保險售後服務掙多少錢

㈠ 平安保險售後一個月可以拿多少錢

如果是鄭州這樣的地方，2600元是一關。

㈡ 中國人壽保險售後一個月底薪

中國人壽的售後服務部門有兩種，一種是收展部門，負責個險的孤兒保單。理財中心是負責銀行保險客戶的售後服務，對於銀行保險的售後有著較高的要求，不但要求專業素質，對於服務人員的學歷、形象都有較高要求。底薪一般是500--1000元，根據你的業績來確定底薪。也有相應的考核。每個單位都有收入高的和收入低的，比如我們單位90後的小孩一個月都收入上萬，也有一個月幾百塊錢的，這不能說保險公司怎麼樣，自己不努力怨天尤人。
在索取之前，先想想自己能為公司做多大貢獻！
後面這幾句主要是針對_chenwei_1988-的回答！自己還干過，說明你是被淘汰的。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

㈢ 保險公司售後服務都是干什麼的能掙多少錢

保險公司有很多部門，個險，區拓，收展，個險，銀保，做的都是相同的事，銷售保險。保險行業新人1年留存率大約10%，這10%是能掙到錢的，其他人都是炮灰

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

㈣ 在太平洋保險售後服務部工作到底好不好

保險售後服務部一般。有以下幾點。

1、沒有底薪（責任底薪，你要賣出多少業績才能拿到底薪）。

2、沒有勞動合同（簽訂代理合同，勞動法管不了）。

3、沒有福利（底薪都沒有，談什麼福利）。

4、沒有社保（不是勞動關系，沒有社保）。

5、不是保險公司正式員工（一個營業部，一個主任或者經理都能打著旗號招人）。

經營概況：

2012上半年凈利潤同比下降54%，上半年公司支付給職工以及為職工支付的現金總額達56.1億元，而2011年同期為47.8億元，同比增幅達17.3%。

2011年上半年，中國太平洋保險實現保險業務收入人民幣868.75億元，市場佔比10.8%；實現凈利潤人民幣58.16億元；產險綜合成本率為91.1%；壽險新業務價值增長率同比達到18.3%。

截至2011年上半年末，中國太平洋保險總資產規模超過人民幣5,372億元，凈資產達到人民幣。

㈤ 平安保險售後服務一個月能掙多少

主要看業績 件數 提成挺高的 一個月 3000 5000 10000不等

㈥ 中國人壽保險售後服務最低年薪是多少

我不知道抄您說的售後服務具體指什麼。一般來說人壽保險公司和售後服務有關的崗位有客服，續期，電話中心等等。只要是內勤員工都有穩定的工資。但是一般為月薪，沒有年薪的。除非你是中國人壽正編內勤。一般我說的那幾種工作崗位月薪多在2000-3000（一般員工）4000-5000（主任）8000-10000（部門經理）。收入情況會隨城市有所差異。

㈦ 中國人壽保險公司的售後服務工資有多少

中國人壽銀行保險部售後服務專員，簡稱「客服專員」。
工作內容有：
1銀保期繳的續期保費收取；
2發票以及紅利通知書的送達（客戶日常的維護）；
3新單的開發。
待遇看各個地區的具體情況，底薪800--3000不等（有職級要求），續期保費收取費用收益（這個不多）；有新單開發任務的相應的工資會高些。實習期有長有短，各個公司都不一樣的。因為合同簽的不是勞動合同，而是代理合同，所以公司只提供養老保險金，無醫保，有意外傷害保險（保額多少跟職級掛鉤）。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

㈧ 中國人壽售後的真實收入是多少

中國人壽的基本情況：
1、保費收入
保費收入是保險公司為履行保險合同規定的義務而向投保人收取的對價收入，是保險公司最主要的資金流入渠道，同時也是保險人履行保險責任最主要的資金來源。
2019年中國人壽的保費收入高達5683億元，占據19.18%的市場份額，在眾多保險公司中位列第一，簡直太棒了。
2、償付能力
償付能力越高，公司的倒閉的風險就越小。核心償付能力充足率不低於50%，綜合償付能力充足率不低於100%才算償付能力達標。
根據最新數據顯示，中國人壽的核心償付能力充足率為255.49%，綜合償付能力充足率為百分之兩百六十四點五一，其水平遠遠高於標准線，符合要求。
拓展資料：公司優勢
1.渠道網路優勢
依託中國人壽3000多家服務櫃面、71.6萬名保險營銷員、1.26萬名團險銷售人員、2.6萬名銀保客戶經理等渠道資源以及公司自有的1000多家服務網點、各類專業渠道構成了其他主體不可比擬的渠道網路優勢。
2.品牌文化優勢
中國人壽歷經六十多年的創新發展，塑造了享譽國內外的品牌形象，積淀了深厚的企業文化底蘊，在承擔社會和行業責任方面發揮了積極的作用，有力促進了人民生活安定和社會和諧。
3.管理人才優勢
中國人壽管理著紐約、香港和上海三地上市的公眾公司-中國人壽保險股份有限公司以及國內最大的保險資產管理機構-中國人壽資產管理有限公司，在向適應經濟全球化和金融一體化的國際頂級金融保險集團邁進的過程中，積聚了豐富的保險市場運作經驗和管理機制，造就了一大批優秀的保險經營管理和專業技術人才。

㈨ 一般的保險公司業務員一個月有多少錢

這要看你每月的業績情況來看你的工資收入了，剛入司的只要有單，保險公司會給你保底，大約800左右，只要每月有單可以連續領半年，以後就要看你的做單情況了，平安是按業績給工資的，只要一直堅持每月有單，第二年就好的多了，只要你做的單續期交了，你就有續期提成。祝你成功，收入多多。

㈩ 做平安保險售後的靠譜不月薪大概多少左右求解

在平安保險公司做售後服務好不好？有沒有前途？一般的員工月薪拿多少？它是不是以拉業務為主？
你也不用擔心，幫你分析一下：不管你在哪家保險公司做都基本是一樣的，關鍵就是自己的業績情況以及團隊發展決定自己的出路。
就像大家所認為的那樣，保險的確不好
做。但，而且現在保險公司真的缺乏相關人才，我的意思何不去償試一下，因為在保險行業裡面說過這么一句話「保險不是人做的，而是人才做的」，也許經過保險行業的磨練，你肯定會有收獲的，以後也會在這個社會越來越值錢。你說呢？
另外，保險業務完全在於自己，關鍵是不是在用心工作即自己的態度決定，這跟自己的性格呀，資源呀，都是沒有太大關系。
保險公司的底薪，銷售行業畢竟與自己的業績掛溝的，沒有業績，不用說2000，5000的底薪，甚至更高，都是不存在的。
建議你可以比著這樣的三句話去選擇保險公司：如果說你看重品牌，人壽可以選擇；如果說你想更好的成長，平安是首選；如果想提高收入，新華的產品可以助你一臂之力。
供你參考。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"