① 电路加负载为何不短路
我现在也在思考这个问题。
电路通电后;
电流导向是L2流向L1,回到电源的负极,这时L2电灯会发亮,L1也会发亮。
电灯L2发亮的条件是:L2的负极有负电荷,正极有正电荷
那么我要问的是:为什么L2流向L1的正电荷没有与L1流向L2的负电荷发生冲撞呢?
电路中的正电荷与负电荷的冲撞位置应该在L1和L2两负载的导线之间,正极与负极发生短路,不知道谁能解释清楚?这是我学习电路很郁闷的事情。是什么条件让他们没有冲撞的?接通不短路。
② 幸田来未《Candy feat Mr Blistah》的中文歌词
歌曲名称:Candy feat.Mr.Blistah
歌手:幸田来未
作词:幸田来未/Mr.Blistah
作曲:今井大介
编曲:今井大介
所属专辑:BEST〜second session〜
歌曲时长:4分08
歌曲语言:日语
中文歌词:
什么(什么)也不好
见(看)的眼睛(快乐)类型也不拘泥
所以那个想要(外)快乐…
梦(梦)一样的时间(时间)
所以身(看)任(嘛?)让
蜃楼一样的
伪者(赝品)是不需要的
真(生存)是一个
(煮)抱歉我目(快乐)的前(前)
什么(什么)信(沈阳)就好了呢
我想做什么?
那里的安(容易)女人(女人)和违(一)。
什么(什么)也不好
见(看)的眼睛(快乐)类型也不拘泥
所以那个想要(外)快乐…
梦(梦)一样的时间(时间)
我送的是(事先)
所以身(看)任(嘛?)让
开(手掌)银白潘多拉洒
溶(和)渣睫毛膏濡湿分辩能什么深(不)共同Under Cover
如何是这样我就(就)是
知(做)说的话
身体すり寄(哟)让
下(了)这么慢慢的欲望(外)快乐的
没有容易
没有容易
只有你搞
心(心)的那样
什么(什么)也不好
你的手()中温(温暖)快乐
溶(和),还是欲(外)快乐的这颗心
梦(梦)一样的时间(时间)
我送的是(事先)(下)(号)第
所以身(看)任(嘛?)让正是桃源(东京好吧)
深处(放置那里)狂喜乱舞(神马(狂欢)选)
全景回(画貂)360°
全部(全部)食(的)吃了
眼下(癌)摩天大楼(まてん蜡)
我攫(在此)一下吧,我(我)的
太色情S芜菁手臂(吧)(的)轻轻拥抱
什么(什么)也不好
见(看)的眼睛(快乐)类型也不拘泥
所以那个想要(外)快乐…
梦(梦)一样的时间(时间)
我送的是(事先)
所以身(看)任(嘛?)让
什么(什么)也不好
你的手()中温(温暖)快乐
耳朵(耳朵)绞响(裂缝)我(我)
月夜的(包)的
梦(梦)一样的时间(时间)
我送的是(事先)
英国广播公司第一台双人网球金(金)银(银)财宝(片剂更)
括号里面(看上去)只天空(开始)尾巴
钝(要)感(他们)的思考(定向)电路(怀炉)
永远(不能)的迷宫谜
那么开始(开始)怎么Party
言叶(语言)是不需要吧的糖果
真(生存)在这里
涌(我)去(中)的泉
现在(现在)半夜(子夜)
日语歌词:
何(なん)でもいいわけじゃない
见(み)た目(め)にこだわるタイプでもない
だからソレが欲(ほ)しい…
梦(ゆめ)のような时间(じかん)
それを送(おく)るのはyou & me 次(つぎ)第(だい)
だから身(み)を任(まか)せて
蜃楼(しんきろう)のような
伪者(にせもの)はいらない
真(しんじつ)はひとつ
(ゆ)らめく目(め)の前(まえ)に
何(なに)を信(しん)じればいいのかわからない
No,no I'm not easy
No,no I'm not easy
あたしをどうしたいの?
