1. 中國平安人壽售後客服人員是干什麼的
美其名曰售後服務，其實就是要你銷售保險，沒有新單收入可憐
2. 中國平安保險客服售後中心的客戶經理是干什麼的
如果你想加入保險客戶經理這樣的職位我給你一些建議：
簡介：這個行業是個朝陽行業，前期進去所獲得的知識和技能>收入！而且這個行業是與人打交道的行業，抗壓能力需要的比較強，要想獲得更多的收入和技能我給你以下建議：
1、 年輕就是我們積累經驗的最佳時期！
2、 年輕就是我們沉澱並且合理打理財富的最好良機！
3、 我們沒有的一切，我們都可以靠自己去創造！
4、 給自己足夠的壓力，讓自己充滿動力-----人都是被逼出來的！
5、 任何企業，任何單位，都有不足的地方，如果所有人都去挖掘短處並沉溺於其中，那這個企業（單位）是不會發展的！
6、 選擇我們自己想要的（尋找我們生命中最真實的自己）！也許金錢往往不是我們的最終目的！
7、 沒有一件事一開始就可以成功的，都有構成成功的因素在裡面！
8、 銷售的確是當今經濟社會最主流的，經久不衰的行業――如何正確看待銷售，並懂得營銷！這是一直在不斷研究的課題並將課題運用到生活中！（試問：你哪天不在消費呢？）
9、 進入一個行業都有每個行業的規矩，壽險行業簽訂的是代理人合同，在每個行業從業都要有上崗證（而保險行業的上崗證就是----保險代理從業資格證書，並且每3年經過學習考核後才會換發，這也是壽險行業越來越規范的一個表現！），並且行業監管現在零現金管理，而為開展短期及意外險業務只能收取1000內現金的規定，所以得提供擔保人及一定量的保證金，這也是行業的規范之舉！
10、 這個行業沒不會給你定量的目標和工作時限，取決客戶質量及自己的活動量，（所以工作時間自由，並且工作收入上不封頂）！勞動者簽訂的勞動合同的工資是主要看勞動的時間和工作量上取決的！
11、 保險代理人其所依據的是《保險法》、《保險代理人管理規定》等，勞動合同關系主要依據的是《勞動法》等。
12、 保險代理人不等同勞動者，這個行業不屬於勞動雇員。（換個角度我們就是「老闆」）
13、 保險代理人提取的是代理手續費，除法定扣稅外不得再額外扣費（多能多得）！而勞動合同用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和公司水平，用人單位對工資的分配處於主導地位！（不一定多勞多得）
14、 保險公司都會不定期的為績優人員進行企劃獎勵！這樣的待遇絕對高於大多數行業，並且還有很多免費的教育培訓而且還是長期的，讓自己獲得更多的經驗和知識，有哪個行業的培訓比壽險行業多呢？難道這樣的成長經歷不算福利嗎？
15、 只要簽訂保險代理合同的人都屬於保險公司的正式員工，並且可以享受公司辦理的醫療和養老保險（大多都是自己公司的團體保險,而且比其他保險都要好，簽了合同你就知道了，當然也要看該公司的規模及實力！）
16、 在保險行業往往做的最長久的人不再需要主動找客戶，而是客戶會找上門！不懂這個行業的可以了解那些在這個行業成功的人！（往往我們交往的不是客戶而是朋友！）
17、 哪個成功者前期是不用任何投入的（包括金錢，精神，勞動力等等）----欲取之必先舍之（這可是古訓啊）！
18、 這樣行業最主要的也就是組織發展，團隊的壯大離不開夥伴的合作，招人帶人也是這個銷售行業的主管必修課程，而且公司沒有規定你必須招人，必須做主管，所以這是根據自己的職涯規劃來決定的！當然主管各方面的津貼和獎勵是屬於公司制度發放的，而並不是從個人和團隊其他人員來提取的！（這個行業該你得到的你會得到！）
19、 最後送上一句話總結：任何想成功的人都是先改變自己的態度，不斷的行動與目標當中，想在壽險業發展好自己的職業旅途，就得不斷的拓寬自己的人脈，並要學會懂得很多做人道理，而不是任何事情都處於消極狀態，消極的狀態帶動的是消極的行為！找到生命中最真實的自己，把握好時間成功才會離你不遙遠，並且要不斷的學習，擁有充沛的精力和學習力！加油！夥伴！
3. 平安保險售後服務是做什麼
平安保險售後服務部是干什麼的
幫你分析一下：平安售後服務人員屬於保險公司銷售版部門的一部分，實質還是需權要做出業績來，換句話講，當然需要拉新客戶為主，口頭上說什麼「區拓員或保險服務員」其實跟業務員一樣，換湯不換葯.
