『壹』 國家電網的待遇怎麼樣
您好,小編為您解答:
國家電網的待遇問題
國家電網福利待遇有基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然,學歷不同,基本工資不同,基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
除基本工資之外還會有各種補貼,例如高溫補貼等等,工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
其次是應屆生進入國家電網以後的未來發展問題
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起,達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層,
各學歷層次基層的工作年限規定如下(僅供參考):
1.博士:2 年
2.碩士:3 年
3.本科:5 年
4.專科:8 年
同時,國家電網實行職稱制,職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。
希望可以幫到你
湖南長沙理工大學金盆嶺校區第十五教學樓215辦公室
『貳』 寧夏國家電網工資待遇標准
很多還在讀大三、研二的學生們『叄』 湖南的國家電網工資待遇如何
國家電網福利待遇有基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然,學歷不同,基本工資不同,基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
一般二三線城市到手工資在3000-4000左右,一線城市7000左右
國家電網除了工資還有各種補貼,例如高溫補貼等等,工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
國家電網所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起,達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層,
『肆』 國家電網公司工資待遇如何
國網的待遇包含:基本工資+績效+補貼+年終獎+隱藏福利+五險一金。一般新人正式工,都是從最基層做起,不同的崗位工資水準不同,而且不同的學歷也影響你的工資水平,也會因工作地點有所差異,具體要看你的實際情況。
國家電網福利待遇有基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。當然,學歷不同,基本工資不同,基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
根據中公電網之前進行的統計,大概收入水平大概如下:本科生8-13萬之間(轉正,一線城市可達15萬),研究生15—20萬之間(部分學員可達到40萬)根據城市不同,收入水平也不一樣,而剛剛所說的薪資僅僅是國網待遇中的一部分。年終獎也是相當大的一部分,國家電網公司的年終獎是相當的不錯。
收入一般指:基本工資+績效+年終獎。而隱藏的福利是不可統計的,五險一金也會因公司的不同有變動(例如許繼集團是七險)。除此之外為了提供更好的環境,許多公司還提供員工活動室、瑜伽館、健身房、藍足球場、書畫展等一系列福利。甚至很多公司在這個基礎上 還提供食宿和班車。
以上資料參考:網路-國家電網公司
『伍』 財務崗進國家電網公司湖南省益陽市安化縣上班是幾線城市工資
二三線城市,到手工資在3000-4000左右。國家電網正式工工資不是能平均的,一般新人正式工,都是從最基層做起,不同的崗位工資水準不同,而且不同的學歷也影響你的工資水平,也會因工作地點有所差異,具體要看你的實際情況。
『陸』 國家電網的待遇怎麼樣
根據從來網路上收集的數據,與市場自上全行業相比,電力行業整體薪酬水平位於中位以上,2014年平均年薪在7-12萬,具體的收入還是要看各地的經濟發展水平、崗位情況。
『柒』 國家電網待遇到底怎樣
國家電網福利待遇有基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。學歷不同,基本工資不同,基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。2014年平均年薪在7-12萬,具體的收入還是要看各地的經濟發展水平、崗位情況。
南網員工:南網的,同百強縣,入職兩年多所有收入到手4000一個月。西北四線市局員工:現在還是試用期,月工資2000+再加房補1000這樣,公積金700+,之前發了年終獎4000+,聽入職好幾年的學長學姐講,穩定後工資加年終獎8w左右。
『捌』 國家電網待遇
待遇超好,本科生轉正後年薪能超過十萬,絕對值得考。
國家電網的待遇很好。除了基本工資和績效以及五險一金以外,還有很多隱形的福利。但國家電網有多種不同的崗位,不同崗位的工資水平是各不相同的,新人進入國家電網要從最底層做起,這時收入不高,不同學歷的人進入電網,薪資待遇也會有很大差異。另外進入國家電網的工作地點也會影響實際的收入。
本科生進入國家電網,在轉讓以後年薪會保持在8~10萬之間,如果是在一線發達城市,年薪應該在15萬左右。研究生進入國家電網轉正以後的工資保持在15~20萬之間。一些特殊崗位和一線發達城市工作的人,年薪可以超過40萬。但不論是哪裡的電力企業,工人收入與同地區的工人收入相比,都有著重要的優勢,遠遠超過當地的平均工資。
國家電網不但薪資高,福利待遇還特別高,因為他們的基本工資包括基本工資加績效還有補貼以及各項隱形的福利,再加上年終獎和五險一金。上面為大家介紹的薪資多數包括了基本工資和績效以及年終獎,而那些隱形的福利和補貼等根本無法具體計算,因為不同地方給出的隱形福利和補貼都是不同的,要看自己在哪個城市入職。
國家電網的真實待遇很高,不大好還能增加員工的幸福感,因為很多電力公司都有自己的活動室和健身房以及籃球場足球場等還為公司提供食宿以及班車能解決工人的日常,所需會讓員工對這個企業有歸屬感,所以國家電網是值得考的,只是門檻有點高,如果不是來自國內重點的電氣名校,很難進入國家電網。而且國家電網每年招收的本科生人數有限,他們喜歡招收高學歷、有創新精神的新型人才。