No,no I'm not about money
No,no I'm not about money
そこらの安(やす)い女(おんな)と违(ちが)う
何(なん)でもいいわけじゃない
见(み)た目(め)にこだわるタイプでもない
だからソレが欲(ほ)しい…
梦(ゆめ)のような时间(じかん)
それを送(おく)るのはyou & me 次(つぎ)第(だい)
だから身(み)を任(まか)せて
La La La La La(Stand up!) アブラカタブラ
开(ひら)けパンドラ溢(あふ)れるLove
La La La(Stand up!) 煌びやか
溶(と)かすマスカラ濡(ぬ)らすUnder Cover
どうなるかはそうあたし次第(しだい)って
知(し)っているなら
体(からだ)すり寄(よ)せて
下(した)からそうbaby ゆっくりして欲(ほ)しいの
No,no I'm not easy
No,no I'm not easy
あなただけってことだから
No,no I'm not about money
No,no I'm not about money
心(こころ)のまま Oh Say my name
何(なん)でもいいわけじゃない
あなたの手(て)で温(あたた)めて
溶(と)かして欲(ほ)しいこの心を
梦(ゆめ)のような时间(じかん)
それを送(おく)るのはyou & me 次(つぎ)第(だい)
だから身(み)を任(まか)せて
Ye un まさに桃源(とうげんきょう)
奥底(おくそこ)は狂喜(きょうき)乱舞(らんぶ)
パノラマ回(かいてん)360°
全部(ぜんぶ)食(た)べちゃう
眼下(がんか)摩天楼(まてんろう)
っ攫(さら)う俺(おれ)のMicrophone day
Hey Hooxx イナイイナイバ(バ)
ダンディキダンディキディキダンダン
エロすぎるSカブ腕(うで)に抱(いだ)く
Up & Down,Up & Down
何(なん)でもいいわけじゃない
见(み)た目(め)にこだわるタイプでもない
だからソレが欲(ほ)しい…
梦(ゆめ)のような时间(じかん)
それを送(おく)るのはyou & me 次(つぎ)第(だい)
だから身(み)を任(まか)せて
何(なん)でもいいわけじゃない
あなたの手(て)で温(あたた)めて
Yo耳(みみ)かせ响(ひび)かす俺(おれ)のFlow
月夜(つきよ)の(ばん)のHardoore-Dandy un
梦(ゆめ)のような时间(じかん)
それを送(おく)るのはYou & me
Yo sexy-queen & Mr.Blistah
on & on & on & on
One Two 金(きん)银(ぎん)财宝(ざいほう)
かっこばかりで中味(なかみ)空(から)っぽ
Hold up!! Your钝(どん)感(かん)な思考(しこう)回路(かいろ)
永远(えいえん)の迷路(めいろ)ナゾ(hoo)
さぁ始(はじ)めようParty
言叶(ことば)はいらないだろうCandy
Oh 真(しんじつ)はここに
涌(わ)き出(で)る泉(いずみ)
今(いま)夜中(よなか)に
③ 纤维素衍生物方面期刊有哪些权威专家呢
期刊:我可是网络和google找了20多页找到的哦……给分吧……
《纤维素科学与技术》为季刊,16开本,每期80页。国际连续出版物号:ISSN 1004-8405;国内统一刊号:CN 44-1336/TQ。定价:每期5.00元,全年20.00元。
本刊已参加“全国非邮发报刊联合征订”,并入编《全国非邮发报刊联合征订目录》,代号8810。订户可通过以下地址订阅:天津市大寺泉集北里别墅17号联合征订服务部(邮编300385)。户头全称:联合征订服务部;开户银行:工商行天津市尖山分理处;帐号:605248-1046196(请注明:《纤维素科学与技术》订费)。
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权威专家:
邵自强
男
出生年月
1965年8月
研究方向
含能材料在推进系统中发展与应用
个人概况
教授,博士后。1987年获应用高分子材料专业硕士学位,后主要从事含能材料、功能高分子方向研究;1998年获俄罗斯门捷列夫化工大学应用高分子专业博士学位,期间从事纤维素基材料、含能黏合剂体系相容性专家体系研究与开发。获 东欧青年化学家学术年会优秀成果奖一项,兵器部级科技进步奖一项,北京市科委科技奖一项,北京市优秀德育工作者一次。1998年-2000年在北京理工大学军事与烟火技术博士后流动站工作,从事天然高分子材料功能化、新型高能纤维素基含能材料制备及应用研究。为研究生讲授《近代高聚物材料物理学》和为本科生讲授《高分子材料加工模具设计》课程。指导博士生和硕士生十余名。目前主要研究内容和方向有:
1.新型天然多糖改性、分析和表征技术,包括以天然纤维素、淀粉、壳聚糖、甲壳素、琼脂和角叉胶等为基的功能化材料制备与表征,涉及超分子改性(物理和化学改性)、化学模板技术和自组装技术和膜技术研究;
2.以高分子物理和化学为基础,对可再生资源,重点是天然纤维素的衍生物进行分子设计、化学衍生,旨在探索天然高分子基的医学、航空航天、常规兵器、化工等领域的新型功能性材料,包括缓释、控释、含能增韧增稠、防伪及液晶材料;
3.以天然高分子功能化为主体,利用现代多种分析手段,表征研究高分子功能化过程聚集态结构、分子结构变化对其溶解性能、力学性能、流变性能、能量性能、加工成型性能动态影响;
4.新一代航天航空及兵器推进与发射用高性能黏合剂的分子设计和合成制造、应用,及以新型黏合剂为基的高性能(高能、低特征信号、钝感和优良的力学性能)推进剂制造加工技术;
5.新型高分子材料的合成及其在复合材料上的应用研究。
许凯