的確，簽單很容易，但其中需要經過許多不為人知的困難和拒絕，首先在心理上保持平和心態，覺得只要盡力盡心即可，不要太強求和勉強自己，順其自然。然後不斷適應這個環境，畢竟這跟傳統行業是有很大區別的。
就像大家所認為的那樣，保險的確不好做。但，而且現在保險公司真的缺乏相關人才，我的意思何不去償試一下，因為在保險行業裡面說過這么一句話「保險不是人做的，而是人才做的」，也許經過保險行業的磨練，你肯定會有收獲的，以後也會在這個社會越來越值錢。你說呢？
另外，保險業務完全在於自己，關鍵是不是在用心工作即自己的態度決定，這跟自己的性格呀，資源呀，都是沒有太大關系。
保險公司的底薪，銷售行業畢竟與自己的業績掛溝的，沒有業績，不用說2000，5000的底薪，甚至更高，都是不存在的。
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
4. 平安售後服務部主要是做什麼工作
一、平安售後服務部主要工作內容如下：
1、客戶續期保險費的收取；
2、客戶理賠手續的准備和辦理；
3、客戶生存領取手續的辦理；、
4、客戶保單保全手續的辦理；、
5、客戶地址、電話號碼等資料的變更；、
6、客戶生日賀卡、節日卡等送達；
7、向老客戶介紹公司的新產品及險種；
8、公司交辦的其他事項。
二、平安售後服務部崗位要求如下：
1、年齡25~40歲，高中或大專以上學歷；
2、性別不限，專業不限；
3、較強的電腦操作能力
4、能吃苦耐勞，有服務意識，能為客戶利益著想；
5、及時處理客戶的合理要求和意見；
6、具有良好的溝通能力、團隊合作精神。
5. 中國平安售後服務是做什麼的
整理資料，打電話什麼的吧
6. 平安售後客服到底是做什麼的
節日送禮品，老客戶服務，幫助收續期
7. 中國平安售後客服是干什麼的
做內勤，責任底薪，經理招人，說實話平安就是騙人的，保險確實很好，不過中國的保險營銷確實不怎麼好，騙人的居多，我在那裡干過，希望對朋友能有所幫助，有些人確實能做好 但是微乎其微
8. 中國平安售後服務部主要是做什麼工作值得去么
這年頭，什麼都貴就是勞動力不貴。除非你：
1，非常優秀到值得保險公司的人力資源來找你。
2，有過硬的內部關系。
3，通過層層篩選：筆試（一般考試內容為專業知識、邏輯測試、經濟學知識和保險專業英文）-面試-體檢-簽署勞動合同-辦理五險一金。
保險公司其他途徑的招聘，
比如在招聘網站，報紙，電線桿上長期大量做的廣告，
無論自稱什麼職位頭銜，
文員、助理、兼職、內勤、售後、財務、行政、人事、主管、司機（汗）、營銷精英、招聘專員、保障專員、輔導專員、數據錄入、理財顧問（汗）、儲備幹部、管理培訓生、職業經理人（汗）、養老金發放員（汗）。。。
只要對方叫你lass測試，叫你交錢，叫你培訓，叫你考證，
那就是拉你去做那種成天到處推銷保險，自己卻：
1，沒有底薪（責任底薪，你要賣出多少業績才能拿到底薪），
2，沒有勞動合同（簽訂代理合同，勞動法管不了），
3，沒有福利（底薪都沒有，談什麼福利），
4，沒有社保（不是勞動關系，沒有社保），
5，不是保險公司正式員工（一個營業部，一個主任或者經理都能打著旗號招人）。
每天的交通費電話費拉客戶搞活動的費用都要自己出，
賣出保險給你高額提成，賣不出去一分錢不會發給你的保險代理人。
9. 請問中國平安保險客服售後中心的客戶經理是干什麼的
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
簡單來說是保險業務員
往復雜了說呢是績優專業務員，屬在公司擁有的許可權較大
可以涉及的領域包括壽險財險養老險銀行投資等。
一般客戶需求都由客戶經理完成投保收費出具發票售後服務換言之除了理賠，基本上是他們包辦。