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家具店店长职责

发布时间:2023-01-28 19:11:24

① 橱柜店长职责

店长的工作职责:
1.了解品牌的经营方针,依据品牌的特色和风格执行销售策略。
2.遵守公司各项规定,执行上级指示,完成公司下达任务。
3.负责管理专柜的日常工作,监督考核导购的工作表现,及时反映员工动态。
4.负责盘点、帐簿制作、商品交接的准确无误。
5.负责店铺内货品补齐,商品陈列。
6.协助主管处理与改善专柜运作的问题。
8.定时按要求提供节假日在商场推广活动计划。
9.了解周围品牌销售情况.
店长的工作重点:
店面营运通常分为三个时段。
营业前:
1.开启电器及照明设备。
2.带领店员打扫店面卫生。
3.召开晨会:
(1) 公司政策及当天营业活动的公布与传达。
(2) 前日营业情况的分析,工作表现的检讨。
(3) 培训新员工,交流成功售卖技巧。
(4) 激发工作热情,鼓舞员工士气。
(5) 点货品,专卖店要清点备用金。
(6) 核对前日营业报表。
营业中
1.检查营业员仪容仪表,整理工服,佩带工牌。
2.专卖店的店长需督导收银作业,掌握销售情况。
3.控制卖场的电器及音箱设备(专卖店)
4.备齐包装纸、包装袋,以便随时使用。
5.维护公司环境整洁。
6.注意形迹可疑人员,防止货物丢失和意外事故的发生。
7.及时主动协助顾客解决消费过程中的问题。
8.收集市场信息,做好销售分析。
9.整理公司公文及通知,做好促销活动的开展前准备和结束后的收尾工作。
营业后
1.核对帐物,填写好当日营业报表。
2.营业款核对并妥善保存。留好备用金。
3.检查电器设备是否关闭。杜绝火灾隐患。
4.检查门窗是否关好。店内是否还有其他人员。
人事方面
1.有权利参与营业人员的招聘、录用的初选
2.有对员工给予奖励和处罚的权利。
3.有权利辞退不符合公司要求或表现恶劣的员工。
4.有权利根据员工表现提出调动、晋升、降级、辞退的意见。
5.有权利对员工的日常工作表现进行检查和评定。
6.有权利对店内的突发事件进行裁决。
货品方面
1.有权利对公司的配货提出意见和建议。
2.有权利拒收有质量问题的货品。
3.对店内的货品调配有决定权。

家具店长的职责是什么

转载以下资料供参考

家具店长工作职责. 随时按照《店面规范》检查店内家具标准的摆放。如有新货到店,应及时处理,保持店内整洁形象。
2. 保证店内的每盏灯是亮的,每株
是新鲜挺拔的,有充足的水分并按规范摆放。
3. 负责配套饰品的申请领取,每种灯泡保持3个备用品,如有灯泡、花瓶及餐具破损的,
负责12小时内补充到位。
4. 检查家具及配套饰品的清洁。做到家具及配套饰品的表面及内部,用手擦拭无尘土,用眼睛观察无油腻、无污垢。
5. 样品内外不得摆放除了标准配套的饰物之外的其它任何杂物及

6. 一旦地板上出现脚印,负责指派店员清除干净。
7. 每月负责送洗一次
,包括
、被单、
等。并指派店员及时换上备用品。
8. 检查
的喷洒。每日两次,每次在专卖店门口喷三下及每个柜子内部喷一下。
9. 检查各种

有破损时,及时向领导申请补充。
10. 每日以《专卖店销售规范》、《

》、《
的基本素质》、《
工作守则》、《店面规范》的规定严格要求自己,

11. 将各项任务分派给店员并检查其执行情况。
必须


12. 负责
,盘点存货,分类摆放整齐,做库存出入记录,做展品分类

13. 帮助店员签定合同,核对售货合同单。
14. 负责每月一次的客户调查意向问卷收集,并上交领导审阅。
15.
在周末要坚持工作。

③ 店长的七个重要职责是什么

门店店长岗位职责:

1.将营运目标传达给下属,掌握每日、每周、每月、累计等的目标达成情况,带领员工完成指定销售目标,依业绩状况达成对策,领导员工提供优质的顾客服务,并竭力争取最佳营业额;

2.监管店铺行政及业务工作:主持早、晚会,并做好记录;

3.销售工作进行分析,每日检查货源情况,畅销产品及时补充,滞销产品作出合理化销售建议或退仓,确保日常的销售;

4.进(退)店的货品,安排店员认真清点,若发现差异,立即汇报;

5.有效地管理和运用资源,如人力、货品、店铺陈列、宣传用品等;

6.定期对员工进行培训教育指导:与门店工作规范相关的一切规章制度;

7.传达各项目及促成工作,安排培训及管理所有员工;

8.妥善处理顾客投诉和店员工作中所发生的各种矛盾。

④ 家具店长职责

像我们单位主要负责防涝用品,现在就按照这个来做.在这个部门中关键是流程必须把握好(一般线性流程):生产部门!职责在于有条理的生产 (从前是哪个部门先哪个后:什么样的木头需要多少温度.有时还要做车辆预约场所预约等等.质量管好)你同时要考虑到哪个工序比较繁琐需要慢功,低值易毫品的发放我个人以为这七个部门中12345个部门其实是同一个部门,多少湿度来进行保存.那就给予那个部门多些人,否则会出乱子的. 后勤部门的话这个意义太广了. 总之就怕你想的不够周到.储存同样的按照保管标准来进行,或者货物该运输出去了如何登记等等,职责的主要是帮助其他部门更好的完成工作 希望我的回答对你有帮助,比如说,这个部门说白了职责就是储存与衔接. 仓管部门我以为是单独的物流部门.材料还剩多少了该订购了

⑤ 实木家具店店长的职责

实木家具店长的职责和软体或板式的一样

⑥ 店长的工作职责是什么

店长的工作职责如下:

1、根据公司制定的月度、季度、年度目标,撰写相应的工作计划,完成目标营收;

2、负责进行市场调查与分析,对店内商品进行合理的调配;

3、解决顾客疑问和处理顾客投诉;

4、确保店铺运营符合健康和卫生部门的相关规定;

5、为促销所进行的物料和展品做准备。

店长的任职要求

1、职校、高中或中专以上学历,年龄不限;

2、具有丰富的市场营销知识及商品知识,熟悉掌握国家相关法律法规;

3、具有良好的品行。

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