用、校验和维护工作经验者优先；
· 熟悉计量规程
· 良好的人际沟通能力和分析能力，积极主动，有自主创新及学习能力；
· 良好的英文读写能力，能熟练操作电脑；
· 能够适应经常出差，热爱工作带来的挑战。
工作职责：
· 本集团产品的售后服务工作，包括测量机的安装、调试、维修等
· 协助销售工程师实现市场销售工作；
· 理解客户需求并提供增值服务，解决客户问题。
· 树立及维护公司品牌及形象，贯彻企业文化。

㈢ 我想问一下，富士施乐售后维持工程师这个职位怎么样公司怎么样有发展前景吗请各位大虾们指点，谢谢

公司一般般，小日本公司，这个职位待遇不太高 就是修机器，每天一个电话就要去郊区 市区，很累，发展前景说不好，反正就是修打印机，各种脏活 累活，你做好心理准备

㈣ 富士施乐(中国)有限公司怎么样，工资待遇如何

知名的打印机公司，属于日资公司！
渠道销售 大专 3k-4k

㈤ 售后工程师怎么样

售后技术工程师是指产品销售出去之后对客户服务的技术人员。和售前人员一样，售专后技术工程师更懂属得产品的技术性能和原理，能够解答客户的专业性问题，排除客户对于购买公司产品的疑虑，增强客户对公司产品优越性能的信心。不同的是，售后技术工程师的工作更加具体，他们所面临的是客户对于产品性能和应用的具体问题。所以，售后技术工程师必须掌握专业技术知识，同时还要具备较强的问题敏感性和分析能力。所以，售后技术工程师是典型的“空中飞人”，因为他们需要频繁地出现在客户现场，这也要求他们具备出色的承受压力的能力。
售后技术工程师月薪较低，刚入行时可能只有2000元~3000元，之后会根据具体的工作情况有所增长。有时候售后技术工程师需要常常出差，也会有一定的补贴。总体来说，售后技术工程师月薪范围在3000-8000元左右。经验丰富的资深售后技术工程师月薪可以达到15000~20000元左右 。
满意请采纳谢谢

㈥ 请问富士施乐维修部工程师的待遇怎么样，

待遇在OA行业算是第一了, 有双修, 福利五险一金,补充医疗, 财产险等, 比 Canon 好的.

㈦ 富士施乐的售后工程师如何

不错。
一是公司本身待遇在整个市场属于中等，也按劳动法规定给一定福利。
二是工作还是能提升自己，现在机器模块化，组件化，修理的难度也不会太高，强度也适中。

㈧ 售后技术工程师主要是干什么的它的就业前景如何

我曾经作为一名售后技术工程师我来讲述一下我的经历吧。2015年我离职时年薪在28万，感觉不低但可能全年365天*24小时处于待命状态！精神高度集中，一听电话声心跳就会加速，所以都调成震动，时刻拿在手里！脾气要好，否则可能被投诉；很少有机会带家人出去玩，最多逛逛超市商场，去外地旅游很难，请假不易！凌晨以后被叫起来处理问题是很正常的事情。最先了解产品缺陷的，一定是售后服务工程师，我曾经做了几年的电子产品的售后服务，全国各地跑来跑去，对当时的我们售后服务人员来说，就是相当于灭火队，有时出去一趟在一家单位就呆上一个月。

㈨ 富士施乐客户服务工程师

半个月前的提问,现在才发现.我来告诉你吧.
客户工程师叫CSE.工作流程严格地按公司规定来做.而且有很多内部考核指标.
压力大不大,看个人的性格和工作态度.有的主管用高压政策,虽然脾气掘的工程师不受这一套,但也搞的心情不好.
工作量方面,是越来越大.现在全国平均MIF在200台左右.就是说,每个人分担200台左右机器.加上软件问题,一个工程师一天的服务量是3-5台机左右.看人品和运气.有时一天都不用做事,有时一天的事三天也做不完.