男,1965年10月出生,高分子化学与物理专业,中国科学院广州化学所副研究员。已在SCI收录学术刊物上发表论文多篇,申请专利7项。多次被邀为Polymer、Macromol. Mater.Eng.等期刊的审稿人。2006年招硕士生2名。
主要研究领域:热固性聚合物和纤维素衍生物化学
目前从事的主要研究工作:
多核芳香环氧树脂:
广东省重大科技专项课题,通过在树脂分子骨架上引入萘或芴等多核芳香基团,提高分子链的刚性, 对单体进行结构改性,设计、合成一类新型的环氧树脂, 探索其作为电子工业用基体树脂的可行性。
含磷环氧树脂的研究:
在电子产品、印制电路板生产与应用中,基于环境保护的要求,开发不含卤素的含磷环氧树脂体系。
低介电常数环氧树脂的研究:
通常环氧固化物的介电常数在4.5-5之间,而高频线路板则要求其达到3.5以下。对环氧树脂的化学结构进行改性,降低其极化率,研发低介电常数、低介电损耗类环氧树脂体系,同时保持基体树脂的高Tg、高耐热性。
胡国辉
出生年月
1957年8月18日
毕业院校
1982年毕业于浙江工学院
技术职称(学位)
化工工程师
工作单位
曾任宁波市建新工业公司化工厂厂长
工作经历和业绩
《纤维素醚工业》副主编,主要从事CMC的水媒法生产和研究
姓名
陈方平
出生年月
毕业院校
1986年毕业于中国科学院长春应用化学研究所
技术职称(学位)
硕士学位
工作单位
上海申光食用化学品有限公司
工作经历和业绩
曾长期在化工部乳胶工业研究所工作,熟悉乳胶生产工艺,化验方法,标准化和质量体系工作。
1998年至2001年在江门赫克力士(原量子高科)公司任技术部副经理,主要从事新产品开发、技术管理、ISO9000贯标和质检中心管理工作。
2001年至今在上海申光食用化学品有限公司任总工程师。
在多种刊物上发表过研究论文、译文和校译文共15篇。其中属于CMC技术领域的有5篇。起草和发表化工行业标准2篇。获得2项专利。
姓名
李友琦
出生年月
1967年
毕业院校
1989年毕业于华东理工大学
技术职称(学位)
工作单位
重庆力宏精细化工有限公司
工作经历和业绩
1991年--2001年历任重庆侨丰化工厂车间主任、技术科长、总工。其间1997--1998年任总工负责江门丰华建设的技术工作,建成后的生产、技术管理。2001年12月至今,任重庆力宏精细化工有限公司生产、技术总监,同时于2006年10月至今任山东力宏宝冠纤维素有限公司副总经理,分管生产、技术方面的工作,
其它:现任重庆力宏精细化工有限公司管理者代表、工会主席、重庆市南岸区政协委员。
姓名
邵自强
出生年月
1965.8
毕业院校
1994年-1998年留学于俄罗斯莫斯科,在俄罗斯门捷列夫化工大学攻读化学博士学位
技术职称(学位)
教授,博士生导师
工作单位
北京理工大学
工作经历和业绩
主要研究方向是“固体推进剂用硝化棉增塑体系相容性研究”。
1998年8月~2000年9月在北京理工大学军事与烟火技术博士后流动站工作2年,主攻方向“天然纤维素的预处理改性及其应用研究”
2001年-2005年北京理工大学材料科学与工程学院,教授,博士生导师;
《纤维素科学与技术》杂志编委;《纤维素醚工业》杂志编委;中国硝化棉协会理事;
主编《硝化纤维素生产工艺及设备》,北京理工大学出版社出版。主编《纤维素醚生产及工艺》,化学工业出版社在版。
第十届东欧青年化学家学术年会论文二等奖;火炸药学报优秀论文奖;博士后学术论文优秀奖;
北京理工大学优秀班主任;北京市优秀德育工作者;
省、部级科技进步奖3项;已公开国家发明专利10项。
姓名
陈春林
出生年月
毕业院校
1984年上海化专精细化工,分析专业毕业
技术职称(学位)
化学工程师
工作单位
上海青东化工厂
工作经历和业绩
在上海青东化工厂负责CMC检验,技术工作。曾任上海劳改局中级职称评委委员;曾获司法部优秀科技工作者称号。
姓名
胡中成
出生年月
毕业院校
1989.毕业于成都科技大学化工系化学工程专业
技术职称(学位)
工作单位
河北茂源化工有限公司总经理
工作经历和业绩
1989.7-1998.3 四川染料厂生产车间/研究所/ 设计所任技术员
1998.3-2001.3重庆侨丰化工厂车间主任/技术科长
期间派驻江门建CMC厂
2001.3-2001.9江门量子高科有限公司技术部经理
2001.9-2003.3重庆力宏精细化工有限公司副总经理/负责设计建重庆力宏CMC厂
2003.3-2006.3泸州北方侨丰化工有限公司总工程师/负责泸州北方侨丰改扩建设计等
2006.3-今河北茂源化工有限公司总经理
姓名
冯有愉
出生年月
1961年12月24日
毕业院校
1983.7毕业于大连理工大学精细化工系
技术职称(学位)
高级工程师(学士学位,MBA硕士学位)
工作单位
一滕集团副总经理兼一滕化工总工程师
工作经历和业绩
1983.8-- 1985.10 在大连石油化工厂工作,技术员
1985.10--1986.12 大连石油化工厂第二染料厂,任厂长
1986.12--1990.6 大连石油化工研究所,所长
1990.6--1992.2国营大连天桥化工厂,厂长
1992.2--1998.8 大连天桥工贸(集团)公司,总经理
1994.9--1996.7 中国社会科学院与美国密西根大学,MBA硕士学位
1998.8--2005.7 大连恒誉食品添加剂有限公司,董事长
2005.7--至今山东一滕化工有限公司,总工程师
纤维素醚行业成果介绍
1)用于乳胶漆PAC和CMC的离子表面处理技术,实现工业化生产.
2)活性染料印染用取代度大于2.0 PAC 工业化生产技术.
3)HPMC反应结束后可挥发有机物回收再利用技术.
4)参与一滕化工10000吨/年CMC工程设计与安装并指导实现生产.
5)研究并设计出HPMC的三废治理工业化工程,并可达到国家三废一级排放标准.
6)PAC与CMC 的三废治理技术的开发.
