⑴ 企业里面部长相当于什么级别
只有大型国有企业的干部,才有相应的对应级别,在这种企业内,如果是总公司直属部门的部长,应该是正处到副厅级别。
⑵ 公司职位等级划分
公司职位等级:
1、董事长、主席级别(3个级别:高级主席、主席、副主席)
2、CEO,向董事局汇报
3、总裁(4个级别:高级总裁,总裁,高级副总裁,副总裁),像CEO回报
4、总经理(2个级别:总经理,副总经理)
5、总监(行政总监、人力资源总监、财务总监、技术总监/研发总监、首席架构师、销售总监等)。
工作产生了跨度,从而对于应付处理工作跨度所要求的相应能力,也就成为了职级晋升下一个职等职级的考量点中一个极为重要的指标。这样在职等晋升与职级晋升的重要区别点就在于,处理工作跨度的能力,而非唯一的专业技能的能力。
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企业架构分类
可以分为两大部分:业务架构和IT架构,大部分企业架构方法都是从IT架构发展而来的。
① 业务架构:是把企业的业务战略转化为日常运作的渠道,业务战略决定业务架构,它包括业务的运营模式、流程体系、组织结构、地域分布等内容。
② IT架构:指导IT投资和设计决策的IT框架,是建立企业信息系统的综合蓝图,包括数据架构、应用架构和技术架构三部分。
对比 RUP 和其他主要关注于实现的规程,企业架构领域原则上的关注点是企业范围内的业务需求的识别、规范,及优先级划分,感觉它也是一个做企业信息化规划的方法。我认为,做工具型产品和企业级产品有个差别,那就是做企业级产品需要由工具型产品的产品型公司向咨询类的服务型公司转型。
⑶ 部长属于什么级别
商务部部长是省部级。
中华人民共和国公务员的行政级别按,2006年1月1日中华人民共和国第三十五号主席令颁布《国家公务员法》 有如下条款:
第十六条 公务员职务分为领导职务和非领导职务。
领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
非领导职务层次在厅局级以下设置。
省部级正职
省级行政区(省、自治区、直辖市和特别行政区)的省(党、市)委书记、省长(政府主席、市长)、政协主席、人大常委会主任、特别行政区行政长官
新疆生产建设兵团的政委和司令员(明确为正部长级)
全国人大、国务院、全国政协各部委正职干部(如教育部部长、国家发改委主任)
中央纪委正部级副书记、中共中央直属各机构正职、特殊副职及办公室主任(中联部部长、中宣部副部长、中组部副部长、中央统战部副部长、中央党校副校长,中共中央办公厅副主任)
国家正部级企业正职领导(如铁路总公司总经理、国家电网总经理)
中央委员一般由省部级正职担任
⑷ 部长是什么级别
如果是中央的部长,那就是省级干部。
⑸ 企业里面部长相当于什么级别
在生产制造类企业,生产部长是中层领导,可归属于管理层车间主管级别。
岗位职责
1、负责对工厂所有车间班组的生产管理,设备维修处的管理,督促各生产班组和设备维修处执行工厂相关管理制度。
2、对生产计划的落实、开展情况进行监控,对生产进程进行监控。保证生产按计划按要求进行。保持和生产计划部门的日常沟通协商,信息互通,确保及时落实、处理各项计划和突发工作。
3、负责实施标准化质量管理和成本监控管理。确保合理有效的投入,保证生产效益,保证产品质量符合要求。
4、负责生产现场重要问题的协调、沟通和处理,分机组做好日常工作问题的记录,及时处理汇报。
5、负责生产流程的管控,工作调度和人员安排,生产过程中人、机器设备和物资的合理调配和管理。
6、现场车间各组工作正常开展管理。对各班组班长的沟通管理,对生产工人的管理指导确保良好工作状态,监督人员到岗状况。协调好各生产班组的工作关系。
7、生产各方面信息及时记录、通报,定期汇总工作报告。协助上级完善生产管理相关制度和具体标准、措施,协助监督相关制度的执行状况以及生产人员的人事管理。
8、管理维护好生产部门的人际关系。
9、监督各班组生产设备的日常维护管理工作,组织专业负责人员(机修、电工)对发生问题的设备及时进行维修处理和对设备的日常维护检查工作。负责管理设备维修处。
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生产企业公司的组织结构
一、零层级
(1)总裁
(2)下属,总裁办公室
二、第一层级
(1)财务总监
(2)研发中心总监
(3)生产总监
(4)营销总监
(5)行政总监
三、第二层级
(1)财务总监,财务部
(2)研发中心总监,研发中心
(3)生产总监,采购部,生产部,质量管理部,仓储部
(4)营销总监,市场部,营销部,客户服务部
(5)行政总监,人力资源部,行政部
⑹ 部长是个什么职位
什麽部长没说清楚,现在企业机构设置中也有叫部长的。就按国家部长来说吧,部长应该是根据国家管理架构,按照专业职能进行分工所设立的各部门最高领导职位,如石化部部长、商务部部长等。其中有的职能部门名称不能称部的其最高领导人等同于部长或视为部长级。如:检察院、法院须称院长;再如国资委等称主任、银行称行长等。
⑺ 后勤部长大约是什么级别的
要看是什么单位的后勤部长。
⑻ 公司里,有“部长”、“主任”、“经理”等的职称。这些是如何区分各什么职务怎样排等级
部长主任经理这些就是职务,不是职称。
不同的公司对这些职务的等级排序不同,不清楚的无法比较。
⑼ 公司里的部长职称是什么
最小的叫组长,班长,系长;然后是课长,次长,部长;有的韩企还有社长;社长是指一个公司的董事长(社长同总经理不同,社长有股份,是董事会的成员,而总经理充其量就是一个理事会的成员)
而会长就相当于一个集团的董事长。