7)多种纤维素醚与天然食品胶的复配技术,用于食品工业,用于建材工业,用于印染工业等应用技术.
姓名
徐季亮
出生年月
1953年
毕业院校
技术职称(学位)
工作单位
赫克力士化工江门有限公司的总工程师
工作经历和业绩
专长:纤维素醚类产品原料生产的工程和工艺;纤维素醚类产品的工程、生产、开发和产品应用;
工作经历:
1975年进苏州益民化工厂开始搞羧甲基纤维素钠产品的生产;
1981年参加开发食品级羧甲基纤维素钠,填补国内空白;
1988年参加研发FH9耐酸型CMC,当年产品就在娃哈哈开始使用,首创CMC用在酸奶中作为稳定剂;
在1981年到1998年一直在参加羧甲基纤维素钠车间的改造和新建生产羧甲基纤维素钠的车间和改造过一些生产MC和HEC的车间;
1998年加入广东江门量子高科公司(赫克力士化工江门有限公司的前身)担任总工程师,开发出许多特种羧甲基纤维素钠(如特殊牙膏用CMC、电池级CMC、超高粘耐酸型CMC、超低粘CMC、陶瓷釉浆级CMC、PAC-LV和HV等),得到过省级几次科技奖。
在许多杂志(如化工装备技术、医药工程设计、化工机械、江苏化工、纤维素醚工业等)发表过二十多篇论文;
2003年参加GB 1904--2005 食品添加剂羧甲基纤维素钠标准的起草;
参加年产1万吨羧甲基纤维素钠全自动DCS操作的车间设计;
现任赫克力士化工江门有限公司的总工程师。
参观过国内许多生产纤维素醚的车间,也参观过国外几家大公司的生产纤维素醚的车间,与德国、法国、意大利、芬兰、美国、日本等国的生产纤维素醚专家互相交流过生产纤维素醚的技术。在纤维素醚行业中工作有三十多年的经验。
姓名
田武
出生年月
1970年3月
毕业院校
1992年毕业于北京理工大学精细化工专业
技术职称(学位)
工作单位
北方惠安化学工业有限公司
工作经历和业绩
大学毕业后一直在西安北方惠安化学工业有限公司工作,曾在公司纤维素衍生物研究所工作5年,从事过离子型纤维素醚、非离子型纤维素醚以及纤维素醚酯产品生产研究工作,参与建设过甲基纤维素及其衍生物生产线,和羧甲基纤维素钠生产线。
姓名
戴振刚
出生年月
1965年9月
毕业院校
1992年毕业于北京理工大学精细化工专业
技术职称(学位)
工作单位
丹尼斯克(中国)有限公司CMC技术总监
工作经历和业绩
主要从事于CMC的研发和应用技术的研究
姓名
邸勇
出生年月
毕业院校
技术职称
(学位)
工作单位
泰安赛露科贸有限公司总经理
泰安赛露纤维素醚工业技术研究所所长
工作经历和业绩
1990年5月至1999年在肥城瑞泰精细化工有限公司负责技术;
1999年11月创办全国赛露纤维素醚信息网;
2000年5月任肥城赛露信息技术有限公司总经理;
2002年8月,完成淤浆法新工艺聚阴离子纤维素(PAC)的研究;
2003年6月,完成德州威斯化工有限公司500吨/年HPMC项目的设计、安装、工艺调试;
2003年9月,加盟山东一滕集团,至2006年6月任山东一滕化工有限公司副总经理
2004年6月,完成山东一滕化工有限公司2000吨/年淤浆法聚阴离子纤维素项目的设计、安装、工艺调试,产品经鉴定填补国家空白,同年8月在人民大会堂召开新产品发布会;
2005年1月,完成山东一滕化工有限公司2000吨/年HPMC项目的设计、安装、工艺调试;
2006年8月,任泰安赛露科贸有限公司总经理,泰安赛露纤维素醚工业技术研究所所长;
2006年12月,研究成功HPMC生产环保新工艺,采用新型的脱盐工艺,该工艺无工艺废水排放。
获奖情况:
1.一九九四年十二月,研制的:羟丙基甲基纤维素产品
获山东省科学技术进步奖三等奖第三位完成人(项目编号:94-3-230-3)
2.一九九六年九月,研制的:羟丙基甲基纤维素项目获泰安市金桥工程实施一等奖.第二完成人;
3.一九九六年十月,羟丙基甲基纤维素的研制,获农业部科学技术进步一等奖第三完成人(证书号:960013)
4.二零零零年,研制的粉末状高取代羟丙基纤维素产品,获山东省科学技术进步奖三等奖第三位完成人
5.2005年6月,研制的聚阴离子纤维素产品获泰安市科学技术进步奖贰等奖第一位完成人(证书号;K2005-2-3-3);
现有成果:
1、500-2000吨/年建筑用淀粉醚(CMS、HPS)的生产装置设计,产品溶于冷水,透明度好,取代度高。
2、2000-10000吨/年淤浆法聚阴离子纤维素的工艺设计、人员培训、安装调试,成套技术。
3、2000--10000吨/年建筑级羟丙基甲基纤维素工程设计,全过程计机DCS控制系统。
4、500--2000吨/年医药级、食品级羟丙基甲基纤维素工程设计,全过程计机DCS控制系统。产品符合USP标准,黏度5-4000mPa.s。该工艺无废水排放。
5、HP 改型的CMC 产品,通过对CMC高分子结构中基团的改性,大大改善了CMC的使用性能,提高了CMC的水溶性,克服了CMC已产生凝胶粒的缺点,大大提高了CMC的耐酸性。油田性能较CMC更优越。
6、药用辅料:HPMCP产品,利用HPMC深加工,提高产的附加值,现市场价格为:180元/公斤,实现在国内最好的肠溶材料。
姓名
许冬生
出生年月
毕业院校
技术职称(学位)
工作单位
《纤维素醚工业》主编,原无锡化工研究设计院副总工
工作经历和业绩
姓名
丁长银
出生年月
毕业院校
技术职称(学位)
工作单位
全国纤维素醚行业协会(筹)秘书长,高级工程师
工作经历和业绩
姓名
戴振刚
出生年月
1965年9月
毕业院校
1992年毕业于北京理工大学精细化工专业
技术职称(学位)
工作单位
丹尼斯克(中国)有限公司CMC技术总监
工作经历和业绩
主要从事于CMC的研发和应用技术的研究
给分吧。。这样我就能三级了,嘿嘿……我的够全够详细了吧,希望您满意
④ 打雷把日光灯打亮的原因
你对发生的意外事物怀有好奇心,又引导你发问,你不错!你有一种好奇和自觉求知的好品格。
日关灯所以亮是因为在打猛雷时,日光灯管的电路上感应产生了一个高电压电脉冲这个脉冲发生的时间很短,但已足够使日光灯管两端电极之间的气体被击穿,形成‘气体放电’的辉光放电区,使‘日光灯管亮了’(但如果放电电流较小,并不足以维持‘正常放电’,灯管并不能正常发光,甚至也是一闪而过)。当灯管上的感应电压较高,但灯管电路损坏,比如断线或‘启辉器’不良,灯管内部汞蒸气又十分稀薄,感应电压就不能很快正常释放,这时灯管就会较长时间处于‘似亮非亮’的状态,如你照片所示。
你的观察很仔细,好样的!
前面‘钝感龙’先生的回答也不错,只是‘日光灯的起辉器就有一个电感线圈’一句不对,日光灯的起辉器是氖管接点和它的并联电容,电感线圈则是‘整流器’,它两端会产生感应电压的。
抱歉!
⑤ 德州纤维检验所的标准棉样价格如何
期刊:我可是网络和google找了20多页找到的哦……给分吧……
《纤维素科学与技术》为季刊,16开本,每期80页。国际连续出版物号:ISSN 1004-8405;国内统一刊号:CN 44-1336/TQ。定价:每期5.00元,全年20.00元。
本刊已参加“全国非邮发报刊联合征订”,并入编《全国非邮发报刊联合征订目录》,代号8810。订户可通过以下地址订阅:天津市大寺泉集北里别墅17号联合征订服务部(邮编300385)。户头全称:联合征订服务部;开户银行:工商行天津市尖山分理处;帐号:605248-1046196(请注明:《纤维素科学与技术》订费)。
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权威专家:
邵自强
男
出生年月
1965年8月
研究方向
含能材料在推进系统中发展与应用
个人概况
教授,博士后。1987年获应用高分子材料专业硕士学位,后主要从事含能材料、功能高分子方向研究;1998年获俄罗斯门捷列夫化工大学应用高分子专业博士学位,期间从事纤维素基材料、含能黏合剂体系相容性专家体系研究与开发。获 东欧青年化学家学术年会优秀成果奖一项,兵器部级科技进步奖一项,北京市科委科技奖一项,北京市优秀德育工作者一次。1998年-2000年在北京理工大学军事与烟火技术博士后流动站工作,从事天然高分子材料功能化、新型高能纤维素基含能材料制备及应用研究。为研究生讲授《近代高聚物材料物理学》和为本科生讲授《高分子材料加工模具设计》课程。指导博士生和硕士生十余名。目前主要研究内容和方向有:
1.新型天然多糖改性、分析和表征技术,包括以天然纤维素、淀粉、壳聚糖、甲壳素、琼脂和角叉胶等为基的功能化材料制备与表征,涉及超分子改性(物理和化学改性)、化学模板技术和自组装技术和膜技术研究;
2.以高分子物理和化学为基础,对可再生资源,重点是天然纤维素的衍生物进行分子设计、化学衍生,旨在探索天然高分子基的医学、航空航天、常规兵器、化工等领域的新型功能性材料,包括缓释、控释、含能增韧增稠、防伪及液晶材料;
3.以天然高分子功能化为主体,利用现代多种分析手段,表征研究高分子功能化过程聚集态结构、分子结构变化对其溶解性能、力学性能、流变性能、能量性能、加工成型性能动态影响;
4.新一代航天航空及兵器推进与发射用高性能黏合剂的分子设计和合成制造、应用,及以新型黏合剂为基的高性能(高能、低特征信号、钝感和优良的力学性能)推进剂制造加工技术;
5.新型高分子材料的合成及其在复合材料上的应用研究。
许凯
男,1965年10月出生,高分子化学与物理专业,中国科学院广州化学所副研究员。已在SCI收录学术刊物上发表论文多篇,申请专利7项。多次被邀为Polymer、Macromol. Mater.Eng.等期刊的审稿人。2006年招硕士生2名。
主要研究领域:热固性聚合物和纤维素衍生物化学
目前从事的主要研究工作:
多核芳香环氧树脂:
广东省重大科技专项课题,通过在树脂分子骨架上引入萘或芴等多核芳香基团,提高分子链的刚性, 对单体进行结构改性,设计、合成一类新型的环氧树脂, 探索其作为电子工业用基体树脂的可行性。
含磷环氧树脂的研究:
在电子产品、印制电路板生产与应用中,基于环境保护的要求,开发不含卤素的含磷环氧树脂体系。
低介电常数环氧树脂的研究:
通常环氧固化物的介电常数在4.5-5之间,而高频线路板则要求其达到3.5以下。对环氧树脂的化学结构进行改性,降低其极化率,研发低介电常数、低介电损耗类环氧树脂体系,同时保持基体树脂的高Tg、高耐热性。
胡国辉
出生年月
1957年8月18日
毕业院校
1982年毕业于浙江工学院
技术职称(学位)
化工工程师
工作单位
曾任宁波市建新工业公司化工厂厂长
工作经历和业绩
《纤维素醚工业》副主编,主要从
⑥ 机械键盘的轴有什么区别
青轴:段落感最强、Click声音最大,机械感最强,是机械键盘的代表轴,需下压2.4mm才可触发,打字节奏感十足,但是声音较大,比较吵 , 压力克数为60g。
黑轴:段落感最不明显,声音最小,与青轴形成鲜明对比,直上直下,下压1.5mm即可触发。有人将其比喻为Cherry的夏天,无论你想得到急速或舒缓的输入,黑轴都能自如应对,打字游戏都适合。
茶轴:比起青轴,段落感要弱很多,而对比黑轴,又不是直上直下的感觉,2mm即可触发,属于比较奢侈的机械轴。茶轴是几种轴中成本最高的轴。
红轴:与黑轴相似。但压力克数比黑轴小,起35,终60(黑轴起点为40),是08年出的新轴,手感比较轻盈,敲击时没有段落感,直上直下,触发键程也同为2.0mm,敲击时更加轻松。
机械键盘可分为传统的茶轴、青轴、白轴、黑轴、红轴以及Romer-G和光轴。正是由于每一个按键都由一个独立的微动组成,因此按键段落感较强,从而产生适于游戏娱乐的特殊手感,故而通常作为比较昂贵的高端游戏外设。
⑦ 电爆炸的相关研究
放电爆炸现象的研究工作早在18世纪就已经开始。1773年英国的E.奈恩在伦敦皇家学会报告了他用64个莱顿瓶放电使一根直径为0.15密耳(约为3.81×10-3毫米)的铁丝爆炸。1920年美国的J.A.安德森用爆炸丝作过高温光谱研究。50年代以来,由于新的微秒技术和仪器的发展,以及快速放电电容器组的出现,放电爆炸过程的研究进展很快。放电爆炸目前已在如下几个方面得到应用:①在电路中设置保险丝以防过载;②制作各种引爆器,如用爆炸丝做成的雷管比较安全;用爆炸箔做成飞片雷管;用爆炸丝做成网格起爆炸药薄膜,可以得到大面积的平面起爆器;③放电爆炸加工,用爆炸丝爆炸产生的冲击波加工部件;④用金属薄膜放电爆炸推动塑料薄膜飞片,做成电炮,可用以测定冲击载荷下材料的力学性能和起爆钝感炸药。近年来,放电爆炸又成为产生高密度等离子体的一种方法,用以研究等离子体箍缩和原子核的聚变等效应。
⑧ 毒蛇70mm火箭筒的结构有什么特点
特点,毒蛇70mm火箭筒系一次性使用的轻型反坦克武器,它无论在结构设计上还是在工艺技术上都有一些独到之处,包括采用的串联战斗部。其第一个是触发瞬爆战斗部,采用空心装药结构,在防御工事上产生的炸孔足以让第二个战斗部连同发动机一起穿入;第二个战斗部是破片杀伤战斗部,在短延期引爆后,可在封闭的建筑物内造成严重杀伤。
火箭筒
该火箭筒采用叠装伸缩式发射筒,全部用玻璃钢材料制成,火箭弹预包装在发射筒内。发射筒上附有折叠肩托、电池式发射机构、机械瞄准具和前后盖等。发射时去掉端盖,向前推出内筒,瞄准具竖起后,点火电路已自行接通,即可随时瞄准射击。如中途因故不再发射,可以很容易地恢复到携行状态。
瞄准装置
该火箭筒采用类似于步枪上的简易准星表尺式机械瞄准具,准星和表尺分别位于内筒和外筒上,向前推出内筒时,准星自动竖起。表尺上刻有100~500米的距离分划,间距100米,并有一个能控制50米距离分划的制动滑块。
弹药
该火筒箭配用M132式70mm火箭弹。其战斗部铝合金壳体内装有LX-14奥克托金炸药。发动机的燃烧室和喷管是整体一次成型的S-2玻璃钢结构,有薄壁铝内衬。推进剂为对湿度钝感的高燃速碳甲硼烷推进剂复合物。为降低噪声,发动机采用了2级排气抑制系统,把平均噪声峰值降到177分贝。
⑨ 什么是职场的忠诚和失败
许多职场中人总是习惯拿自己与别人比较:做的是一样的工作,自己的工资福利为什么比别人少?职场中,有的人忠诚踏实,不会过多在意付出和回报的差距,一生只忠诚于一个企业,并且在这个企业内一直都是做着自己分内的工作,没有什么作为,可以说,这样的人虽然称得上是一个忠诚的员工,但他忠诚的一生同样也是失败的一生。这些人一般没有太多的野心,只想通过自己的劳动拿到报酬来维持生活,而正是他没有野心,使得他的一生碌碌无为;有的人则恰恰与其相反,对付出与回报比较在意,这些人通常是有晋升潜力、有跳槽资本的人,他们除了看重财富外,还关注权利、职位、培训机会等回报;还有一部分骨干,非常在意付出与回报之间的差距,他们认为回报不仅仅是报酬,还体现了成就感和认同感。
在如今竞争激烈的职场中,大部分的领导都要求自己的员工能忠诚,于是,有很多职场中人对企业很是忠诚或者说是绝对的忠诚,他们尽心尽力地做好自己的分内工作,除此之外,从不考虑其他的分外工作,就这样日复一日年复一年地工作着,做着同样的工作,拿着同样的薪水。于是,他的人生就这样忙忙碌碌地度过了,这样的员工可谓是一个标准的忠诚员工,然而往往这样的员工不受领导的青睐,为什么呢?对于每个公司或企业来说,都是以赢利为目的的,都希望员工能不断地提高自身能力,为公司或企业做出更大的贡献;换而言之,也就是说公司或企业同样希望员工有一定的野心,以达到双赢的效果。因此说,在职场中,一个员工忠诚一生,也就注定他的一生是失败的。
多少年来,“野心”一直是一个贬义词。可是,既然不想当将军的士兵不是一个好士兵,那么,在职场中,没有野心的人生,绝不会拥有一个成功的人生。
我们生活在一个具有无限可能的时代:地理与意识形态的壁垒逐渐消失,市场越来越开放,商品创意和资金在世界范围内自由流动,使各地的企业都变得越来越有效率。新技术正在创造出重要的商务和沟通新渠道。无论是在个人生活中还是工作中,从来不曾有这么多人有这么多机会去创新。
然而,这样的时代也是一个危险的时代。从亚当·斯密以来,我们相信技术的进步会把财富带到社会的各个角落,但事实并非如此。市场开放与技术普及的双重力量,正在以惊人的速度重新构建所有产业版图。技术变革的时代同时也是经济和社会秩序被打乱的时代。我们应该观察在这样的时代里财富是怎样产生和分配的,以及我们是否有效地利用了这种机会。
在这样的年代里,对于职场中的人来说,没有野心,就没有卓越的成就。为了衡量任何一项变革创新的成功几率,有些领导会问员工这样的问题:“你们对于企业的未来有什么样的愿景?你们对企业的管理或者说技术等方面是否有变革的欲望?”其实,这样的问题正是领导用来测算员工野心的。每个人都有一个伟大的梦想,野心勃勃的愿景不仅仅是需求进行重大变革的能力,同时也提供了激励自己的能量与灵感的提高。从某种程度上来说,不仅对企业的发展有很大的帮助,同时也是自己迈向成功的起点!
在某家高科技行业小公司担任技术应用经理的小B,相关专业硕士学历,在该公司已任职5年,在公司内也是个小头目,薪水待遇也不错。然而,他却觉得自己在这里没法干下去了,很想跳槽换个环境,为什么?
原来,他这个技术应用经理只是个头衔,公司是小而精的那种,所谓的技术应用经理下面也就带着一两个助手,每天要做的事情也没多少“技术含量”,就是等着客户的电话,随时待命,随时服务。说到底,虽说是高科技行业,作为技术应用经理的他也就是不断地接电话,然后为客户的机器更换损坏的电路板。而且,这个工作他已经做了3年了,大约在工作2年以后,他已经感觉自己根本就学不到新东西了,不但没有进步和提高,工作内容全部是在重复!
小B也意识到这样下去不行,也曾在每年的跳槽高峰时机通过行业内专业招聘或是人际关系去其他公司投简历和面试。然而,有一个问题始终摆在他面前,工作已经5年的他,这个时候跳槽真的是“高不成低不就”。一方面,对于下家公司的工作职位也好,薪水待遇也好,他都有比较高的要求,很多公司的Offer或是工作职位达不到一定的“水准”,有时工作有挑战性,薪水又达不到原来的标准;另外一方面,更多的时候他对自己的工作能力和技能也没有足够的信心,害怕风险、安于现状的他担心自己不能胜任,不敢轻易跳槽。
就这样一拖再拖,跳槽的想法一直有,可他总是担心离职后找不到这样薪水尚可工作又游刃有余的工作,有时又遗憾自己比较中意的公司一直也没有主动向他抛出橄榄枝,觉得不如再等等看。这样一来,小B寻寻觅觅而最终是一无所获,面对一份看来不错的工作,小B自己却痛苦万分,他意识到,再继续这样下去,自己就像“温水中的青蛙”一样,每天重复,也许最终只能留守在原来的公司“安乐死”。
其实,表面上的安逸、表面的薪资稳定掩盖了个人职业核心竞争力下降,直到有一天发现这份工作实在干不下去,已经完全厌倦了,突然稳定的饭碗丢了,才后悔不迭。
很多人都知道这样一个实验:把一只青蛙扔到沸水里,顷刻的强烈刺激下,青蛙能够迅捷地跳出去,死里逃生;但是,如果把青蛙放到温水中慢慢煮,等到发现危险来临时,它已经无力逃脱……
虽然这个案例能够给我们很强的教育,可事实上我们身边时时都有着大量的有着同样命运的“青蛙”们——在熟悉的工作中日复一日,慢慢强化了钝感神经,对“压力”已经麻木,动力也似乎总是不够。从某种意义上来讲,一个职场中人如果一直这样下去,很有可能像温水中的青蛙一样——等着“安乐死”。
在职场中,有“野心”的人会在不断地追求中成就了一番事业,而没有“野心”的人却碌碌无为、平平淡淡地度过了一生。“野心”到底靠什么建立,为什么在对待事业上,有些人充满“野心”和活力,而有些人则没有?
美国《时代》杂志中曾提到,美国加利福尼亚大学的心理学家迪安·曼特研究发现,“野心”是人类行为的推动力,如果人们有“野心”了,就可以有力量攫取更多的资源。当然,有一点必须承认,“野心”从某种程度上来讲,是一个“零和游戏”:你多占了资源,别人所拥有的就少了。根据这种说法,大家应该都有“野心”才是。但事实上,在野心方面,人与人存在着很大的差别。
这些差别引起了人类学家、心理学家和其他学者的关注,他们力图从家庭出身、社会影响、遗传及个体差异上寻求答案。
从家庭出身方面来说,一个孩子如果出身在贫困的家庭,他就要为生存而忧虑,可能与生俱来就有“野心”,但也不排除悲观失望、不思进取者。在富裕家庭长大的孩子,虽然从小就能获得很多东西,但也有懒惰、挥霍无度的人。总之,研究表明,上流社会之所以有相当大比例的人有“野心”,主要原因不是有钱,家庭影响和父母对孩子成功理念的灌输起重要作用。
我们生存的社会大环境也对人的“野心”有很大影响。这和家庭有些类似,就是当一个人与社会环境相接触时,如果他总是遇到有“野心”的人,会身不由己地产生一些做一番事业的欲望;如果他身边都是一些没有理想、没有“野心”、一些对企业绝对“忠诚”、得过且过之辈,即使他有“野心”,也会被人讥笑为疯子,久而久之,他的那些雄心壮志就会被磨灭。
在对待“野心”这个问题上,如何做到既促成事业进步,又不伤害别人的利益和自身健康,那就是保持适度。
职场中,为了做好事业,一定要怀有“野心”,不能对一个公司绝对的忠诚,该跳槽的时候就要抓住机会成就自己,不要让“忠诚”害了自己的一生。因为从某个角度来说,忠诚一生,就是失败的一生。对于未来要抱有良好的愿景,只要可能,都不妨尝试,这样才能更好地发展自己。
但是,如果这种“野心”是以挖别人墙脚为前提,或者通过损人才能利己,那就要把这种“野心”控制住,放在道德和法律的规定范围内。另外,要对“野心”进行引导,在“零和”环境中,你多一点,别人就少一点,所以“野心”往往不受别人欢迎。而现在飞速发展的社会,创造了双赢的模式,你的“野心”对于开疆拓土、探索未来领域,的确是不可缺少的。在那里,有“野心”的人才是成功的人。
但如果“野心”太多了,给心理带来的负担也会很大。当现实不能满足自我的要求时,就会产生焦虑、暴躁、敌意、对抗情绪,对外影响人际关系和外部环境,对内则损害个人健康。
“野心”没有止境,所以要懂得将它调整在一个合适的限度之内,让它充分发挥对人的激励作用而不伤害人。
你暂时没有成功,没有地位财富,无关紧要,只要你有野心,有把野心贯彻到底的智慧和毅力,那么站在金字塔的塔顶,指日可待。
每个人的人生都像一个金字塔,只有往上攀登,才可能享受最大的自由和空间。
一部分人庸庸碌碌,终其一生都在老地方徘徊,另一部分人按部就班、辛辛苦苦地在从E层爬到C层,只有少数人,能很迅速地攀到A层,跻身成功者之列,享受顶峰风光。
然而,在如今的现实生活中,大城市人才济济,工作难找。为了生存,先就业后择业成为了首选。但工作干了一段时间后,在已有的工作岗位上工作已上手,工作虽不是自己真正的兴趣所在,但总觉得自己已适应现有的工作环境,人本能的惰性搁浅了择业的脚步。错过了择业跳槽的好时机,想想自己的目前工作就继续了,工作只是优厚的薪水和轻松的工作环境让很多一直从事没有任何增值性的工作的职场人机械地工作着,或是平时工作业务繁忙而忽视了自身职业能力的提升。安于现状,习惯于自身工作模式的人往往在工作中能力很少得到提升,“做一天和尚撞一天钟”,也没有适时地给自己充电,做好职业规划,到最后被市场淘汰了才知道自己陷入了失业困境……
无论从事何种工作或者身处何种岗位,都要具有一定的野心,具有危机感和竞争意识,适时调整自我、完善自我,厚积薄发,这样才能应对人生的各种挑战。特别不能忽视的是需要时时关注自己的职业规划,善于将自己的理想与职业规划目标保持一致,千万不能作温水中的青蛙,静候职场“安乐死”的到来。
职场是人生的主战场,在这个战场上,谁能不安于现状。超越自我,才有希望获得机遇的垂青,从而走向成功。这也是,忠诚的人生也是失败的人生,忠诚与失败是对立的。